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保险顾问社保生日福利经验不限高中个人客户
工作职责: 1、针对公司提供的车险即将到期客户,进行车险服务介绍及报价推荐; 2、客户资源由公司统一提供,均为需续保车险的精准用户; 薪酬福利: 1、无责任阶梯底薪1500-7900元,另享提成/激励/奖金等多项收入,月均综合收入7-15K,每月还有现金或实物奖励,享受带薪年假、法定节假日、社保五险/雇主责任险、节日礼品、婚假、生日福利等; 工作时间: 1、8:30-18:30; 2、每月休息5天+法定节假日正常休假; 年龄要求20-39岁,学历中专及以上; 发展空间: 1、销售路径:初级客户经理—中级客户经理—高级客户经理; 2、管理路径:入职满三个月可申请“潜团”计划,晋升为团队经理、区域经理; 3、运营路径:掌握核心业务后,可内部转岗至市场经理、行政、招聘、培训、财务、IT等岗位; 你的担忧:没接触过这一行,担心无法胜任。 公司新员工中,90%此前均无相关经验。公司配备系统化专业培训,支持并陪伴你逐步成长; 车险说明:车险为国家规定,所有车主必须投保的强制性保险。
保险顾问经验不限高中国企
1.缴纳五险一金,为新员工提供住宿安排、餐费补贴; 2.享受超长带薪年假、产假、陪产假,节日福利齐全,提供国内外学习机会、带薪培训,设有月度激励奖金、季度奖金及年终奖金;享有国内国外旅游名额,定期组织团队建设与聚餐活动,生日会、年度年会等员工关怀项目丰富多样; 3.国有企业,晋升机制公开透明,发展空间广阔,每季度开放晋升通道,一年共4次晋升机会,符合条件者可获得职位提升与薪资调整,设置多元化发展路径,支持员工通过内部竞聘晋升管理岗位,公司90%的管理岗由内部员工晋升产生; 4.职业发展路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1.年龄20-40岁,发音标准,普通话顺畅,具备较强的语言表达能力; 2.性格开朗,乐于与人交流,拥有良好的人际沟通技巧; 3.具备明确的职业发展目标,工作态度认真负责,执行力强,有始有终,有销售从业经历者优先考虑; 4.接受实习生(实习期不少于3个月),可出具实习证明并签订三方协议。 薪资福利: 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励,综合收入5000-12000元不等,上不封顶,收入与业绩挂钩,新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间: 周一至周五 8:30-18:30左右,中午休息1.5小时,周末双休,依法享受国家法定节假日带薪休假(如国庆、春节、五一、端午等) 【工作内容】 1.性质,纯办公室作业,正常白班,无需加班,无外勤任务,依托公司分配的客户资源进行电话沟通,完成业务办理(车险为车辆刚需,有车用户每年均需投保); 2.客户资源由公司统一提供,无需自行开拓客户,工作内容清晰,办公环境优越; 3.公司组织系统化带薪培训,零经验人员也可快速掌握工作流程,顺利上岗。
保险顾问经验不限中专/中技续保电话销售客服经验车险产品
1. 公司提供近30天内车险即将到期的客户名单,通过公司配备的电脑及系统进行电话沟通,对接客户需求,协助客户完成车险续保等线上业务办理。 2. 办公场所为室内固定工位,工作环境舒适,无需外出拓展客户,资源由公司统一支持。 3. 车险属于国家规定险种,客户接受度高,沟通顺畅,成单率较高。 二、福利待遇: 薪资构成:无责任底薪+提成(车险3.4%,意外险15%-30%)+职级补贴(200-4600元)+绩效奖金+工龄奖励+年终奖励+入职即缴五险,收入与业绩挂钩,上不封顶。业绩越高,职级补贴与提成同步提升,综合月收入6000-12000元。 三、任职要求: 1. 能熟练操作基本电脑流程,有相关工作经验者优先考虑。 2. 年龄要求20-40周岁。 3. 普通话标准,具备良好的语言表达与沟通能力。 4. 高中或中专及以上学历,接受零经验人员,企业直招岗位,提供带薪岗前培训,安排专人指导带教。 四、工作时间: 上午8:30—12:00,下午13:30—18:30。入职前两个月享受双休,从第三个月起每月休息5天(单双周轮休),法定节假日按规定享受带薪休假。欢迎无经验人员加入,公司直招,全程带薪培训,师傅一对一辅导。 本岗位为内部人才储备岗,表现优异者均有机会晋升为正式编制员工。 因业务扩展需要,现面向社会诚聘人才,欢迎有意者投递简历或致电咨询面试安排。
