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电气工程师
1-2万/月
电气工程师5-10年本科EplanUG设计
1. 承担非道路宽体自卸车电气系统的开发与设计工作。 2. 具备宽体车、重卡领域五年以上相关从业经历。 3. 熟练操作EPLAN、UG、PDM等专业软件,拥有正向设计及计算分析能力。 4. 本科及以上学历,毕业于211、985高校。
plc编程
5-8千/月
电气工程师3-5年学历不限PLC工程师电控工程师仪器仪表工程师万用表电路设计C++C语言电气工程师证
岗位职责: 1.负责PLC控制系统的方案设计、程序编写与调试工作; 2.掌握国内外主流品牌PLC产品的使用与集成; 3.开发并优化触摸屏等配套软件界面及功能; 4.承担系统运行中的故障诊断与技术支援任务。 任职要求: 1.具备较强的逻辑分析能力与实际问题处理能力; 2.精通PLC编程技术及相关应用软件操作; 3.可独立完成系统异常排查与维护工作; 4.具备良好的协作意识与沟通协调能力。
电气工程师
4-6千/月
电气工程师1-3年大专
1. 懂基本电路知识, 2. 会看简单的CAD图, 3. 机电一体化,电气自动化相关专业优先考虑 工作地点: 太原 需要到长春培训一段时间
电气工程师1-3年本科st语言PLC工程师CADeplan工业自动化PL
岗位职责: 1.独立完成PLC控制程序的设计与编写; 2.根据客户需求开展PLC或其它控制器的系统设计,涵盖需求分析、方案制定、元器件选型、电气图纸绘制、材料清单编制、程序开发、厂内调试,以及后期操作说明编写、项目总结整理和资料归档工作; 3.熟悉HMI组态技术,可独立承担触摸屏界面设计及配套程序编写; 4.掌握数据库基本原理,参与并完成数据对接与联调任务; 5.按要求完成上级安排的其他临时性工作。 任职要求: 1.自动化、机电一体化等相关专业,本科及以上学历; 2.具备至少2年相关工作经验,有工业领域项目经验者优先; 3.能够适应出差安排; 4.具备良好的团队协作意识,服从管理,责任心强,具备较强的沟通与协调能力。
电气工程师
6千-1.2万/月
电气工程师10年以上本科设计
职位描述: 1、按计划完成水处理领域电气施工图纸的设计及系统调试工作; 2、负责项目执行过程中与技术团队、客户单位、施工现场及电气设备供应商之间的对接与协作; 3、具备良好的组织协调能力以及现场问题应对和解决能力。 岗位要求: 1、电气相关专业毕业 2、具有10年以上水处理行业电气设计从业经历 3、能够接受长期外派或出差安排 职位福利:五险、绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、周末双休
电气工程师1-3年大专
1. 具备基础电路知识, 2. 能够识读简单CAD图纸, 3. 机电一体化、电气自动化等相关专业优先录用 工作地点:太原 需前往长春进行一段时间的培训
电气工程师经验不限大专
岗位职责: 1. 负责电气自动化系统及设备的设计、安装、调试与日常维护; 2. 对现有电气自动化系统进行性能优化与升级改进; 3. 编制电气自动化项目的整体规划方案并推动实施落地; 4. 承担电气自动化系统的故障诊断、技术支援与问题解决; 5. 与客户保持密切对接,确保项目按期交付并符合质量标准。 任职要求: 1. 具备电气自动化相关专业领域的理论基础与实践经验; 2. 可独立应对和处理电气自动化系统中的各类技术难题; 3. 拥有较强的项目执行能力及良好的团队协作意识; 4. 具备出色的沟通技巧与协调能力,能高效响应客户需求; 5. 具备持续学习意愿,主动提升专业素养与职业能力。
