不外出 提供精准客源 从不加班 你有房贷要还吗？ 你有孩子要养吗？ 如果有，请联系我 深耕财税行业十三年 行业大牛亲自带队 朝阳产业，稳定发展 即使环境波动，也能稳步增收 任职要求： 1、普通话标准，表达清晰，沟通顺畅； 2、具备强烈赚钱意愿，年龄20-38岁； 3、有销售经验者优先，无论来自金融、教育、房产或汽车行业均可转型加入 薪资福利： 1、无责任底薪5000元+高额提成+额外奖金，新人月入8000+很常见，资深员工月薪3W+上不封顶！ 2、单双休轮休制，绝不加班，准时下班，兼顾家庭生活，宝妈也能安心工作； 3、公司提供高质量客户资源，开单成功率维持在20%-30%，入职即可成单，展业轻松无压； 4、配备系统化培训机制与清晰晋升路径，助力个人快速成长； 5、若能力突出，薪资待遇可另行面议！

产品名：小猪驰金 岗位职责： 1、开拓并维护合作渠道资源，推动业务流程执行与政策落地实施； 2、拟定渠道产能优化策略，开展培训宣讲及日常业务支持； 3、研判市场动态与产能表现，识别潜在合作机会。 职位要求： 1、本科及以上学历（22-30岁），具备1年以上汽车金融或零售金融领域工作经验者优先； 2、拥有同行业市场资源者优先； 3、具有出色的业务推进能力、合规意识及跨团队协同协作能力。

岗位职责： 1、负责公司电气专利产品及系统解决方案的推广与销售，达成个人业绩目标； 2、面向石油、化工、半导体、医疗、冶金等重点行业开展客户拓展，识别并挖掘电能质量监测与治理领域的潜在需求； 3、构建并维护客户长期稳定的合作关系，推进项目顺利实施与落地。 任职要求： 1、具备销售工作经验，掌握扎实的销售方法，沟通表达能力强； 2、拥有石油化工、半导体等行业工业客户资源者优先； 3、在石油化工、半导体等领域有代理商或服务商合作经验者优先； 本岗位需具备工业领域客户资源，包括但不限于石油化工、半导体、中核等相关行业，资源匹配者工作区域不限。

1、主要负责与银行行长、经办人员及客户经理对接，沟通客户支付业务合作事宜； 2、开展支付解决方案及相关产品的宣讲与现场演示； 3、在指定区域内拓展支付业务及SAAS类业务，达成公司下达的各项业绩目标； 4、定期收集市场动态信息，及时整理并反馈合作方意见，提出可行性改进建议； 任职资格: 1、本科及以上学历，具有一年以上销售岗位工作经验； 2、有支付行业相关市场经验，掌握基础专业知识，具备一定支付业务实操背景者优先； 3、具备良好的市场开拓能力、语言表达能力、协调组织能力及风险控制意识，能适应较高强度工作节奏； 4、熟悉所在区域市场环境，思维灵活，工作主动性强，具备优良的客户服务理念； 5、工作认真负责，具有团队协作精神和高度的责任感； 6、特别优秀人选可适度放宽录用条件； 福利待遇: 1.公司统一缴纳五险一金； 2.绩效提成+年终奖金； 3.公司安排年度旅游、定期组织专业培训、提供年度健康体检； 4.双休制度、享受国家法定节假日、节日慰问礼品等福利；

年龄18岁到35岁 有吃苦耐劳精神 面试通过公司管吃管住 有较好的沟通能力

1.获取市场动态，推广公司品牌与产品，解答客户疑问，通过电话沟通及实地拜访方式获取目标客户资料； 2.独立或协同团队对接目标客户单位，开展联络与商务洽谈，达成销售指标； 3.维护客户关系并提供系统化服务，推进合作进程，确保货款按时回收。 目标客户：涵盖各大银行、烟草企业、电力系统、大型国有企业及事业单位等； 任职要求： 1.性别不限，年龄23－***； 2.具备良好的语言表达与沟通技巧，富有进取心和团队合作意识，性格积极乐观，工作认真负责，品行端正； 3.为人诚恳正直，具备较强的服务意识和抗压能力，善于协调沟通，踏实敬业，执行力强。

