招聘销售人员3名，有销售经验者优先，负责理县城区及乡镇酒水、牛奶及副食品销售，管午饭晚饭，提供住宿，月薪5000+，。现寻求各地优秀人士加入。

1个月有4天假，1个月4天假，转正后加提成，

你好，请你帮我发布一下招聘信息《松潘县中国移动雨辉手机专卖店》因业务需要招聘二名业务员。21-28岁大专以上学历，会基本的电脑，五官端正，会藏汉双语优先聘用，语言表达优良。工资待遇基本工资(含加班补贴)3000元++月假4天+提成+餐补住宿补助上班时间9-10小时(分早晚班)咨询电话彭先生

招聘信息:松潘县中国移动雨辉手机专卖店，因业务需要招聘两名业务员。大专以上学历，会基本的电脑，五官端正，会藏汉双语优先聘用，语言表达优良。工资待遇基本工资(含加班补贴)3000元++月假4天+提成+餐补住宿补助上班时间9-10小时(分早晚班)咨询电话彭先生

客户沟通能力强

负责理县市场城区及乡镇终端门店拜访，以及空白网点开发

沟通能力强就行

【岗位职责】 1、通过参与公司提供的带薪培训，持续提升业务能力与专业素养； 2、借助网络平台查阅公司房源及客户资料，完成资源匹配与看房安排；主动拓展房源与客户渠道，并开展高效跟进； 3、与客户进行沟通，协调看房时间，组织实地拜访，推进洽谈与谈判进程，促成交易达成； 4、在合同签订、产权过户、贷款办理等环节提供全流程专业支持。 【优厚的福利待遇】 1、底薪——这只是开始！ 2、高额提成——25%起 3、国家法定节假日享受节日礼品与福利，享有带薪年假及公共假期； 内部员工可享租房、购房专属优惠； 月度团建聚餐与近郊出游，业绩达标赢取大奖，更有机会免费出境游； 5、实习生可申请论文答辩假。 【应聘条件】 1、国家全日制统招大专或本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先； 2、年龄20周岁以上，欢迎大四本科实习生加入； 3、形象积极健康，具备良好的逻辑分析与沟通表达能力； 4、诚实守信、积极进取，拥有强烈的工作热情和团队协作精神。 【成长与收获】 1、导师带教：每位新人配备专属导师，一对一辅导，助您快速适应岗位； 2、系统培训：健全的培训机制助力综合能力全面提升； 3、人脉拓展：对接优质客户群体，链接行业精英，积累未来发展资源。 【人才发展通道】 1、经纪人在链家的职业发展可选择专业路线（A0--A10）或管理路径； 2、管理路径： A房地产经纪人--M店经理--S商圈经理--D营销总监 3、多元路径：A房地产经纪人--职能专员--职能主管--部门经理--中心总监--副总裁（--分公司事业部） （所有管理岗位均通过内部竞聘产生） 面试地点：成都市武侯区中海大厦12楼《总部直聘，就近分配》

销售（学历提升）

公司这边从事智能科技行业，有联通5G通信业务，共享按摩椅，小度系列AI智能机器人，智能健康器材、空气净化器、微信电子名片等业务拓展，现目前公司主要在联通5G通信业务，比如套餐变更，携号转网，宽带升级，降低资费，新装宽带等等

阿坝理县招铲车/装载机司机

阿坝藏族羌族自治州理县招水电

服务员 ，会讲汉语，服从管理上班时间：2月10号～16号，春节后初四要来上班，要长期的 薪资福利:面议 招工人数:1名 （同步） 工作地址:阿坝县

洗碗工 ，会讲汉语，服从管理上班时间：2月10号～16号，春节后初四要来上班，要长期的 薪资福利:面议 招工人数:1名 （同步） 工作地址:阿坝县

客房服务工作人员 能适应轮班/倒班，吃苦耐劳;1.身体健康，2.有责任心、细心耐心，服务意识强;3.有酒店/民宿客房经验优先，无经验可培训;4.沟通良好，服从安排，团队协作意识强。1.按标准完成客房清洁、整理、布草更换，确保房间整洁舒适;2.及时补充客房用品，响应客人合理需求;3.协助团队工作 薪资福利:工资保底4500元，待遇优厚，稳定靠谱! 工作地址:九寨沟景区

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户，主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 年龄25-45岁，本科以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

全职招聘：人保财险大型 招聘岗位：车险续保专员 任职资格：大专及以上学历，18-38周岁专业不限 薪酬福利：（无责底薪+绩效+竞赛激励+两餐+五险）平均月工资5000+ 双休+国家法定节假日，有相关从业经验的人员可优先录用。 联系电话：高女士

