实验员1、主要负责外出到项目上制作试块等；2、45岁以下，有C1驾照，驾驶技术纯熟；薪资福利:4500-4750元/月，缴纳五险，提供工作餐，发放工作服、劳保用品，发放节日福利，免费班车。工作地址:贾汪区江庄镇

工程试验岗1、2027届全日制本科或硕博士研究生学历；2、具有较强的专业理论功底和学习实践能力；3、身体健康，爱岗敬业，具有较强的团队协作精神和沟通能力，适应施工企业工作环境和特点要求。薪资福利:薪酬待遇：年功工资+岗位工资+绩效工资+津补贴；福利待遇：五险一金、出差补贴、交通补贴、通讯补贴、高温补贴、高原补贴、专业培训、节日福利、定期体检。人才成长基金：除薪酬待遇外，根据高校及专业的不同，入职后可享受人才成长基金。特殊政策：考取研究生、公务员成功者可免除违约金。凌云计划&栋梁计划专项培养计划：1.由所属公司领导包保培养，全过程跟踪2.建立“一对一”培养方案，多导师联合指导3.季度组织举行“成长对话”，及时解决实际问题4.列席区域及项目管理会议，提前参与企业管理5.优先选拔至公司本部挂职锻炼，培养大局意识6.薪酬待遇初始均获得提升7.破除晋升限制，提前进入企业管理层8.优先选派参加高层次培训、外部培训9.深度参与企业重大技术攻关、重点科研课题工作地址:无锡

虎丘影像（科技城厂区）招聘实验室临时工，工作内容为协助工程师拿取物品、收拾实验室及搬运物品，工作轻松自由，无压力。 岗位要求：年龄18-30岁，初中以上学历。 工作时间：早班6:15-14:45（8小时），中班14:30-23:00（8小时），下午1点开始工作。 薪资：250元/天，按250÷11×实际工作时数计算。 合同期限：三个月起。

科技城厂区招聘实验室临时工，工作内容包括协助工程师拿取物品、收拾实验室、搬运物品等。 岗位要求：年龄18-30岁，初中以上学历。 工作时间：早班6:15-14:45（8小时），中班14:30-23:00（8小时），下午1点开始。 薪资待遇：250元/天，按出勤11小时计算，实际薪资为250÷11×实际工作时数。 合同期限：三个月起。

实验员1、主要负责外出到项目上制作试块等；2、45岁以下，有C1驾照，驾驶技术纯熟；薪资福利:4500-4750元/月，缴纳五险，提供工作餐，发放工作服、劳保用品，发放节日福利，免费班车。工作地址:贾汪区江庄镇

苏州市政管道项目招实验室负责人，主要负责实验室资料和送检，对接第三方检测，月薪1.2万，有意者电话联系陈总

虎丘影像（科技城厂区）招聘实验室临时工，工作内容为协助工程师拿取物品、收拾实验室、搬运物品，工作轻松自由，无压力。 早班时间为6:15-14:45（8小时），中班时间为14:30-23:00（8小时），薪资为250元/天（按250÷11×实际工作时数计算）。 要求年龄18-30岁，初中以上学历，合同期限为三个月起。

招聘：试验员薪资：6000-7000岗位职责：工程现场检测：混凝土坍落度、含气量、表观密度、扩展度、离析率、试块成型、试块脱模送检、灌浆料扩展度；任职资格：要求大专以上学历

岗位职责： 工程现场检测：混凝土坍落度、含气量、表观密度、扩展度、离析率、试块成型、试块脱模送检、灌浆料扩展度； 任职资格： 大专以上学历。

招聘实验室勤杂工，薪资为5000-6000元。 工作内容：主要负责实验室物资的搬运、清扫、称料、打包等。 职位要求：50岁以内，能适应体力工作。

有三个玻璃门，26平方左右，玻璃要求1.2钢化玻璃 一个卫生间玻璃门，1.6平方左右，卫生间门要求是长虹玻璃黑色框边 请和我联系

身体健康，吃苦耐劳，有责任心，有上进心，招聘学徒工和杂工，年龄20-60岁，会开车

徐州市丰县东关招叉车工有证的，三年以上的驾龄，30-50岁之间

无锡市宜兴市招指挥/司索工

苏州市常熟市招水泥工，长白班，室内工作，包吃，提供住宿，一个月8000多

招聘：检测实验员薪资：3000-6000建筑检测实验室的实验员，带证书优先，有中，高级职称可免谈待遇

新疆库车市公路项目招聘合同专监2名，要求中级职称，持有交通一级造价证书或交通部甲级造价证书，以及交通部监理工程师职业资格证书，具备3年相关工作经验。招聘试验员1名，要求中级职称，持有助理检测工程师证书，具备3年相关工作经验。 湖北公路项目招聘副总监1名，要求高级职称，持有交通部监理工程师证书，近8年内有可网查的新建高速总监或副总监业绩。应聘人员年龄需在55岁以下，必须能在公司缴纳社保并注册证件，身体健康且能使用电脑完成相关工作。符合条件者可投递简历或联系相关事宜。

