南京中交三公局公路项目工地试验室招可注册持证人员。三年工期，有意者联系南主任

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试验员 年龄：20 - 35岁，大专及以上学历。 薪资福利:月薪4500 - 5000元。 招工人数:3人 符合条件均可面谈。 工作地址:浦口区永宁街道工业集中区202 - 29号

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岗位职责: 1. 负责实验室内的测量任务，保障数据的精确性与可追溯性 2. 按照实验规范操作并维护相关测量设备，确保运行正常 3. 根据工艺标准对产品样品、样件实施拉力测试、蓝光扫描，完整记录测试结果并及时汇报异常情况 4. 对 incoming 材料进行抽样检查，执行光谱分析、来料成分验证等相关检测工作 任职要求： 1. 熟悉实验室常规操作流程，掌握光谱仪、蓝光扫描仪、拉力机及三坐标（基础手动测量）等设备使用方法 2. 工作细致认真，具备较强的责任感和良好的团队协作精神 3. 能够适应实验室工作氛围，自觉维持作业区域的清洁与秩序 4. 接受倒班安排，具备吃苦耐劳的工作态度

岗位职责： 1、负责实验室日常实验工作的开展，保障实验数据的准确性与可重复性； 2、协助开展实验仪器的常规维护及校准，确保设备正常运行； 3、参与实验方案的设计与改进，提升实验工作的效率与质量； 4、完成实验过程的记录整理及报告编写，保证流程清晰、可追溯； 5、协同团队推进跨部门协作项目，助力研发工作顺利进行。 任职要求： 1、具有基础的化学或生物学理论知识，有实验室实操经验者优先考虑； 2、熟悉常用实验仪器的操作，具备设备维护经历者更佳； 3、具备良好的沟通能力和团队意识，能够高效配合团队工作； 4、工作细心严谨，责任心强，执行力高，能独立承担分配的任务； 5、能适应实验室工作节奏，具备一定的抗压能力。

岗位职责： 1.负责实验室日常运行维护，确保实验环境符合标准操作规范 2.协助科研人员完成样品处理、数据记录及实验结果整理工作 3.按照规程操作和保养各类实验仪器设备，做好使用登记 4.严格执行实验室安全管理制度，落实危化品存储与废弃物处置要求 5.配合完成实验室认证、审核及相关文档准备工作 任职要求： 1.具备实验室相关专业背景，学历要求不限 2.熟悉常规实验操作流程和基本仪器使用方法 3.工作认真细致，具备良好的安全意识和团队协作能力 4.有实验室工作经验者优先考虑，经验要求不限 5.能够适应实验室内工作环境，遵守各项管理规定

1．根据质量检验规范对成品的力学性能（如拉伸、冲击、硬度等）实施检测，监督产品质量状况，按时出具相关检测报告； 2．负责检测设备的操作、校准及日常维护，确保检验工作顺利开展； 3．工作中发现产品质量异常时，须及时上报相关情况； 4．负责生产过程中各类质量记录的收集、整理与归档工作； 5．建立并维护质量台账，开展质量数据统计分析，定期向主管提交产品质量数据资料； 6．完成上级交办的其他工作任务。 7．能够适应倒班作业安排

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薪资:5k-6k 任职要求: 1.大专及以上学历，具备8年相关经验或本科3年工作经验 2.有金属材料检测背景者优先考虑 3.具备第三方检测机构从业经历者优先 岗位职责: 主要负责CNSA申领相关工作 1.组织开展实验室年度内部审核及管理评审，填写体系核查表格，统筹安排现场实验任务，落实不符合项的整改工作，编制内审报告与管理评审报告 2.负责客户投诉中不符合项的原因排查、分析及纠正措施的实施 3.推进质量控制计划的执行并进行全过程跟踪 4.依据实验室原始检测记录、结果数据、技术规范及相关标准编制化学检测报告，出具不符合项反馈单 5.管理实验室人员档案，制定新员工培训方案及考核计划 6.负责各类文件资料的发放、回收、归档与保存，及时维护文件有效版本清单及收发记录

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质量管理专员 一、岗位职责： 1、负责各类文件的审核及归档管理工作； 2、组织实施公司GMP内部审核相关工作； 3、参与部门质量管理体系的建设，承担体系文件的编写与修订； 4、组织开展质量相关的培训与宣导活动； 5、跟踪并整理医疗器械领域相关法律法规信息； 6、监督不合格医疗器械的处理及销毁全过程； 7、负责医疗器械不良事件的收集与上报工作； 二、任职要求： 1、本科及以上学历，专业包括但不限于医疗器械、医学、药学、机械、材料、检验、化学、电子、生物工程等相关方向； 2、具备1年以上医疗器械经营企业质量管理岗位工作经验； 3、熟悉质量法规要求，具备良好的合规意识，富有团队协作精神，工作态度严谨认真； 工作时间：8:30-17:00，周末双休，法定节假日按国家规定执行 薪酬福利：提供住宿，入职即办理五险一金，薪资结构为基本工资+补贴+福利，另享项目绩效奖金 面试安排：仅一轮面试，由部门总经理亲自面谈，现场沟通薪资待遇

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任职资格： 1、年龄28-40周岁，性别不限，具备三年以上品质管理岗位经验，其中至少一年担任品质管理负责人职务； 2、大专及以上学历，熟悉质量管理体系的运作流程及相关业务，接受过质量体系专业培训，熟练掌握五大工具的应用； 3、具有计量管理及相关实务操作经验； 4、责任心强，具备良好的计划能力、组织协调能力、逻辑分析与信息处理能力，以及出色的沟通与协商技巧； 5、具备一定的英语读写能力； 岗位描述： 1、全面统筹质量部日常管理工作。 2、主导制定部门各项管理制度与工作规范。 3、负责编制及优化产品检验标准、检验规范和检验控制流程。 4、持续完善计量管理标准体系，并监督指导相关工作的执行。 5、组织产品质量数据的统计与分析，定期形成分析报告，并制定相应的纠正与预防措施。 6、对各环节质量过程实施监督，提出改进建议，并跟踪验证整改措施的有效性，定期汇总反馈结果。 7、负责质量管理体系的运行监控、维护与持续改进，落实体系内审与外审工作，履行相关管理职责，并应对客户审核与工厂检查，推动整改落实； 8、对质量部团队成员进行绩效考核与评估。 9、组织开展质检人员的专业技能培训及公司内部质量意识与知识普及培训。 10、实施供应商的质量评价与绩效考核管理； 11、负责ROHS环保合规性管理工作； 12、统筹各类文件的归档与管理，包括质量体系相关文件； 13、负责质量记录的规范化管理与存档； 14、处理客户及内部反馈的质量投诉事项； 15、推进质量目标的设定、分解与达成跟踪； 16、实施不合格品的识别、评审与处置控制； 17、推动各部门落实6S现场管理要求； 18、主导企业产品标准的起草与备案，推进企业标准化体系的建设与管理； 19、协同各事业部开展产品设计开发工作（含样品过程监管），审核加工图纸及作业指导文件； 20、组织各类体系及产品认证工作，如ISO1400、UL、TUV、CQC等认证实施与维护；

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