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总工程师5-10年本科水利隧道公路隧道交通隧道隧道工程
岗位职责: 1. 负责新建公路/水利工程施工项目的技术管理与实施工作; 2. 参与公司技术支持中心对同类工程项目的专项技术支援; 3. 根据需要参与重点公路/水利工程项目技术标书的编制与投标支持。 任职资格: 1. 本科及以上学历,土木工程或水利水电工程相关专业; 2. 具备高级及以上专业技术职称; 3. 持有公路工程或水利水电工程专业一级注册建造师资格证书; 4. 持有交通运输主管部门或水利行政主管部门核发的安全生产考核“三类人员”B类合格证书; 5. 具备至少1项连续长度不小于5000(3000)米的新建高速公路隧道工程或中型以上水利水电工程配套隧道施工项目担任项目总工或技术负责人的工作业绩。
市政总工程师
9千-1万/月
总工程师5-10年学历不限
岗位职责: 1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术方案评审与决策 2. 主导新产品、新工艺的技术攻关与产业化落地,把控项目全周期技术质量 3.组织编制并审核技术标准、设计规范及工艺文件,确保符合国家及行业标准 4.指导和培养核心技术团队,推动跨部门技术协同与知识沉淀 5.跟踪前沿技术动态,评估技术引进与创新应用可行性,支撑企业可持续发展 任职要求: 1. 具备总工程师岗位所需的专业技术背景与行业实践经验 2.熟悉相关领域技术标准、质量管理体系及安全生产法规 3.具备优秀的系统思维、技术判断力与跨部门协调能力 4. 有大型项目技术统筹或团队管理经验者优先 5.责任心强,具备良好的职业道德与决策担当精神 岗位职责: 1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术方案评审与决策 2. 主导新产品、新工艺的技术攻关与产业化落地,全过程把控技术质量与进度 3. 组织编制、审核技术标准、设计规范及工艺文件,确保符合国家及行业标准要求 4.指导核心技术团队建设,推动跨部门技术协同、知识沉淀与能力提升 5.跟踪前沿技术发展趋势,评估引进与创新应用可行性,支撑企业可持续发展 任职要求: 1.具备扎实的工程技术背景及所在行业十年以上技术管理实践经验 2.熟悉相关领域技术标准、质量管理体系(如ISO 9001)及安全生产法规 3. 具备系统性思维、卓越的技术判断力与跨部门资源整合协调能力 4. 有大型项目总体技术统筹或百人以上技术团队管理经验者优先 5.责任心强,具备良好的职业道德、决策担当精神与行业影响力
总工程师10年以上大专
【工作内容】 - 全面负责磷化工生产技术的管理与优化,持续提升生产效率与产品品质; - 参与工艺流程的规划、技术升级及新项目的技术论证与执行落地; - 统筹指导生产、研发及设备团队的技术协作,保障技术方案顺利实施; - 关注行业前沿技术发展,推进技术创新与实际应用转化。 【任职要求】 - 化学工程、化工工艺或相关专业专科以上学历,具备10年以上磷化工领域从业经历; - 掌握系统的磷化工理论知识,具有丰富的现场实操经验; - 熟知磷化工生产流程及配套设备的工作原理与运行机制; - 具备出色的沟通协调能力及团队组织管理能力。 薪资可面议!!!!
