山西唯和达机械制造有限公司，专注于矿用皮带机、卷带机、二运转载机、自移机尾整机及其配件的研发与制造。 因业务拓展需要，现面向社会诚聘5名机械工程师及机械制图员。 任职要求：本科及以上学历，机械设计相关专业，具备3至5年相关工作经验。 薪资待遇：8000-12000元/月，具体面议，条件合适者可深入沟通。

岗位职责: 1. 承担高压电气设备的检测任务，保障设备稳定运行。 2. 按照既定试验方案开展操作，并准确记录相关数据结果。 3. 配合解决测试过程中遇到的技术问题，确保流程顺畅推进。 任职要求： 1. 具备良好的交流能力，能与团队成员协同配合。 2. 有较强的责任意识和严谨的工作作风。 3. 掌握基本的电气理论知识，具有实际试验操作经历。

岗位职责： 1. 负责设备电气系统的升级与改造，主导电控方案的规划、设计、开发及现场调试工作； 2. 参与项目技术方案制定，完成电气图纸绘制、元器件选型及BOM清单编制，推动新拉线按计划完成装配、调试及产能爬坡，确保量产稳定运行； 3. 针对现有产线设备，通过电气系统优化提升工艺能力、生产效率与产品良率，降低能耗与制造成本； 4. 负责设备关键变更的技术评审，为生产现场提供变更支持与技术指导； 5. 承担公共设备电气故障的分析与处理，提出有效解决方案； 6. 动态维护设备关键电气部件的风险备件清单，保障突发故障时能够及时响应。 任职要求： 1. 大专及以上学历，电气工程、自动化或相近专业； 2. 具备3年以上电气设计或自动化控制领域相关工作经验； 3. 熟悉主流PLC（如西门子、三菱、欧姆龙等）编程与调试流程； 4. 熟练操作AutoCAD或EPLAN等电气设计工具，了解电气柜布局设计标准（如EMC防护、散热设计）。

招聘计划：炼焦车间电气自动化维护人员 一、招聘岗位 炼焦车间电气自动化维护员 二、工作地点 山西长治沁县华安焦化厂 三、岗位职责 负责焦化厂炼焦车间内电气及自动化系统的日常巡检、维护与保养，保障设备稳定运行。 四、任职要求 •须持有有效的电工操作证。 •掌握电气自动化基础知识，具备相关实操能力，有同类岗位工作经验者优先考虑。 •能适应生产现场作业环境，工作态度端正，责任心强。 五、薪资福利 1.试用期：1个月，月薪3500-4000元。 2.转正后：依据个人技能水平核定薪酬，收入上不封顶。 3.其他福利：提供员工宿舍，每日发放15元生活补助。

岗位职责： 1、负责电气系统的设计、安装与调试，确保项目满足技术标准； 2、参与电气设备的选型与评估工作，提供专业的技术支持； 3、编制并优化电气控制程序，保障系统运行的稳定性与高效性； 4、与客户对接，处理现场技术问题，并提供必要的技术指导和培训。 任职要求： 1、年龄18-28岁，无犯罪记录，无大面积纹身，无钢板植入，非过度肥胖，能正常操作设备，具备基本社交能力； 2、本岗位需经培训后方可上岗

岗位职责： 1. 组织并开展电气设备预防性试验的实施工作 2. 确保试验操作严格遵循相关技术规范与标准要求 3. 汇总分析试验数据，完成试验报告的编制与归档 4. 负责试验团队的日常管理，提升整体工作效率与质量水平 5. 协助制定电气设备的维护保养方案 岗位要求： 1. 具备电气工程或相关专业大专及以上学历 2. 持有电气试验相关的资格证书 3. 熟悉电气预防性试验的操作流程与技术要点 4. 具备较强的团队管理能力及良好的沟通协调能力 5. 有3年以上电气试验工作经验者优先考虑

1．承担35kV、110kV及以上电压等级输电线路、变电站电气系统及二次系统的工程设计任务。 2．掌握电力系统设计相关技术标准与工作流程，确保设计合规性。 3．参与项目全过程技术工作，包括前期规划、可研编制、初步设计、施工图绘制及现场服务等环节。 4．配合处理工程实施过程中涉及的设计、施工、调试和运行阶段的技术难题，提供专业技术支撑。 5．根据项目需求参与实地勘察、图纸交底、施工现场技术支持以及竣工验收等相关工作。 任职要求： 1．具备电气工程及其自动化、电力系统、输电工程等相关专业本科或以上学历。 2．具有5年以上主网项目（35kV、110kV及以上）设计经历，熟悉国家电力设计规范与技术要求。 3．熟练操作CAD、道亨、博超等设计软件，具备电气计算或线路仿真分析能力。 4．具备良好的组织协调能力、团队协作意识及较强的责任心。 5．有电力设计院从业背景或持有相关职业资质者优先考虑。

