深圳市龙岗区招建筑木工、水电、水工、砌砖/石、油漆工。以及厨师工、机械设备、电焊、混凝土、玻璃、竹棚、扎铁工。硬性要求会说粤语有意向可以联系 岗位职责： 1. 严格按照施工图纸与工艺规范进行操作，确保工程质量与进度 2.配合项目团队完成各工种交叉施工，做好工序衔接与现场协调 3. 定期检查工具设备，落实安全防护措施，杜绝违章作业 4. 参与现场文明施工管理，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.具备相关工种实际操作经验，技术熟练，能独立完成工作任务 2.熟悉建筑施工基本流程及常用材料、工具的使用方法 4.吃苦耐劳，责任心强，服从现场工作安排 5. 持有相应职业资格证书或上岗证者优先

张掖市;山丹县;:招:钢筋制作;工地小工/杂工2o人、建筑木工2o人、铝模:3o人:有意者联系。男:60 岁已下;女 55 岁已下

任职要求: 1.针织类产品组长岗位3-5年工作经验（瑜伽、泳衣） 2.有管理带教经验，会培训员工，有品质意识 3.有吊挂工作经验，会排产 4.45岁以下，熟练操作电脑系统 5.有一线实操经验，懂岗位作业流程，能独立排活、盯进度 6.责任心强，发现问题及时上报，遵守车间制度 岗位职责: 1. 分配每日工作任务，管理组员考勤、现场纪律 2. 把控生产进度与产品质量，自查不良及时整改 3. 维护现场安全卫生，排查简单隐患 4. 填写生产报表，向上级汇报工作情况 5. 配合新人培训，协调班组内部问题 薪资福利 保底1万，底薪+提成

金华市婺城区招建筑木工、电焊、泥瓦工

在安徽省亳州市蒙城县北二环与蒙城路交口附近，招聘两名支楼梯木工师傅，从事短期工作。

江门市开平市招建筑木工、工地小工/杂工、钢筋工

有做木工包工的兄弟，这里要人木工做包工，

任职要求： 1、热爱生活，品行端正，无不良习惯； 2、全日制本科学历，专业不限，理工类专业优先考虑； 3、具备强烈的进取心，富有团队协作精神，沟通表达能力强； 4、年龄不超过30岁

明天木工5人启动区文化广场日结320，

1.负责前期喷涂车间的布局和产线产能的规划。 2.全面负责喷涂车间的生产运作管理及工艺技术指导。 3.负责喷涂车间的生产计划安排、工艺流程优化，产能效率提升，确保生产任务和品质目标达成。 4.制定喷涂各环节工艺标准，做好现场5s管理，不断提升及创新喷涂工艺技术。 白班9小时（8-12点，13点-18点），包两餐不包住宿，有社保，薪资9-12K，具体面谈；

上海市徐汇区招夫妻对，单信号工，夫妻对工资13000.有想上班的联系我

周日八点去都可以上海金山区亭林镇朱行金水湖(新华御湖上园上景园博海路99弄20号1404室)空调清洗3台，到手165三门冰箱一台到手100元灶台一台到手50滚筒洗衣机免拆洗到手110元双人每人6小时保洁到手480元带高温蒸汽加40元。

招聘修理工一名，有意向者可来电联系。

上海市浦东新区招电焊工必须是住建局的焊工证，上夜班10个小时，晚上8点~早上6点，工资是520块钱有夜宵两个10天到半个月的活，

上海市招装修木工

泉州东海建发项目，招栋号长，施工员，测量主管及测量员。有建发.万科.中海经验优先，薪资面议联系人：胡总

岗位职责： 1. 负责施工现场的组织与管理，确保工程按计划推进； 2. 参与施工图纸会审和技术交底，落实各项技术措施； 3. 监督现场施工质量、安全和进度，协调各工种作业； 4. 负责施工过程中各类资料的收集、整理和归档； 5. 配合项目负责人完成工程验收及相关手续办理。 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景； 2. 熟悉建筑施工规范及现场操作流程； 3. 能够适应施工现场工作环境，具备较强的沟通与协调能力