银保业务协助岗
5000-7000元/月
保险顾问1-3年本科保险行业从业经验
银保业务相关支持工作。 具体职责: 1、统筹分公司银行保险条线客户投诉处理事务,指导各机构开展客户服务工作。 2、负责分公司银保客服专员团队管理,包括考核方案制定、人员调配、月度薪酬核算等。 3、协调分公司渠道涉及客户投诉、满期给付等事项的处理。 4、跟踪银保满期产品兑付执行进度。 5、对接客服、财务及总公司,就客户投诉、满期给付等工作进行沟通协调。 6、协助总公司合规部门推进分公司合规项目及监管检查相关工作。 7、监督并跟进各机构对95522、12378热线投诉案件的处理情况。 8、审核各机构提交的客户投诉资料。 9、落实总公司下达的年度减损任务目标。 任职要求: 1、本科及以上学历,保险、金融、市场营销、经济管理等相关专业优先。 2、具备1年及以上寿险行业工作经验,有寿险营销经历者优先考虑。 3、具备较强的组织、沟通、协调能力及团队协作意识。
保险顾问经验不限中专/中技
此次企业直招,无任何费用 薪资待遇: 1、底薪2700-8000+无上限提成+年终奖金+季度奖励+多项激励奖金。月均收入约5000元,入职3-6个月员工平均薪资超5000元,表现优异者可达7K-1.5W。 2、每月休息5-8天、国家法定节假日全额带薪休假,不压缩任何假期。在享有国家规定春节假期的同时,额外享受公司提供的5~15天带薪年假,并设有婚假、产假、陪产假、丧假等福利假期。 3、入职即缴纳五险一金,工作满一年后每年增加5天带薪年假,享年度旅游一次、健康体检一次。 4、无需支付任何押金,公司直接招聘,面试通过即可参加新人培训,培训期间带薪。 5、岗前培训为期8天,每天补助40元,双休安排,培训结束后直接上岗,无需试用期。 岗位职责: 办公室车险客户服务岗位,主要负责对接即将到期车险的客户,通过电话沟通方式,为车主提供车险方案推荐、业务咨询及投保办理服务。工作内容简单清晰,无需自主开发客户资源,公司统一提供精准客户名单。车险为有车人群刚需产品,报价后客户认可即可出单。可通过手机在线办理,也可选择到门店办理,现场配有前台人员引导协助。 任职要求: 1. 中专及以上学历; 2. 年龄19-40周岁,不接受假期工投递。 工作时间: 每日八小时工作制,上班时间为8:30-18:30,中午休息一个半小时。 以上信息有时回复较慢,有意者可直接联系我或提交简历。请勿未经预约直接前来面试,需提前约定时间,谢谢配合~
保险顾问经验不限高中电话客服全白班
【公司福利】 超长带薪年假、产假、陪产假,节日福利齐全,提供海内外学习机会,享受带薪培训,月度激励奖、季度奖金、年终奖一应俱全;享有国内外旅游名额,团建聚餐丰富多样,生日会、年会等员工活动定期举办。背景,晋升机制公开透明,发展通道广阔,每季度开放晋升窗口,一年共4次晋升机会,符合条件者可获得升职加薪资格,支持内部竞聘管理岗位,公司90%的管理层均从内部员工中选拔产生。 职业发展路径:客户经理-团队经理-区域经理-大区经理-室经理-处长-总经理 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁,表达清晰,普通话标准,具备较强的语言沟通能力; 2. 持有高中或中专及以上学历,无经验者亦可接受; 3. 性格外向开朗,擅长与各类人群交流,拥有良好的人际互动能力; 4. 具备明确的职业发展目标,工作态度认真负责,执行力强,做事坚持到底; 5. 欢迎应届毕业生及实习生加入,可出具实习证明。 【工作内容】 1. 单位,全程办公室内办公,常规白班制,无需加班,不涉及外出拓展业务,依托公司分配的客户资源,通过电话与客户对接,完成业务办理(车险为车辆必备保障,每年均有续保需求); 2. 客户资源由公司统一提供,无需自主开发,工作内容轻松,办公环境优越; 3. 提供系统化带薪培训,零基础也可快速上手开展工作。 【工作时间】 上班时段:8:30-18:30,中午休息1.5小时,每月休息5天,法定节假日正常休假。 【薪资福利】 底薪+提成+岗位津贴+各类奖金+季度奖励+年终奖励;综合收入5000-12000元不等,上不封顶,收入与业绩挂钩,多劳多得,新员工入职三个月后薪资普遍显著提升。