（一）岗位职责 1.深入拜访客户，分析其财务状况、风险偏好及投资目标，提供个性化金融保险建议。 2.结合市场趋势与公司产品，制定科学资产配置方案，助力客户财富多元化增值。 3.完成客户保全服务，提供售后跟进服务，提升客户满意度。 4.紧跟金融市场动态，参与公司专业培训，持续提升金融保险知识与业务技能。 （二）任职要求 1.年龄25-50周岁（优秀者可放宽至60周岁），大专及以上学历（优秀者可放宽至高中及中专），金融、营销、法学、医疗等专业优先。 2.具备良好沟通能力、亲和力与团队协作精神，有营销热情和责任心，勇于挑战目标。 3.无不良犯罪记录、信用记录及行业监管处罚记录，有销售、金融行业从业经验者优先。 （三）福利待遇 1.薪资结构：基础薪资（5K-15K）+上不封顶佣金+新人津贴+专项奖励，部分岗位年薪可达60W。 2.福利保障：签约即享保障，晋升后保障叠加；节日福利、团建活动、下午茶等齐全。 3.职业发展：一年4次公平晋升通道，可选精英、主管、导师等发展路线；提供线上线下专业培训及导师带教。 4.工作模式：弹性工作，无需坐班，自主安排业务时间，法定节假日正常休息。

招聘保险同业精英，有IDA,MDRT证书的优先

中国人寿人才招募//我们正在寻找一位专业的保险顾问，负责为客户提供全面的保险咨询和规划服务。工作内容：1.分析客户的保险需求，并提供合适的保险解决方案；2.与客户沟通，解释保险条款和计划；3.为客户提供续保、理赔等售后服务；4.参与保险产品的推广和营销活动。岗位要求：1.具备良好的保险知识和产品了解；2.优秀的沟通能力和客户服务技巧；3.有责任心，能够处理客户的咨询和投诉；4.具备团队合作精神和良好的职业道德。

有工作经验，销售能力突出。

岗位名称：销售代表（餐饮推销） 薪资：无责底薪3500+提成+奖金 岗位职责： 1. 负责公司白酒泡酒产品的市场销售与推广工作，新人入职有专人指导，业绩突出者可于一个月内转为正式员工。 2. 以车辆配送销售为主要形式，聚焦餐饮类客户渠道开拓。公司统一配备新能源自动挡汽车支持外勤展业。 任职资格： 1. 持有C1驾驶证且驾龄满一年以上，无需个人提供车辆，公司提供新能源自动挡汽车用于日常拜访。 2. 具备销售从业经历者优先考虑 招聘电话：***********、*********** 招聘地址：宜宾市伟林门窗厂对面 大坝子里面

混凝土销售的核心职责是开发建筑行业客户，推广混凝土产品并促成交易，同时保障订单交付与客户长期合作，为企业实现混凝土销量及营收目标。具体职位描述如下： 一、核心工作内容 1. 客户开发与拓展：聚焦建筑公司、房地产开发商、市政工程单位、装修施工队等目标客户，通过电话拜访、实地洽谈、行业展会等方式挖掘潜在客户，建立并完善客户资源库。 2. 需求对接与方案沟通：了解客户项目需求（如混凝土强度等级、用量、交付时间、施工场景），结合公司产品规格（如商品混凝土、特种混凝土）及产能，提供适配的产品方案；解答客户关于混凝土性能、价格、运输等疑问。 3. 销售谈判与订单达成：根据客户需求和公司定价政策，与客户协商价格、付款方式（如预付款比例、账期）、供货周期等条款，推进谈判进程，签订销售合同，确保达成个人及团队销售目标。 4. 订单跟进与交付保障：协调公司生产部门、运输团队，确认混凝土生产进度及运输安排，确保按合同约定时间、地点供货；跟踪施工现场用料情况，及时处理供货过程中的突发问题（如临时加量、调整交付时间）。 5. 客户维护与账款回收：定期回访合作客户，了解产品使用反馈及后续项目需求，维护长期合作关系；按合同约定跟进客户货款支付进度，确保回款及时，降低坏账风险。 6. 市场信息收集与反馈：收集区域内混凝土市场动态（如竞品价格、促销政策、新产品类型）、建筑行业政策（如环保要求、工程招标信息），及时反馈给公司，为产品调整及销售策略优化提供参考。 二、任职要求（参考） -学历与经验：大专及以上学历，1-3年建材或混凝土行业销售经验优先，熟悉本地建筑市场者更佳。 -能力要求：具备较强的客户沟通、谈判能力，能独立开发客户；有一定的工程常识，了解混凝土基本性能及施工流程；抗压能力强，能适应户外拜访及项目跟进工作。 -其他要求：具备良好的责任心和团队协作意识，有驾照、能熟练驾驶车辆者优先。