总工程师5-10年本科团队管理经验企业内部技术项目管理计算机相关专业管理相关专业
岗位职责 1、 技术统筹与方案管理牵头负责输电线路工程(110kV/220kV/500kV及以上)前期图纸会审、设计交底、技术方案编制与审核工作,包括施工组织设计、基础施工、杆塔组立、架线施工、接地工程等专项技术方案,审核技术交底文件,确保方案符合国家电网/南方电网施工规范、行业标准及设计要求,规避技术风险。 ​2、现场技术管控与问题解决常驻项目现场,统筹现场技术管理工作,实时把控基础浇筑、铁塔组立、导地线架设、附件安装等关键工序的技术标准与施工质量,及时解决施工过程中突发的技术难题、设计变更、现场签证等技术类问题,对接设计单位、监理单位、业主方,处理技术沟通与变更事宜。 ​3、 质量与安全技术把控制定项目质量技术管控体系与安全技术保障措施,监督现场施工质量,组织开展隐蔽工程验收、分部分项工程验收、竣工验收的技术核查工作,杜绝质量隐患;审核安全技术方案,排查技术层面的安全风险,确保项目施工符合安全技术规范,杜绝重大技术失误引发的安全事故。 ​4、技术团队与资料管理组建、管理项目技术团队,开展技术员、施工员的技术培训与考核工作,提升团队专业能力;统筹项目所有技术资料、竣工资料的编制、审核与归档工作,确保技术资料完整、规范,符合项目结算与竣工验收要求。 ​5、成本与进度技术支撑从技术角度优化施工方案,合理控制技术施工成本,减少不必要的技术变更与资源浪费;配合项目经理把控项目施工进度,针对技术层面影响进度的问题制定解决方案,保障项目按期推进;参与项目招投标技术标的编制与审核工作,提供专业技术支撑。 ​6、多方技术协调对接业主、监理、设计、政府相关部门,负责技术层面的沟通协调工作,解答技术疑问,处理技术争议,保障项目技术工作顺利推进,维护公司技术层面的良好口碑。 任职要求 1、 学历与专业: 大专及以上学历,输电线路工程、工程管理等电力相关专业。 ​2、工作经验: 5年及以上输电工程现场技术管理经验,3年及以上输电工程总工/技术负责人岗位工作经验,独立主持过110kV及以上输电线路工程全流程技术管理工作,熟悉国网、施工规范与验收标准者优先。 ​3、专业技能精通输电线路施工全流程工艺,熟练看懂CAD施工图纸,熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器及工程相关办公、制图软件;熟悉电力工程相关法律法规、施工规范、验收标准,具备扎实的输电工程专业理论知识与现场实操经验。 ​4、核心能力具备极强的技术方案审核、重难点问题解决能力,良好的团队管理、统筹协调与沟通表达能力,严谨的工作态度与高度的责任心,能承受项目现场工作压力,具备风险预判与应急处理能力。 ​5、 其他要求能长期驻项目现场,适应户外作业、全国项目调配及出差需求,无不良从业记录,熟悉输电工程征地、通道协调相关技术配合工作者优先。 薪资福利: 1、薪资:根据工作经验面议。 ​2、福利:缴纳五险一金、包吃住、交通补贴、节日福利、生日福利、年度体检、带薪年假、年终奖金、家属探望吃住行福利。 ​3、 发展:完善的岗位晋升通道,技术培训与职称评定支持,参与大型重点电力项目,提升行业竞争力。
项目总工程师
1.5-1.8万/月
总工程师3-5年大专市政工程路桥工程公路工程桥梁工程
岗位职责: 1、负责新项目施工方案、施工组织设计及招投标技术文件的编制、审查与审批工作; 2、负责工程项目的技术指导与质量管控工作; 3、牵头开展技术攻关和科技创新项目,并推动实施落地; 4、主持技术交底、质量验收以及重大、特大质量事故的调查与处理; 5、指导技术资料、施工记录及施工技术总结的整理、汇总与归档; 6、组织执行国家及行业有关工程技术与质量管理的法律法规与标准规范; 7、负责项目相关签证手续的办理与具体落实。 任职资格: 1、工民建、公路桥梁等相关专业,本科及以上学历优先,具备中级及以上职称; 2、具备5年以上同岗位工作经验,有公路养护或公路建设相关从业背景; 3、熟悉工程施工全流程管理,对工程规划、设计、造价、预算、控制及施工组织具有深入理解与实操经验; 4、精通公路工程质量控制及常见质量问题的预防与处置,能有效解决现场技术难题; 5、具备较强的组织协调能力和综合管理能力。 薪资待遇:15000-18000元/月,依据提供的银行薪资流水核定;每天工作10小时,包吃包住。 集团基本福利待遇: 1、公司免费提供营养工作餐(中餐、晚餐)及员工宿舍; 2、除年薪制人员外,其余员工享受年终红包或高额年终奖金; 职位福利:包住、包吃、绩效奖金