远程办公车险续保
7000-13000元/月
保险顾问经验不限中专/中技个人客户电话销售
你是否因照顾孩子而难以找到一份理想工作?现在机会来了!加入国内500强企业,投身朝阳产业,行业前景广阔,支持居家办公,兼顾家庭与事业两不误! 薪资福利 1、新员工保底2700元,初期月收入约四五千,后期平均六七千,约15%员工月入过万,收入上不封顶! 2、全员依法缴纳五险; 3、享受国家法定节假日、带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期; 4、多种竞赛奖励(含现金与实物)+带薪境内外旅游机会; 5、舒适办公环境+持续培训成长+清晰晋升通道。 工作时间: 8:30-12:00,13:40-18:30,每月固定休息5天,国家法定节假日全部带薪休假。 公司免费提供车险即将到期的客户资源,仅需通过电话维护客户关系,岗位为工事经理,内部直招。因近期业务繁忙,有意向者请尽快投递简历或直接联系我本人。经8个工作日培训后正式入职,无实习期,介意者勿扰。 任职要求: 1、年龄20至40周岁之间; 2、大专及以上学历,表现优异者可放宽至高中或中专学历; 3、此前在本公司离职时职级为初级客户经理3级及以上,且符合再次返司条件的人员; 4、曾在同行业单位在职满6个月及以上,须提供有效工作证明。引进自同业E-home项目的人员,需就近前往职场参加为期8天的岗前培训,或选择居家培训后赴就近职场现场办公一周,熟练系统操作并完成话术强化训练后,方可转入居家办公模式。
保险顾问1-3年中专/中技销售续保
你是否因需要照顾孩子而难以找到合适的工作?现在有机会加入国内500强企业,进入发展迅速的朝阳行业,支持居家办公,兼顾家庭与事业,实现工作生活双平衡! 薪资福利 1、新员工保底2700元,初期月收入普遍在四五千,后期平均可达六七千,约15%的员工月收入过万,收入上不封顶! 2、公司为全体在职人员依法缴纳五险; 3、享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期; 4、设置多项绩效奖励(含现金与实物)+带薪国内外旅游激励; 5、提供良好的办公条件+系统化培训支持+清晰的职业晋升路径。 工作时间: 8:30-12:00,13:40-18:30,每月固定安排五天休息,国家法定节假日全部享受带薪休假。 公司免费提供车险即将到期的客户资源,主要通过电话方式维护客户关系。本岗位为内部直招,因近期业务量大,有意向者请尽快提交简历或直接联系我本人。需完成8个工作日的岗前培训后正式上岗,无实习期,不接受者请勿投递。 任职要求: 1、年龄20至40周岁之间; 2、具备大专及以上学历,表现优异者可放宽至高中或中专学历; 3、此前在我司任职且离职时职级为初级客户经理3级及以上,符合再次返司条件者; 4、来自同行业且在职满6个月以上的人员,须提供在职证明。其中,E-home体系引进人员需参加为期8天的岗前培训,可选择居家参训,之后需前往就近职场现场办公一周,熟练掌握系统操作与沟通话术后,方可转入居家办公模式。
售后专员
7000-8000元/月
保险销售3-5人经验不限学历不限
售后专员,给客户做保单服务
保险销售社保学历不限
岗位职责: 1.负责中国人寿保险产品的市场推广与销售工作,完成公司下达的业绩目标 2.开拓并维护客户资源,为客户提供专业的保险咨询与个性化保障方案 3.组织开展客户说明会、产品宣讲等活动,提升品牌影响力和客户转化率 4.指导和带领销售团队,做好团队建设与日常业务管理 5.定期进行市场信息收集与竞品分析,及时反馈市场动态并调整销售策略 任职要求: 1.学历不限,金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.具备良好的沟通能力和服务意识,有保险行业销售经验者优先考虑 3.具备较强的团队管理能力和目标导向思维,能承受一定的工作压力 4.持有保险从业资格证书者优先,条件优秀者可适当放宽要求 5.热爱销售工作,积极进取,具备良好的职业道德和团队合作精神
郴州苏仙区招随车吊司机
随车吊3-6个月1-2人月结
郴州市苏仙区招随车吊司机
郴州 苏仙区
6月9日 12:42拨打电话
折弯工
6000-8000元/月
折弯工保险1-2人
会开数控折弯机,懂图纸,有团队合作精神,有上进心,有责任心。
