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环氧地坪1-2人
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外加剂技术主管(驻嘉峪关)
1.2-1.8万元/月
实验室技术员5-10年学历不限无机品
工作职责
1、参与项目初期减水剂、混凝土等材料的试配试验,开展技术交流与现场指导,独立完成技术方案的编制;
2、负责项目现场产品质量把关,监督混凝土质量及施工工艺执行情况,及时应对并上报现场突发问题;
3、系统记录产品在项目中的施工流程、养护措施及其在不同环境与施工条件下的使用效果,进行初步分析归纳,建立完整的工程项目资料档案;
4、针对产品在实际工程中出现的技术难题提供解决方案,并反馈至研发端提出优化建议。
任职要求
1. 具备5年以上减水剂产品现场技术服务经验,能独立处理各类技术问题;
2. 掌握混凝土配合比设计基础知识,精通行业相关标准与规范;
3. 思维敏捷,具备良好的沟通能力与表达能力,责任心强,乐于学习,适应高强度工作;
4. 能够接受长期出差安排。
薪资待遇:月薪12K-18K,14薪,五险一金,包住宿晚餐,探亲假,年终福利,年度体检。
工作地址:常驻嘉峪关市包吃住。
环境检测实验室主任
5000-7000元/月
实验室技术员5-10年大专环境检测行业中级职称中级职称及以上
岗位职责:
1、指导分析人员完成所承担的检测任务,保证监测数据准确、可靠;
2、原始记录数据审核,保证分析人员按时提交原始记录;
3、负责安排新开发检测项目方法的验证,审核新项目基础实验报告及相关记录;
4、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,化学、环境工程、环境科学等相关专业,具有同业同岗经验或具有同业分析员5年以上经验,具有本行业中级职称,男女不限;
2、熟悉生态环境监测工作范围内的相关专业知识及质量管理要求;
3、具有丰富的化学分析实验经验,5年以上实验室分析经验及实验室CMA认证经验。
薪资=基本工资+绩效工资=5000-7000
上班时间:8:30-12:00,13:30-17:30,大小周
福利:五险+节日福利
公司是山西环境检测行业的一颗新星,坚持以真立身、以责致远、以优赋能,坚守环境检测的科学本质,将务实求真、诚信尽责、精益求精的精神融入企业发展的每一个细节,做有良心、有担当、有温度的环境检测从业者。
公司目前处于稳定上升期,业务增量螺旋式上升中,需要更多的分析员、报告编制员、采样员、采样队长及各科室主任岗,薪资都可谈,员工层收入稳定在4000-6000,科室主任稳定在5000-7000,采样队长5000-8000,技术负责人和质量负责人收入都稳定在10000以上。期待越来越多的人才加入!
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