薪资福利： 1、 基本薪资+全勤奖+激励奖金+高比例提成【综合收入4000-8000元】； 2、 每月休息4天（上午9:00-12:30，下午14:30-19:00）、带薪培训/年假/婚假/产假/陪产假/病假、五险（养老、医疗、失业、工伤、生育险）等全面保障（生活有依靠，工作更安心）； 3、 享有春节、端午、中秋等传统节日福利、生日庆祝及礼品、每月多次业绩激励活动与团队拓展（张弛有度，愉悦办公）有经验者优先 岗位职责： 公司提供稳定客户资源、无需外勤、上班时间固定、适合希望从事行政班制且工作压力适中的求职者。 通过电话向中国移动用户介绍优惠内容（如流量包、套餐变更、满意度调研等）。 任职条件： 1、年龄18-40岁，高中及以上学历； 2、普通话清晰，表达顺畅，接受零经验入职（公司设有系统化培训机制，配备优秀导师带教）。 晋升体系： 1、转正后可参与公司内部岗位（行政/人事/商务经理等）公开竞聘，竞聘成功即按新岗位标准享受相应待遇（不看资历，只看能力）； 2、职业发展路径：专家级客服→质检投诉岗→客服主管→高级经理 工作地址 渭南市临渭区前进路中心广场人大综合楼（智能时尚中心）9楼

岗位：招聘账户管理员20名 要求45岁以内，熟悉基础电脑操作，具备电话客服经验者优先 薪资待遇：1800无责底薪+200岗位津贴+200全勤奖+提成，新人前两个月享受800元新人津贴，新人津贴与出勤挂钩，按就高原则发放 福利：大型集团公司，提供优厚待遇与完善福利，拥有广阔晋升空间，缴纳社保，月度生日会，定期组织团建活动，享有工龄工资及节日礼品

- 稳定底薪：无责任底薪3000 - 3500元，提供坚实保障，让你安心工作无后顾之忧。 - 收入可观：月综合收入约4000 - 6500元，付出与回报成正比，努力就能收获理想薪资。 - 休假制度完善：每周工作六天休息一天，国家法定节假日均享受带薪休假，工作之余也能陪伴家人，畅享生活时光。 - 温馨福利加持：定期开展抽奖活动，为日常增添趣味与期待；生日专属关怀，送上暖心祝福，营造如家般的工作氛围。 工作节奏灵活可控 每日上午9点准时开工，下午6点按时下班，真正实现时间可控。既能专注完成工作任务，又能兼顾个人生活安排，兼顾家庭与事业更轻松自如。 如果你正在寻找一份收入有保障、节奏较自由的工作，向往一个积极向上又充满人情味的团队氛围，那就赶快行动，加入我们这个温暖的大家庭吧！

岗位职责 1. 负责逾期客户的电话催收工作，跟进还款进度 2. 整理客户资料，分析逾期原因，制定催收策略 3. 与客户保持良好沟通，协调解决还款问题 任职要求 1. 大专以上学历，专业不限 2. 具备良好的沟通能力和抗压能力 3. 熟悉基本办公软件操作 4. 有催收或客服经验者优先 工作时间 9:00-12:00，13:30-18:30 单休放法定节假日

薪资福利： 1、 基本薪资+全勤奖+激励奖金+高比例提成【综合收入4000-8000元】； 2、 每月休息四天（上午9:00-12:30，下午14:30-19:00），享有带薪培训、年假、婚假、产假、陪产假、病假及五险（养老、医疗、失业、工伤、生育险）等全面保障（生活有依靠，工作更踏实）； 3、 可参与春节、端午、中秋等传统节日福利发放，享受生日会与礼品赠送，每月开展多次业绩奖励活动及团队建设活动（张弛有度，快乐办公）有经验者优先 岗位职责： 公司提供稳定客户资源，无需外勤，作息固定，适合希望从事行政班工作且追求工作压力适中的求职者。 主要负责协助客户查询话费余额、流量使用情况，并办理相关移动通信业务。 任职条件： 1、年龄在18至40周岁之间； 2、普通话清晰，具备良好交流能力，不限经验（公司设有系统化培训机制，配备优秀导师带教）； 晋升体系： 1、转正后可报名参与内部岗位（如行政/人事/商务经理等）公开竞聘，竞聘成功即可获得对应岗位的优质待遇（不看资历，只看能力）； 2、职业发展路径：专家级客服→质检投诉岗→客服主管→高级经理