配送外卖骑手有提成包住包吃3-5人月结入职无任何费用 无押金直招配送员8小时暑假工可就近安排
直招配送员 全职/兼职/暑假工均可 入职无任何费用,无押金 综合收入:7000-12000,多劳多得 1。10点上班,每天8小时,月休4天 2。提供吃住宿,提供车辆 3。要求:18-50岁,会骑电动车,会使用导航,无案底 每月综合补贴800-1500元 每个区域均有配送点,可就近安排
长沙岳麓区 马上出发电动车充电桩84米,4小时保洁,30/时,专业师傅接单
30元/时
充电桩安装1-4天
 马上出发岳麓区电动车充电桩84米,4小时保洁,30/时,专业师傅接单
长沙 岳麓区
6月9日 12:40拨打电话
保险顾问
5000-10000元/月
保险销售保险经验不限高中面销/陌拜渠道销售较多外勤销售额提成销售工作经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力
岗位职责: 1.为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护,通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务,提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨,持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度,确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求: 1. 对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强,能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力,适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信,责任心强,无不良从业记录 5.学历不限,有金融、销售或客户服务经验者优先 6.上班时间,上午8:30~11:30下午1:30~4:00双休!!!双休!!!法定节假日休!!!
保险顾问
8000-15000元/月
保险销售1-2人经验不限大专面销/陌拜较多外勤按单提成
招聘岗位:保险销售岗 职位亮点:绩效报酬、弹性工作时间、商业补充医疗保险、商业养老保险; 职位描述:保险销售、团队管理; 岗位职责: 1、负责老客户的续期缴费和基础理赔,打印发票、红利查询,老客户的活动安排; 2、负责公司分配的孤儿保单客户(业务员离职后留下的客户)售后服务工作,管理维护客户档案,及时更新客户资料,保持客户服务渠道畅通; 3、处理客户日常咨询,给予及时回复和满意解答,提高客户满意度; 4、拓展客户市场,销售保险产品。 5、根据公司人员需求计划进行招聘工作:协助办理入职、转正、离职及工作内容交接等; 职位要求: 1、学历:大专及以上学历(优秀者可放宽); 2、年龄:25到45周岁(2025年个人所得税收入6w+) 3、具备上进心,具有团队合作精神,良好的服务意识,工作积极主动; 4、具备较强的沟通能力,人际交往能力,应变能力及表达能力; 5、不要求相关经验,公司有最专业的培训。 福利待遇: 1、工作时间:9:00-17:00,周末双休,法定节假日放假! 2、公司拥有完善的培训体系和真诚无私的培训文化。内部有优秀老员工进行差异化指导和帮助,是学习和确定职业规划的优选。 3、公司针对每个岗位有着科学的生涯规划,保证员工良好的晋升空间。
车险续保专员
5000-10000元/月
保险销售社保交通补助生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补20人以上经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成阶梯式提成