电气工程师5-10年大专安装/调试维修/保养
岗位职责: 1、负责新设备方案从布局规划至交付全过程的技术审查,编制设备软件FAT/LOP checklist等技术文档,确保设备在可靠性、可维护性及产品安全/质量方面满足设计规范; 2、推动新产线按项目进度完成装配、调试及产能爬坡,保障设备达到量产标准; 3、针对现有产线设备,在工序能力、生产效率、良率、能耗及制造成本等方面,开展软件层面的优化与改进; 4、主导设备PLC程序及机器人系统相关技术标准的制定与审核工作; 5、组织实施设备关键变更的技术评审,为现场提供变更管控与技术支持; 6、负责电气类AM/PM表单的编制与更新审核; 7、确认电气类设备风险备件清单及其更新内容。 岗位要求: 学历专业:以本科为主,机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业背景; 知识技能:1、掌握机械原理、电气基础知识,具备机电设备故障分析与维修能力; 2、能够独立完成电气线路的布线、安装与调试; 3、熟练使用电气检测仪器与工具,熟悉SAP /PM/AM/TPM模块运行逻辑; 4、具备电气控制、PLC、机器人、气动、伺服系统等基础理论及维护技能; 5、有电气或电池行业设备维修经验、机械维修背景者优先; 6、了解TPM体系,持有电工证或具备编程能力者优先;a. 能读懂机械图纸,理解机械原理图;b. 熟悉CAD等软件,具备识图与绘图能力。 工作经验:5年及以上大型制造业设备机械维护经验,或自动化工程公司工作经历; 语言:具备英语口语沟通能力,有海外工作意向者优先; 其他:逻辑思维清晰,具备较强的推动力与跨部门协作能力;掌握项目管理相关知识,具有一定管理潜质。
电气工程师
6-9千/月
电气工程师1-3年中专/中技
工控技术平台APP面向全国招聘兼职和全职工控工程师/电气工程师及工厂维修电工。 【岗位职责】 1. 兼职人员主要负责PLC、伺服、变频器相关资料整理,应用案例和教学视频制作,工控问题在线解答。 2. 优化工控技术平台APP资料库AI找答案功能的问答逻辑。 3. 全职人员主要负责为公司项目提供技术支持;根据客户需要制定解决方案。 【岗位要求】 1. 电气自动化专业及相关专业,有现场经验者优先聘用。 2. 熟悉变频器、PLC、伺服、数控系统、机器人或者有工厂电气维修电工经验者优先聘用。 3. 整理工控行业相关资料。 4. 在线解答工控技术问题。 【兼职岗位详情】 1. 职位信息: 工作平台:工控技术平台 工作具体内容:线上解答用户技术问题(属于线上技术支持),录制行业教学视频。 工作要求:达到要求的工作时间 注:我们通过审核后会先与线上技术支持人员签订合同与薪资结构,不要在签订合同前进行线上解答工作。 2. 薪资详情: 薪资范围:6千-9千 薪资结构:基本薪资+奖金 结算方式:按月结算 3. 我们的兼职岗位是正规项目,不收取任何费用。
忻州忻府区招外架
300-400元/天
外架1-2人
忻州忻府区招外架
忻州 忻府区
9月26日 21:01拨打电话
水工
忻州市定襄县招水工,装农村自来水水表,一个表井6-10块,18块钱一块,约有1800块左右,夫妻工最好!工资准,500块结一次账,,送水不漏,全部结清,非诚勿扰,闲聊绕行!!!