总工程师
设计管理与技术审核 1.‌机电系统设计‌:负责机械与电气系统的方案设计,包括绘制电子原理图、线路板图、产品装配图及零部件图,确保设计符合技术规范与合同要求。‌‌ 2.‌图纸审核与优化‌:参与机电图纸的会审,审核设计方案的合理性、经济性及合规性,提出优化建议,并协调与其他专业的设计衔接。‌‌ 项目实施与现场管理 1.‌施工监督与协调‌:指导机电设备的安装、接线与调试,监督施工质量与进度,解决现场技术问题,确保工程按计划推进。‌‌ 2.‌设备运维与故障处理‌:制定设备维护保养计划,执行日常巡检与故障诊断,参与技术改造与更新,保障设备高效运行。‌‌ 3.‌安全管理与合规性‌:落实安全生产规程,监督设备符合行业标准(如API、GB等),排查安全隐患并推动整改。‌‌ 文档管理与团队协作 1.‌技术文档编制‌:编写操作规程、维修指南及验收报告,完善设备档案与备件管理。‌‌ 2.‌跨部门协作‌:与生产、研发等部门沟通,反馈设备运行需求,参与技术方案讨论,支持决策优化。‌‌
项目总工
总工程师
高速公路土石方项目总工
土建总工程师
1.5-2万/月
总工程师10年以上本科总工总审师工程造价
任职资格: 1、本科及以上学历,工程造价、工程管理、土木工程等相关专业; 2、10年以上工程造价领域从业经历,6年以上质量管理工作背景; 3、熟悉建筑工程预算、结算等全过程二审、三审操作流程; 4、具备对项目潜在风险的识别与预判能力; 5、具有良好的文字表达、沟通协调、自主学习及逻辑分析能力; 6、执行力强,善于问题分析与推动解决,目标明确,责任心强,能高效达成任务; 7、持有一级造价师、一级建造师、咨询工程师、监理工程师或高级职称其中一项及以上资质。 岗位职责: 1、参与公司质量管理相关制度与标准的编制及更新工作; 2、指导并推动公司质量方针与目标的落地执行,监督检查各业务部门实施情况,确保有效管控; 3、跟进各部门项目质量运行状态,熟练使用广联达软件,参与抽查与稽核,完成质量评估打分,汇总各板块周报编制集团质量月报; 4、配合开展各部门咨询成果质量评定及各板块质量负责人绩效考核评分工作; 5、支持各部门推进重点质量提升与降本增效项目; 6、参与重大质量风险事件及事故处理,牵头组织质量投诉的调查、分析与闭环管理; 7、统筹召开公司重大项目专家评审会议,并整理形成会议结论; 8、参与拟定并落实年度质量培训计划,承担部分课程讲授工作; 9、总结提炼质量审核实例,建立并完善典型质量案例库。
道路桥梁总工,测量员,预算员
总工程师
因公司业务发展需要,现招聘道路桥梁总工一名,测量员两名,预算员一名,以上人员要求带证上岗
总工程师
1-2万/月
总工程师5-10年本科技术管理安全管理矿山开采技术攻关矿山项目全生命周期管理矿山技术标准建设
【岗位职责】 1. 统筹矿山开采技术体系规划与落地,主导露天矿山开采设计、爆破工程设计及边坡稳定性分析等核心技术攻关,解决矿山生产中的关键技术难题。 2. 负责矿山工程项目全生命周期管理,从技术方案编制、资源调配到施工监督、验收交付,确保项目安全高效推进。 3. 建立健全矿山技术标准与安全管控体系,指导技术团队开展研发、生产及技术服务工作,提升矿山整体技术水平与安全管理能力。 4. 跟踪矿山行业技术发展趋势,引入先进开采技术与工艺,推动公司矿山技术升级与生产效率优化。 【岗位要求】 1. 本科统招及以上学历,采矿专业(金属、非金属矿山方向),具备扎实的矿山技术理论基础。 2. 拥有10年及以上矿山一线从业经历,其中矿山技术管理工作年限不少于5年,具备中级及以上工程技术职称。 3. 精通露天矿山开采设计、爆破工程设计、边坡稳定性分析技术,能独立编制各类矿山技术方案,具备严谨的技术思维。 4. 熟悉矿山生产、技术、安全管理全流程,具备较强的安全合规意识与风险防控能力。 5. 具备良好的团队管理能力与沟通协调能力,责任心强,能适应矿山一线工作环境。
武汉江岸区招木模长夜班7-8人
300-400元/天
木模6-10人
武汉市江岸区招木模长夜班7-8人
武汉 江岸区
9月22日 19:37拨打电话
配菜打荷包住包吃3-5人月结全职年龄在45岁以下有经验者优先录用
