
店长
井号
新意法富一楼韩国馆高薪招聘
店长2名
1.有店长经验2年以上,简韩风格,懂审美,会陈列会搭配,有韩货店工作经验优先
2.有客户资源优先,会带团队,不负能量,有激情
3.有良好的沟通能力,能够把控货品数据,对接工厂
4.有团队精神,不矫情
穿版销售5名
1.热爱服装,审美在线,有一年以上韩系档口工作经验
2.会搭配,沟通能力强,有责任心有耐心
3.乐观 开朗拒绝负能量
4.身高158-165之间 形象气质佳,有亲和力
拍版模特2名
1.身高160-165体重100斤以内,肤白
2.性格积极向上能够吃苦耐劳
3.能够对镜自拍和外拍图
4.喜欢穿搭 对简约韩系有一定的审美
以上岗位有韩货店工作经验者优先
联系电话
井号
日料厨师店长
苏州狮山龙湖
半生半熟融合日料
学徒工:4500-5500
熟练工:5000-6500
炸.烤.煮:5500-7000
刺身:6000-8000
前厅
服务员:4600-5500
水吧员:4600-5500
主管:5600-6500
水吧主管:5600-6500
店长:9000-12000
曾厨:
店长1-2人月结
店长
性格开朗,有业务经验
薪资福利:底薪6000➕提成,工资待遇面谈
招工人数:1名
工作地址:何市
店长
♥招聘品牌:Ann Andelman(法国设计师品牌)
♥招聘岗位:店长 导购(非诚勿扰)
工作地点:
苏州万象天地 苏州中心
♥招聘要求:
年龄:20-35岁
身高:163以上
性格开朗热情,具备优秀服务意识,不良嗜好,工作稳定,能吃苦耐劳,有上进心!
♥福利待遇:
1、基本工资+销售提成+其他奖励(工资6000-15000)
2、五险
3、满一年带薪年假。
4、国家法定节假日三薪。
5、不定期公司奖励
联系电话:同步
江苏苏州 世茂招聘店长,无需经验,要求33岁以内,春节在岗,工作轻松,工资6000-800
6000-8000元/月
店长月结
世茂招聘店长,无需经验,要求33岁以内,春节在岗,工作轻松,工资6000-8000
工作时间:面议
苏州张家港市衹园店日料放题招聘店长一名:年薪:150K-200K联系人:董总
店长1-2人
衹园张家港店日料放题招聘店长一名:年薪:150K-200K
联系人:董总
日料厨师店长
苏州狮山龙湖
半生半熟融合日料
学徒工:4500-5500
熟练工:5000-6500
炸.烤.煮:5500-7000
刺身:6000-8000
前厅
服务员:4600-5500
水吧员:4600-5500
主管:5600-6500
水吧主管:5600-6500
店长:9000-12000
曾厨:
店长1-2人
品牌:昆山中骏4F回力
工作地点:昆山中骏
招聘:店长一名
年龄:20-40岁
1、口头表达能力较好、沟通能力较强,有运动品牌管理销售经验者优先;
2、做事认真、细心、负责;
3、工作节奏感强,挑战追求高薪愿望强;
4、薪资待遇:底薪+补贴+提成+社保+节假日三薪
期待你的加入
联系电话:
门店店长
3000-5000元/月
店长3-5人月结全职
门店店长招聘启事
岗位职责:
• 负责门店日常的货物接收与发货工作,确保货品出入库准确、及时
• 接待到店或线上咨询的顾客,热情介绍产品信息,解答疑问
• 维护门店正常运营秩序,处理简单的客诉及突发情况
工作时间:
• 单休(具体休息时间可沟通)
任职要求:
• 有相关门店管理或销售经验者优先
• 沟通能力良好,做事认真负责
• 能熟练处理货物收发的基础流程
有意者可直接到店咨询或通过店内公示的方式联系我们,期待你的加入!
江苏苏州 世茂招聘店长,无需经验,要求33岁以内,春节在岗,工作轻松,工资6000-800
6000-8000元/月
店长月结
世茂招聘店长,无需经验,要求33岁以内,春节在岗,工作轻松,工资6000-8000
工作时间:面议
缝纫工月结
小作坊招熟练缝纫工,做流水记件。价格透明。只招夫妻档,宝妈。不要。注意:没有宿舍,没有宿舍。工资月清。时间自由。。电话:!看好信息再打电话。免得浪费时间。
苏州虎丘区招小工一名,会用角磨机,安装钢结构,260一天管中餐
200-300元/天
钢结构小工1-2人
苏州市虎丘区招小工一名,会用角磨机,安装钢结构,260一天管中餐
促销员
招聘,尹山湖歌林公园盒马或园区印象城盒马促销员1名,日工资160一天,-,周五周六周日 年前一个礼拜连做 合计12天,12:00到8:00,男女不限,联系电话
店长
衢州的餐饮大佬看过来!我们烧烤店缺个靠谱店长!