山西忻州招聘保姆:照料两位老人,要求会做饭,日常家务,有需要请联系。工作地点:雁门小区
保姆
招聘保姆:照料两位老人,要求会做饭,日常家务,有需要请联系。工作地点:雁门小区
忻州
9月26日 20:59拨打电话
山西忻州招聘配菜顶班,工资6500-7000,有大店经验优先,
6.5-7千/月
配菜月结
招聘配菜顶班,工资6500-7000,有大店经验优先,
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9月26日 20:57拨打电话
山西忻州招聘切配工人电话
切配
招聘切配工人电话
忻州
9月26日 20:57拨打电话
电气设计师长期5-10年大专设计院
【注意:该岗位为兼职岗位,介意勿投】 岗位职责: 1、主要负责办公楼的强电部分的系统设计,根据需要完成方案、深化图纸,根据调整变更完成图纸变更,完成竣工图等; 2、需要精通强电设计、施工的全过程,熟悉国标、行业相关规范。如熟悉弱电、暖通、消防等属加分项; 3、项目期间可能根据需要,会安排到场配合,例如踏勘、图审、交底等。 岗位要求: 1、具备5年以上专业机电设计经验; 2、具备中级以上职称优先; 3、具有办公建筑、产业园区机电设计经验; 4、能独立完成本专业计算和绘图;熟悉本专业要求规范; 5、责任心强,逻辑清晰,具备良好团队合作及沟通意识;
电气设计师长期1-3年本科
岗位职责: 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料 4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改 5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调 任职要求: 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限 2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
电气设计工程师1-3年本科
【岗位职责】 1. 客户需求对接与梳理:精准对接客户,全面接收并整理客户关于母排、叠层母排等铜牌产品的技术参数、定制化要求(如尺寸、规格、材质、性能标准等),主动沟通确认需求细节,规避需求偏差,形成清晰的需求文档并归档。 2. 图纸与模型设计转化:根据客户确认的需求及公司技术规范,熟练运用设计软件(如SolidWorks、AutoCAD等),完成母排、叠层母排等产品的3D模型搭建、2D工程图纸绘制,确保图纸/模型的准确性、完整性和规范性,严格符合生产加工要求,标注清晰的尺寸、公差、材质、工艺要求等关键信息。 3. 图纸审核与优化:协助工程师对设计完成的3D模型、2D图纸进行初步审核,排查设计漏洞、尺寸偏差、工艺不合理等问题,提出优化建议;根据审核意见及客户需求变更,及时修改图纸和模型,确保设计成果符合客户要求及公司生产标准。 4. 生产技术支撑:配合制造部开展生产加工工作,针对图纸中的技术要点、定制化细节进行现场交底,解答制造过程中出现的图纸相关疑问;协助跟踪首件生产,确认产品与图纸一致性,及时处理生产过程中因图纸问题导致的小范围技术调整。 5. 技术资料归档与管理:负责将设计完成的3D模型、2D图纸、需求文档、修改记录等技术资料,按公司档案管理规定分类归档、更新维护,确保资料的可追溯性,便于后续查询、复用及版本管理。 6. 协助完成技术相关工作:配合技术部工程师完成产品设计优化、工艺改进等相关辅助工作;参与客户技术沟通会议,做好会议记录,及时传递客户需求及反馈信息;整理技术设计相关报表,完成领导交办的其他技术辅助任务。 7. 质量把控辅助:协助落实产品设计环节的质量要求,确保设计成果符合客户质量标准及行业规范,减少因设计问题导致的生产质量隐患和客户投诉。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,电气专业、机电一体化专业。 