后厨工作，前厅服务，包吃包住，薪资待遇面谈。

任职要求： 1.形象极佳，举止大方，具备良好的职业素养； 2.普通话标准，语言表达清晰，沟通能力良好； 3. 工作认真细致，有较强的责任心和服务意识； 4.能够适应快节奏的工作环境，具备一定的应变能力； 5. 具备团队协作精神，能积极配合各部门完成相关工作。 6.年龄18岁到30岁，可提供住宿 兼职暑假工 日结 长期 原标题：《前台夜班服务员日结360/提供吃住》

要求：18-30岁，身体健康，形象气质佳。上班时间下午7点到凌晨2点，包吃包住。接受短期兼职。工资可周结月结 原标题：《KTV包厢服务保底6k》

【茗山荟语茶楼招人服务员】薪资：底薪+全勤+各类补贴+销售提成，入职缴社保，提成上不封顶班次上一休一，三人组队分工干活，工作轻松有无经验均可，带薪培训，18-35岁，踏实肯干即可地址：东航中心T5A1四楼

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台工作，准确传达顾客特殊要求及反馈信息 5. 参与日常例会与服务培训，持续提升服务意识与操作规范 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 3. 形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 责任心强，具备基本应变能力与团队协作精神 5. 遵守职业规范，服从门店管理安排

能吃苦耐劳，有工作经验优先，每个月2天休息

年龄18～25 一个月 6500 只上八天班

工作要月耐心和责任心，微笑面对客人有工作经验者或长期工优先

有2年经验者优先

岗位职责: 按照领班安排认真做好准备好各种用品， 接待顾客应主动、热情、使顾客有宾至如归之感，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事， 任职资格: 年龄不限，身体健康，能吃苦，男女不限。品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。前期有老员工带，没有经验没有关系。薪资待遇: 1、公司免费提供吃住，不吃或者不住宿都有补贴补助，月综合 收入6000以上，包吃住，四人间，洗衣机，空调，无线 网齐全，佳宿当天安排，无试用期直接上班!

南充市南部县招抹灰有一千多个平米，自建房，

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找个师傅带班11点到两点，三个小时120电话，

长白班！！！！！！！ 半导体上游核心材料企业|五险一金|年终奖|内部晋升通道清晰 岗位：机器人辅助岗位/质检岗位 岗位职责：坐班 +空调车间 1. 负责半导体芯片产品的质量检测，检查产品表面瑕疵及性能缺陷； 2. 按照标准流程完成质检记录与数据上报； 3. 在无尘车间内坐岗作业，根据岗位要求选择穿戴无尘服； 4. 遵守生产车间管理规范，保持工作区域整洁与安全。 薪资福利：综合薪资：6000-8000，包吃住，五险一金，工龄奖，年终奖，内部晋升通道清晰，恒温车间！

招聘前台经理，年龄要求22岁至40岁，需具备服务经验、较强的语言能力、高情商、责任心及上进心。薪资保底4000元，上不封顶。

招聘酒店经理1名，薪资面议。

飞天盛世大酒店招服务员10名，前厅经理1名：工资面谈。

酒店外包主管招聘岗位：酒店外包主管（管事/PA后勤）薪资：5000-5500元/月工作地点：前海华侨城JW万豪酒店岗位职责1.负责各酒店外包班组日常人员管理、排班调度、日常考勤，跟进人员到岗、休假、新人入职对接。2.巡查各项目卫生、后厨员工餐厅、公区PA、管事部运营情况，落实酒店服务及卫生标准。3.管理暑假工、新入职员工，做好岗前简单带教、仪容仪表、纪律管理。4.对接酒店甲方负责人，及时处理日常问题、整改事项、人员异动汇报。5.统计各项目人员台账，定期上报人员变动、休假、缺岗情况，保障各岗位人员稳定运转。任职要求1.1年以上酒店管事部、后勤外包管理经验，熟悉高端酒店流程优先。2.会人员排班、现场管理、沟通对接，执行力强，能统筹多个酒店项目。3.服从管理，责任心强，能稳定带队，无不良记录。4.身体健康，能适应酒店日常巡检、轮值工作。。

肇东市一家筹备中的店铺正在招聘两名带班经理和两名大堂副理。带班经理薪资约为8000元每月，大堂副理薪资约为5500元每月。工作地点位于黑龙江绥化。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 3.无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 3.无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

招聘酒店前台收银1名，要求形象气质佳，有经验者优先。薪资为2000-3000元/月。上班时间为上一休一。岗位职责包括：负责酒店前台接待及客户咨询工作，提供专业服务；处理客人入住、退房及相关手续，确保流程高效准确；管理酒店前台收银系统，完成日常账目核对与结算；维护前台区域整洁有序，营造良好的客户体验环境；协助处理客户投诉，提升客户满意度；配合团队完成其他前台相关工作，保障运营顺畅。任职要求：具备良好的沟通能力与服务意识，形象气质佳；有酒店前台或相关工作经验者优先，熟悉收银系统操作；持有有效身份证件，具备基本的财务知识和电脑操作技能；工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排；具备较强的学习能力和团队协作精神；无不良记录，遵纪守法，具有良好的职业素养。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 3.无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

【岗位职责】 ．负责KTV内客人接待服务工作，保持包间整洁，及时补充饮品和小吃．协助前台及同事完成日常运营支持【职位要求】 ．年龄18-45岁，高中及以上学历．无经验也可，有KTV服务经验优先．能适应轮班工作，态度积极主动【工作时间】 ．具体时间班次面议 【薪资福利】 ．综合薪资3000-5000元／月，月结．包住、 包吃，减轻生活成本 · 加班有额外补助，多劳多得

高尔夫酒店前台招收银员一名，要求：五官端正，年龄不超过四十五岁，会简单的电脑操作，已经录用，待遇从优。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

【岗位职责】 - 负责KTV区域的日常服务工作 - 协助顾客点歌、上酒水及维护现场秩序 - 保持包间及公共区域整洁 【职位要求】 - 无经验要求，愿意从事娱乐场所服务工作 - 不限学历、不限年龄、不限工作经验 【工作时间】 - 夜班工作，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资3000-4500元/月 - 薪资月结，月休4天或2天（可选）

招服务员