招聘：大堂经理 薪资：5000元/月 用人单位基本情况：三清山安缦酒店招大堂经理 招聘人数：3 招聘条件：有酒店工作经验，应变能力强。 一、性格开朗外向，情商高一些，知道维护客情、二：服务意识强，主动、三：形象气质佳，要有亲和力 工作内容： 1. 负责酒店大堂接待，处理相关事情。 2. 解答客人咨询，提供相关信息和帮助 工作地点：玉山县三清山风景名胜区金沙服务区金沙索道边 基本劳动报酬：5000 包吃包住 有效期至：8月1日 具体直接电话联系

酒店服管家务大使5000-6000【要求】40岁内，必会开车，有酒店行业相关经验，如没有，注重服务，善沟通，也可培养！【待遇】5000-6000，供吃住，地址:婺源县共大隔壁（朱子故里酒店）联系:，打通电话首句说（燕姐推荐工作）

招聘：酒店管家 薪资：4000.0-5000.0元/月 职位详情： 会开车，C1驾照、有服务意识，有一定沟通表达能力，对工作认真负责，有责任心。做过酒店和民宿服务行业优先 薪资4000-5000元/月，月休2天，包吃住 ☎联系方式：（江先生）

招聘：酒店管理岗薪资：9.2K-15K职位详情：酒店管理、旅游管理等专业;5年及以上酒店管理工作经验;熟悉酒店前期分析、运营流程及相关专业知识，熟悉酒店前厅、房务、客户服务、餐饮等内部业务工作流程。熟悉行业情况和动态，深入了解酒店行业特点，具备较强的市场敏感度。（有硕士学位者不限制岗位经验）

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酒店前厅部经理任职要求 1. 大专及以上学历，酒店管理相关专业优先，3年以上同岗位或前厅管理经验； 2. 熟悉前厅接待、预订、投诉处理等全流程，熟练使用酒店运营系统； 3. 具备优秀的沟通协调、应急处理及团队管理能力，服务意识强； 4. 形象气质佳，普通话标准，有外语交流能力者优先； 5. 责任心强，能适应倒班，抗压能力良好，注重服务品质与宾客体验。

招聘酒店前台 上一休一 24小时制。 月休15天 每个月15号发工资。 有经验者优先。综合工资2800-3500左右。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 提供咨询解答、叫车、旅游推荐等个性化服务，提升客户满意度 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及访客登记等日常事务 4.协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作，确保账实相符 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验要求不限 3.学历要求不限，中专/技校及以上学历者更受欢迎 4. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），学习能力强 5. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金及票据，完成日结账务与交接班记录，确保账实相符 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及运营部门完成突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，服务意识突出，能适应轮班制及节假日工作安排 5.学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

很轻松的工作 平常没什么事

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！ 【注意】：我司为异地招聘，工作地点是在【长沙】 【注意】：我司为异地招聘，工作地点是在【长沙】 【注意】：我司为异地招聘，工作地点是在【长沙】

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【诚招】酒店经理 招聘人数: 1人 要求: 具有领导能力，懂得人员调配（需管理安排7~14人），仪容端庄，讲礼貌，爱干净，性格开朗，善于沟通，应变能力强。年龄要求在30岁~45岁之间，男女不限，要有1年以上管理工作经验优先。 工作地点:娄底市檀香山别墅区 薪资待遇:9000~12000元，月休4天。 详情 请联系陈生

招聘：酒店项目经理 薪资：6500-8000/月薪 1.认真贯彻宾馆管理部的工作方针，全面负责公寓管理工作，对上管领导负责。负责制定生活服务部工作目标，制定和完善公寓各项管理制度，按计划落实并进行定期考核。 2.负责制定公寓的各项管理制度，编制和审定工作程序。 3.做好员工的思想工作，抓好队伍建设工作、保持队伍稳定。 4.负责公寓卫生、成本、安全、设备等负有主要责任。 5.定期与甲方进行沟通，虚心听取意见，不断改进。