2. 基础知识:具备扎实的电气基础知识(电路、电磁场等),了解变压器或电抗器基本原理者优先。 3. 制图能力:具备一定的机械制图基础知识,能识读机械图纸,会使用AutoCAD或SolidWorks者优先。 4. 综合素质:动手能力强,对电力设备制造有浓厚兴趣;责任心强、细心,有良好团队协作意识;有相关实训经历或课程设计优秀者优先。 【福利待遇】 1. 转正后待遇:基本工资 + 绩效奖金 + 全勤奖。 2. 专项培训学习预算与机会。 3. 节日福利、员工体检、定期团建。
电气设计工程师1-3年本科
【岗位职责】 1. 负责非标自动化设备的电气系统设计,包括电气原理图绘制、接线图设计、元器件选型(接触器、继电器、变频器、传感器等),确保电气系统符合设备功能需求及安全标准。 2. 配合中控开发工程师完成电气系统与中控系统的对接调试,优化电气回路设计,提升设备运行的稳定性、可靠性。 3. 负责电气部件的采购技术支持,与供货商对接元器件规格、参数,确保采购部件符合设计要求;参与电气部件的验收工作。 4. 编写电气设计相关技术文件,包括电气原理图、接线手册、维护手册等,为生产、调试、售后提供技术指导。 5. 负责印度、越南、北美等设备电气系统的安装指导、调试、故障排查及客户技术培训与项目交付。 6. 优化电气设计方案,降低设计成本,提升设备电气系统的性价比及可维护性,跟踪行业电气技术前沿,引入先进设计理念。 【岗位要求】 1. 精通电气原理图绘制(熟练使用AutoCAD、EPLAN等设计软件),熟练掌握各类电气元器件的选型、应用及调试,具备独立完成非标设备电气设计的能力。 2. 英语听说读写流利,可无障碍与海外客户对接需求、讲解电气设计方案、解决现场技术问题。 3. 熟悉电气安全标准(国内外相关标准优先),了解非标自动化设备的机械结构及工作流程,能与机构、中控工程师高效协作。 4. 具备较强的责任心、细节把控能力及问题解决能力,能独立处理电气设计及现场调试中的常见问题。 5. 能接受长短差安排。 6. 有海外非标设备电气设计、现场调试经验,或熟悉海外电气标准者优先,持有电工证、电气相关资格证书者优先。
电气设计工程师3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责公司相关非标自动化设备硬件电路开发及整机电气设计,包括电气原理图、接线图、控制柜布局、强弱电布线、元器件选型、BOM制作。 2. 独立完成硬件原理图设计、PCB Layout、样板焊接与硬件调试;负责温度、压力、真空、氧含量、称重、流量、振动、静电等传感器采集、信号调理及工业抗干扰设计。 3. 负责PLC控制、HMI触摸屏组态、IO调试、通讯对接(485/串口/CAN/Modbus/Eth...
设备技术员
1-1.5万/月
机械设备工程师3-5年本科设备设计设备调试设备安装AutoCAD机械工程专业
1、设备管理制度建设:建立并完善设备管理相关制度,推进实施落地;涵盖设备验证、设备档案管理、设备调配、封存与启封、报废处置、计量器具管控等内容;编制各类设备的标准操作规程(SOP)文件;统筹开展设备操作人员的培训工作,确保操作规范执行有据可依; 2、设备采购(番禺采购):结合生产发展或项目实际需求,配合上级主管制定新设备采购及投资方案,参与设备选型与申购流程;牵头组织设备到货后的安装、调试与验收工作,保障设备采购全流程顺利推进; 3、设备检查:全面负责公司各类设备运行状态的巡检、记录、考核及相关日常管理事务;主管机械设备的运行维护工作;负责备件与设备的统筹管理;安排专人开展设备巡查并落实监督职责;确保设备外表清洁、运行稳定,杜绝跑、冒、滴、漏等异常现象发生; 4、组织设备维修:牵头编制公司年度及月度设备检修计划;负责厂房内机械、电气等各类设备的保养与维护管理;主导设备突发故障处理及安全事故应对;依据生产需要,组织人员实施设备定期或临时性检修,降低故障发生频率,保障设备持续稳定运行。
