
生产主管/班长
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年大专
1.跟进与落实生产计划的执行情况;
2.负责现场5S管理及工作纪律维护;
3.组织开展员工安全教育培训;
4.管理日常加班考勤及绩效考核工作;
5.完成生产主管交办的其他工作任务。
任职要求:
1.具备大专及以上学历;
2.有2年以上制造业生产领班工作经验者优先考虑。
装配队长
7千-1万/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限生产设备管理物流仓储机械设备/机电/重工
安装施工队队长的岗位职责通常包括以下内容:
施工准备
1、熟悉图纸与技术资料:仔细研读施工图纸、懂现场布局、技术规范等,掌握项目细节和要求,对疑问及时与相关部门沟通。
2、准备施工资源:根据施工计划,跟踪落实计划实施,提前准备好所需的工具、设备和材料,确保其数量、质量满足要求,并安排运输和存放。
3、组织人员培训:对施工队员进行技术交底和安全培训,使其熟悉施工工艺、质量标准和安全注意事项。
现场施工管理
4、指挥施工:按照施工计划和规范,合理安排队员工作,协调各工序衔接,确保施工顺利进行。
5、质量把控:监督施工过程,检查每道工序质量,及时纠正不符合标准的操作,对关键环节进行重点监控。
6、安全管理:落实安全措施,检查施工现场安全状况,及时排除安全隐患,纠正违规行为,确保施工安全。
7、进度管理:对比实际进度与计划进度,发现滞后及时采取措施调整,如增加人力、优化工序等。
沟通协调
8、内部沟通:与公司的项目经理、技术人员等保持密切联系,及时反馈施工中的问题和需求,落实相关指令。
9、外部协调:与客户、监理等相关方沟通,了解其需求和意见,协调解决现场问题,维护良好合作关系。
10、与其他施工队协作:与其他施工队伍配合,协调交叉作业等事宜,共同推进项目进展。
成本控制
11、材料管理:合理使用材料,避免浪费,对材料的领用、消耗进行记录和核算,发现异常及时查找原因。
12、设备维护:组织对施工设备进行日常维护和保养,提高设备利用率,降低维修成本。
13、成本监控:关注施工过程中的成本支出,如人工费用、水电费等,对超支情况及时分析并采取控制措施。
其他职责
14、资料整理:负责收集、整理施工过程中的相关资料,如施工日志、质量检验记录等,确保资料完整、准确。
15、团队建设:关心队员生活和工作情况,增强团队凝聚力,提高队员工作积极性和业务水平。
16、经验总结:项目结束后,对施工过程进行总结,分析问题和不足,提出改进措施,为后续项目提供经验参考。
生产管培生+做六休一+5k-7k
5-7千/月
生产管理20人以上月结经验不限初中及以下
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2. 严格遵守作业指导书及安全操作规程,确保生产质量与人身安全
3. 协同班组长完成设备日常点检、简单维护及异常反馈
4.做好工位5S管理,保持工作区域整洁有序
5. 配合质检人员完成产品自检与过程巡检
任职要求:
1.年满16周岁,身体健康,无传染性疾病
2.工作认真负责,具备基本识字能力和动手能力
3.能适应倒班或流水线节奏,服从工作安排
4. 有制造业普工/操作工经验者优先
5. 无犯罪记录,能提供有效身份证明
服装生产组长/车间师傅
7千-1.2万/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产计划与物流控制车间师傅服装生产生产成本管理
【岗位职责】
1. 生产执行与协调:根据生产计划,组织小组成员完成每日/周的产量指标,协调工序衔接,确保按时完成任务。
2. 质量与进度监控:实时检查产品质量,控制返工率;跟踪生产进度,及时解决缺料、设备故障等问题。
3. 团队指导与培训:对新员工进行实操培训,分享经验,提升小组整体技能水平。
4. 现场管理与沟通:负责小组的5S管理,保持工作区域整洁;作为桥梁,向上级反馈问题,向下传达生产要求。
【岗位要求】
1. 经验与技能:3年以上针织服装生产组长经验,熟悉吊挂线、普线等各工序。
2. 能力与素质:责任心强,沟通协调能力好,有带团队经验,能适应车间环境。
3. 具备南昌本地工人资源,能快速组建稳定团队。