岗位职责 1、出厂调试：设备发货前，依据图纸核对接线、绝缘及密封情况，实施通电运行测试，确保设备在厂内满足出厂技术要求。 2、现场安装：协助或负责设备在客户现场的安装作业，包括接线连接与通电操作，保障安装规范与运行安全。 3、故障排查：及时判断并处理设备运行过程中出现的机械、电气或控制程序方面的异常问题。 4、文档管理：编制调试记录、操作说明文件，归集交付所需资料，协助客户完成项目验收流程。 岗位要求 1、具备识读电气原理图、接线图及机械装配图的能力，掌握CAD等制图工具的操作。 2、能熟练使用万用表、示波器等检测设备，独立完成线路连接与故障排除任务。 3、了解断路器、接触器、PLC、传感器等常用电气元件的工作原理及实际应用。 4、具备良好的沟通协调能力，能与客户及生产、研发等部门协作，高效应对现场突发问题

职位：电气工程师两名（工资面议） 职位要求：1．电气自动化或相关专业，大专及以上学历；2．具备3年以上非标自动化设备行业PLC开发经验，熟悉非标自动化项目开发流程；3．熟练掌握主流PLC的编程与调试，精通西门子/AB/力士乐/倍加福中至少一种品牌PLC及其通信协议和外围设备配置，熟悉变频器应用，具有独立完成自动化设备控制系统编程的实际案例。 职位：电子自动化学徒工 若干名（工资面议） 职位要求：具备良好的沟通能力和理解能力，勤奋踏实、积极主动；有责任心，具备团队协作意识，能服从公司工作安排。有相关工作经验者优先考虑。

入职须知： 1.需要出差区设备厂商售后驻厂.不接受不要投简历（硬性要求） 2..不接受不要投简历（硬性要求） 岗位职责： 1. 协助完成PLC控制系统的设计、编程、调试及现场安装指导 2. 参与电气图纸绘制与审核，确保符合国标及项目技术要求 3. 配合团队进行设备联调、故障排查及运行优化 4. 整理技术文档，包括程序说明、操作手册及维护记录 5. 学习并逐步承担独立电气工程项目支持工作 任职要求： 1. 无经验要求，接受零基础转行，提供系统化带教培训 2. 学历不限，理工科背景或对自动化控制有浓厚兴趣者优先 3. 具备基本逻辑思维能力和学习主动性 4. 工作认真细致，责任心强，能适应阶段性项目出差 5. 愿意长期在电气自动化领域发展 1.实习期30天：薪资按小时计算，30一小时，前期工程师一对一带教，涉及出差 2.发薪日为每月10日，加班按国家劳动法计算 3.技术岗转正6000底薪，岗位补贴1000元，学历补贴600元，月度绩效奖励2000-3000元，综合9000-13000左右 4.免费吃住，免费体检，带薪年假，8小时工作，年终奖，季度晋升，薪资逐级上涨

有意向点击右下方【立即沟通】详细咨询 企业优势： 1.当天面试安排住宿，免费吃住不花钱 2.活简单易上手，环境好，管理比较人性化 【薪资待遇】 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 28元/小时，320一天，月保底工资7800-8500 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 化妆品厂普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿 工作地点在苏州

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主要负责PLC程序编程，现场调试，设备检修。带电工完成电柜安装、现场布线。要接受出差，会开手动挡C1驾驶证，包吃包住单休。待遇面谈

电气设计职责： 1.设计变更检讨：承担各类简单电气设计变更业务，负责变更方案的技术可行性评估与影响分析。以电源产品回路设变为主。 2.部品变更对应：包括PWB（印刷线路板）材料变更、电阻/电容等被动元器件设变、简单4M变更（如电子部品内部金线→铜线等）的技术检讨。 3.图纸与文档审核：解读电气原理图、PCB图纸，确认变更对原有设计的影响，并输出变更检讨报告。 要求： 1.学历专业：大专及以上学历，电子、电气、机电、自动化等相关专业。 4.工作经验：2年以上电子/电气行业相关工作经验，有设计变更、BOM维护或零部件选型经验者优先。电源产品回路设计/变更经验者优先。 2.元器件知识：熟悉电阻、电容、电感、二极管等基础电子元器件的特性、选型要点及替代规则。 3.PWB知识：了解PWB的材质、工艺流程及基本设计规范（如线宽、间距、过孔要求等）。 4.图纸阅读：能熟练识读电气原理图、PCB layout图纸，理解电路功能及信号流向。 5.办公软件：熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件，能制作规范的变更评估报告。 6.其他：学习能力强，工作仔细认真，逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力，能稳定长期合作。

会画高低压配电箱配电柜壳体图

岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及配电系统优化 3.编制电气壳体图纸、竣工图及相关技术文档 4.配合现场施工，解决电气安装过程中的技术问题 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气设计相关工作经验，熟悉国家电气设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致，责任心强，能适应阶段性项目节奏