1.公司给与名单，电话联系注册新公司代理记账，办常见的证书等。 2.有财务公司工作过的优先 3.有会计初级证书优先 4周末双休的销售 5.无责底薪高额提成

一、经验要求： ◦ 应届生或无经验者可培养，但需具备学习能力； ◦ 有1-3年销售、客户开发经验，尤其是财税、企业服务类行业经验者优先。 二、核心能力要求 1. 业务拓展能力 ◦ 具备市场分析能力，能挖掘潜在客户（如初创企业、中小企业）； ◦ 有客户资源或渠道者优先，如熟悉工商注册、税务代理等相关领域。 2. 沟通与谈判能力 ◦ 能清晰介绍公司服务（如代理记账、税务筹划、工商年检等），解答客户疑问； ◦ 具备良好的谈判技巧，促成合作并维护客户关系。 3. 专业基础与学习能力 ◦ 了解基础财务、税务知识（如增值税、企业所得税等），无需考取证书但需具备学习意愿 三、职业素养 • 工作积极主动，有目标感（如完成月度/季度业绩指标）； • 具备责任心和诚信意识，保守客户财务信息。

一、岗位要求： 1、年龄原则上要求****内，具有丰富管理经验者可适度放宽条件； 2、须具备全日制大专或以上学历； 3、在银行拥有正式编制工作经历满1年及以上，或在正规且具备一定规模的非银金融机构工作满2年及以上。 岗位职责： 1）主动开发潜在信贷客户，持续拓展和维护客户资源网络。 2）向客户全面推介银行信贷产品及相关服务，精准匹配其融资需求。 3）对客户的资信水平、财务状况及经营实况开展详尽调查与综合评估。 4）协助客户整理信贷申请资料，并指导其完成相关表单与文件的填写。 5）对已投放的信贷资金进行定期跟踪与过程监管，确保资金使用符合规定。 6）及时识别潜在信贷风险，发出预警提示，并落实相应风控应对措施。

诚聘汽车租赁业务经理 薪资详情 薪资范围：8000+ 提成：按业绩提成 工作时间：早8晚6，做6休1 提成一单一结 岗位职责： 1、负责整理潜在客户信息，并通过有效方式开展联络，拓展新客户资源 2、持续跟进已有客户，深化合作，挖掘其后续服务需求 3、借助电话沟通，精准把握客户意向，识别销售契机并达成销售目标 4、定期回访客户，增强互动，促进稳定持久的合作关系 任职资格： 1、年龄18-40岁，发音标准，普通话顺畅，表达具有亲和力与感染力 2、热爱本职工作，具备积极投入的职业精神 3、学习能力强，善于吸收新知识，拥有出色的交流技巧 4、意志坚定，反应迅速，能灵活应对各类突发状况，抗压表现优异 5、具备市场敏感度，有强烈的进取心、责任感以及端正的工作态度 有从事过汽车领域电话营销或线下整车销售经验者优先考虑 6、持有C1驾照者优先录用！ 招聘电话：***********

王许东街，找手工缝扣。

招聘 招聘长期缝纫机工6名，夫妻优先。待遇优厚。 自产自销。 长年无谈季、长年生产针织衫，针织裤子，容易上手，量大货源充足。，不争不抢。准时上下班。工资发放准时。薪资待遇好 ☎ 地址:于寨

王许招熟练机工5名做简单马甲和单件毛活勿扰

郑州市巩义市招贴砖小工一名，200一天.9个点，日结

千达人力主推本地一手派遣企业-招募政策（持续招募，大量接收） 【郑州京东电商】 18-50岁，男女不限；主要负责拣货、打包，长白班，两班倒随机分。⚠黑户、案底，京东白条提前报备，避免白跑一趟。 ✅仓储岗位：1⃣5⃣元/小时 ✅分拣岗位：1⃣5⃣元/小时 ✅装卸岗位：1⃣7⃣元/小时 ✅生鲜仓库：1⃣6⃣元/小时 ⚠特别说明：及资 ✅企业内部设有餐厅，自行付款就餐；提供住宿5元/天，水电费均摊；。每月15号发薪。 ⚠面试时间：每天9点-15 点（注意面试不要穿拖鞋/凉鞋/短裤/裙子） 联系电话：

