
电泳线班长
5000-7000元/月
生产管理1-2人月结1-3年大专全职生产设备管理
1.按计划组织生产安排,确保生产进度; 2.合理调配人员和设备、调整生产布局和提高生产效率。 3.品质异常处理,跟进及改善效果验证。现场6S管理。 4.有电泳工艺相关经验。
生产储备干部
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
(1)岗位职责:参与车间一线生产作业,熟悉并严格执行生产流程、工艺要求及操作规程,确保生产任务高效优质完成;及时发现生产环节中的异常情况与潜在风险,配合开展问题改进与闭环跟踪;在实际工作中积累经验,持续提升操作技能与现场管控水平。
(2)任职资格:本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、工业工程、应用化学、材料类等相关专业优先,年龄不超过30岁;
工厂储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长包住经验不限大专生产计划与物流控制生产设备管理纺织行业精益生产生产跟单工艺
【岗位职责】
1. 深入了解从原料投入至成品产出的全流程,全面掌握各生产环节的操作规范;
2. 学习并实践成本核算方式,熟悉采购与加工过程中的成本管控要点;
3. 协助制定并落实生产排程,保障产线稳定高效运行;
4. 参与产品品质检测工作,确保达标交付;掌握常用质量控制工具与技术应用;
5. 熟悉生产设备日常保养流程,参与设备异常诊断与维修支持;
6. 参与或牵头小型改善项目,如产线效率提升、降本增效方案实施等;
7. 汇总生产相关数据,开展分析工作,识别潜在优化空间。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,纺织工程类相关专业,具备较强的学习力与环境适应力;
2. 能够适应多样化工作场景及强度变化,接受轮岗安排;
3. 具备创新意识,能在实际工作中提出合理化改进建议;
4. 性格积极乐观,拥有良好的沟通协调与表达能力。
【晋升通道】
管培生→技术员→工程师/班组长→教练→车间主任→副总经理……
【职位福利】
缴纳五险、餐补、包住(3人间,配备空调、洗衣房等)、员工食堂、劳保用品、生日礼品、节日福利等。
车间生产组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专生产计划管理成本管理质量管理流程优化跨部门协调
岗位内容:
1. 编制并落实生产计划,保障生产效率与产品品质达标。
2. 持续优化生产工艺,实现降本增效与产能提升。
3. 加强跨部门协作与信息对接,确保生产进度与质量要求同步推进。
任职要求:
1. 具备良好的生产组织与管理能力,拥有较强的沟通协调技巧。
2. 熟知生产环节及相关设备操作,具备应对突发问题的应急处理经验。
3. 工作积极主动,善于推动流程改进与创新,能提出有效的优化建议与解决方案。
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
工作职责:
1、在生产经理的指导下,全面负责前处理环节的生产执行与日常管理
2、管控班组物料使用,确保生产流程顺畅运行(原料、辅料符合标准)
3、落实班长现场作业监督与组织协调
4、执行生产安全规范,保障作业安全
5、提出班组优化建议,协助健全生产制度与操作流程
6、协调板组件内部协作,维护相关外部工作关系
7、完成上级交办的临时性工作任务
8、参与生产过程的监督、管理与控制
任职要求:
1、具备一定的现场管理经验
2、熟练操作电脑,具备较强的数字敏感性
3、听从工作安排,态度积极主动
厨师长
3000-4000元/月
厨师长月结全职
招厨师长岗位职责:
1.负责厨房的日常运营管理,合理安排各岗位人员工作,确保出餐效率与质量稳定
2.把控食材采购标准与成本控制。
3.严格执行食品安全与卫生管理制度,确保厨房操作符合国家相关法规要求
4.根据营业情况调整备货量,减少浪费,协助门店实现降本增效目标
任职要求:
1.具备餐饮行业工作经验,有连锁管理经验者优先
2.熟悉厨房各岗位操作流程,精通菜品制作。
3.具有良好的团队管理能力和沟通协调能力,能承受高强度工作压力
4.持有健康证。
生产班组负责人
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责:
1.组织并指导生产团队,保障各项生产任务按时完成;
2.跟踪生产各环节运行情况,确保产品质量与效率达标;
3.持续改进生产工艺流程,提升整体作业效能;
4.解决生产过程中出现的技术难题,保障产线稳定运转;
