
机械运维工程师(可接纳新手)
6000-8000元/月
机械工程师经验不限大专电气设备机电一体化
【工作内容】
1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转;
2. 参与设备的技术改造与升级工作,提升运行效率与系统可靠性;
3. 协助编制设备维保计划,并跟进执行与落实情况;
【任职要求】
一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先考虑;
二、薪酬福利:
薪资构成:底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资(根据岗位等级确定具体待遇),综合薪资6000-8000元;
2、缴纳五险一金,提供免费食宿,每半年有一次晋升机会;
3、享有高温补贴、技术奖金、年终奖等福利;
4、晋升通道:运维初级—中级—高级—运维值长—场长;
三、工作时间:
月休5—6天,支持连续工作与集中休假,休假返乡按二等高铁票价报销往返交通费
agv机械设计工程师
1-1.2万元/月
机械工程师3-5年本科设计非标设备
1、机械类相关专业背景;
2、具备3年以上机械设计领域工作经验;
3、有非标自动化行业经验者优先考虑;
4、重点一本院校毕业者优先;
5、技能要求:熟练使用AutoCAD与Solidworks,掌握基本的机械结构原理、材料成型及机械加工知识,熟悉常用机械动力与传动部件的选型与应用
机械工程助理(5K-6K+免费食宿+五险一金)
5000-6000元/月
机械工程师经验不限本科设计制图设计
1、本科及以上学历,机械制造及其自动化、产品设计等相关专业;
2、需具备大学英语四级或以上水平;
3、熟练掌握CAD及各类三维设计软件操作;
4、能够接受在宁国工作,并有长期发展意愿;
机械设计工程师
7000-10000元/月
机械工程师1-3年大专CAXA机械设计SolidWorksCAD
要求:机械设计类相关专业,大专学历且具有1~2年工作经验:5500~6000元/月、本科学历应届毕业生:5500~6500元/月、本科1~2年工作经验:6500~7500元/月、985/211院校应届生:7000~8000元/月、硕士研究生:7000~8000元/月、博士研究生:8000~10000元/月。具备过滤设备相关工作经历者优先考虑。
现场工程师(国内轴承龙头企业-年薪保底9-12W、免费住宿、带薪休假、节日礼物)
7000-9000元/月
机械工程师经验不限本科
岗位职责:
1.安装、调试生产制造装备、产线,操作、应用机械设备进行生产加工;
2.负责产线的质量控制、换型调整、保养维修、自动化/智能化提升等;
3.对标标杆企业,制定效率、质量、成本等业绩提升目标;
职业定位:
1.掌握核心技术的创新型人
2.多学科交叉的复合型人才
3.具有实际操作能力的技能型人才
任职要求:
1.本科学历,已取得毕业证和学位证;
2.具有良好的专业素养,能够不断学习,不断提升自己的业务能力;
3.沟通能力较好,具有团队精神,认同企业文化。
机械设计工程师
8000-16000元/月
机械工程师1-3年本科设计研发非标设备
岗位职责:
1. 负责新产品机械方案的规划与设计,包含结构布局、零部件选型及设计图纸的编制;
2. 依据项目具体要求推进细化设计,完成可用于生产的工程图绘制,经校核后按规定归档;
3. 处理产品在制造和应用环节中的技术难题,持续优化设计方案并推动改进;
4. 按时保质完成上级交办的各项任务。
岗位要求:
1. 熟练掌握Solidworks、AutoCAD等设计软件,具备快速出图能力,能精准编制BOM清单;
2. 机械设计、机电一体化、自动化等相关专业背景;
3. 掌握常用材料性能及典型机械结构的设计方法;
4. 具备较强的实践操作能力,可熟练使用各类工具及测量器具;
5. 能够解决产品在生产与使用过程中的技术问题,不断优化和完善设计;
6. 工作态度端正,认真细致,具备良好的协作意识与沟通技巧;
7. 有自动化设备或激光类设备设计经验者优先考虑。
机械助理工程师(接受应届生)
5000-8000元/月