4. 抗压能力强,能在订单紧急、人员短缺时保持冷静,通过合理调配资源完成任务。
【福利待遇】
1. 薪资结构:底薪 +绩效(与产量、质量挂钩)+提成(超额完成订单奖励),综合月薪0.7万-1.2万元。
2. 提供免费食宿(宿舍配备空调、独立卫生间),带薪年假、节日礼品、年度体检、团建活动。
3. 发展空间:表现优异者可晋升为生产经理,参与工厂管理决策。
申通招储备组长,包吃住月5000
5-6千/月
生产管理包吃包住3-5人月结1-3年高中全职
岗位薪资:底薪加计件工资,有餐补384,月平均在5000左右,转正以后6000以上,未来可以继续向上晋升,分拨中心班组多,晋升快。
工作安排:前期各岗位轮岗学习,会参与一线员工管理,有一定经验以后可以转正式组长
岗位要求:年龄不超过35岁,至少高中学历,肯学习,愿意付出
工作地址是在吉安县申通快递(吉安转运中心),包吃住,当然有班组管理经验的求职者可以直接应聘组长,欢迎咨询
服装后整师傅
6-7千/月
生产组长/拉长3-5年学历不限服装生产
一、质量把控
成品检验
依据工艺要求核对服装尺寸、缝线质量及表面缺陷,杜绝不合格产品进入包装流程。
包装核查
检查吊牌、水洗标、塑料袋等配件是否齐全准确,指导并监督装箱作业,复核装箱明细。
二、流程管理
工序协调
合理安排剪线、熨烫、手工整理及包装环节的人力配置。
进度管控
跟踪半成品流转状态,保障各环节衔接顺畅,确保准时交付。
三、日常事务
物料盘点:统计包装所需辅料存量,及时提出补货需求。
设备保养:定期维护缝纫机与熨烫工具,确保设备正常运行及操作安全。
信息录入:填写生产日报,通过ERP系统完成入库操作。
核心能力要求:掌握服装制作工艺规范,具备较强责任意识,有3年以上相关工作经验者优先
生产组长/拉长
4-8千/月
生产组长/拉长1-3年高中生产计划与物流控制化工
【岗位职责】
1. 车间生产操作、巡查。
2. 原材料及产品装卸。
【岗位要求】
1. 需考或持有《危险化学品安全作业特种作业操作证》。
2. 高中及以上学历。
3. 有三年以上化工企业经验优先。
【福利待遇】
包三餐食宿
车间生产班组长
6-8千/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住3-5年学历不限生产计划管理安全管理质量管理
岗位职责:
1、制定并落实生产计划,科学调配生产资源,保障生产任务按时完成;
2、组织下属的业务指导与培训,提升团队作业效率及安全操作意识;
3、 overseeing组装环节的生产流程,及时排查和解决现场异常情况;
4、定期开展员工绩效考核,给予工作反馈,并组织实施技能强化培训,持续提升团队综合能力;
5、协同相关部门协作配合,确保生产各环节衔接顺畅,高效达成生产目标。
任职要求:
1、具有3年以上领班管理岗位工作经验;
2、具备良好的协调沟通能力与团队协作意识,能与跨部门人员顺畅交流;
3、责任心强,具备领导才能,能够有效带领团队推进工作任务;
4、掌握安全生产相关知识,具备实际安全生产管理经验。
岗位福利:
1、包吃包住,免费提供一日三餐,不住宿舍可享受住房补贴;
2、薪酬待遇优厚,设全勤奖励、岗位津贴、技能补贴,年终双薪发放;
3、缴纳五险,享有带薪年假、婚假、产假及节日福利;
4、培训机会丰富,晋升通道畅通,文体设施齐全,企业文化活动多样;
5、毗邻高新区管委会,靠近春龙步行街,地理位置优越,交通便捷。
兼职包住包吃
我们正在吉安市吉水县文峰大道与文水大道交汇处的胡胖子餐厅旁招聘兼职员工,提供食宿福利,欢迎有意者前来应聘。
店员
诚邀江西吉安寻找兼职店员,要求应聘者年龄介于25至45岁之间,男女不限,具备责任心、服务意识、吃苦耐劳的品质,并能服从管理。工作时间为每日18点至22点。
店员
江西吉安招聘兼职店员,要求性别不限,年龄介于25至45岁之间,具备责任心强、服务意识突出、吃苦耐劳的品质,并需服从管理,工作时间为晚18点至22点。
江西吉安吉安县招聘地区的收货员,主要工作内容为收发快递,月薪高于2100元。
快递员月结
招聘江西吉安地区的收货员,主要工作内容为收发快递,月薪高于2100元。
土建栋号长
1-1.2万/月
栋号长长期1-2人