1、设备管理制度建设：建立并完善设备管理相关制度，推进实施落地；涵盖设备验证、设备档案管理、设备调配、封存与启封、报废处置、计量器具管控等内容；编制各类设备的标准操作规程（SOP）文件；统筹开展设备操作人员的培训工作，确保操作规范执行有据可依； 2、设备采购（番禺采购）：结合生产发展或项目实际需求，配合上级主管制定新设备采购及投资方案，参与设备选型与申购流程；牵头组织设备到货后的安装、调试与验收工作，保障设备采购全流程顺利推进； 3、设备检查：全面负责公司各类设备运行状态的巡检、记录、考核及相关日常管理事务；主管机械设备的运行维护工作；负责备件与设备的统筹管理；安排专人开展设备巡查并落实监督职责；确保设备外表清洁、运行稳定，杜绝跑、冒、滴、漏等异常现象发生； 4、组织设备维修：牵头编制公司年度及月度设备检修计划；负责厂房内机械、电气等各类设备的保养与维护管理；主导设备突发故障处理及安全事故应对；依据生产需要，组织人员实施设备定期或临时性检修，降低故障发生频率，保障设备持续稳定运行。

1、设备管理制度建设：建立并完善设备管理相关制度，推进实施设备验证、设备档案管理、设备调拨与封存启封、报废处置、计量器具管控等工作；编制各类设备的标准操作规程（SOP）文件，并组织对设备操作人员开展培训，确保操作规范落实到位； 2、设备采购管理（番禺采购）：结合生产发展需求或项目规划，在上级经理指导下制定设备采购及投资方案，参与设备选型与申购流程；主导设备的安装、调试与验收工作，保障采购流程高效有序推进； 3、设备运行监管：全面负责公司各类设备的运行状态检查、日常记录、绩效考核及相关管理工作；统筹机械设备的日常运维事务，包括备件与设备管理；安排专人开展设备巡检并强化监督，确保设备外观清洁，运行稳定，杜绝跑、冒、滴、漏等异常现象； 4、设备维修组织：牵头编制公司年度及月度设备维修计划；负责厂房内机械、电气等设备的维护保养工作；及时处理设备故障及安全事件；依据生产实际需要，组织人员实施定期或临时性检修，降低设备故障发生率，保障设备持续稳定运行。

岗位职责： 1.负责机械设备的方案设计、结构设计及优化，完成图纸绘制和技术文档编制 2.参与产品开发全流程，进行材料选型、零部件设计及装配调试支持 3.配合生产部门解决制造过程中的技术问题，确保产品可制造性和可靠性 4.对现有设备进行改进升级，提升设备性能与运行效率 5.协同电气工程师完成机电一体化系统的集成与调试 任职要求： 1.机械类相关专业背景，具备扎实的机械原理和结构设计知识 2.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件，能独立完成设计任务 3.具备良好的沟通能力和团队协作意识，工作细致认真 4.有制造业或设备研发企业实习/工作经验者优先考虑 5.能够适应occasional的现场安装与调试出差安排

.招聘电气自动化技术员，不要经验，有师傅带，能长期做即可 ———————— 1.招聘要求 大专以上学历，理科专业优先， 能够适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力 ，对电子电气工程领域有浓厚兴趣，愿意不断提升自我，掌握电子电气相关知识和相关证书 2.工资待遇： 首月6000-6800，转正后底薪7500-8500， 综合收入8500-12000/,可晋升，有人高级工程师带。 3.工作内容 1、根据项目需求及设备功能要求，负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作，嵌入式开发等； 2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人，RFID等常用设备的对接和调试； 3、负责项目中与上位机及管理系统（如MES、WMS等）的数据交互调试 ——————— 有意向直接交换一下联系方式咨询！！！

岗位职责： 负责数据中心项目中备自投系统、投切系统、燃油自控系统及并机系统的逻辑程序编写与现场调试工作。 岗位要求： 本科及以上学历，具备备自投、燃油自控或并机系统相关编程与调试经验；熟练掌握西门子S7-1500PLC编程技术，能独立完成程序开发任务；熟练操作昆仑通态等品牌触摸屏组态软件；了解数据中心供电系统架构与运行逻辑；具备较强的学习能力和抗压能力，能适应区域内出差安排。 福利待遇： 六险一金，加班补贴，出差补贴，电话费补贴。

职位名称：电气继电保护工程师 岗位职责： 1. 承担电气设备继电保护系统的设计、调试以及故障诊断与处理工作。 2. 参与电气工程现场施工技术支持，保障继电保护装置稳定可靠运行。 3. 对在运电气设备开展周期性巡检与维护，制定优化改进方案。 4. 关注国内外继电保护领域技术动态，为公司技术升级提供可行性建议。 岗位要求： 1. 电气工程及其自动化等相关专业，具备大专或以上学位。 2. 掌握电气继电保护基本原理及相关行业规范标准。 3. 具备较强的电气系统故障判断与应急处置能力。 4. 具有良好的团队协作意识和跨部门沟通协调能力。