岗位职责： 1.全面负责单栋楼施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调。 2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程报验，确保符合规范与图纸要求。 3. 实时跟进材料进场、人员调配及机械使用，保障施工连续性与资源合理配置 4.及时发现并解决现场技术、工艺及管理问题，定期向上级汇报施工动态。 5.落实安全生产责任制，监督执行安全防护措施，杜绝违章作业 任职要求： 1. 具备房建类项目栋号长或施工主管相关工作经验 2.熟悉建筑施工流程、验收规范及现场标准化管理要求 3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及责任心 4.能适应工地环境，吃苦耐劳，服从项目统一管理 5.持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先

岗位职责: 1、协助施工主管对质量、进度、成本、安全过程检查，发现问题及时报告施工主管 ； 2、协助施工主管对轴线、标高控制；并保证准确无误； 3、协助施工主管落实公司工程质量标准化统一做法 ； 4、协助施工主管检查施工过程质量 、进度完成等情况； 5、协助质检员检查及隐蔽验收 ； 6、主动学习与积极进取，能够协助及服从上级领导的指令做好本职工作 ； 7、完成上级领导交办的其他工作 。 任职资格: 1、1年以上相关工作经验，大学专科及以上学历，工程类相关专业； 2、熟悉土建工程施工程序、施工流程； 3、吃苦耐劳，适应施工现场工作、生活； 4、具备相应的管理协调能力 ，具有团队协作精神，具有主动学习与积极进取的上进精神 5、熟练掌握CAD制图软件。

岗位职责： 1.全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理 2. 组织协调各专业班组作业，落实技术交底与工序衔接。。。 3.检查验收分部分项工程，及时整改质量问题并反馈至项目部 4.监督现场材料使用与工器具管理，控制施工成本与损耗 5.配合项目经理完成进度报表、安全日志及日常巡查记录 任职要求： 1. 具备建筑工程相关工作经验，熟悉房建施工全流程 2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的现场组织协调能力与应急处理能力。 4. 责任心强，能适应工地环境并长期驻场作业 5.持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先

职责描述： 1. 负责浓缩果酱、果汁、茶浓缩液、糖浆等饮品的研发工作及样品制备； 2. 设计新产品加工的工艺流程与技术参数，制定实验方案并开展试验、验证与总结； 3. 编制产品质量标准、原辅材料验收标准以及生产工艺规程； 4. 配合研发经理完成新产品的成本核算与成本控制工作； 5. 负责新产品开发过程中原始数据及电子文件的记录、整理、归档与保管； 6. 参与新设备选型过程中的技术评估与分析； 7. 协同质量部门解决新品投产后遇到的相关技术问题。 任职要求： 1. 食品科学、食品工程等相关专业，本科及以上学历，硕士优先； 2. 具备3年以上饮料生产或独立研发经验，有团队管理经历者优先； 3. 熟练掌握PPT、WORD、EXCEL等常用办公软件操作； 4. 具备良好的跨部门沟通与组织协调能力。

招收干包工的木工，不找老板

主要职责： 1）提供系统支持，进行知识传递，协助解决数据相关问题等。 2）调查并排查用户反馈的问题。 3）负责联系相关技术团队，为项目上线后的Hypercare及生产环境支持提供协助（涉及项目开发/功能增强）。 4）根据需要与业务单元负责人沟通协作。 5）通过SNOW工单流程处理系统上线期间的各类请求。 6）更新常见问题解答、培训材料及知识库文档。 任职要求 - 功能/技术能力： • 具备项目管理领域的高层次理解能力。 • 在IT项目实施过程中拥有丰富的Hypercare经验，尤其熟悉Planisware系统者优先。 • 熟悉相关PLW应用者更佳。 技术技能： • Planisware • PDMLink 工作经验要求： • 在项目管理系统及工程类系统领域具备5年以上经验。 • 具备出色的口头沟通能力，能够将复杂技术概念转化为业务语言表达。 • 熟悉用户操作流程及使用项目管理系统时可能遇到的难点。 语言要求（必备）： 中文 / 英文

