无试岗期，带薪培训，试用期薪资不打折，入职五险一金，月休8天~公司提供免费晚餐吃了饭回家！！！ 上下班交通方便就在地铁口 只用处理客户的信息查询、业务咨询、改期、签转等业务，轻松简单易上手，具体会带薪培训。 无责底薪4000-5000+绩效(多劳多得每天无任务量要求)均薪5000-7000+ 时间:每天8小时工作制，周休2天 福利:入职购买五险一金，不定期开展劳动竞赛活动、每月明星员工评选，季度/年度优秀员工表彰奖励、年度优秀员工带薪旅游等，公司为员工提供职业晋升通道。

1、接听客户来电、在线消息，处理快递查件、时效、取件咨询等日常问题。 2、处理快递异常工单：丢件、破损、错分、未收到件，对接业务员跟进处理，闭环客户问题

网络客服专员，你好！招客服专员啦～工作内容：线上对接客户咨询、处理订单、维护客情，全程不用打电话，要会电脑打字，年龄18~35岁，有相关客服经验者优先考虑。上班时间朝九晚六，同时也欢迎应届毕业大学生。

急需一台21年的徐工380型号设备，要求设备靠谱，有意者请发送图片，价格过高者请勿打扰。

招聘小工5人，要求年龄60岁以下。工资包月7500元，提供食宿。有意者可报名。

三土烧烤招聘服务员，勤杂工各一名，马上就要，急急急！！！！朋友们帮忙推荐一哈，谢谢了

【龙泉安胜汽车】20一50岁，男女不限供应商政策：打卡25天1000十V（）只有临时身份证和身份证原件可行、体内有金属、纹身均不行只会写自己的名字，不会26个字母可以招聘岗位：叉车工2人（有证熟手）上班时间：8:00-20:00，月休4天，两班倒薪资待遇：入职前七天计时18元/小时，福利待遇：包住平摊水电费，公司提供免费餐（白班8小时后包一餐）（夜班包两餐）。次月28号发上月工资，节假日顺延。面试时间：上午9：30一10；30现场接待：罗老师

四川广元招1个施工带测量的管理人员熟手 管吃住8000-10000 看能力而定 薪资压一月后月发。 岗位要求: 1、现场组织协调能力要强，熟练使用测量各类仪器 2、工资体系组成为基本工资60%+绩效40%组成 每月奖金及项目完成后奖金另外算。以个人成绩而定。（不接受这种体系的勿扰） 3、该岗位施工为主，测量为辅。需要会编写自己工区的施工计划及施工日志等的编写

必须有工作经验！!！小白勿扰谢谢岗位职责： 1．为导购，问题解答；负责回复客户咨询，促使成交； 2．售前支持：产品介绍，引导说服客户达成交易； 3．售中跟踪：客户订单确认，发货物流状态跟进； 4．售后服务：产品操作使用指导，反馈问题解答，异常问题处理，关注店铺差评并进行分析解释，处理每日的退换货、退款等各项售后问题；5．负责电话接听、反馈及跟进处理； 6．上级主管安排的其他任务； 早班时间：8:00一6:00 晚班时间：2:00-12:00 中午吃饭一个小时时间 节假日有补助

负责公司老客户问题处理理赔资料递交整理信息变更等

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协同物流、仓储、技术等部门，高效协调售后问题解决方案 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿，识别潜在增值服务机会 5. 严格执行公司服务标准与合规流程，保障服务质量和品牌形象 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.有客户服务或售后支持相关经验者优先 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度≥60字/分钟 4. 责任心强，耐心细致，能适应快节奏与重复性工作 5.具备基础逻辑分析能力，可独立判断常见售后场景处理方案

岗位职责： 1.负责售后理赔、保全业务的受理、审核与跟进，确保服务及时准确 2.解答客户关于保险售后问题的咨询，提供专业、耐心的服务支持 3. 协调内外部资源处理复杂客诉及特殊案件，提升客户满意度 4.录入并维护客户售后信息，确保系统数据真实、完整、合规 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备良好的沟通能力 2.细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和抗压能力 3.遵守职业操守，认同合规服务理念 4.年龄25到45岁之间

全县招募： 诚邀25~45岁各界精英人士，年轻大学毕业生、宝妈、个体工商户等； 薪资待遇：基础底薪2500元，服务奖励（话费补贴+每服务一位客户奖励50元/人） 推荐入职奖励：500元/人（干满2个️） 佣金可拿3年（首年、第2年、第3年）合计60％以上，销售津贴1000起，上不封顶 福利政策：每周看电影活动，一日游活动，可双休 入职条件：25岁大专及以上学历优先，️综合收入可过8000！ 10月7号上午连云港市举行百人大创会