岗位职责: 1.负责门店日常配菜、打荷及食材初加工,确保出品规范、高效、卫生 2.协同完成麻辣烫制作、炸串等前厅后厨联动工作,保障出餐节奏与品质 3.负责台面整理、餐具归位及店内环境卫生清洁,维持整洁有序的营业环境 4.配合前厅接待与顾客服务,及时响应现场需求,提升顾客用餐体验 5. 服从排班安排,按时到岗,遵守操作流程与食品安全规范 任职要求: 1.学历不限,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗 2.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识和执行力 3.能适应12小时轮班制(早9:30–晚11:00),每月休息2天(可拆分为4个半天) 4. 无经验者可带薪培训,有餐饮从业经历者优先 5. 工作地点为武汉市武昌区龙湖滨江天街对面、光谷六路两处商铺,需就近稳定就业
总工
1-1.1万/月
总工程师1年以下学历不限
河道治理工程 会测量、
总工程师5-10年本科
岗位职责: 1.负责农田水利改造项目整体规划、方案编制与技术管理 2.组织并完成施工全过程所需技术资料的编制、整理与归档 3.独立操作水准仪、全站仪等常规测量仪器,开展现场测量与数据校核 4.配合设计、施工及监理单位开展技术交底、问题协调与验收支持 5.参与项目进度管控与质量监督,确保技术标准落实到位 任职要求: 1. 本科及以上学历,水利水电工程、农业水利工程等相关专业优先 2.具备农改项目或类似水利工程项目经验者优先 3. 熟悉国家及地方水利建设规范与验收标准 4.具备基础测量能力与技术文档编写能力 5.责任心强,能适应野外作业与阶段性驻场工作
项目总工
1.1-1.2万/月
总工程师10年以上大专
高速公路机电项目,外电接火,箱变基础安装,路灯基础开挖预埋,放缆,顶管。路灯立杆,要求沟通能力强会测量如(RTK),必须会开车有驾照,
总工程师
1.1-1.3万/月
总工程师10年以上大专
岗位职责: 1.全面负责榆林露天煤矿土方剥离工程的技术统筹与现场管理,确保施工安全、质量与进度达标 2.组织编制、审核专项施工方案、技术交底及应急预案,指导解决重大技术难题 3. 协调设计、监理、施工等多方单位,推动技术标准统一与过程合规落地 4.监督执行国家及行业相关规范(如《露天煤矿工程施工规范》),组织技术复核与验收工作 5.带队开展现场技术巡查与风险预控,及时优化工艺流程,提升剥离效率与资源利用率 任职要求: 1.具备露天煤矿或大型土石方工程总工程师岗位经验,熟悉剥离工艺及重型设备协同作业 2.熟悉矿山安全生产法规及绿色开采技术要求,持有高级工程师职称者优先 3. 具备优秀的组织协调能力与应急决策能力,能适应矿区现场工作环境 4. 具有良好的职业道德和团队领导力,无重大安全责任事故记录 5. 学历不限,但须具备扎实的采矿工程、土木工程或相关专业背景
总工程师
1.5-1.8万/月
总工程师3-5年本科
市政总工带证做过水利工程 懂测量,CAD画图和相关资料文件办理流程协调能力要全面的。
监理工程师3-5年大专房建工程安装工程注册监理工程师一级建造师项目在全国各地长驻项目
岗位内容: 1. 负责建筑工程施工过程中质量、进度、安全等方面的监督管理工作。 2. 统筹现场人力与资源配置,定期向客户及上级反馈项目实施进展。 3. 针对施工中出现的技术或管理问题进行分析处理,并完成相关记录与归档。 4. 参与工程项目的质量检查、竣工验收及相关评估工作。 任职要求: 1. 年龄在30至50岁之间,具备3年以上建筑监理工作经验,熟知施工规范及质量验收标准。 2. 大专及以上学历,土木工程或相近专业者优先。 3. 持有国家注册类执业资格证书,具有初级及以上专业技术职称。 4. 具备良好的组织协调能力、问题应对能力与沟通表达能力,工作细致严谨。 5. 熟练操作CAD、Office等常用办公软件,掌握建筑信息模型(BIM)工具的基本应用。
十堰茅箭区招工长/工程师
工长
十堰市茅箭区招工长/工程师
技术负责人
1-1.1万/月
技术负责人长期1-2人月结
项目技术负责人,年龄40岁以下,会编制各种专项方案,熟练操作cad、word等办公软件等,会操作GPS和全站仪者优先考虑。
工地技术员、放线
放线员技术员1-2人
项目地址在还地桥,房建桩基,冲击钻施工,现需要一名放线技术员,要心细、有责任心!