电气工程师5-10年大专安装/调试维修/保养
岗位职责: 1、负责新设备方案从布局规划至设备交付的全流程审核,编制设备软件FAT/LOP检查清单等技术文档,确保设备满足设计标准(包括可靠性、可维护性及产品安全与质量要求); 2、推动新生产线按既定项目节点完成装配、调试及产能爬坡,保障设备达到量产条件; 3、协助提升现有产线设备在工序能力、生产效率、良率、能耗及制造成本方面的软件优化; 4、制定并审查设备PLC程序与机器人系统的相关技术规范; 5、主导设备关键变更的技术评审,为现场提供变更验证与技术支持; 6、审核电气类AM/PM表单的编制与更新工作; 7、确认电气类设备风险备件清单及其更新内容的准确性与完整性。 岗位要求: 学历专业:以本科为主,机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业优先; 知识技能:1、掌握机械原理、电气基础知识,具备机电设备故障诊断与维修能力; 2、能独立完成电气线路的布线、安装与调试作业; 3、熟练使用电气检测仪器与工具,熟悉SAP/PM/AM/TPM模块运行逻辑; 4、具备电气控制、PLC、机器人、气动、伺服系统等基础理论及维护技能; 5、有电气或电池行业设备维修背景、机械维修经验者优先考虑; 6、了解TPM管理体系,持有电工证或具备编程能力者优先录用a.能识读机械图纸,理解机械原理图b.掌握CAD等软件的识图与绘图操作。 工作经验:5年以上大型制造业设备机械维护相关经验,具备自动化工程公司工作背景者优先; 语言:具备英语口语沟通能力,有海外工作意向者优先; 其他:思维逻辑清晰,具备较强的推动力及跨部门协作能力;熟悉项目管理流程,具有一定管理潜质。
电气工程师
3-5千/月
电气工程师3-5年学历不限
需要专业电气安装监理能在工地
ug工程师
1-1.5万/月
模具工程师1-3年学历不限有模具工程师经验UGCAD
岗位职责: 1.负责模具结构设计、3D建模及工程图纸绘制,确保符合产品工艺与生产要求 2. 参与新模具开发评审,优化设计方案,提升模具寿命与成型效率 3. 解决试模及量产过程中的模具问题,提供现场技术支持与改善方案 4. 协同注塑/冲压等部门完成模具验收、调试及持续改进工作 5.编制模具BOM、维护档案及标准化技术文档 任职要求: 1.熟练使用UG、CAD、AutoForm等模具设计软件 2. 掌握冲压模、注塑模或压铸模中至少一类模具结构原理与制造工艺 3.具备独立分析和解决模具异常问题的能力 4. 工作细致严谨,具备良好的跨部门沟通与协作意识 5. 有相关行业经验者优先,学历不限
机械工程师
100-200元/天
机械工程师经验不限学历不限维修/保养
兼职临时性设备故障处理,视频指导
接触网工
500-600元/天
电气工程师1-3年高中
接触网施工,天窗点干,处理缺陷
机械制图员3-5年高中
招聘:制图员2名、统计员若干名、打光谱人员2名 岗位要求: 1.制图员要求能熟练使用CAD等制图软件,工作严谨、有耐心、责任心强,熟悉各类法兰锻件的相关标准; 2.统计员要求工作踏实认真,不浮躁,学习意愿强,遵守公司纪律,服从领导管理。 3.厂区内打光谱人员,要求年龄40岁以上,吃苦耐劳,爱岗敬业,不会可以教。 地址:邱村工业区。 联系电话:
硅钢工艺员
5-7千/月
工艺工程师PE1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责硅钢生产全流程(轧制、退火、涂层、剪切等环节)的工艺参数制定、跟踪与动态调整,保障产品磁性能、板形、尺寸精度等核心指标符合质量标准。 2. 深入生产现场开展工艺巡检,及时排查、解决生产过程中出现的工艺异常问题,牵头制定纠正预防措施,降低生产损耗,提升良品率。 3. 参与硅钢新产品、新工艺的试制工作,跟踪试制全流程数据,整理试制报告,推动工艺方案迭代优化与量产落地。 4. 负责编制、更新...
