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招聘：店员（工作餐+工作轻松+月休）薪资：3300-3800元/月任职要求1.喜欢餐饮行业，月休2天，工作时间9小时、2.五官端正，身体健康，有餐饮行业经验优先3.具备良好的表达能力，观察能力，沟通能力。

招聘：客房服务员（包吃住）薪资：2400-3000元/月职位要求：1、年龄18-55岁，学历不限，有过酒店客房服务员经验优先2、品行端正，勤劳肯干，积极主动，有主动的服务意识3、客房打扫、卫生打扫、宾客服务、其他临时工作；

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招聘：社会兼职 薪资：面议 · 月结 岗位要求： 1、完成岗位对应职责要求，提供良好的客户服务； 2、每天不超过4小时，每周不超过24小时； 3、能接受根据营业时间灵活排班 下午14:30-18:30，18:30-22:00

湖北载懋建设工程有限公司高薪急招高速商混站岗位1、高速商混站站长：保底7000元+高额提成2、罐车驾驶员：底薪3000元+提成3、杂工：月薪3500-4000元有意者直接致电：李总地址:黄梅镇小池镇湖北大道入口井号:///

招聘：劳务员/劳资员薪资：5000.0哈尔滨市香坊区招劳务员/劳资员地址：电塔小区

招聘：劳资专管员薪资：4000-4500/月薪根据实际情况有可能驻扎工地，最好有此工作岗位的从业经历，需持c1驾驶证,有驾驶经验，

岗位内容： 1、负责施工现场所有务工人员实名制录入、人脸门禁、进退场登记 2、建立工人档案管理。 3、考勤统计，整理班组、各工种出勤台账。 4、核对班组工时、加班记录。 5、整理工资发放凭证、流水台账，留存归档备查6、劳务合同管理，组织工人签订劳务用工合同，合同分类归档，管理分包班组劳务协议，把控用工合规性，规避用工风险，保证随时提供完整劳资资料。7、劳资纠纷与维稳处理 8、完成项目经理、上级安排的其他劳资相关工作 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源、行政、财务、建筑相关专业优先。 2、年龄22-45岁，能适应工地驻场生活。 3、有3年以上建筑施工现场劳资／劳务管理经验。 4、房建项目经验，优先。 5、熟练使用办公软件。 6、持有劳务员证（八大员）

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理 2.核算与发放工资、社保、公积金，确保数据准确及时 3.协助制定并执行劳务管理制度，规范用工流程与劳动关系管理 4.处理劳动合同签订、续签、变更及劳动争议协调工作 5.定期统计分析人力数据，为用工决策提供基础支持 任职要求： 1.熟悉国家及地方劳动法律法规及社保政策 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用HR系统者优先 3. 细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与保密意识 4.有劳务员、劳资员或人事专员相关工作经验者优先 5. 学历不限，人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等手续办理及劳动合同管理 2. 核算与发放工资、社保、公积金，确保数据准确及时 3.建立并维护员工人事档案及劳资台账，保障信息合规完整 4.协助处理劳动争议、工伤申报及政策咨询，防范用工风险 5. 配合完成人力资源相关报表统计及上级交办的其他事务 任职要求： 1.熟悉国家及地方劳动法律法规和社保政策 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用HR系统者优先 3.工作细致负责，具备良好的沟通协调与保密意识 4.有劳务员/劳资员相关工作经验者优先 5.学历不限，人力资源、劳动与社会保障等相关专业背景更佳

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招聘：A计划（即时零售）薪资：7000-8000元/月专业要求公共事业管理、政治学与行政学、法学等岗位描述1、建立集团风险管理制度和流程，组织合规审查2、建立标准合同体系，审核合同及其他法律文书3、对接外部资源，参与诉讼、保全、执行案件的对接及处理4、为公司业务开展、重大经营决策、商务谈判、投资并购、资产处置、危机处理等提供法律支持5、参与拟投资项目的尽职调查及相关协议文件的起草、审核，对拟投资项目进行合规分析，进行风险把控其他要求2024应届毕业生备注简历投递邮箱：

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游乐项目服务人员 年龄18岁以上，性别不限、大专以上学历 薪资福利:月薪3500-4500元，缴纳社保及其他福利待遇 工作地址:武穴市大话嘻游项目部武穴市

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岗位职责：18-32岁， 罗田需要一人，人住在市区，头脑灵活做事靠谱，主要是跟着当地供电部门工作人员一起，负责电压检测仪拍照填写核查表，简单轻松