凌源翅冀正在招聘，提供五险。招聘职位包括电工、维修工、地质勘探员、保安员、铲车司机、大车维修工、监察员、穿孔工、化验员、皮带工。有意者可报名。

招聘实验体系专员，要求具有1年以上显示屏行业实验室或静电防护相关工作经验，熟悉显示屏产品可靠性测试标准，能够独立操作各类可靠性实验设备。持有内校员资格证、ESD工程师相关证书者优先，电子、材料、可靠性相关专业优先。

招聘测量员实习生和试验员实习生，薪资为2500-3000。工作地点在融水项目，提供食宿，工资按时发放不拖欠。要求有相关经验者。有意者可报名。

设备技术员工作地址:苏州有刻蚀/光刻/镀膜/减抛/清洗/AoI设备维修保养经验，任一种类都可以

职责描述 1、负责GMP文件的编制、审核、生效、分发回收等管理； 2、负责官方、客户审计，并组织缺陷项回复整改； 3、负责偏差的调查及评估处理；CAPA的发起、调查、跟踪与效果评估与关闭； 4、负责各部门变更申请的接收、评审及关闭； 5、负责供应商资料审核、归档工作； 6、周期性自检，并形成自检报告； 7、负责客户投诉的接收、调查及答复、报告； 8、CNAS、CMA申报、评审相关工作； 完成其他与体系QA相关的工作。 任职资格 学历要求：大专学历及以上，药学、化学、生物等相关专业优先考虑。 工作经验：3年及以上QA相关工作经验，必须具有CNAS或GLP体系相关工作经验，熟悉CNAS、GLP规范要求，具有药品GMP生产质量相关工作经验的优先考虑，熟悉验证相关工作的优先考虑。 技能/技巧：良好的沟通和协调能力；熟悉计算机基础知识及常用软件知识。 工作态度：积极向上，强烈的责任心。

岗位职责： 1. 结合海外产品法规政策及行业发展趋势，重点开展主要目标国家和地区法规、认证要求及其变动趋势的研究，持续跟踪全球产品法规更新情况；以开放性思维参与部门SP/BP、PBC目标的制定与推进，确保各项既定目标有效达成。 2. 依据业务战略方向，准确把握重点市场法规变化动态，系统组织并维护产品法规标准信息，搭建区域政策法规与风险情报的采集机制与数据库体系，为产品全球化布局提供可靠的法规支撑，推动市场拓展进程与品牌价值提升。 3. 根据集团产品上市节奏及法规认证规范，统筹规划整车各开发阶段的合规性评估工作，确保研发流程符合相关法规标准；科学制定认证实施计划，高效协调认证执行环节，保持与认证机构的良好对接，保障产品在目标市场的顺利准入与销售。 4. 遵循公司管理规定及海外法规一致性控制要求，结合各生产基地实际运营状况，支持各工厂编制生产一致性控制方案，确保满足法规一致性管理标准；配合开展工厂COP审核工作，提供专业技术支持，针对审核发现的不符合项进行根因分析，并协助制定整改措施，确保产品持续满足法规与政策要求。 任职要求： 学历/专业：本科及以上学历，机械类、车辆工程类或相关专业 从业经验：3年以上工作经验，其中至少2年从事电动车领域相关工作 专业知识与工作技能： 精通 欧美等主流市场的产品法规要求 掌握 海外主要认证模式，如型式认证、自我认证等相关制度与操作规范 了解 产品设计开发流程、测试验证方法及相关检验检疫政策 语言要求：具备英语读写能力及基础口语交流水平

【岗位职责】 1. 负责车载电子产品IATF16949体系的建立、推行、维护与持续改进。 2. 组织内部审核、过程审核、产品审核，编制审核计划、报告，跟踪关闭不符合项。 3. 协助相关部门、人员建立、推行、维护ISO45001、ISO14001、A-SPICE等体系。 4. 对接主机厂及第三方认证机构审核，准备审核资料，陪同审核，整改闭环。 5. 负责客户特殊要求（CSR）识别、传达、落实与符合性验证及外来文件的管理，含客户要求、技术标准等。 6. 组织编制、评审、修订质量手册、程序文件、作业指导书、表单等体系文件，组织质量体系、车规标准、质量工具培训，提升全员质量意识与合规意识。 7. 推动质量目标分解、数据统计、系统性问题根因分析及改善措施落地。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电子工程、自动化、机械工程、质量管理系统相关专业。 2. 五年及以上车载电子行业质量体系工程师或相关工作经验。 3. 精通质量管理五大核心工具（APQP, FMEA, PPAP, MSA, SPC），精通IATF16949、ISO9001。 4. 熟练掌握根本原因分析方法（如8D, 5Why, 鱼骨图）和问题解决流程。 5. 出色的沟通协调能力和团队合作精神，能够与研发、生产、采购等部门和客户进行有效沟通；具备强烈的责任心和抗压能力，能够推动问题彻底闭环。 6. 强大的数据分析能力，能熟练使用Minitab或其他统计软件分析数据。 7. 有PCB、SMT、组装、老化、高低温、振动、ESD、可靠性测试等流程者优先；有主机厂或Tier 1供应商工作经验优先；具备IATF16949内审员资质、VDA 6.3过程审核员资格优先。