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备房建类项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉施工全流程
2. 熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3. 具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识
4. 责任心强,能适应工地环境,可长期驻守项目现场
5. 持有安全员证或建造师证书
施工员栋号长
8-9千/月
栋号长3-5人月结全职
龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动,同时施工,项目多招人,公司月结薪资快。
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
河南郑州招聘:施工员招聘栋号长1人,水电站项目原文:水电站项目招栋号长一名,联系电话邵
栋号长施工员
招聘:施工员招聘栋号长1人,水电站项目原文:水电站项目招栋号长一名,联系电话邵
生产主管
1-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 每日的工作计划安排
2. 车间的安全隐患排查
3. 定期对拉长、助拉进行职能培训
4. 负责生产每日各项数据的审核
5. 每月各拉的绩效考核和评比
6. 配合完成生产经理的各项工作指令
7. 每日工作复盘
8. 现场“5S”管理
【岗位要求】
1. 有电子厂(SMT/DIP)同等职位两年管理经验
2. 懂SMT/DIP的生产流程和重点管理点
3. 有一定的设备和电子线路经验
4. 懂不良维修
5. 服从领导工作安排
生产主管
1.1-1.8万/月
主管5-10年大专精馏回收污水处理生产计划管理
统筹安环科、精馏回收科、污水处理班、锅炉班的日常运营,保障各环节顺畅衔接与高效运转。
建立健全并持续优化生产管理流程与制度,提升作业效率及产品品质的稳定性。
牵头推进安全生产体系构建,严格执行环保规范,有效防控安全与环境风险。
合理调配各科室资源,助力生产任务顺利完成,及时应对并解决现场突发状况。
计划跟单
4-6千/月
工厂文员生产跟单包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职不需要出差月休四天跟单经验EXCEL经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟进,协调采购、生产、仓储等环节,确保交期达成
2.整理并维护生产相关单据(如BOM、工单、入库单等),保证数据准确及时
3. 协助编制生产计划及进度报表,定期向主管汇报异常情况
4. 对接车间与业务部门,及时反馈生产问题并推动闭环解决
5.完成日常文员工作,包括文件归档、会议记录、办公用品管理等
任职要求:
1.学历不限,具备基础办公软件操作能力(Word/Excel)
2. 有生产跟单或文员相关工作经验者优先
3.工作细致负责,具备良好的沟通协调与执行力
4. 能适应生产环境,具备一定的抗压能力和多任务处理能力
5. 无不良从业记录,认同制造业务实协作文化
食品主管
4-5千/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 完成本部门销售计划、毛利计划及库存周转计划的落实。
2. 保持排面商品饱满,品质良好。
3. 负责本部门的员工管理,培训并指导员工的业务技能。
4. 负责安排员工分班班次。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,30岁以下。
2. 掌握电脑系统数据录入、调取及分析的应用知识。
3. 具备各种数据收集和分析能力。
4. 具有一定的沟通、协调和应变能力。
生产组长/拉长
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
【岗位要求】
1. 1年以上电子行业管理经验。
2. 负责电子产线日常运营管理,能快速排查产线工艺及设备异常,主导工位平衡与生产效率提升,把控物料制程及成品全流程品控。
栏目概述
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