5.落实生产现场安全管理制度,维护安全生产环境。
任职要求:
1.具备较强的团队管理能力及良好的沟通协调技巧;
2.能够高效管控生产现场,推动生产计划顺利执行;
3.具有及时响应和处理突发问题的应变能力;
4.熟悉生产运作体系,具备流程优化和效率提升经验;
5.拥有相关行业背景,掌握生产技术及相关操作流程。
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限现场管理生产计划管理
工作职责:
1、在生产经理的指导下,全面负责生产任务执行及日常管理工作
2、班组物料管控,确保生产流程顺利运转(含原料、辅料合规使用)
3、班长现场作业监督与组织协调
4、落实安全生产管理措施
5、提出班组优化建议,配合完善生产制度与操作流程
6、协调板组件相关工作关系,维护内外协作沟通
7、完成上级交办的临时性工作任务
8、对生产过程进行监督、检查与有效管控
任职要求:
1、具备一定的现场管理经验
2、熟悉电脑操作,具备较强的数字敏感性
3、听从工作安排,态度积极主动
有意向者联系
月薪5000-6K卤肉食品厂生产主管招3人
5000-6000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理库存/仓储管理
1.生产计划管理:依据企业年度及月度目标细化生产任务,编制车间每日作业安排,并跟踪执行情况,保障生产订单按时完成交付;
2.质量控制体系实施:搭建并维护质量管理流程,通过过程巡检、异常问题分析及纠正预防手段确保产品品质符合标准;
3.生产现场管理:推进标准化作业执行,合理规划物料存放与工艺流程布局,运用目视化工具提升现场运作效率;
4.设备与成本控制:制定设备保养计划并监督落实,通过工艺改进减少能源消耗,开展成本数据统计与分析实施降本措施;
5.团队建设与培训:主导人员招聘、绩效评估、技能提升培训及工时管控,打造高效协同的生产队伍;
6.安全生产管理:执行安全隐患排查机制,开展安全教育活动,编制应急方案防范生产安全事故的发生
机械加工车间班组长
8000-9000元/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责机加工车间的日常运作与管理工作
2. 监督生产流程,确保符合质量及安全规范要求
3. 组织调配人员作业,提升生产效率与团队配合度
4. 熟悉法兰克、三菱、新代系统,具备独立调机能力
任职要求:
1. 具备优秀的统筹规划与管理技能
2. 能及时应对并处理生产过程中出现的问题,保障生产稳定运行
3. 拥有良好的沟通协调能力,能与员工保持顺畅协作关系
4. 有3-5年机加行业班组长工作经验者优先考虑
5. 需适应两班倒工作安排
新能源厂要几个普工300一天包吃住+可日结+长白班
8000-9000元/月
长白班新能源厂车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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1,计时28/h,可做短期,也可长期(长期买社保),工资人走账清。
2,每天8-10小时班,月休4-6天,加班自愿4,月收入7K-8K,每周可预支,多劳多得
二,食宿安排
1,伙食:包一日三餐(荤素搭配,口味俱全,营养可口);
2,住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间,有空调,独立卫生间,独立阳台,24小时热水;
3,厂内恒温空调,保证员工的工作舒适度,车间环境舒适,员工好相处。
三,招聘要求
年龄16-50岁,身体健康,可新手,服从领导安排,有纪
律,不任性。
四,工作内容
主要负责产品的打包,质检,装箱,贴标,小件搬运。不穿无尘服五,
福利
1,节日正常放假,发放节日礼品,举办节日活动;
2,员工生日有生日礼品礼金:
3,年假15天,带薪年假!
4,工作地址安徽芜湖
操作工
)
塘厦高端手机钢化膜厂,现诚聘以下人员:
一、检验3名/检验领班1名
二、品管1名,生手熟手均可,薪资面议!
三、贴合操作工2名,生手熟手均可,薪资面议!
☎联系电话:段先生☎
注塑工
深圳鼎邦精密模具有限公司
招 聘
(1)注塑领班(1名,9-12K,两班倒,有夜班补贴,有法那科、日精高速机调机经验及五轴机械手)
(2)注塑技术员(2名,8-11K,两班倒,有夜班补贴,有法那科、日精高速机调机经验五轴机械手)
(3)火花机(1名,8-11K,两班倒,有夜班补贴,要会沙迪克机)。
要求:身体健康,要有相关工作经验;
以上岗位包吃住,购五险,薪资面谈,欢迎大家推荐自荐!