舟山铂尔曼酒店/舟山普陀voco酒店诚聘前台接待/主管/值班经理/客房领班，我们诚邀您加入！岗位实行轮班制双休交五险，薪资区间4000-6500元（根据岗位职级、能力经验定薪，能力出众者可突破上限）。 如果您有服务热情、擅长沟通协调，期待您致电 共赴职业新征程！

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招聘：收银员薪资：3200-3500元/月1、负责酒店客房的接待与登记，准确完成入住及退房手续办理，确保信息录入完整、及时。2、熟练操作收银系统，规范处理现金、刷卡、移动支付等多种结算方式，确保账目清晰无误。3、保持前台区域环境整洁，定期清理公共区域，维护良好的客户体验与服务形象。4、主动热情接待来访宾客，解答咨询问题，妥善处理客户诉求，提升客户满意度。5、遵守酒店各项规章制度，具备良好的服务意识和责任心，能适应轮班工作安排。6、具备基础电脑操作能力，能够快速学习并掌握前台相关系统与流程。

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招聘：酒店前台/领班/经理等岗位薪资：4000.00-8000.00招聘岗位及要求1。前厅部经理岗位职责：负责前厅部日常运营管理，提升宾客满意度；熟悉本地协议客，会员，OTA平台及新媒体营销策略；组织开展前厅员工培训，确保服务标准；熟练使用绿云酒店管理系统者优先。任职要求：***以下，形象气质佳，沟通能力强；酒店管理，旅游管理等相关专业毕业，具备2年以上连锁酒店网岗位工作经验；熟悉前厅运营流程，有较强的团队管理能力。薪资待遇：4000-5000元/月2。餐饮部经理岗位职责：全面负责餐厅及厨房服务流程管理，把控菜品质量与成本；熟悉本地菜特色及同类档次菜品定价；统筹宴会接待及大客户维护，开发本地客源；组织员工服务培训，提升团队专业度。任职要求：***以下，形象气质佳，善于交流；有丰富的餐饮管理经验，具备本地客源者优先；熟悉餐饮运营全流程，抗压能力强。薪资待遇：6000-7000元/月3。厨师长岗位职责：全面负责厨房出品质量，菜品研发及成本控制；统筹厨房团队管理，制定标准化操作流程；负责都阳本地酒席的菜品设计与出品督导，配合餐饮部完成业绩目标。任职要求：***以下，具备高端餐饮或星级酒店厨师长/副厨师长工作经验，擅长精品菜系及宴会出品：有鄱阳本地酒席(如婚宴，寿，节庆宴)丰富出品经验，熟悉本地口味与食材；成本控制意识强，能根据食材季节变化调整菜单；具备团队管理能力，能培训，考核后厨人员；有创新意识，能定期推出新菜。薪资待遇：薪资与酒店餐饮业绩挂钩，具体面议(提供行业内有竞争力的基础薪资+绩效提成)4。酒店前台领班(早，中班不上夜班)岗位职责：负责为宾客办理入住，退房，换房及续住等手续，协助前厅部经理管理前台日常事务，督导前台员工服务规范；处理宾客投诉与临时需求；负责前台排班，考勤及新员工带教：配合OTA，会员，协议等渠道的订单处理，任职要求：***以下，身高160cm以上，形象气质佳，普通话标准；酒店管理，旅游管理等相关专业优先：1年以上四星级或连锁酒店前台工作经验，熟悉前台Opera/绿云/千里马等系统操作：薪资待遇：3200-3600元/月5。酒店前台接待员(早，中班不上夜班)岗位职责：负责为宾客办理入住，退房，换房及续住等手续，确保操作准确高效；热情接待到店客人，提供问询，指引，行李协助等基础服务；完成会员发展，OTA好评

招聘：客房服务员薪资：3500.0-5000.0元/月职位详情：任职要求：身体健康，有力气，从事过客房服务者优先。工作内容：清理及维护客房卫生及公共区域卫生。联系方式：曲女士

酒店客房名3200-3800有社保 （早8-晚4:00，月休2天） 【要求】会酒店客房打扫 【时间】早8-晚4:30月休 2天 【待遇】3200-3800，，包吃包住 地址:西门大名府弦婺大酒店 联系:，戴飞，打通电话首句说（燕姐推荐）