现场技术员
6-7千/月
技术员月结
岗位职责: 1.负责隧道工程施工全过程质量管控,落实质量验收标准与规范要求 2.组织并实施工人技术交底,确保施工工艺、安全要点及质量标准传达到位 3.编制、审核及归档工程资料,包括检验批、隐蔽记录、试验报告等档案文件 4.协同项目部开展施工方案优化、工序衔接与现场技术问题协调处理 5.参与质量巡检、整改闭环及质量事故分析,提出预防与改进措施 任职要求: 1.年龄25-40周岁,性别不限(原“”要求已按国家法规优化为无性别限制) 2.大专及以上学历,土木工程、隧道工程、交通工程等相关专业优先 3.具有3年以上隧道施工管理经验,熟悉新奥法、CRD、台阶法等主流工法 4.熟练掌握工程质检流程、规范及资料管理要求,具备独立履职能力 5.责任心强,具备良好沟通协调能力与团队协作意识
BIM工程师1-3年大专
铁杵成针(湖北)安装技术有限公司是一家专注于暖通空调系统设计、安装和维护,全屋机电、全屋智能家居的专业公司。我们致力于为客户提供高效、节能的室内环境解决方案。我们的团队由经验丰富的工程师和技术人员组成,他们致力于为客户创造舒适的室内环境。 【岗位职责】 1. 模型创建:独立完成暖通(为主)及机电相关专业的BIM信息模型搭建,包括但不限于通风、空调、防排烟、给排水及电气系统的建模。 2. 管综优化:负责机电管线的综合排布与碰撞检查,出具碰撞报告;进行净高分析与优化,解决管线交叉冲突,确保符合设计规范及施工要求。 3. 深化出图:基于BIM模型,生成并输出综合管线图、专业预留预埋孔洞图、剖面图及局部大样图,指导现场施工。 4. 协同配合:参与项目协调会议,与设计、施工及业主方沟通BIM应用成果;配合土建、结构专业完成预留洞口的复核与定位。 5. 技术支持:利用BIM模型辅助工程量统计、材料清单编制及施工进度模拟(4D/5D应用)。 6. 标准执行:执行公司BIM技术标准及项目交付标准,确保模型成果的规范性与完整性。 【岗位要求】 1. 学历专业:暖通空调、建筑环境与能源应用工程、给排水、电气工程及自动化等机电相关专业,大专及以上学历。 2. 软件技能:熟悉使用BIM、广联达、CAD、天正、品茗等施工模拟软件者优先。 3. 工作经验: (初级岗)1年以上BIM工作经验或优秀应届毕业生(需提供在校或实习作品); (中级岗)3年以上BIM机电深化经验,有完整的住宅、商业综合体、医院、或大型厂房项目经历者优先。 4. 专业知识:熟悉暖通及机电专业的设计规范、施工工艺及验收标准;具备基本的识图能力,能快速理解设计图纸意图。 5. 综合素质:具备良好的空间想象能力、逻辑思维能力及沟通协调能力;工作认真负责,能承受一定的工作压力,具备团队合作精神。 【加分项】 1. 持有图学会BIM等级考试二级(设备类)证书或其他权威BIM认证。 2. 熟悉Dynamo参数化建模或Python二次开发者。 3. 具备施工现场驻场经验,能解决实际安装问题者。 【福利待遇】 1. 薪资待遇:提供具有竞争力的薪资待遇,根据个人能力和经验面议。 2. 福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利等完善的福利体系。 3. 职业发展:提供丰富的培训机会和广阔的晋升空间,支持员工的个人成长和职业规划。 4. 工作环境:提供舒
技术员
土建技术岗1.全日制本科及以上学历应届毕业生。2.认可企业价值观,品行端正,诚实守信,具备良好的团队合作精神。3.性格开朗,身体健康,吃苦耐劳,服从分配,能够接受建筑施工企业工作性质。4.在校成绩优异,沟通表达能力较好,综合素质较高。5.良好的英语听说读写能力。薪资福利:1.薪酬:岗位工资、外地出差补助(上岗津贴)、绩效奖、单项奖励、院校津贴、研究生津贴、工龄工资、技术津贴、证书补贴、电脑补助、通讯津贴、取暖降温费等。2.福利:五险两金、安家费、住房补贴、育儿津贴、免费食宿、定期体检、岗位培训、免费工装、劳保用品等国家法定福利和公司补充福利。招聘专业:土木工程、房屋建筑工程、建筑工程技术、工业与民用建筑等相关专业工作地址:湖北省襄阳市东津新区南山路1号