机械工程师经验不限本科AutoCAD接受无机械工程师经验SolidWorks
岗位职责:
1. 承担行星减速机与蜗轮蜗杆减速机的研发及设计任务
2. 参与产品测试流程并持续优化,保障产品的质量与性能达标
3. 协同团队成员,处理设计与制造环节中的各类技术问题
任职要求:
1. 具备较强的沟通能力以及良好的团队协作意识
2. 熟练掌握相关设计类软件及工具的操作应用
3. 机械设计及其自动化或相关专业背景
机械工程师(A63285)
1-1.5万元/月
机械工程师经验不限本科维修/保养自动化设备电气设备安装/调试
1、负责设备的日常运行监管;
2、负责能源类设备的统筹管理;
3、负责设备的检修与保养工作;
4、负责建立并维护设备台账及技术档案;
5、针对机械设备存在的问题及时实施技术改进或优化调整,保障设备稳定高效运行,并组织维修团队开展日常运维工作;
6、推进机械设备的技术升级与改造,提升设备运行效率;
7、完成领导交办的其他临时性工作任务。
职位要求:
1、本科及以上学历,机械设计或相关专业背景;
2、具备较强的独立设计能力,掌握机械原理,机械基础知识牢固;
3、熟练使用CAD软件,有Inventor、SolidWorks等三维建模软件使用经验者优先;
4、工作认真负责,作风严谨细致,具有良好的创新能力与团队协作意识
机械设计工程师
6000-8000元/月
机械工程师3-5年本科机械工程专业图纸设计AutoCAD重型机械安装与试运行综合性工程师熟悉各类材料性质精密仪器售后工程师熟悉各类加工工艺BOM撰写SolidWorksPhotoshop设计工程师
1、机械类相关专业,本科及以上学历,三年以上机械设计工作经验,具备数控机床零部件及整机研发经历。
2、掌握材料、热处理、加工工艺等机械工程基础知识,熟悉冷却、液压、气动及润滑系统的设计与实际应用。
3、熟练操作三维CAD软件,具有较强的分析与问题解决能力,了解基本电气知识,可识读电气图纸。
机械设计工程师
8000-10000元/月
机械工程师3-5年大专机械工程专业AutoCAD图纸设计
1、机械设计制造及其自动化相关专业,大专及以上学历;
2、具备三年以上机械设计相关领域工作经验;
3、掌握机械设计基本原理,了解常用机械加工工艺流程;
4、熟练使用SOLIDWORKS、AutoCAD等设计软件,精通Office办公自动化工具;
5、工作态度端正,责任心强,具备良好的创新能力与团队协作意识;
6、有项目管理经历,具备团队带领能力者,薪酬待遇可面议上浮;
7、薪资范围:8000-12000
市政光固化班组负责人
1-1.5万元/月
管网长期1-2人月结技术好
招市政管网清淤班组长2名
2年以上经验,B证
熟练操作天龙天锦吸污车
有带班经验、大专及以上学历
40周岁以内,身体健康无色盲
待遇:底薪8000+餐补+小活提成+项目分红
底薪餐补按月发放、小活儿提成现金结算、项目分红按照进度款发放
看清楚再联系,不符合条件的不要打电话
安全员机械员
招聘:1、乌鲁木齐沙区项目招聘岗位如下:1、实习生2到3名,应届或者往届毕业生,不限学历2、安全员和机械员各1名,持相关岗位证书,不限工作经验,年龄3、施工员2名,两到三年经验,持相关证书联系电话:李经理
机械员机械维修工
招聘机械工,人数不限。薪资范围为3000至6000元每月。招聘人数为10人。要求会驾驶铲车、叉车、拖拉机,并能进行日常电器维护。工作地址位于皮山县木奎拉乡。
安全员安全负责人机械员质量员检测员劳资员
今天开始,订单线索新增招聘可授权工种,类似于AB照司机493施工员510质量员/检测员/检验员501安全员/安全负责人519标准员515材料员518机械员517劳务员/劳资员。
窑炉机械设计
1.2-2万元/月
机械设计工程师1-3年本科CAD装配工艺
岗位职责:
1、承担辊道炉/工业窑炉设备/自动线的结构方案设计及工程图纸绘制;
2、参与设备整体方案制定,完成零部件选型与材料配置;
3、结合生产工艺需求,优化炉体构造、传动机构及温度控制布局;
4、跟踪设备生产、组装与调试过程,及时处理现场技术问题;
5、编制相关技术文件,协助推进设备标准化及持续改进工作;