岗位职责： 1.线索转化： 1）负责跟进市场部门提供的销售线索（来自短视频、AI工具、活动等），通过电话、微信、上门拜访等多种方式快速建立联系。 2）熟练运用公司标准销售物料，向客户清晰传达服务价值。 2.客户开发与签约： 1）独立完成客户需求调研、方案呈现、商务谈判、合同签订及回款全流程。 2）聚焦于“财税服务/专精特新/高企申报/研发管理软件”等标准化，完成个人销售指标。 3.客户关系维护： 1）签约后，平滑地将客户交接给交付团队，并协助完成启动。 2）与客户保持良好关系，洞察客户潜在需求，为后续的财税、审计等高价值服务创造销售机会。 4.市场信息反馈： 1）及时、准确记录客户信息和沟通日志于CRM系统。 2）向销售负责人及产品市场部门反馈一线的市场竞争信息和客户痛点。 任职要求： 1.经验： 1）1-3年以上销售经验，有B2B销售经验者优先。 有电话销售、面销或客服转销售经验者均可考虑，看重成功欲望和学习能力。 2）有企业服务、教育培训、财务或法律相关领域销售经验者优先。 2.能力： 1）优秀的沟通与表达力：能清晰、自信地与中小企业主或高管沟通。 2）快速学习能力：能在短期内掌握“专精特新”等政策要点和服务流程。 3）抗压与韧性：能积极面对销售过程中的拒绝与挑战。 4）基本的商务礼仪与职业素养。 3.特质： 1）目标感强，自我驱动力足。 2）诚实守信，团队协作意识好。 3）对通过帮助企业发展来实现自我价值有热情。

1，完成公司制定销售任务。2在电网能源行业推进交流电源，直流电源，通信电源产品的推广和客户关系维护。3跟踪电网能源行业的招投标流程，获取项目。4发现渠道和代理商。

宏运行汽车服务中心 诚聘 1:汽车金融业务专员，对接企业，个人用款及买卖需求。拓展乘用车商用车领域。 2:租赁岗位：拓展租车客户资源，对接租赁需求，跟进订单洽谈与售后维护，完成业绩指标。任职要求：沟通能力强，有销售经验优先，抗压能力佳，对本地市场熟悉者优先。 3:招聘专职会计一名，薪资面议。 年底周转，有资金方面需求，长期，短期，过桥，倒贷，均可办理。 薪资福利：底薪+提成+绩效奖金+节日福利+带薪培训，晋升空间广阔！ 地址:易县靖远南大街宏运行汽车服务中心 加入我们，携手共赢汽车租赁金融新蓝海！

小麦种子业务 1适应长期出差 2有一定种子销售经验和渠道 3组织召开农民会经销商会议

上班时间：9：30-18：30，中午休息两个小时，节假日正常休息 招聘要求：男女不限，年龄在20-28岁，头脑灵活即可 工作内容：通过企微线上接待客户，根据客户提供的资料，审核客人是否符合条件，然后对接相应的平台处理订单。 薪资待遇：新人首月保底3000，当月业绩达到保底金额后超出部分按照提成发放。做多少业绩跟公司五五开。(新人一般首月工资在6000＋，次月一般在一万左右) 发薪日：每月15号，若遇节假日或周末提前发放

1、负责淘宝、拼多多、抖音、快手、京东等平台的在线客服工作，通过聊天工具及时与客户交流，解答客户关于产品的各类疑问。 2、具备较快的打字速度，拥有良好的服务意识、应变能力以及出色的沟通技巧。

任职要求: 1.具备优秀的沟通能力，能高效推进并完成工作任务 2.能迅速融入团队氛围，积极配合协作，助力项目顺利推进 3.对农业行业有强烈兴趣，乐于迎接挑战，具备良好的环境适应力 福利待遇: 1.无责底薪4100+高额提成+多重现金奖励。不设业绩考核，保障底薪收入，开单奖、日奖、周奖、月奖、季度奖、年度奖金持续发放，更有机会赢取宝马车大奖 2.正式缴纳社保！！！ 3.生日福利、节日福利、定期团建、集体旅游、每周茶话会，福利齐全，温暖满满。我们是一家有温度的企业。 不加班哦！不加班！享受标准行政班工作时间！ 伙伴们，快来加入我们吧！！！