岗位职责: 1.负责与逾期客户沟通，跟进款项回收事宜 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2.熟练操作电话客服系统，有效处理客户各类问题 3.拥有团队协作精神，能与同事协同完成工作目标

招聘岗位：拼多多店铺售后客服3名男女不限主要工作内容：负责产品上下架，参与商家活动，买家产品咨询回复等。主营产品：食品饮料酒水年龄：20–35岁为主，有电商客服经验优先薪资4000-6000休假：做六休一地址:西安市大明宫地铁口

招聘一名临时工，工作两天，下班后结算工资。

急招顶班司钻一名，通井机司钻，活在吴起，一天400元，今天上山，联系电话

杨城招聘小工，日薪220元，年龄要求不宜过大。

延安富县电厂招聘5名小工，要求能够登高作业，无高血压，体检正常。工期至本月底，主要工作是敷设电缆。

延安新城招聘手工人员5名，薪资230元，管三顿饭，急需用工。

1处理售后 2工资4000 3双休

薪资详情 薪资范围:3000—5000元/月 岗位职责： 中国人寿宝坻区支公司招募： 售后服务2名 工作时间： 上午8:20-11:20 下午2:00-5:00 双休 法定节日休息 薪资面议 职位要求： 1、大专及以上学历 2、熟悉办公软件 3、对待工作细心谨慎 4、年龄在25--45周岁

【电商平台售后】 岗位职责：负责处理外卖平台消费者遇到的派送、质量问题，进行退单、补偿优惠券等，打字+热线，基本就是奶茶漏了，根据平台规则判定责任归属即可(基本无客户纠缠) 薪资待遇： 1、首月综合薪资4000元 2、次月综合薪资4000-5000元 工作时间及休班： 9点-18点，12点-21点，月休6天，8小时排班制，每周换班。

事故电瓶车拉修客服，电话与电瓶车车主沟通维修方案，引导客户到我们店维修。要求服务意识强，耐心细心，工作日去平安大厦导数据，制作成表格

工作内容： 1、为客户办理保费催缴、保单借款、分红领取，变更客户资料等工作； 2、为出险的客户办理保单理赔； 3、与星级客户参加公司旅游、采摘、观影、生日宴会等各类联谊活动，提升客户满意度； 4、25－45岁可帮助领导招聘面试进而增加额外收入； 以上为全部真实的工作内容，可直接联系我进行面试 任职年龄: 25-49周岁！25-49周岁！25-49周岁！ 工作时间： 早上 8:30--下午17:00 任职要求： 1、学历：大专及以上(优秀者可放宽至高中) 2、具有客服相关经验或金融相关经验者优先。 工作地点:1.晋阳街山投大厦B座4层 2.大营盘昆仑御商业楼20号楼3层 可根据自己需求选择办公地点。

跟进新车客户回访 跟进到店保养客户的回访

电话客服，期待性格积极乐观，能与团队成员融洽共事

东惠苑小区23号楼7号车库，招聘移动客服，要求年龄18—45岁，男女不限，普通话标准，有一定的沟通能力，待遇优厚，工资面议，工作时间人性化。联系电话

早九晚六，周天休息 活泼开朗，初中以上文凭 45岁以下

岗位职责: 1. 提供专业财务咨询支持，及时回应客户各类疑问 2. 高效处理各项财务事务，保障服务流程的规范与质量 3. 主动融入团队协作，配合达成整体工作目标 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧及客户服务意识 2. 能独立应对和解决财务相关问题，具备较强的问题处理能力 3. 工作积极进取，能适应高强度、快节奏的工作氛围

帮助客服部门回复消息，要求有责任心，有耐心，可兼职

电话客服 2200+300(全勤)+提成+饭补，月薪平均3000～4000（要求:初中以上文凭，有无经验均可，45岁以下）不销售、不销售、不销售。 公司福利:周日单休，法定节假日放假。岗前培训，岗中帮带。 工作时间:8:50-18:00 工作地址：延安中心街御城国际3楼昊冉文化 联系方式：（同微信）