材料工程师
6-9千/月
材料工程师经验不限本科材料研发材料检测工艺设计
一、职位概述 负责公司3PE焊接钢管生产所有原材料、辅材、焊材、防腐材料的技术标准管控、入厂验收、台账管控、质量追溯及不合格材料处置,建立完善材料质量管控及追溯体系,保障生产用材合规达标,满足特种设备原材料可追溯管理要求。 二、岗位职责 1、材料标准与供方管理:贯彻落实特种设备及管道材料相关标准,制定公司原材料验收、选用规范;参与材料供应商技术评审、准入管理及年度质量评价。 2、入厂材质检验判定:审核原材料随货资质资料、炉批号、检测报告;监督原材料取样复检、理化试验,对材料材质、性能进行技术判定,对不合格材料提出拒收、隔离、整改处置意见,杜绝不合格物料投产。 1、工艺制定与优化:研发新的热固性环氧粉末/聚乙烯粉末,提高涂层附着力,延长老化周期,提高上粉率,降低生产成本;持续优化现有工艺,提高涂层质量稳定性、生产效率,降低生产成本与不良率。 3、现场材料技术管控:规范材料存放、领用、使用全流程管理,排查解决材料引发的焊接、防腐质量缺陷,合规开展材料选型优化,助力降本提质。 4、质量异常闭环管理:针对原材料批次质量异常、使用缺陷、客户异议等问题,牵头溯源分析、制定整改及预防措施,跟踪供方闭环整改,配合不合格品评审及质量问题复盘。 5、体系合规与日常工作:落实材料控制系统体系要求,配合内审、监管抽查、客户审核等各类迎检整改工作;配合开展材料技术培训,完成上级交办的专项技术、质量优化工作。 三、任职资格 1、 2、学历:理工科专科及以上学历,材料、机械、化工相关专业优先。 3、工作经历:3年以上钢管制造、管材防腐行业材料质控工作经验,熟悉压力管道元件原材料管控标准,熟悉特种设备材料管控规范优先。 4、职业资格:具备助理工程师及以上职称。 5、本岗位实行单休制度,存在加班情况。 6、工作地点:忻州生产厂区全职在岗。 四、能力要求 1、熟悉碳钢、合金钢管材、焊材及3PE防腐原材料性能、验收标准及行业规范。 2、熟练掌握原材料检验流程、资料审核要点、质量追溯管理方法。 3、具备基础数据分析、台账整理能力,工作严谨细致、原则性强。 4、具备良好的问题处置能力,可快速识别物料质量风险并落实整改。 五、岗位薪资待遇 1、工资项(合计6000-9000元/月,其中绩效工资占比23%-26.5%)。 2、加班项:调休或加班补助。 3、津贴项:免费就餐+通讯津贴。 4、奖金项:绩效考核奖金、材料优化奖励、质量改善奖金、年度超额业绩奖金。 六、社保福利 1、社保:五险一金。 2、福利项:春节福利、夏季福利、中秋福利。 3、假期:法定节假日。 七、补充说明 1、试用期2个月。 2、试用期第一个月工资按工资项的80%计算;第二个月工资按工资项的90%计算。
材料工程师5-10年本科材料工艺材料检测
一、职位概述 负责热固性环氧粉末涂塑工艺的技术研究与过程控制,参与涂塑工艺方案设计、工艺参数的设定与持续优化,解决生产过程中出现的涂装技术问题及涂层质量异常,确保涂层各项性能达标,保障产线稳定运行,推动高分子涂塑技术在企业内的成熟应用与迭代升级。 二、岗位薪资待遇 1、工资项(合计8000-12000元/月,依据试用期转正考核结果确定): 岗位工资:5460-7560元/月(根据试用期转正时的考核评价结果确定); 绩效工资:2340-4440元/月(根据试用期转正时的考核评价结果确定); 2、加班项: 周末加班补助; 节日加班补助; 3、津贴项: 餐补:免费午餐; 通讯津贴:20元/月; 4、奖金项: 绩效奖金; 技改、创新奖金; 焊接成本节约奖励; 公司年度超额业绩激励; 二、岗位社保福利 1、社保:; 2、福利项: 春节福利; 夏季福利; 中秋福利; 3、假期: 法定节假日、病假、婚假、丧假、生育假、工伤假、公司性放假,具体以公司制度为准; 三、岗位职责 1、涂塑工艺制定与优化 (1)开展热固性环氧粉末/聚乙烯粉末的研发工作,提升涂层附着力,延长耐老化周期,提高粉末利用率,降低制造成本; (2)持续改进现有涂塑工艺流程,增强涂层质量一致性,提升生产效率,减少成本支出与不良品产生。 2、参与热固性环氧粉末/聚乙烯粉末等高分子材料供应商的开发、现场考察、综合评估、准入审核及淘汰机制执行。 