岗位职责： 1、 负责现场设备的安装与调试工作； 2、 负责提供现场技术支持及技术指导； 3、 负责产品质量相关信息的采集与反馈。 任职条件： 1、掌握电气等相关专业知识； 2、了解售后服务流程，具备良好的服务意识； 3、能熟练操作常用办公软件，工作细心、态度积极、踏实进取者优先考虑； 4、具备良好的沟通协调能力及较强的独立作业能力，有自我驱动力和自律性，能适应一定强度的工作压力； 5、该岗位需经常出差，包含进入矿井开展作业任务。

岗位职责： 1.独立完成PLC控制程序的设计与编写； 2.根据客户需求开展控制系统设计工作，涵盖需求分析、方案制定、设备选型、电气图纸绘制、材料清单编制、程序开发、厂内调试，以及后期说明书编写、项目总结和资料归档； 3.熟悉HMI组态技术，可独立进行触摸屏界面设计及程序开发； 4.掌握数据库基本原理，承担系统数据对接与联调任务； 5.按要求完成上级安排的其他临时性工作。 任职要求： 1.自动化、机电一体化等相关专业，本科及以上学历； 2.具备至少2年相关工作经验，有工业领域项目经验者优先； 3.能够适应出差安排； 4.具备良好的团队协作意识，服从管理，责任心强，具备较强的沟通与协调能力。

专业要求： • 具备大专及以上学历，计算机、电子工程、自动化等相关专业背景。 • 拥有2年以上工业自动化类产品（如PLC、运动控制器、远程IO模块等）研发经历。 • 熟悉工业总线技术（如EtherCAT、Profinet、Modbus等）者优先考虑。 • 具备实际项目经验，熟练掌握西门子、AB、欧姆龙、三菱中至少一种品牌PLC的开发与调试，可独立完成PLC及上位机编程，了解PLC与服务器、HMI之间的通信机制。 • 熟知工控类软件的开发流程、测试规范及相关调试工具的使用。 • 有自主开发产品应用软件的经历，具备中小型项目的协调与管理能力。 • 具备良好的沟通协作能力，工作积极主动，逻辑清晰，具备快速掌握新技术的能力。 经验要求： 需完整参与过至少一款小型PLC产品从需求分析到量产落地的全过程开发，并掌握其核心技术要点。 工作职责： 1. 主导小型PLC产品的整体架构设计与核心芯片选型，深入调研市场需求与竞品情况，提炼具备市场竞争力的产品特性；全面负责研发项目全周期管控，制定开发进度计划，保障项目按时高质量交付。 2. 承担PLC硬件部分的设计工作（包括CPU、IO、通信模块等），开展底层固件开发（如Bootloader、驱动程序），并实现符合IEC 61131-3标准的运行时系统；精通嵌入式C/C++编程，对实时操作系统有深入理解并具备实际应用经验；确保产品在可靠性、稳定性及EMC性能方面满足工业级要求。 3. 根据机械设备功能需求及电气图纸，完成PLC程序编写，实现生产线的自动化控制功能。 4. 在测试中心开展新产品功能验证，必要时前往客户现场进行短期调试支持。 5. 负责项目相关文档的撰写与技术资料归档，输出设备说明书、培训材料等技术文件。 6. 跟踪行业最新动态与技术趋势，掌握前沿的电气控制技术与管理方法，为产品升级迭代及本地化适配提供技术支持方案。

岗位职责： 1.负责设备电气系统的升级与改造，主导电控方案的规划、设计、开发及现场调试工作； 2.参与项目技术方案制定，完成电气原理图绘制、元器件选型及BOM表编制，推动新产线按计划实现装配、调试及产能提升，确保量产运行稳定； 3.针对既有生产线设备，通过优化电气控制系统提升工艺能力、生产节拍、产品良率，同时降低能耗与制造成本； 4.承担设备重要变更的技术评审，为生产现场提供变更支持与技术把关； 5.主导公用设备电气类异常问题的排查与分析，提出有效解决方案； 6.动态维护设备关键电气部件的备件风险清单，保障突发故障时能够及时响应处理。 任职要求： 1.大专及以上学历，电气工程、自动化或相近专业背景； 2.具备3年以上电气设计或自动化控制领域相关工作经验； 3.熟悉主流PLC品牌（如西门子、三菱、欧姆龙等）的编程与调试流程； 4.熟练操作AutoCAD或EPLAN等电气设计工具，了解电气柜布局设计标准（如EMC防护、散热处理）。