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2.16-2.17日结250【江宁食品厂｜日结250】 工资：240元/天（下班发工资） 内容：洗鸭子，搓肉丸子，打包礼盒，打包咸货 时间: 8:00-21:00 集合时间: 自行:提前15分钟到门口｜跟车:殷巷邮局7:00准时发车 要求：16–55岁 男女不限 注意：，加班或提前下班按小时折算，有加班需配合 地点：江宁芳园西路东

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来320一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间，房间大，宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

吃住在厂全恒温车间 临时消磁复印件都行 【南京优质企业】初五 常年保底/月 常年保底/月 要求：18-40周岁男女不限，要求会26个字母，简单会操作电脑，严查纹身烟疤。 生产半导体芯片，自动化辅助工，恒温车间，没有体力活。 薪资：员工小时工价不低于24发薪+餐补16元/天，计薪10.5h，每月20号发工资，。 福利：法定节假日享受翻倍工资待遇，年终奖4000-10000元，，带徒费100-500元。 ️以上福利实时到账，不与工价挂钩，纯纯额外福利奖。 食宿：餐补16元/天，可在餐厅，超市刷卡消费。厂内豪华住宿4-6人间70/月，空调，热水，洗衣机，WIFI配备齐全，水电平摊。 ️温馨提示：、正常办理手续离职。强烈声明不收短期人员，。次月起满勤保底包含所有补贴和福利（短期，绩效不达标无保底）。 ️面试时间：周一到周五早上8-10点，人到可以安排住宿。

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清 【高奖励】新人奖工作满月3000奖金 【高福利】包吃包住 320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。 招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求： 1、不限经验，16岁一55岁 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 包吃包住： 1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！ 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来 薪资模式具体详情介绍：---------- 小时工、实习生待遇 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班 本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

很舒服包吃，包住一天俩顿。年过完了，快来工作吧一天150。

海口市 / 三亚市 项目工地，海南众联新能源有限公司 岗位职责： 1. 负责建筑工程强电安装、桥架安装、电缆敷设、配电箱安装接线、设备调试等工作，地坪漆，自流平施工。 2. 按照施工图纸与规范完成安装、检修、维护 3. 负责施工现场临时用电管理与日常巡检 4. 配合班组施工，保证进度、质量与安全 任职要求： 1. 持有特种作业操作证（低压/高压电工均可） 2. 1年以上建筑工程、水电安装相关经验 3. 能看懂图纸，独立完成安装作业 4. 能接受驻场、加班，长期稳定工作 5. 责任心强，安全意识高，服从管理 薪资福利： 1. 月薪：6500 - 8000元，技术优秀可谈更高 2. 包吃包住，统一食宿，餐标50元 3. 五险一金、保障上岗安全 4. 工资月结，不压款、不拖欠、有年终奖 5. 月休2-4天，节日福利齐全 工作时间： 按项目进度安排

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招聘：线束工程师 薪资：面议 1、新产品设计开发； 2、竞争对手产品分析及分析结果报告汇整存档； 3、专利调查申请等相关事务； 4、新产品开发相关技术文件制作及发行； 5、新产品样品制作； 6、产品 BOM 的建立及维护； 7、新产品测试验证计划建立及设计相关验证的执行； 8、新产品物料认可，及新项目阶段模具验证认可； 9、设计相关新技术，新材料开发； 10、设计开发产品时环保要求； 11、品质问题的协同处理； 12、量产产品改善； 13、工程资料管理； 14、客户现场成品组装测试时的跟进； 15、客户拜访及技术支持。 16、对销售客服团队等相关部门的产品及技术培训。

1、负责公司规章制度及相关文件的起草、修订、优化与完善，监督考核制度的执行与落实； 2、根据经营计划目标，分解并编制各部门月度考核报表，跟踪各项指标完成情况并汇总分析； 3、负责公司质量、环境及职业健康安全管理体系的运行监管与持续改进，定期开展各类资质证件的复核工作； 4、组织年度管理体系管理评审，推进内部审核实施，并跟踪各部门体系问题整改闭环情况； 5、统筹体系外部审核相关工作，包括换证及年度监督审核，确保体系认证证书持续有效； 6、配合第三方机构及客户开展体系审核，提供所需资料并协调相关迎审事项； 7、跟进生产进度、材料供应、人员配备及工期等日常运营事项，协调业务对接，落实会议决议执行情况； 8、开展日常运营管理监督检查，组织实施相关部门业务绩效考核工作。