车险续保专员|高薪诚聘|5000-16000|多地点可选 中国人民保险|正规平台|稳定客源|高薪好福利 我们正在寻找车险续保专员,无需外出跑业务,公司提供精准续保客户资源,轻松开单、收入稳定,期待踏实肯干的你加入! 薪资待遇 1.综合薪资:5000-16000元/月 2.前3个月薪酬保护,收入有保障 3.五险一金齐全 4.带薪年假、法定节假日正常休息 5.节日福利、生日津贴、高温补贴 6.完善培训 + 清晰晋升通道 岗位职责 - 负责公司分配的车险客户续保跟进、沟通 - 解答客户车险咨询,完成续保办理 - 维护客户关系,提升客户满意度 任职要求 - 高中及以上学历 - 年龄20-37周岁 - 沟通表达清晰,态度积极,有责任心 - 有销售、客服、车险相关经验优先 - 会基础电脑操作,抗压能力强 工作地点(三选一) 1. 宝安区留芳路6号庭威产业园 2. 罗湖区新秀地铁站 南方大厦 3. 福田区越华路1号 人保大厦 联系电话:
保险销售3-5人经验不限中专/中技保险公司
中国人寿乐陵支公司现面向全市招募优秀人才 岗位一:保单服务专员 工作时间:上午8:00-10:00,时间自由,收入上不封顶 初高中以上学历,有销售经验者优先; 年龄25-50周岁 岗位二:增支专员 工作时间:8:00-11:30 14:30-18:00 学历大专及以上 年龄25-45周岁 月休4天,有保险保障。 地址:枣城南大街电视塔对过中国人寿 联系电话: 微信同号 有意者私聊!
保险销售保险3-5人经验不限中专/中技电话销售面销/陌拜基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司国内院校优先健康险养老险车险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务
中国人寿承德县公司招募岗位一:建队助理5名工作内容:负责公司团队招募工作。要求:年龄25-45岁,男女不限,大专及以上学历(条件优秀可适当放宽)待遇:待遇及收入面议,早八晚五工作时间,周末双休及法定假日休息,,月发工资。招募岗位二:售后保单服务专员工作内容:保单及客户售后服务,包括新单业务承接工作。要求:年龄25-50岁,男女不限,大专及以上学历(条件优秀可适当放宽)待遇:待遇及收入面议,周末双休法定假日休息,,月发工资,上不封顶。咨询电话:(同步)
销售专员生日福利经验不限学历不限个人(To C)不加班无硬性业绩要求无经验要求
我们坚持真实招聘,提供无责任底薪4500元(无任何业绩考核,入职第一天即开始计薪),老板亲切随和,团队充满活力,全员年轻化,工作环境轻松愉快,同事之间沟通顺畅,职场氛围融洽。 应聘要求: 1. 年龄18-36岁以内,学历不限,欢迎各类人才加入 2. 工作态度积极,具备较强的责任意识与良好职业素养 工作内容: 1. 客户由大型平台精准导入,资源优质,无需自行盲目寻找 2. 通过电话沟通了解客户需求,为客户匹配合适方案 3. 邀约客户并持续跟进,协助完成业务办理 公司亮点: 1. 无责底薪4500元+15%-40%高比例提成(成单少次即可月入过万) 2. 每次开单均有额外现金红包奖励 3. 新人无忧上岗,主管全程一对一指导 4. 享受年假出游+节假日福利+带薪休假,休不够不想回来,想赚钱的抓紧加入
保险顾问-双休
5000-10000元/月
保险销售年终奖6-10人经验不限大专面销/陌拜渠道销售门店销售较多外勤销售额提成保险公司健康险养老险意责险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务销售工作经验寿险业务经验财险业务经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
职位详情 1、年龄25-45岁,大专及以上学历(学信网可查)有销售或金融相关工作经验者优先; 2、纯无责底薪2600+新人津贴+服务津贴+管理津贴+业绩提成+年终奖; 3、周末双休,法定节假日正常休息,上班时间上午8:30-10:30、下午14:30-16:30; 4、岗位职责:不需要陌拜,公司有精准客户发放,只需维护公司现有老客户资源,做好客户售前售后服务、续费提醒及业务咨询等工作,提升客户满意度。 5、公司有明确清晰的升职路径,只要你足够优秀,上升空间非常宽阔。
销售专员20人以上经验不限大专有一定的金融思维,地产、保险经验能坚持、爱学习银行、法律、地产、金融经验人优先有一定的互联网思维,愿意学电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOCTOGTOB接受居家办公房地产互联网金融企业服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验退伍军人