具有一定的销售经验，能独立完成安排的工作，有上进心，乐观积极，有挣钱的动力！

工作地点：国基路花卉市场店、郑汴路花卉市场店、棉纺路锦艺城店 工作内容：负责门店日常清洁、商品陈列、客户接待及产品销售工作，不接受短期务工人员 工作时间：早9:00至晚18:00，每周安排一天休息 薪资待遇： 1.基本工资2000元+400元全勤奖+300元绩效奖金+300元住房补贴 2.综合薪资3000元以上，另享3%销售提成 3.试用期为期一个月，期间每日80元 4.年龄未达标者视为实习生，实习工资1000元+800元奖金，实习周期2个月，之后进入一个月试用期 任职要求：年龄20岁以上、45岁以下，能吃苦耐劳，性格积极乐观，心态端正；需完成3天试岗培训 兼职招聘：面向周六周日开放兼职岗位，hourlyrate12元，每天工作10小时，享受1%销售提成

本岗位为销售性质出差岗，非司机岗位，请明确岗位属性后再投递。工作模式为区域外派，可公费自驾前往全国各地，畅游大好河山，品味各地特色美食！公司为大型集团公司，全国拥有500余家分公司，超10000个销售服务网点，whereveryougo，均有完善后勤支持，平台稳定可靠，值得信赖！ 主要出差范围：鲁豫皖、江浙沪地区。 职责： 1、负责团队业务，对接政府机关、企事业单位及星级酒店，开展KA客户营销，建立长期合作关系。 2、拓展O2O业务模式，打通线上线下渠道，实现客户资源联动与高效转化。 3、协助负责人搭建并管理出差团队，优化团队结构，提升整体营销执行力。 4、开拓目标区域多层次市场，完善客户信息档案，实现精细化客户管理。 待遇： 【薪资福利】： 1、底薪方案 A月结：6000+5%-10%高提成，综合收入8k以上，上不封顶（无责底薪部分二面确认，介意者慎投） B日结：纯提成模式，提成比例30%-50%（日收入300-500元） 2、公司统一安排住宿，环境整洁舒适。 3、每年享有多次旅游机会及培训学习资格（含出差费用报销），标准为三天两晚、四天三晚五星级酒店住宿，覆盖国内及海外线路。 4、每周、每月评选优秀员工奖励 （1）现金奖励：1300-2600元不等 （2）实物奖励：数码产品、GUCCI包、香奈儿香水及包包等 （3）女性专属女神礼包（生活用品补贴） （4）导师全程带教，责任心强，工作指导毫无保留 （5）定期组织团建活动，全程免费，全部免费，真正零负担参与 晋升通道：队员→主管→副理→初级经理→中级经理→高级经理 晋升机制公开透明，不看资历看能力，唯才是举，后进亦可先达 工作时间：上午8:30-12:00，下午13:00-18:00，单休，周末轮休，法定节假日正常休假 面试地址：管城区紫荆山陇海路交叉口裕鸿国际b座809

公司直招，非中介！ 岗位职责： 1.主要负责京东电商平台的招商对接工作，向商家介绍入驻京东的相关条件及平台优势 2.线上维护新老客户关系 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，有强烈赚钱意愿者优先考虑 2.工作态度积极，具备较强的团队协作意识 3.有销售经验者优先 4.欢迎应届生加入 岗位福利： 1.无责任底薪5000！5000！+提成+奖金+社保 2.工作时间9:00—12:00，13:30—18:00，法定节假日带薪休假，不加班，不加班，不加班！ 晋升方向：BD专员—部门主管—区域经理，拥有完善的晋升体系

岗位职责： 1、依托公司提供的精准客户资源，通过电话、微信等方式与客户高效沟通，完成成交转化 2、持续跟进并维护客户关系，提升客户的复购率 3、借助抖音、快手等新媒体平台开展视频营销推广 上班时间： 早上8:50-11:50，下午1:30-6:00，周日休息 （适合宝妈，朝九晚五，双休） 任职要求： 1、公司处于快速发展期，急需大量人才，提供免费带薪培训，设立新兵营培养周期，享有更多保障与优质资源支持 2、入职即配备工作手机及工作账号 3、销售产品为厂家直供，行业内部提成比例较高，收入可观，月入过万并非难事 4、只要敢于挑战、勇于拼搏，公司提供完善的发展平台与学习机会，全程指导，手把手带教 5、踏实勤奋，具备良好的抗压能力与自主学习意识 福利待遇： 1、央视上榜品牌，平台实力强，职业发展空间广阔 2、办公环境宽敞舒适，团队氛围融洽，协作高效，拥有一群积极向上的年轻伙伴 3、员工活动丰富多彩，包含团建拓展、生日会、月度主题互动等多样形式 4、健全的晋升体系与清晰的个人成长路径