活儿不算复杂:管门店、带团队、抓业绩,懂烧烤的更好
待遇绝对到位:底薪+分红,干得好月入过万不是梦
要求就一点:踏实肯干,有责任心,能扛事
有意的兄弟姐妹们直接私聊我,等你来一起搞钱!
店长1-2人月结
### 13. 生鲜生鲜店长(本溪敏源生鲜超市)
- 招聘人数:1名
- 岗位要求:有生鲜相关经验优先
- 薪资待遇:4500元/月(3个月后转成底薪+600元+提成)
- 福利:提供食宿
- 工作地址:彩屯
- 联系方式:
店长
意尔康专卖店现招聘店长
工作要求:良好的沟通能力,踏实肯干,有责任心,有上进心,干净利索有经验者优先。
薪资待遇优厚:底薪+提成+奖金++节假日三薪
联系电话:
工作地点 阿城区百货大楼门市
店长导购
万州龙田家具批发商城
福利:包住 项目提成 8小时工作制 岗位晋升 培训 节日福利 年终奖金 包吃 绩效奖金
一、家具卖场导购 5000-18000
二、家具直播主播 6000-16000
三、家具商城店长 8000-20000
电话:李总
地址:高峰经开大道99号龙翼生物园内龙田家具批发中心
延边安图县门店店长有经验者优先,有运营销售门店店长经验薪资福利:面议(有运营销售门店店长经
6000-8000元/月
店长月结
门店店长
有经验者优先,有运营销售门店店长经验
薪资福利:面议(有运营销售门店店长经验的工资旺季6000 - 8000元),提供员工餐和住宿,月公休4天
招工人数:若干名
工作时间/面议
工作地址:安图县二道白河大街恩都里
江苏苏州木工计件,月工资8000-10000商保80吃饭月满勤补助200有经验25-45
8000-10000元/月
建筑木工月结
木工
计件,月工资8000-10000
商保80吃饭月满勤补助200
有经验
25-45
江苏苏州招聘:连锁店店长(包吃住)薪资:6000~10000元/月一、岗位定位店长是门店经
6000-10000元/月
店长月结
招聘:连锁店店长(包吃住)
薪资:6000~10000元/月
一、岗位定位
店长是门店经营管理的核心负责人,全面负责单店运营,带领团队完成业绩目标,是连接总部与门店的重要桥梁。(一定要两年相关经验)
二、核心工作职责
1. 门店运营管理
- 制定并执行月度/年度经营计划
- 监督产品标准化出品(生煎包等小吃)
- 管理门店日常运营(前厅服务、后厨协调等)
- 执行总部营销活动,提升门店业绩
2. 团队管理
- 负责员工排班、培训及绩效考核
- 培养储备人才,搭建稳定团队
- 处理员工矛盾,营造积极工作氛围
3. 成本控制
- 监控食材损耗
- 优化人力成本(合理排班)
- 管理水电等能耗支出
4. 顾客服务
- 处理重大客诉(如食品安全问题)
- 收集顾客反馈,优化服务流程
- 维护门店形象和口碑
5. 数据管理
- 分析日/周/月销售报表
- 制定改进措施并落地执行
- 定期向区域经理汇报
三、任职要求
1. 基本条件
- 年龄25-40岁
- 大专及以上学历(**者可放宽)
- 2年以上餐饮管理经验(连锁品牌优先)
2. 核心能力
- 具备10-20人团队管理经验
- 熟悉餐饮成本核算
- 熟练使用餐饮管理系统
- 抗压能力强,能适应高强度工作
3. 优先条件
- 熟悉苏式小吃制作工艺
- 有厨房对接经验
四、薪资福利
1. 薪资构成
- 基本工资:6000元/月
- 绩效奖金:4000元/月(根据营业额、毛利等KPI)
- 可投资参与门店分红
2. 福利待遇
- 带薪年假
- 节日福利
- 员工餐补
- 晋升期权(**店长)
五、晋升路径
- 店长→区域经理→运营总监
- 可横向发展至培训、研发等部门
六、工作特点
- 工作时间:排班制(需包含早晚班)
- 工作强度:高峰时段需现场协调
- 工作地点:苏州及周边城市(需接受调动)
苏州昆山市招建筑木工,木模做地库,目前缺少几名木工师傅,必须工具齐全,能单打独斗
面议
建筑木工木模3-5人包工
苏州昆山招建筑木工,木模
做地库,目前缺少几名木工师傅,必须工具齐全,能单打独斗
苏州姑苏区招铝模工,四川人。车库30元一平方,楼地下室35元一平方。上面21元一平方。
面议
铝模长期20人以上完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
苏州市姑苏区招铝模工,四川人。
车库30元一平方,楼地下室35元一平方。上面21元一平方。
苏州昆山市可有想出来干活的要两个做二次结构的350一天还是那句话要会干的你干到面底
350元/天
二次结构木工1-2人
可有想出来干活的 昆山要两个做二次结构的 350一天 还是那句话 要会干的 你干到面底
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供昆山建筑木工班长最新招聘在线招聘信息,主要招聘苏州建筑木工班长相关人才。作为建筑木工班长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑木工班长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。