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户问题与需求，高效协调内部资源完成跟进与闭环 3. 主动挖掘客户需求，适度开展产品介绍与销售引导，达成服务与业绩双目标 4. 定期整理客户反馈，协助优化服务流程与产品体验 5. 遵守服务规范，维护企业形象，提升客户满意度与复购意愿 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰流畅，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客服或销售相关经验者优先，无经验者可带教培养 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 4. 责任心强，抗压能力好，适应快节奏服务场景 5. 学历不限，热爱服务行业，有上进心和团队协作意识

负责老客户维护，处理客户咨询问题 周末双休节假日正常休

岗位职责: -**安全事件接听与处置**:实时接听车内用户及家属反馈的紧急安全事件(包括肢体冲突、言语威胁尾随、失联、不安全驾驶导致的人伤/磕碰/不适 等)，安抚用户情绪，快速评估风险等级; 一 **细节记录与工单升级**:结构化记录事件细节(时间、地点、涉事方、车辆状态等)，按SOP精准分类并升级至二线处置部门(如冲突处理组、人伤救援组、技术排查组); - **风险预警与流程优化**:识别高频风险场景，提出流程改进建议，协同技术/运营团队降低安全事故率; -*跨部门协作**:与安全、法务、地方运营团队联动，推动事件闭环处置。 任职要求: -学历:大专及以上(应届可投) -经验:1年以上紧急客服/安全处置经验(网约车、保险理赔、公安调度背景加分)无经验愿意学习者可放宽要求 - 素质:抗压能力强，具备危机干预意识，能快速决策(需通过模拟场景测试) 岗位福利:0五险一金o带薪年假o年度体检o带薪培训o节假日3倍工资 o提供住宿!(适合刚毕业的应届生) 工作时间: -可自由选择早中晚三个班，参考班次:早班8:00-17:00/中班15:00-24:00(若选择中班超过22点每小时额外补贴15)/夜班22:00-次日8:00’(若选择夜班班次补贴额外补助70/天，中间休息2h)每班次8小时，做五休二。

岗位职责： 1、通过电话方式提醒客户按时偿还信用卡逾期款项； 2、协助客户识别欺诈风险，降低信用卡资产损失风险； 3、掌握客户实际需求与个人状况，及时进行信息跟进与反馈； 4、准确维护客户个人信息，确保后续沟通顺畅有效。 任职要求： 1、性别不限，年龄在20至35周岁之间； 2、具备挑战意识，拥有良好的团队协作态度； 3、语言表达清晰，反应迅速，具备较强的交流能力； 4、大专及以上学历，有无经验均可，金融或法律相关专业优先考虑。 公司给予待遇： 1、基础薪资+绩效提成+额外补贴（全勤奖励、综合补助、加班补贴、奖金、带教激励、内部推荐人才奖励等），整体收入7K-12K，新入职员工前两个月保底4000元； 2、依法缴纳五险一金，享有国家规定的节假日及带薪产假、婚假、丧假、陪产假等假期； 3、提供舒适的工作环境； 4、健全的岗前与在职培训体系； 5、广阔的职业发展通道； 6、定期开展团建活动、生日庆祝等员工关怀项目； 7、每周单休，周六下午五点下班

岗位职责: 1. 为客户提供专业的咨询服务并及时解答疑问； 2. 协助解决客户问题，推动订单达成 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务客户的意识； 2. 能够快速响应并妥善处理各类客户咨询事项； 3. 拥有团队协作能力，适应工作节奏变化； 4. 热衷于客户服务工作，具备耐心倾听客户需求的素养

岗位职责: 1.接听客户电话，及时回复咨询并妥善处理各类问题 2.维持良好的客户互动，保障服务流程顺畅与满意度 任职要求： 1.拥有良好的语言表达能力和应对突发情况的处理经验 2.具备团队协作意识，能适应高效紧凑的工作节奏 3.熟悉财务税务领域基础知识，具备快速学习相关业务的能力