3、对采购进场的热固性环氧粉末/聚乙烯粉末等高分子原材料实施质量检测与验收。 4、涂塑工艺试验与验证 (1)组织实施涂塑试验、固化实验及涂层性能测试等相关工艺验证工作; (2)整理分析试验数据,提出工艺优化建议,并跟进改善措施的落地效果。 5、涂塑质量控制 (1)负责涂塑工艺卡的培训与操作人员考核; (2)监督涂塑工艺标准在现场的执行情况; (3)主导涂塑质量问题的PDCA循环改进工作。 6、涂塑设备管理: (1)牵头新型涂塑设备的选型调研、采购申请、安装调试及验收工作; (2)编制涂塑设备的标准操作规程(SOP),并组织相关培训; (3)制定设备点检与巡检规范; (4)督促设备部门落实涂塑设备的定期维护保养计划。 四、任职资格 1、学历及经验:高分子材料类专业统招本科及以上学历;具备5年以上高分子材料工程领域工作经验。 2、能力要求: (1)掌握扎实的高分子材料理论知识; (2)熟练使用高分子材料研发与检测相关仪器设备; (3)具备技术创新意识,能主动学习并引入先进的涂塑工艺方法,提升涂层品质与作业效率,控制涂塑投入成本; (4)具备良好的逻辑思维能力; (5)具备较强的数据处理与分析能力; 3、素质要求: (1)工作细致严谨; (2)作风务实求真; (3)积极进取,勇于革新; (4)坚持原则,责任心强。 五、岗位要求 1、本岗位实行单休制,工作中存在加班安排。无法适应该作息者请勿投递; 2、本岗位工作地点为忻州生产厂区,需驻厂办公。 六、补充说明 1、试用期为2个月,可根据岗位胜任情况经考评后提前转正; 2、试用期首月薪资按工资项总额的80%发放,次月按90%发放。
电气工程师5-10年大专
岗位职责: 1、电气管理体系建设 结合厂区实际情况,统筹规划电气运维系统整体布局,构建标准化电气管理体系;依据国家标准及行业规范,核查电气系统合规性;按照公司制度审查电气管理关键要素,制定电气点检标准,建立全品类设备台账;统一组织全厂范围内电气设备与设施的周期性检测与试验工作。 2、全面规划与计划管理 制定年度电气设备管理方针与控制目标,细化并落实安全管理内容;组织开展电气系统风险识别与隐患排查,实现闭环治理;统筹备件消耗、大修及技术改造费用预算及相关实施计划;主导新技术、新型电气装备的引入与落地应用,持续优化设备管理模式;回顾分析管理体系运行中的薄弱环节,提出改进与提升方案;根据集团检修与培训总体部署,编制电气检修、人员技能提升及安全能力强化专项计划。 3、检维修全流程管控 通过分析重复工单与点检数据,推动故障根源整改与系统优化;负责电气作业相关人员(负责人/监护人/许可人/签发人)资质认证管理;审核检修方案、作业指导文件及设备维保标准,监督日常维护与三级点检执行情况;跟踪A类故障记录台账,深入剖析重大设备事故根本原因;审核各装置月度检修计划,协调突发性电气故障应急抢修工作;审核日常及定期检测记录、各类检修台账,全过程监管检修安全措施落实情况。 4、备品备件管理 制定电气备件入库验收、仓储管理及报废判定标准;负责设备报废技术评估,审核月度备件采购计划,审批单笔金额超万元的电气物资采购申请。 5、大修与技改及PSSR管理 审核装置大修与技术改造项目的电气技术方案,审批外委施工项目及外部协作用工需求;参与大修/技改项目立项评审;在项目启动前完成电气专业PSSR逐项检查,确保具备开车条件;项目完成后统一归集整理大修与技改全过程资料并归档。 任职要求: 1、学历专业:电气、机电一体化、自动化等相关专业大专及以上学历; 2、工作经验:具备5年以上焦化或化工行业电气技术与设备管理实际操作经验; 3、专业知识:具有跨领域复合型知识结构,熟练掌握高低压电气设备原理、电气安全法律法规及国家与行业电气标准规范;同时了解基础机械原理与仪表专业知识,熟悉焦化厂变配电系统、电机及自控配套电气系统的整体架构; 4、综合能力:具备出色的计划编制、组织协调、总结复盘及沟通表达能力;能够带领电气检修团队开展全方位设备管理工作;持有高低压电工证或电气工程师职称者优先考虑。
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