职位详情 法拍总监,经理,顾问,朝十晚四,周末双休,工作自由不打卡(不良资产处置服务,大宗商品资源销售服务) 我们是专做不良资产含诉前资产、大宗资产和执行拍卖的不动产处置服务,我们这个线上做起来很简单,有人教,变现的速度非常的快,不需要经验,主要是不良资产推广与服务,很容易最简单的销售,有培训,团队协作。 公司市场发展最显著之一。 首先,法拍房价格实惠,捡漏空间大,优质资源多。第二,目前长沙法拍市场很好做,市场前景广阔,平台大而正规。第三,房产大宗商品处置服务,提成高,月入几万不是梦0 第四,朝十晚四,周末双休,工作自由不打卡,晋升通道畅通,不只是一份工作更是一份事业。崇尚:自由,开心,赚钱。要求:看好法拍行业,对不良资产和法拍房产感兴趣,为人正直,讲诚信,表达能力和逻辑能力优先。
销售专员五险一金经验不限高中电话销售门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜网络销售客户代表
1、试用期享受保护性底薪+行业高竞争力提成,月均收入10000-20000元,突破基本需求,迈向理想生活,15%的高收入群体(月薪过万)期待你的加入! 2、公司统一派发精准意向客户资源,无需白名单开发,写字楼内办公,无外勤要求; 3、具备相关经验者优先录用,无经验者将提供系统化培训,助你快速上手并乐于其中; 4、缴纳五险一金,保障基本生活,支持安居置业,兼顾养老规划,同时抵御意外风险; 5、日常活动丰富,大型活动频次高,每月奖励不断,收获感满满; 6、与优质人群深度交流,持续提升个人审美、知识储备及人际网络层次; 7、实行人性化管理机制,绩效导向明确,表现越突出,奖金越高,激励上不封顶; 8、办公场所舒适温馨,设施齐全,制度健全,后勤支持完善,职业发展通道清晰; 9、助力你成长为销售精英,同时兼具生活品味、情感智慧与人际交往能力; 10、团队充满活力、坚持正向价值观,倡导协作共赢,始终陪伴成长,归属感强; 11、薪酬结构:底薪+提成,新人享无责任底薪5000元,提成比例8%-17%,平均月薪10000-20000元,销冠月入3-5万元; 12、固定每周一、周二休息,双休保障,工作节奏稳定。 【岗位职责】 1、对分配的会员资料进行初步梳理与评估,主动联系有意向者邀约到店面谈; 2、接待到访客户,深入了解其婚恋情感需求,匹配合适的服务方案并推动签约; 3、持续维护客户关系,与内部团队高效协同,确保服务流程顺畅。 资源支持:每日精准推送客户资源,杜绝无效名单,无需盲目拓客。
急招双休销售专员
3000-7000元/月
销售专员生日福利年终奖五险6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜阶梯式提成不接受居家办公
岗位职责: 1. 负责客户开发与维护,完成日常销售目标 2. 通过电话、面访、线上平台等多种方式推广公司产品或服务 3. 挖掘客户需求,提供专业销售建议与解决方案 4. 参与市场活动执行,协助提升品牌影响力与客户转化率 5. 准确录入客户信息及销售进展,定期提交工作报表 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力,学习能力强 3. 有销售经验者优先,无经验者可带薪培训 4. 性格积极主动,责任心强,具备团队协作意识 5. 学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入
置业顾问
1-1.1万元/月
销售专员年终奖11-20人经验不限学历不限门店销售较多外勤按单提成TOC接受居家办公房地产无经验要求退伍军人
招聘房产销售精英!月薪加底薪,轻松月薪过万,上不封顶,时间自由,新手小白均可,有人教有人带!有想挑战高薪的速度联系我。
口腔市场服务专员
5000-10000元/月
销售专员社保包吃保险11-20人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜地推销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.负责口腔健康知识的社区普及与公益宣传,提升居民健康意识 2.协助开展社区驻点服务及各类公益活动,完成现场咨询与引导工作 3.面向居民提供专业、耐心的口腔健康咨询服务,建立良好信任关系 4.配合团队完成宣传物料发放、活动执行及基础数据整理工作 5.根据居住地就近安排服务点,灵活适应社区工作节奏 任职要求: 1. 本地户籍,,年龄35-55周岁,形象亲和、沟通自然不怯场 2. 具备良好的语言表达与人际交往能力,有社区服务或公益经验者更佳 3. 责任心强,热心公益,能积极参与并配合团队开展各项宣传活动 4.学历不限,具备基本读写能力及智能手机操作能力 5. 认同口腔健康理念,愿意长期扎根社区开展健康促进工作