主要是船舶产品的制图绘图

一、岗位信息 岗位名称：质量经理 部门：质量部 汇报对象：工厂厂长 直接下属：QA，QC，实验室化验员、体系管理员等 工作地点：江苏省南通市如皋市长江镇 二、岗位概述 质量经理作为企业中负责管理和控制产品质量的重要岗位，负责确保产品在设计、生产和交付过程中始终保持高质量标准。主要职责涵盖了多个方面，包括质量管理体系建立、产品质量监控、问题解决和持续改进等内容。 三、岗位职责 1. 搭建及完善公司质量管理体系； 2. 主导开展质量体系培训、审核、管理评审和纠正预防措施的制定和实施，推进质量体系管理活动和对接外部审核； 3. 制定来料检验、过程检验、成品检验计划。负责监督生产过程控制，主导质量问题处理，操作工艺流程监督及GMP检查； 4. 投诉事件处理，主导投诉分析及客户反馈； 5. 编写及修订质量管理和控制相关文件； 6. 支持供应商的管理评审； 7. 上级管理人员交办的其他事项。  四、任职要求 1. 技能需求： 1.1 食品工程、食品工艺相关的统招本科专业，质量主管以上职务任职3年以上； 1.2 熟悉食品行业，例如巧克力及巧克力制品、糖果、烘焙、膨化食品领域等法律法规政策； 1.3 熟悉工艺质量管理控制点设置方法，可独立对工艺编制HACCP计划，编写质量标准及体系文件，了解巧克力及巧克力制品基本工艺优先； 1.4 有执行全面质量管理的经验，熟悉质量管理体系的框架，可识别、诊断公司现有质量管理能力的不足，并采取措施进行完善提升； 1.5 了解食品质量管理体系要求（ISO22000/FSSC22000/HACCP/SC等），熟悉并有负责对接体系外审流程的工作经历，有内审员资格优先； 1.6 熟悉QC的七大手法，可利用工具做质量问题进行分析并推进解决。具备独立判断及分析能力，对质量问题有高度原则性； 1.7 了解产品的质量检验标准基本要求，可操作相应理化及微生物检测设备； 1.8 有能力参与供应商的管理体系评审。 2. 领导力需求： 2.1 发展下属/指导他人/冲突管理/解决问题； 2.2 有发展下属的意愿，了解培训他人的方法； 2.3 具备跨部门协作能力，支持生产执行质量管理方案。 五、福利待遇 1. 薪资：15K-20K 元 / 月，试用期工资X 80%（一年期合同，试用期一个月）、年终绩效奖金； 2. 社保：五险一金（按国家规定及实际薪资标准在南通缴纳）； 3. 休假：按照国家相关规定执行（含法定节假日、带薪年假等）； 4. 其他：食品行业专项培训、职业发展通道、定期体检、节日福利、团建等。

岗位职责： 1、负责食品生产全流程的质量监管，确保产品满足安全规范与品质标准； 2、定期开展原材料、半成品及成品的微生物检验，做好质量数据的记录与分析工作； 3、参与质量控制体系的建立与优化，助力提升生产效率与产品合格率； 4、响应客户提出的质量问题，配合完成原因排查并落实改善方案。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品科学、生物工程或相关专业，有食品行业质检工作经验者优先； 2、掌握国家食品安全相关法律法规与行业标准，具有一年以上实际工作经验； 3、具备扎实的数据分析能力，能熟练操作实验室检测仪器及相关软件工具； 4、拥有良好的沟通协作能力，能在团队中有效推进问题处理与改进措施落地。

岗位职责： 1. 负责汽车金属零部件的出厂质量检验（OQC），依据标准进行外观、尺寸及功能抽检 2. 如实填写检验记录表，及时反馈不合格品并协助追溯原因 3. 按规范操作检测工具与设备，保持检验区域整洁有序 4. 配合生产计划完成当班检验任务，确保出货产品符合客户质量要求 5. 遵守车间安全与5S管理规定，服从现场质量主管工作安排 任职要求： 1. ，年龄20-40周岁，识字能填写基础表格 2. 无经验要求，接受岗前培训，责任心强、细致耐心 3. 身体健康，能适应8:00-20:00两班制工作节奏 4. 着装规范，入职需携带身份证原件，不穿拖鞋、凉鞋、短裤、裙子及背心 5. 服从管理，离职须提前7天书面申请

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