任职资格： 1、年龄28-40周岁，性别不限，具备三年以上品质管理岗位经验，其中至少一年担任品质管理负责人职务； 2、大专及以上学历，熟悉质量管理体系的运作流程及相关业务，接受过质量体系专业培训，熟练掌握五大工具的应用； 3、具有计量管理及相关实务操作经验； 4、责任心强，具备良好的计划能力、组织协调能力、逻辑分析与信息处理能力，以及出色的沟通与协商技巧； 5、具备一定的英语读写能力； 岗位描述： 1、全面统筹质量部日常管理工作。 2、主导制定部门各项管理制度与工作规范。 3、负责编制及优化产品检验标准、检验规范和检验控制流程。 4、持续完善计量管理标准体系，并监督指导相关工作的执行。 5、组织产品质量数据的统计与分析，定期形成分析报告，并制定相应的纠正与预防措施。 6、对各环节质量过程实施监督，提出改进建议，并跟踪验证整改措施的有效性，定期汇总反馈结果。 7、负责质量管理体系的运行监控、维护与持续改进，落实体系内审与外审工作，履行相关管理职责，并应对客户审核与工厂检查，推动整改落实； 8、对质量部团队成员进行绩效考核与评估。 9、组织开展质检人员的专业技能培训及公司内部质量意识与知识普及培训。 10、实施供应商的质量评价与绩效考核管理； 11、负责ROHS环保合规性管理工作； 12、统筹各类文件的归档与管理，包括质量体系相关文件； 13、负责质量记录的规范化管理与存档； 14、处理客户及内部反馈的质量投诉事项； 15、推进质量目标的设定、分解与达成跟踪； 16、实施不合格品的识别、评审与处置控制； 17、推动各部门落实6S现场管理要求； 18、主导企业产品标准的起草与备案，推进企业标准化体系的建设与管理； 19、协同各事业部开展产品设计开发工作（含样品过程监管），审核加工图纸及作业指导文件； 20、组织各类体系及产品认证工作，如ISO1400、UL、TUV、CQC等认证实施与维护；

岗位职责： 1. 负责供应商质量管理体系的持续维护与优化； 2. 组织实施供应商在开发、生产过程、产品及年度方面的审核工作； 3. 主导新项目阶段供应商的开发与质量管理； 4. 审核并批准供应商提交的产品验证资料及PPAP文件； 5. 管理供应商产品质量控制计划、来料检验作业指导书等相关质量文档； 6. 开展供应商产品质量异常问题的根本原因分析； 7. 推动供应商产品变更流程的有效执行与监管； 8. 实施供应商绩效指标的评估与考核管理； 9. 统筹供应商不符合项、不合格品及纠正预防措施的闭环管理。 任职资格： 1. 学历：本科及以上，企业管理、管理科学与工程等相关专业； 2. 具备8年以上汽车行业质量管理经验，其中至少4年专注于供应商质量管理； 3. 通过大学英语四级或具备同等英语能力； 4. 专业能力：精通质量管理体系标准（如ISO9001、IATF16949）；熟悉环境法规要求（如RoHS、REACH、HF）；熟练运用APQP、FMEA、PPAP、SPC、MSA等核心工具；具备体系审核实操经验。

质检员（钢制货架生产）岗位要求 1.学历与经验：中专及以上学历，1年以上钢结构/钢制货架质检工作经验，熟悉货架生产全流程（下料、焊接、组装等）质量标准及检测流程；具备跨工厂质量检测能力，能适应异地出差开展外协/合作工厂质检工作。 2.核心技能：熟练掌握货架关键指标检测方法（如尺寸精度、焊接强度、表面平整度、承重性能等），能看懂机械图纸、工艺文件及质检标准；具备独立判断产品合格性的能力，能精准识别质量缺陷并记录反馈。 3.工具与设备：熟练使用卷尺、卡尺、焊缝检测尺等常用质检工具，了解无损检测基础方法（如渗透检测、超声波检测）者优先；能操作简单质检设备并进行日常维护。 4.跨厂质检能力：具备异地工厂质检协调能力，能严格按照公司质量标准，对合作工厂的原材料、半成品、成品进行抽检/全检，输出质检报告并跟进整改；适应短期出差安排。 5.职业素养：责任心强、严谨细致，具备良好的沟通协调能力（对接异地工厂、内部生产/技术部门）；坚持质量原则，如实记录质检数据，具备问题追溯和闭环管理意识；服从工作安排，能适应出差及车间生产节奏。 6.其他要求：了解货架行业质量标准（如承重安全规范、ISO质量体系）者优先；持有质检相关资格证书者优先；有批量生产质检经验或外协工厂质检经验者优先。

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