襄阳
9月21日 12:56拨打电话
安全工程师
7千-1万/月
安全工程师3-5年本科
【岗位职责】 1. 定期开展安全巡查,识别并推动整改风险点; 2. 参与制定并执行安全制度,确保规范落地; 3. 组织安全培训,强化员工安全意识与操作技能; 4. 协助处理安全事故,推动改进与预防机制; 5. 确保作业环境满足安全法规及公司标准。 【岗位要求】 1. 掌握安全管理基础,具备规范操作意识; 2. 工作细致,原则性强,能独立完成检查任务; 3. 沟通协调能力强,能推动安全事项落实; 4. 善于记录问题并及时反馈安全状况; 5. 具备应急处理能力,可协助应对突发情况。
安全工程师经验不限大专安全员C证
一、岗位职责 1、提供项目安全技术相关服务支持。 2、负责“平安工地”建设的咨询与现场指导工作。 3、确保项目重大风险防控措施落实到位并有效运行。 4、推进施工安全标准化体系的建立与实施。 5、协助开展现场应急管理体系搭建与运行指导。 6、监督项目安全资金投入的合规性与足额保障。 7、组织并指导安全教育培训工作的开展。 8、承担品质工程创建过程中的各项安全管理基础任务。 二、任职资格 1、需持有交通或住建系统颁发的安全员资格证书。 2、了解《江苏省公路水运工程“平安工地”建设考核评价标准》,具备市级及以上“平安工地(工程)”创建经历者优先考虑。 3、精通交通工程项目现场作业流程及规范要求。 4、具备施工现场安全隐患识别及突发情况应对处置能力。 5、持注册安全工程师或中级工程师职称者优先,薪酬待遇可适度上浮。 6、专业范围:安全工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等相关方向。 7、学历要求:大专及以上。 8、项目地点:荆门
EHS安全工程师
8千-1.2万/月
安全工程师5-10年本科职业健康管理安全管理消防管理注册安全工程师体系管理安环管理
【岗位职责】: 协助项目经理开展自有制造基地及园区的EHS运营与合规管理工作,负责属地EHS管理体系的日常维护与执行,统筹特种设备与特种作业监管,落实施工安全管控措施,并承接公司外部审核相关工作。 【资质要求】: 1. 本科及以上学历,安全工程、设施管理等相关专业; 2. 具备8年以上工厂或项目EHS管理经验,熟悉现场设备安全、消防电气安全、后厨安全管理及施工安全全流程管理,掌握施工安全审批与检查规范; 3. 持有注册安全工程师或安全主任管理资格证书,具备ISO45001内审员资质者优先; 4. 熟悉ISO14001/ISO45001管理体系标准核心要求,了解体系文件架构及编制基础; 5. 具备良好的书面表达能力,可独立完成工程安全交底方案、月度安全管理报告等文档编写; 6. 具备优秀的跨部门沟通协调能力,能够推动解决多部门协作中的安全问题并输出有效解决方案。
湖北咸宁招聘两名粉墙泥工。有意者可报名。
泥瓦工抹灰
招聘两名粉墙泥工。有意者可报名。
咸宁
9月22日 19:37拨打电话
湖北襄阳枣阳市崔庄村需要一名饲养员。
养殖员1-2人
湖北枣阳崔庄村需要一名饲养员。
襄阳 枣阳市
9月22日 19:37拨打电话
电焊社保包住包吃加班补贴保险3-5人日结
扬州 要电焊师傅450一天包吃包住 二把刀也要 ,不用证学徒可以带 年龄18-49岁 点击下方【免费聊】联系我报名
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