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岗位职责: 1. 负责汽车试乘试驾活动的组织与执行，保障流程有序开展； 2. 对车辆各项性能进行实际测试与评估，确保达到规定标准； 3. 主动与客户交流，准确把握需求并提供匹配的服务建议； 4. 按时参加团队例会，汇总试驾体验并提出优化意见。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与服务意识，善于维护客户关系； 2. 能适应高强度工作节奏，工作态度认真负责； 3. 熟悉汽车领域基础知识，有行业从业经历者优先考虑； 4. 具有良好的协作意识，能积极配合团队完成各项工作。

岗位职责: 1. 策划并执行汽车试乘试驾流程，保障活动有序开展； 2. 对车辆运行表现进行测试与评判，确保达到既定规范； 3. 与客户保持高效互动，精准把握需求并提供匹配建议； 4. 按时参加团队例会，汇总试驾体验并提出优化意见。 任职要求： 1. 具备出色的交流能力与服务意识，善于维护客户关系； 2. 能适应高强度工作节奏，拥有高度的责任担当； 3. 熟悉汽车领域基础知识，有行业从业经历者优先考虑； 4. 具有良好的协作意识，能积极配合团队完成各项任务。

岗位职责： 1、负责公司产品的市场销售与推广工作； 2、依据市场营销计划，达成团队销售目标； 3、积极开拓新市场，拓展新客户，扩大产品覆盖区域； 4、收集所在区域市场信息，开展竞争对手情况分析； 5、策划并落实销售区域内的各类营销活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略协作。 任职资格： 1、高中及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备1-2年销售领域工作经验，销售业绩优异者优先考虑； 3、思维灵活、表达流畅，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场洞察与判断能力，服务意识强，注重客户体验；

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1.公司主做电商平台以农产品为主 2.操作电脑处理平台订单 3.上班时间早九晚五周末双休

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岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5. 完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受岗位调配，服从公司统一管理安排 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

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岗位职责： 1.负责仓库日常出入库单据的录入、核对与归档，确保账实一致 2.协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作，维护库区整洁有序 3.与采购、物流、销售等部门对接，及时处理单据流转与信息反馈 4.定期整理库存报表，协助分析库存周转及异常情况 5. 执行仓库基础行政事务，如文件管理、数据统计及办公协调 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与协作意识 3. 有仓库文员、助理类岗位经验者优先，无经验可带教培养 4. 能适应仓库环境，服从工作安排，具备一定抗压能力 5. 遵守公司制度，诚实守信，无不良从业记录

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岗位职责： 1.负责产品全生命周期管理，包括市场调研、需求分析、功能定义与迭代规划 2.协同研发、设计、运营等团队推进产品落地，确保按时高质量交付 3. 制定并跟踪核心产品指标，通过数据驱动持续优化用户体验与业务增长 4.输出PRD、原型图及用户流程图，清晰传达产品逻辑与交互要求 5. 关注行业动态与竞品动向，提出有竞争力的产品策略与创新方案 任职要求： 1.熟悉OPC（办公打印耗材）相关业务场景与产业链逻辑 2. 具备良好的用户洞察力与商业敏感度，能平衡用户价值与商业目标 3.逻辑清晰，具备优秀的跨部门沟通协调能力与项目推动力 4.熟练使用Axure、墨刀、Jira、SQL等产品常用工具 5. 对打印成像技术、耗材兼容性及B2B/B2C渠道模式有一定理解

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【岗位职责】 - 负责二手车展厅销售工作 - 协助客户完成车辆交易流程 【职位要求】 - 学历：高中及以上 - 经验：1年以内，有销售经验者优先 - 技能：持有C1或C2驾照，会开车 - 行业：熟悉二手车或汽车销售业务 【工作时间】 - 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：2500-7000元/月

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 按流程开展试驾安排、报价讲解、合同签订及交车服务 3. 主动挖掘客户需求，提供专业购车建议与金融/保险方案 4. 维护老客户关系，跟进售后反馈，促进转介绍与复购 5. 及时录入客户信息至CRM系统，确保销售过程可追溯、可分析 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有汽车销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备基本办公软件操作能力，学习能力强 4. 形象端正，责任心强，能适应弹性工作时间 5. 持有有效驾驶证，熟悉本地路况者更佳

汽车销售，英语口语流利，能接受国内外出差，有社保，会开车

1、客户接待：负责到店、线上咨询客户的接待，耐心讲解3万级代步二手车的车况、配置、性价比、售后保障，精准匹配客户代步、家用、练手需求。 2、客户邀约：跟进潜在客户，主动沟通维护，精准邀约客户到店看车、试车，积累稳定客户资源。 3、谈单成交：负责车辆销售洽谈、跟进逼单，完成购车对接、流程跟进，落地销售成交，做好客户后期维护。 4、日常整理车源资料，熟悉店内3万左右主流代步车型卖点，配合门店完成销售目标。 岗位优势（核心亮点） 本店主打3万左右平价二手车，以练手车、家用代步车、省油通勤车为主！ 客户群体广、刚需客户多、性价比优势大，不像高端豪车难推销，客户意向高、犹豫少、极易成交！ 客源稳定，无需盲目跑市场，专心接待跟进即可出单，新手也能快速上手！ 任职要求 1、学历、过往经验不限，有二手车销售经验均可， 2、持有驾照，熟悉基本用车常识优先，热爱汽车行业，性格开朗健谈。 3、踏实肯干、有责任心，沟通能力良好，有赚钱欲望，服从门店安排。 4、年龄18–40岁，男女不限，只要肯努力，多劳多得！ 薪资福利 - 薪资结构：无责底薪 + 销售提成 + + 业绩奖金，上不封顶

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要求： 1.专科及以上学历 2.能够承受较大的工作压力，具备良好的沟通能力，对市场具备敏锐的判断力。 3.对矿山多少有点了解 4.有无经验都可以，有师傅

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

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