销售经验者优先薪资待遇 1.无责任底薪4000＋提成（真实有效，提成比例4%-8%）＋奖金（表现优异者有机会获得销冠奖励2W，新人初期综合收入可达7K—8K，老员工月入过万为常态，上不封顶！！） 2.公司定期组织团队聚餐，不定时发放小福利，提供下午茶 3.包吃包住，面试通过即安排住宿 4.配备工作手机及办公账号 5.每月休息四天，支持调休、连休，每日工作8小时 欢迎小白加入，有销售经验者优先，包吃住的销售岗位，零基础也可胜任，全程有人带教！！！！ 工作内容 1.无需自行开发客户，客户由公司引流主动添加，每月新增粉丝对接三次以上 公司设有专业引流团队，确保客户主动加您，您只需及时响应客户需求，引导其观看养生课程，课程中会介绍产品相关内容，客户有购买意向后将主动联系成交 任职要求： 1.年龄在22-38岁之间（能力突出者可适当放宽条件） 1.具备优秀的沟通能力和客户服务意识 2.能够迅速掌握市场变化，具备较强的适应能力 3.工作积极主动，富有责任心，具备良好的团队协作精神 4.团队氛围轻松和谐，成员以90后和00后为主，充满活力与朝气，期待你的加入

纯电话客服，电话客服，电话客服！！！！！ 适合新人上手，工作轻松无压力，面试通过最快次日入职 福利待遇： 1、综合收入（4-6k）=底薪+提成+日常激励，每月15日准时发放薪资； 2、单位统一缴纳五险； 3、办公室固定坐班，每日工作7.5小时，早九晚六，无需加班，实行单双休制度，法定节假日正常休假，入职满一年享5天带薪年假； 4、企业提供免费培训支持，拥有清晰且公正的晋升机制； 5、每年安排集体旅游一次，不定期开展培训课程及团队建设活动，如聚餐、茶话会、户外运动、季度生日会等。 工作内容： 1、公司提供高质量精准客户资源，通过电话与客户沟通，并引导添加微信； 2、对意向客户进行有效交流，提升客户对公司业务的信任与认可； 3、配备一对一带薪指导，具备系统化的培训流程； 4、积极维护新老客户关系，及时高效处理客户咨询、问题及建议，推动客户持续合作。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、性格外向乐观，乐于沟通，具备良好的口头表达能力； 3、热爱岗位，有意愿长期稳定发展； 4、具备责任心。 5、有客服从业经历者优先考虑

一、岗位职责： 1.主动发掘潜在学校资源，高效完成所分配学校的对接与持续跟进； 2.对已联系学校进行长期维护与运营； 3.推广SaaS阅卷、数据分析、题库等相关产品，推动销售达成，实现与学校的首次合作； 4.深入了解学校需求，挖掘更多合作机会，推进合作关系的深化 二、岗位要求： 1.大专及以上学历，*****，具备3年以上销售工作经验 2.具备出色的沟通与表达能力，能通过专业谈判清晰传递产品价值，获得客户信赖，并建立稳定的长期合作关系 3.热衷于销售事业，拥有快速学习能力；具备良好的团队协作精神，自我驱动力强 4.有教育行业相关工作经验者优先考虑 三、福利待遇： 1.薪资结构：底薪+绩效+提成，综合收入8k-12k/月 2.带薪培训：提供系统化的专业技能培训，涵盖实操、沟通技巧、谈判策略及职业发展指导 3.入职即缴纳五险一金，享受周末双休 4.定期组织员工活动，享有各类节日福利 5.工作环境轻松融洽，互联网企业背景，管理扁平化，培训体系与晋升通道完善，集团化运作，成长空间广阔