乖乖些不要看到这个是销售就划走，我们这个操作简单 1、公司没有学历要求，没有经验要求，只要你想赚钱，多大的舞台都有。 2、希望乖乖些沟通能力良好，积极上进，敢于挑战。 3、担心销售没有客户？担心大海捞针？咱们公司提供精准客户资源都是主动咨询的客户 薪资福利： 1、高额提成35%-60%按业绩额提成（高于同行业提成！）业绩一般的小伙伴平均都是1W-1.5W 2、购买五险各种福利拿到手软 上班时间： 9：00-18：00，午休12：00-13：30，准点下班 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 底薪：5000元/月5000元/月5000元/月 社保类型：五险 奖金补贴：金蛋奖，现金奖，带薪旅游，随机红包，生日红包，下午茶等福利

一、职位概述 负责开发并维护公司重点KA大客户资源，助力业务持续增长，达成既定销售指标。 二、岗位职责 • 具备市场分析与洞察力，掌握基本商务谈判技能 • 持续跟进现有大客户，提升客户合作满意度 • 深入理解客户需求，制定针对性解决方案 • 协调推进客户项目执行，保障项目高效落地 • 定期向上级反馈工作进度与成果 三、任职要求 • 性别不限，年龄：20-25岁 • 本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑 • 具备良好沟通表达能力，在校期间有相关兼职经历者更佳 • 拥有较强的沟通协调与谈判能力 • 具备一定的市场研判与分析能力 • 【重点】抗压能力强，具备团队协作意识，学习能力强，能快速适应新业务新领域 四、福利待遇 • 提供具有竞争力的薪酬及绩效提成 • 健全的培训支持与职业发展通道 • 缴纳五险 • 定期组织团建活动及多样化员工福利

上班时间：9点半到6点半，月休4天，灵活调休。 薪资待遇：无责底薪3000+高阶梯浮动提成10%~30%；月综合薪资6000到20000。系统全面职业培训，老员工一对一带教，帮助你快速成长。 发展路径派单老师--派单主管--合伙人 任职要求： 1、具备电话销售、网络销售及面对面销售的相关经验。 2、能够独立开展业务，具有良好的客户服务意识。 3、对家政行业有一定了解，能快速适应推广服务客户。 4、利用公司提供的客户资源，联系客户，匹配对应的月嫂、育儿嫂、保姆、钟点工、养老护理并顺利签单。 5、负责客勤维护，跟进家政员服务效果及客户满意度，提升客户体验感，6、协助客户疑问并增转介绍 岗位要求： 1、25~45之间，高中及中专以上学历，性格开朗，自信阳光，热爱销售工作。 2、具备良好沟通表达能力和一定的亲和力、责任心，面谈销售能力。 3、有销售或母婴护理行业等相关经验的可优先考虑