联系人:孙小姐 / ()
地址:深圳市宝安区燕罗街道燕川北部工业园
质检员普工
竹坑麦捷,招聘正式工
公司主要生产电子元器件
招聘要求:会电脑,接受两班倒,18到40岁,男女不限。能吃苦耐劳,服从管理
招聘岗位:普工,QC
(班长 2 名,大专学历,绩效 1000/2000)
薪资待遇
按照深圳最新劳动法,2520元底薪,平时加班1.5倍,周六日上班全天2倍,节假日3倍,有超产奖,工龄奖,全勤奖
公司购买五险一金,每月12号发放上个月工资
工资银行卡:工商、中国
包吃住:住水电平摊,空调宿舍,包吃午餐和夜宵(),晚餐7元/餐,吃一餐一餐
月收入5500至6500元
面试必带:本人身份证原件及复印件3张,一寸照片3张(不带不能填表入职)
入职身份证需放人事3天,或不做自行取回
下午13:10集合面试
联系电话
生产管理品检工
招聘
针织厂后道验收组长 1名,要求:有后整理验收经验,55周岁以下,。
薪资90000年起步(具体面谈),工作地点:丹城工业园区白鹤路140号
有意者致电咨询:
生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限食品/饮料
工作职责:
主持前处理杂品组日常生产运营及管理工作
任职要求:
1、年龄18-45岁
2、具备1年以上现场管理相关工作经验
3、具备较强的数据意识,高中或同等学历以上
生产组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
1. 技能与经验要求
- 具备3年以上预制直埋保温管生产工作经验,掌握管道除锈、喷涂、缠绕、发泡及夹克管成型等各环节工艺流程。
- 熟练操作挤出机、发泡机等关键设备,具备常见设备故障的快速判断与处理能力,确保生产连续性。
- 熟悉保温管相关国家标准(如GB/T 29047),能依据外观质量、尺寸精度、密度参数等判定产品是否达标。
2. 管理能力要求
- 能够组织实施人员排班与工作任务分配,根据订单进度科学安排班组人力,保障产线高效运转。
- 具备良好的沟通协调能力,可妥善处理班组内部协作问题,并有效对接车间主任、质检部门等多方工作。
- 具有成本控制意识,合理管理聚氨酯发泡料等原材料使用,减少不必要的资源浪费。
3. 安全与责任要求
- 严格遵守车间安全管理规定,定期开展设备操作安全和消防应急培训,预防工伤事件发生。
- 对生产过程中的产品质量负直接责任,发现不合格产品须立即停机,分析原因并落实整改措施。
- 按要求记录每日产量、设备运行时长等生产数据,汇总形成报表并及时上报主管负责人。
厨师长月结全职
招聘:长期工,短期工,初八上班。店长 4000-9000保洁 3200-3500厨师长 4000-10000 摆菜3200-3500收银 3200-3500 墩子 3500-4000 服务员3200-3500 洗碗工3200-3500
地址:三原县交通大厦小江湖火锅
联系电话:
生产主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理店长组长酒店领班管理食品/饮料质检员
岗位职责:
1. 负责日常生产运作
2. 人员考勤及团队管理
3. 落实安全生产相关工作
要求:
具备管理类相关工作经验
发展空间大,团队氛围融洽
生产组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理物流仓储
岗位职责:
1、负责生产线的日常运营,保障生产任务高效有序完成;
2、监督生产环节,及时识别并处理生产过程中的各类问题;
3、统筹各班组工作衔接,优化作业流程,提高整体生产效能;
4、落实安全生产规范,确保生产现场安全稳定运行;
5、收集并分析生产数据,提出切实可行的改进方案。
任职要求:
1、有生产管理相关经验,了解仓储设备制造工艺流程;
2、具备优秀的团队管理与跨部门沟通协调能力;
3、能快速应对突发情况,具有较强的问题排查与解决能力;
4、掌握质量管理体系知识,具备安全作业意识;
5、工作责任心强,可接受倒班安排。
6、工厂位于三原县西阳镇
光伏组件生产主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限光伏组件
熟悉划片、串焊、层压等工序流程,具备良好的管理能力,对SMT车间运作有深入了解,掌握印刷、贴片、回流焊等关键工艺环节,能有效组织员工开展生产任务,具备编制生产指导文件的能力,可建立并优化品质控制流程,熟练操作各类工艺设备。
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长包吃月结1-3年大专生产计划管理生产现场管理6S
工作内容:
1. 按照生产安排,组织并带领班组完成既定产能目标
2. 负责监督班组成员的纪律执行情况
3. 配合工艺人员优化生产流程,提升作业效率
4. 可独立开展班组内的安全教育及操作指导
5. 具备独立应对和解决生产过程中突发问题的能力
6. 落实车间6S管理要求
任职条件:
1.具备一定现场生产管理实践经验;
2.工作责任心强,态度积极;
3.具备良好的沟通协调与团队组织能力;
4.能够准确分析和判断现场异常问题;
5.表达清晰,具备良好沟通表达能力;
6.具有较强的团队协作意识。
职位福利:
1、五险一金
2、免费就餐
3、通讯补助
4、不住宿提供交通补助,宿舍为4人间(独立卫生间、独立浴室、独立洗衣机、WIFI)
5、每月设有优秀员工奖励
7、6-8月发放防暑降温物资
生产组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中生产现场管理生产进度管理生产调度管理
工作内容:
1. 按照生产计划,组织并带领班组达成生产目标
2. 负责班组成员的纪律管理与执行监督
3. 配合工艺人员优化生产流程,提升作业效率
4. 独立开展班组内的安全教育培训及操作指导
5. 及时应对并解决生产过程中出现的突发问题
6. 推动落实车间6S管理制度
任职要求:
1. 具备一定生产现场管理实践经验
2. 工作认真负责,责任心强
3. 具备良好的沟通协调与团队组织能力
4. 能够准确分析和判断现场问题
5. 表达清晰,具备良好语言表达能力
6. 有较强的团队协作意识
职位福利:
1、入职即办理五险一金
2、提供餐补
3、发放通讯补助
4、不住宿可享交通补贴,住宿安排为4人间(配备独立卫生间、独立浴室、独立洗衣机、WIFI)
5、每月设有优秀员工奖励
7、6-8月期间发放防暑降温物资
栏目概述
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