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计或相关专业背景;
2、具备3年以上工业窑炉或热处理设备研发经验;
3、具有非标自动化设备设计经历者优先考虑;
4、掌握辊道炉工作原理,熟悉耐火材料应用及传动系统设计;
5、熟练操作SolidWorks、CAD等工程设计软件;
6、了解机械加工流程、装配工艺及相关热处理标准;
7、有电池材料烧结、陶瓷、冶金等领域设备开发经验者优先。
仪表盘技术工程师
1.5-2万元/月
仪器/仪表工程师5-10年大专内饰-仪表板工程师
负责T1TP-C右舵仪表板零部件的设计与开发工作
职位要求:
1. 了解副仪表板开发流程及相关设计规范,具备良好的沟通与协作能力;
2. 拥有5年以上内饰件产品开发工作经验;
3. 车辆工程或机械设计制造类专业背景者优先考虑
设备工程师(J13258)
6000-11000元/月
机械设备工程师3-5年本科不需要出差新能源设备经验要求有机械设备工程师经验企业(
工作职责:
1.负责锂电生产设备的日常维护、故障维修、定期保养及进度跟踪。
2.主导新设备的规划导入,包括安装部署、调试运行、验收确认及量产准备。
3.持续优化设备与工装夹具,改进结构设计与工艺参数,提升生产效率与产品质量。
4.快速响应并处理设备突发异常,保障生产线稳定运转。
5.推进设备与工艺的持续改善,增强设备运行稳定性,减少停机时间,提高产能输出。
6.监督设备运行状态,做好巡检记录、绩效评估及日常维保管理。
7.编制和完善设备操作规范,组织对操作人员进行技术培训与考核。
8.配合上级处理重大设备事故,参与事故调查,提供分析报告与改进建议。
任职资格:
1.本科及以上学历,机械制造、电气工程或自动化相关专业;经验特别优秀者可适当放宽学历要求。
2.具备3年以上设备维护、保养及调试工作经验,熟悉锂电软包电池设备原理及生产工艺流程。
3.具有较强的设备故障诊断与问题解决能力。
4.具备良好的沟通协调能力、团队协作精神及抗压能力。
机器人结构设计工程师
1.3-2.1万元/月
机械工程师经验不限本科机器人经验有机械工程师经验
岗位职责:(其他行业也可考虑)
1.负责医疗检测机器人及遥操作设备的机械结构设计、图纸输出、装配调试及批量生产开发;
2.开展外协加工资源的开发、对接与项目进度跟进;
3.参与样机的组装、功能调试、性能测试及问题整改;
4.承担产品化过程中的工艺制定与优化,提升产品质量并有效控制制造成本。
任职资格:
1.机械类专业硕士及以上学历,具备三年以上机械结构设计工作经验;
2.熟练掌握3D机械设计工具及仿真分析软件,具有规范化的制图能力;
3.掌握常用工程材料特性及加工方法,具备扎实的力学、数学和机构学基础,能独立完成零部件的应力分析及机构的运动学与动力学计算;
4.具备面向量产的产品设计经历,可依据生产需求开展尺寸链计算与公差合理分配,熟悉常见机电元器件的应用;
5.熟知各类机械加工方式、表面处理技术及热处理工艺,能在设计中综合考量加工流程、工时与成本因素;
6.具备良好的沟通协作能力,有机器人本体开发经验者优先考虑。
冲压模具设计工程师
1-2万元/月
模具工程师1-3年大专冲压工艺AutoCADUGCATIA冷挤压工艺
1、承担模具结构的设计工作,完成CAD图纸输出;
2、针对现场技术问题,制定并下达整改方案;
3、负责模具设计变更,并发布相应的调整方案。
1、大专或以上学历,机械、材料类相关专业(具备丰富经验者可酌情放宽学历要求);
2、熟练掌握UG、CAD、CATIA等设计软件操作;
3、具有3年以上汽车模具结构设计工作经验;
4、熟悉汽车模具类型,包括钢板级进模、铸造级进模、自动化多工位模具(TRF)、单工程模具;具备钢板级进模及多工位(TRF)模具设计经验者优先考虑;
5、具备良好的沟通协调能力,团队合作意识强
研发工程师
1.2-1.8万元/月
材料工程师3-5年本科半导体经验金属材料经验金属材料相关专业材料改性经验
1、负责高温合金铸造工艺文件的编制与审核,以及防渗图的设计工作;
2、掌握合金铸造所用设备、工装、工具及安全防护的相关要求;
3、对供应商的合金铸造工艺文件进行审查,并提供专业技术支持与指导;