负责接打电话，向客户解释并安抚

不含销售的客服工作办公室坐班全职 工作时间:10:00--16:00.做六休一（法定节假日）弹性工作 日常工作:是在本司平台跟用户沟通交流，不需要打电话，无需推销产品，不用引导充值 主要工作内容: 1.维护本司用户 2.开发新用户 3.提升用户活跃度 岗位要求: 满十八周岁、性格开朗活泼，平时喜欢交流沟通勤奋好学上进。 上班时间:10:00--16:00

休息：月休6天，排班制 薪资：底薪提成全勤奖金 保险：购买5险

公司提供客户资源，无需外出，不涉及电话沟通，全程室内办公，主要通过微信处理电商订单相关事宜。工作时长越久，收入增长空间越大，欢迎有能力、有想法的你加入团队！ 【工作内容】： 1、使用企业微信与客户开展线上交流，维护良好的客户关系。 2、及时回应客户咨询，促进互动，提升社群活跃氛围。 3、跟踪并核实客户订单的物流及签收状态。 【岗位要求】： 1、不限经验，公司从零开始带教培养。 2、性格热情，具备耐心，积极主动，拥有良好的沟通与协调能力。 3、具备较强的责任意识 【工作时间】 9:30-17:00，中午12:00-14:00为午休时间 每日实际工作时长六小时，节奏轻松 岗位福利：3000底薪+提成，另享500元补贴（不计入工资范畴）

岗位职责： 作为客服助理，您将承担以下工作内容： 1. 负责接待客户咨询，及时回应并解决客户问题，提升服务体验； 2. 协助处理客户投诉事项，跟踪处理进度，保障客户满意； 3. 配合开展线上线下的客户活动，提升客户互动与忠诚度； 4. 主动拓展新客户资源，同时维护现有客户关系，促进客户增长； 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与服务意识，善于协调处理各类事务； 2. 工作认真负责，具备团队合作精神，能适应一定的工作强度； 3. 有相关从业经历者优先录用； 4. 能够配合公司业务发展需求，接受必要的出差安排。

2.核心工作：抖音订单/售后客户电话回访，核对信息、收集满意度；

电话客服，无销售性质，大厂背书

岗位职责： 1.售后手机管理(售后群回复信息，每周问候信息，生日问候祝福信息 客人需要预约也可直接预约系统) 2.分初诊(预约服务商那边的初诊及客户来源的建立) 3.汇总表加欠款表更新(统计数据) 4.每天下午两点前，制作一到两条，院内日常宣传视频文案发大群 5.邀约到过院的老客人(需要管家配合，由前咨管家创建回访，回访人为客服岗位的人 任职要求： 1、形象气质好，有美业、医美、私密、大健康行业者优先； 2、办公软件熟练，，有亲和力、工作认真仔细，执行力强，应变能力好；

工作职责： 1。通过公司提供的客户资源，联系客户进行产品服务，协助销售部门成交客户； 2。配合销售部门做好每天的数据分析和数据归类； 工作时间：朝10:00晚18：00，午休1.5小时，周末双休，国家法定节假日正常休息，带薪年假。 薪资待遇：1。无责底薪3000+高额提成（15%-35%）+奖金+年终奖(月均收入1万+); 福利待遇：1。带薪年假+法定节假日+节日福利+生日礼品+月度和季度奖金+团建集体活动2。完善的岗前培训制度3。良好的晋升空间。 无责底薪!无责底薪!!无责底薪!!!重要的事情说三遍!!!任职要求：做过电销，贷款优先

1.服从安排

本岗位为接听客服（纯接听，无销售性质），负责受理中国移动用户关于通信服务的相关问题。按照移动集团统一规范，通过人工坐席、自助语音、短信等方式，为用户提供业务咨询、业务办理、退订申请、投诉处理以及建议意见收集等综合服务支持。 职位描述：主要承接中国移动用户来电，解答业务疑问，办理相关手续，处理退订请求、投诉反馈及各类建议与信息传递工作（仅限接听，不涉及销售任务）。 任职资格： 1；认同中国移动通信企业的核心价值观。 2；熟练掌握电脑办公软件如Excel、Word的基本操作。 3；具备中专或以上学历，普通话表达清晰标准。 4；具备较强的沟通能力和语言表达能力。 5；具备良好的团队协作精神和执行能力。 6；年龄******，性别不限。 薪资模式：底薪+全勤奖励+普通绩效+奖励绩效。根据星级评定体系，普通员工月综合收入区间为3500-13000元，签订正式劳动合同，依法缴纳保险，享受每年7天带薪年假。同时设有团队建设活动、外派学习机会、出国考察等多元化激励机制。