上海市嘉定区招建筑木工、木模

上海黄埔区招支模板木工钢筋工2-3人，工作时长9小时，有工作餐，日薪360元，可长期做，联系

上海青浦招电焊，建筑木工

职位介绍： 1、根据作业指导文件，执行各类产品的现场安装、调试、投运、维修与日常维护，或开展产品联调、检测等售前及售后支持工作；按规范填写工作日志、点检记录、备份资料等相关文档； 2、在服务现场或收到客户反馈的问题后，迅速响应并处理异常情况，准确将问题信息传递至产线对应人员；依据公司发布的质量整改要求与实施方案，落实现场质量溢出问题的整改，并及时汇报整改完成情况； 3、在服务过程中主动与客户沟通，掌握客户对产品使用的实际需求与改进建议，同时在与其他厂商协作时收集其产品相关信息；挖掘潜在服务机会，协助客户经理推动服务订单的达成； 4、负责故障部件及多余物料的清点、标识工作，并组织故障件或冗余物资的返厂发运； 5、按照培训计划完成指定的学习任务与实操训练，持续提升个人服务技术能力水平 任职要求： 1、学 历：大专及以上学历； 2、工作经验：具备工程类或服务类岗位经验者优先考虑； 3、专业知识技能：电气、机电等相关专业背景者优先； 6、能适应长期外出差工作安排

上海市浦东新区招建筑木工

岗位职责 1、全面负责上海研发团队的日常管理，构建高效研发梯队，涵盖人员配置、技能培训、绩效评估及职业发展路径规划，统筹团队运作，保障研发工作有序开展。 2、依据公司战略方向、市场需求及行业动态，制定年度与季度研发规划及项目方案，明确技术路线，主导新产品立项、配方设计、工艺改进、小试中试及量产落地全流程推进。 3、牵头核心技术攻关，聚焦风味调配、口感提升、产品稳定性优化与成本控制，解决研发及生产转化中的关键技术瓶颈（如风味衰减、保质期延长、工艺匹配等），打造具备市场竞争力的核心产品。 4、跟踪市场趋势、竞品动态及新兴原料（香辛料、食品添加剂、功能性成分等）应用，整合客户反馈与市场信息，挖掘创新机会，推动现有产品升级换代，完善产品体系。 5、联动生产、质保、采购等部门协同作业：支持生产端完成新产品的规模化落地，指导车间调试工艺参数，解决产线适配问题；协助质保部门建立检测标准，开展合规性审查；配合采购部门评估研发用原料，优化采购策略。 6、主导研发项目全过程管理，制定项目计划与预算，监控执行进度，确保质量达标、按时交付，有效控制研发支出；建立研发记录与技术文档体系，沉淀技术成果，促进成果转化与知识积累。 任职要求 1、学历及专业 本科及以上学历，食品科学与工程、食品研发、调味品工艺、应用化学等相关专业；具备5年以上复合调味品研发经验，3年以上研发团队管理经历，熟悉复合调味品完整研发流程及量产转化者优先。 2、技能要求 1）精通复合调味品研发原理、风味调控技术及生产工艺，擅长餐饮定制调料、预制菜配套调料等1-2类产品的开发，能独立承担核心产品研发与技术迭代。 2）掌握各类香辛料、食品添加剂及功能性原料的应用特性，能够精准把控产品风味、口感与稳定性，具备良好的成本意识，可在保证品质基础上实现配方优化与降本增效。 3）熟悉食品安全法规、SC认证、ISO22000等管理体系要求，能够建立并完善研发管理制度与流程，确保研发活动合规，规范撰写研发报告、工艺文件及产品标准。 4）具备出色的团队管理能力，可搭建研发人才梯队，组织实施培训与考核，提升团队专业水平与执行力；具备较强的项目统筹能力，能协调资源解决技术与协作难题。 5）具有敏锐的市场感知力与创新思维，能结合行业趋势与客户需求制定研发策略，发掘产品创新方向；有预制菜调料或餐饮定制类产品研发背景，或持有相关专利者优先。 素质要求 1、身体健康，能适应实验室操作、车间现场调试及阶段性加班，具备良好的抗压能力。 2、原则性强，责任心高，工作严谨细致，重视实验数据的真实性与完整性，严守食品安全红线。 3、具备优秀的沟通协调、组织管理和决策能力，能高效联动各职能部门，推动项目实施与技术落地；具备强烈的团队合作精神与敬业态度。 职位福利：五险一金、绩效奖金、出差补贴

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