4、持续推进合金铸造工艺方案的优化与技术改进;
5、承担技术规范及相关标准文件的起草与修订工作;
6、具备金属材料铸造领域的专业知识,能够提供有效的技术指导。
任职资格:
1、本科及以上学历,机械、材料类相关专业背景;
2、熟知合金铸造操作流程及相关标准、规范与执行要求;
3、掌握合金材料基础知识,熟悉铸件材料的性能特点;
4、具备良好的学习能力、沟通协调能力及组织管理能力。
CAD机械设计绘图员
6000-8000元/月
机械制图员1-3年本科机械零部件图SolidWorksAutoCAD三维造型能力技术问题解决跨部门沟通
岗位内容:
1. 依据产品需求完成机械零部件的三维建模及二维工程图绘制;
2. 为生产过程中遇到的技术问题提供解决方案,保障生产顺利进行;
3. 负责产品设计图纸的质量检查与审核工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械制图、机械设计或相关专业;
2. 掌握机械设计基本原理,具备扎实的制图基础和三维建模能力;
3. 熟练使用SolidWorks等三维设计软件,精通AutoCAD等绘图工具;
4. 具备良好的沟通协调能力,能与各部门协作推进问题解决;
5. 能够接受在北上广深项目地驻场工作
仿真工程师
1.6-2.3万元/月
仿真工程师5-10年本科Simulink
本科及以上学历
具备约5年相关领域工作经验
熟练掌握MATLAB/Simulink进行整车仿真分析
机械设计工程师
9000-14000元/月
机械工程师3-5年本科机器人技术改造与调整机械工程专业AutoCAD图纸设
岗位福利:
1.年底双薪、绩效奖金、项目奖金、五险;
2.生日福利、节日福利、优秀员工奖、不定期团建;
3.工作时间:单双休,8:30-18:00,12:00-13:30休息
岗位职责:
1.承担压铸岛内非标设备与工装的方案设计,完成研发相关材料的编制与会审准备;
2.参与方案制定,负责专用设备选型、图纸绘制及审图后修改工作;
3.提供设备装配与调试过程中的技术支撑;
4.主导现场技术问题的分析处理与闭环管理;
5.整理并提交项目验收所需资料;
6.完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1.机械类或机电一体化等相关专业本科及以上学历,具有3年以上压铸自动化工作经验或5年以上非标自动化设计经验;
2.精通常见机械传动、液压、气动系统原理,熟悉丝杆、滑轨、伺服、步进电机、减速机等部件的选型应用;
3.熟练掌握Solidworks、CAD等设计软件,能独立输出工程图纸,具备工业机器人仿真模拟能力者优先;
4.具备独立开展或指导开展机械设计工作的能力,可自主完成结构设计、部件选型及图纸输出者优先;
5.具备良好的沟通协调能力,理解客户需求,能够根据客户要求完成方案设计与技术文件编制者优先。
热管理控制主管工程师
1.4-2万元/月
热设计工程师5-10年本科热动力汽车制造
岗位职责:
1、负责传统燃油车、新能源混动及纯电动等车型自动空调控制模块与热管理控制模块的部件开发,涵盖设计、试制、试验、标定、质量优化直至产品量产全过程。
2、依据项目节点要求,完成空调热管理控制各阶段交付成果的编制与提交,包括控制功能规范、电气原理图、SOR、DVP、DFMEA、各阶段E1至E4软件发布版本,以及ESO工程签署确认等文件。
3、主导空调热管理系统三季标定工作,形成完整的标定报告并输出。
4、在试制与试验阶段,开展空调热管理相关问题的定位与整改,确保整车热管理功能稳定可靠。
5、参与空调热管理软件的前瞻技术研究、工具链应用开发及相关能力建设工作。
任职要求:
1、教育背景:汽车工程、机械、能源与动力等相关专业,本科及以上学历(全日制一本或以上);
2、工作经验:具备不少于5年的汽车热管理领域设计开发经验,全日制一本及以上学历;
3、专业知识:掌握热管理系统工作原理及整车开发流程,具有热管理零部件的设计与开发能力;了解国家及行业相关标准规范;对汽车热管理前沿技术及发展趋势具备深入认知。
栏目概述
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