本岗位为客服接听岗（纯接听，无销售任务），主要负责受理中国移动用户关于通信服务的相关问题。按照移动集团统一规范，通过人工坐席、自助语音、短信等渠道，为用户提供业务咨询、业务办理、投诉处理、建议收集及其他信息反馈等服务。 岗位职责：专注接听中国移动用户来电，处理用户的业务咨询、业务申请、退订请求、投诉反馈、建议意见及其他相关信息的记录与转达（纯接听类工作，不涉及销售）。 任职要求： 1；认同中国移动通信企业的核心价值观。 2；熟练操作常用办公软件，如Excel、Word等。 3；具备中专或以上学历，普通话表达清晰标准。 4；具备良好的语言沟通与表达能力。 5；具备较强的团队协作意识和执行能力。 6；年龄******，性别不限。 薪酬结构：底薪+全勤奖+基础绩效+激励绩效。根据星级评定体系，普通员工月综合收入区间为3500-13000元，签订正式劳动合同，依法缴纳保险，享受每年7天带薪年休假。同时提供团队建设活动、外派学习机会、海外旅游等多样化激励福利。

本岗位为客服接听岗（纯接听，无销售任务），主要负责受理中国移动用户关于通信服务的相关问题。按照移动集团统一规范，通过人工坐席、自助语音、短信等渠道，为用户提供业务咨询、业务办理、退订申请、投诉受理、建议收集及其他信息反馈等服务支持。 职位描述：专职接听中国移动用户来电，处理用户在使用通信服务过程中产生的业务咨询、业务办理、退订操作、投诉反馈、建议意见及其他相关信息的记录与转达（仅限接听，不涉及销售工作）。 任职资格： 1；认同中国移动通信企业的核心价值观。 2；熟练掌握电脑办公软件如Excel、Word的基本操作。 3；具备中专或以上学历，普通话表达清晰标准。 4；具备较强的沟通能力和语言表达能力。 5；具备良好的团队协作意识和执行能力。 6；年龄******，性别不限。 薪资模式：底薪+全勤奖+基础绩效+激励绩效。根据星级评定结果，普通员工月综合收入区间为3500-13000元，签订正式劳动合同，依法缴纳保险，享受每年7天带薪年假。同时提供团队建设活动、外派学习机会、境外旅游奖励等多项福利激励。

您好，我们招聘的是中国移动10086热线客服代表，（接听处理问题，不含销售性质）负责接听处理中国移动用户的通信问题。根据移动集团公司统一标准，10086客户服务热线代表通过人工、自助语音、短信等方式为用户提供有关移动通信的业务咨询、业务受理和投诉处理收集建议、意见等咨询。

工作内容简单轻松 主要负责为客户解答问题，查询相关信息等 8小时工作制，缴纳社保 薪资待遇4000~6000

工作氛围超轻松，公司都是95和00后，新人小白无经验都欢迎！!! 【工作内容】 办公室坐班，公司分配客户，电话联系客户，邀约客户上门接待客户后续跟进 【工作时间】 早9晚6、午休2个小时，法定节假日带薪休息、带薪年假、婚假、产假。 【薪资福利】 1、无责底薪5000＋提成（15-40) 2、（有工资） 3、培训：新人入职培训公司有专业性培训，新人无忧．蒂薪培训哦～ 4、福利：月度奖金＋奖金方案＋年终奖金＋节日福利＋生日福利 【岗位要求】 男女不限，接受小白，工作室内上班，不外出，无任务压力，入职带薪带薪培训，有师傅一带，不怕没经验就怕你不来！!! 有意向欢迎﹣咨询私聊，没事也可聊5毛！!!

1)公司提供稳定且优质的客户资源，通过电脑智能外呼系统联系客户，进行续期业务的开展； 2)5A级室内办公环境，全天空调，环境优美，无需外出，无需资源； 3)产品是车险！属于刚需！公司提供稳定且优质资源！销售难度低！收入稳定！ 任职要求： 1)18周岁-40周岁； 2)具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好； 3)勤奋踏实，热爱销售工作，有销售、客服相关工作经验者优先； 4)反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强； 5)身体健康。 薪资： 1)岗前培训期：面试通过后参加5个工作日的带薪培训，享受新人礼50元/天； 2)在岗任职期：职级底薪+职级津贴+高业绩提奖，月均6000元-15000元，上不封顶。 福利： 1)签订集团正式劳动合同（无外包、无派遣）； 2)享有社保及公积金（五险一金）； 3)无需外出拓展客户，无需客户资源； 4)5A级办公环境，室内办公（环境优美）； 5)正常班（无夜班无倒班）； 6)完善的培训体系，每三个月就有一次升职加薪； 7)丰厚的年终奖金、绩效奖金； 8)定期举办丰富的团建活动； 9)全年七个法定节假日，29天带薪假期（年假、婚假、病假、产假）； 10)七大节日福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）、生日福利； 11)长期服务奖最高6000元/年，父母赡养津贴最高6000元/年，星光奖最高9600元/年；