网络销售1-2人3-5年高中电话销售渠道销售直销
岗位职责: 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源,完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务,精准匹配客户需求,提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户,推动商机转化,完成线索→商机→成交全流程管理 4.定期整理客户信息及沟通记录,优化销售话术与转化策略 5.配合市场活动开展线上推广,提升品牌曝光与获客效率 任职要求: 1. 表达清晰,具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强,能快速掌握产品知识与销售工具 3.有网络销售、电销、客服或相关经验者优先 4. 具备基本办公软件操作能力,熟悉CRM系统者更佳 5.积极主动,抗压能力强,目标感强
保险顾问经验不限高中
1.缴纳五险一金,新人享受住宿安排、餐费补贴; 2.享有长期带薪年假、产假、陪产假,节日福利齐全,提供国内外学习机会,带薪培训支持,月度激励奖金、季度奖金、年终奖金,同时拥有国内国外旅游名额,团队建设、聚餐活动丰富,生日会、年会等员工关怀活动持续不断; 3.体制内晋升机制公开健全,发展平台广阔,每季度开放晋升通道,一年共4次晋升机会,达标者可获得职位提升与薪资调整,设立多元化晋升路径,鼓励员工参与内部竞聘管理岗位,公司90%的管理岗人员均从内部提拔; 4.职业发展路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1.年龄20-40岁,表达清晰,普通话标准,具备良好的语言沟通能力; 2.性格开朗,乐于与人交流,擅长与不同人群建立联系,拥有较强的沟通协调能力; 3.具备明确的职业发展目标,工作态度认真负责,执行力强,有始有终,有销售从业经历者优先考虑; 4.接受实习生(实习期3个月以上),可协助开具实习证明及签署三方协议。 薪资福利: 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励,综合收入5000-12000元,上不封顶,收入与业绩挂钩,多劳多得,新员工转正后薪资普遍显著提升。 工作时间: 周一至周五 8:30-18:30,中午休息1.5小时,周末双休,国家法定节假日正常休假(含国庆、春节、五一、端午等) 【工作内容】 1.单位性质为,纯办公室作业,常规白班制,无需加班,无外勤任务,通过电话与公司分配的客户进行沟通,完成业务办理(车险为车辆必备保障,用户每年均有续保需求); 2.客户资源由公司统一提供,无需自行开发客户,工作内容简洁高效,办公环境优越; 3.入职后提供系统化带薪培训,零经验者也可快速掌握工作流程并独立上岗。
销售专员包住交通补助五险6-10人经验不限高中面销/陌拜地推销售TOB
岗位职责: 1.负责长沙区域内线下商户的开发、签约及日常关系维护,夯实第七家分公司人才储备基础 2. 主动响应并高效解决客户合作过程中的实际问题,提供切实可行的解决方案 3.独立开展客户洽谈,结合公司策略制定合理合作方案,推动客户成交与复购 4. 持续优化合作模式,提升商户合作价值,实现客户增长与公司发展的双向共赢 5. 积极参与公司统一组织的带薪培训与业务拓展,快速提升专业能力与管理素养 任职要求: 1. 学习能力强,具备创新意识与良好抗压能力,适应从基层市场起步的成长路径 2. 具备基本的人际沟通技巧和团队协作精神,能主动融入集体、协同作战 3.责任心强,认同企业文化,懂感恩、讲诚信、有担当 4.工作热情饱满,目标感强,愿接受系统化培养并长期发展于公司管理梯队
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