我能胜任这份工作吗？如何开展呢？ 1、没有经验怎么办？——新员工入职后将接受为期3天的系统化培训，快速掌握业务知识与操作流程，助你最快在第一周实现开单。 2、具体怎么沟通？——我们提供标准化话术训练与实战演练，配备一对一导师带教，全面提升客户沟通能力，让你迅速成长为专业的金融规划顾问。 3、需要外出拜访客户吗？——不需要。在互联网办公模式下，所有工作均可在办公室内完成，无需外出跑动或陌生拜访。 4、需要自己寻找客户吗？——无需担心。公司通过强大的线上推广体系，持续导入高质量精准客户资源，助力你高效转化、快速成单。 核心业务：专注于为中小企业、个体工商户及个人客户提供多元化融资贷款解决方案。 抵押类贷款：房产抵押贷款、汽车抵押贷款 无抵押类贷款：个人信用贷款、保单质押贷款、公积金放大贷款 合作推广渠道：百度、腾讯、成都地铁、新浪微博、抖音、今日头条、UC头条、成都市广播电视台、四川交通广播。我们在地铁、电梯、停车场、电台及各大网络平台均设有广告投放，客户来源广泛且意向明确，成交率高。公司提供的是经过筛选的优质客户，销售门槛低，无公摊成本、无名单费用、无额外平台支出。 长期与中国交通银行、农业银行、中国银行、招商银行、成都银行等40余家金融机构保持深度合作，连续多年被多家银行评为入围担保机构及优质合作伙伴。 任职要求： 1、学历、专业不限，欢迎优秀应届毕业生，有无销售经验均可； 2、有强烈的赚钱意愿，愿意通过努力证明自身价值，拒绝混日子； 3、热爱销售岗位，并希望在金融领域长期发展； 4、性格外向，积极乐观，具备良好的人际交往能力； 5、语言表达与临场应变能力强，富有事业心、责任心，工作态度端正。 相关福利： 1、薪酬结构：3000–5000无责底薪+提成（20%–50%）+通提年终奖（25%）+各类PK激励奖励+五险一金+团建活动+节假日及生日礼品+年终双飞旅游+带薪培训+带薪年假+双休+法定节假日休息+早九晚六 2、晋升路径： 第一发展线：试用期→初级→中级→高级→特级（等级提升，提点同步增长，收入持续上升） 第二管理线：销售顾问→部门经理→中心总监→总经理→分公司管理层（晋升机制透明，公开竞聘） 3、业绩表现：新人最快2–3天即可开单，小蒋入职3个月成为销售冠军，月薪达16.8万；应届生小刘首月收入4.5万。 入职3个月：综合薪资6k–1.2w，优秀者可达1w–3w 入职6个月至1年：综合薪资1w–3w，优秀者可达3w–5w 入职1–3年及以上：综合薪资3w–7w（占比50%），优秀者可达6w–10w以上（占比20%） 销冠单月收入达20万，年度总收入突破106万元 上班时间：早九晚六，周末双休，法定节假日带薪休假 培养体系：涵盖房产知识、金融基础知识、银行产品解析、法律常识、营销技巧、目标管理、面谈策略以及自我成长与性格优化等内容；实施一对一师徒制带教，开展储备经理培训、月度及季度管理能力提升课程。 工作地址：成都市锦江区香港置地·光环中心T11304–1307

岗位职责 1.积极跟进客户资源并建立关系 2.及时准确的解答客户相关咨询问题 3.促进客户与公司达成合作协议 4.性格开朗充满激情，具有团队精神，勇于挑战，不畏困难 岗位经验: 男女不限，有门窗销售经验优先 1.公司不卷，不画饼，事少 2.上班做好自己的工作，工作氛围好 3.早九晚六，月休四天 4.中午午休，不定时下午茶

高薪诚聘直销精英！8-12K底薪+高额提成，敢于挑战速来！ 岗位职责： 1、独立负责销售全流程，从客户开拓到合同签订及后续交付，全力达成业绩目标 2、精准识别行业客户需求，持续沉淀优质客户资源，高效推动成交转化 任职资格： 1、统招本科及以上学历，计算机软件、市场营销、管理学、财务等相关专业优先考虑 2、具备1年以上TOB直销实战经验，有SaaS、财务类或项目型软件销售背景者优先录用 3、目标感强，具备强烈赚钱动力与成就追求，立志在销售领域突破自我、创造佳绩 4、抗压能力强，学习能力与沟通技巧兼备，能独立应对并解决各类销售挑战

一、薪资福利： 1、底薪：7000无责（不要反复质疑我们的高底薪，说是无责就一定无责，另外我们是销售公司，混底薪者勿扰！） 2、提成：试用期10-20%转正20-50% 3、福利待遇：年终奖金+季度奖+工龄工资满一年递增1000元 4、入职缴纳社保+公积金 5、综合薪资三万以上，销冠月入30多万，真实数据，有据可查。 6、带薪年假产假陪产假婚假年度体检生日礼物生日派对快速晋升（1个月一次晋升机会）定期团建国内外旅游等等。 二、工作内容： 1、受理客户主动通过网络平台的申请； 2、了解和分析客户情况，制定融资方案； 3、进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办理； 4、公司内部有标准化培训体系，可快速熟悉业务； 5、任职期间必须合规合法第一； 三、任职要求： 大专及以上学历(综合素质高过往销售工作中有出色成绩可以适当放宽至大专)，且满足以下任意条件: 1、面试表现出过人的沟通能力和独立处理问题的能力。 2、良好的沟通以及执行能力，有勇气挑战业绩目标 3、工作积极主动，有较高的责任感和良好的职业操守 4、愿挑战高薪，有明确的赚钱目标和欲望。 PS:在大政策要求我们个人未来要赚“长钱，慢钱和老实钱”面前，这对你是个不错的选择，欢迎来公司调研，一起实现年薪百万!