工作内容： 1、利用电脑处理各类工单，包括快件遗失、破损等问题的跟进与解决。 2、通过系统查询快件状态，清理“有发未到”、“有到未派”、“有派未签”等异常情况。 3、明确责任归属，判定罚款依据，并指导快递员规避类似问题。 4、完成客服部门其他事务及主管临时交办的任务。 任职要求： 能熟练操作电脑，适应灵活的工作时间，具备主动学习意识，善于以钻研态度应对工作挑战。 职位福利： 工作时间弹性、创业型团队氛围、遇事可申请居家办公、岗位长期稳定。 公司位于地铁口周边，靠近8号线或6号线小营站，步行约50米即可到达。

岗位职责: 1. 负责日常文职事务，包含文件整理与资料归档 2. 配合团队成员，保障办公环节有序运转 3. 按照客户需求撰写并汇总报告材料 4. 协助完成相关资料的准备工作 任职要求: 1. 具有良好的组织协调与表达沟通能力 2. 可同时处理多项任务，并确保细节无误 3. 态度积极，具备学习意愿和环境适应力 4. 无责底薪3300+高提成 不加班，不加班，不加班，节假日正常休息，定期组织团建出游，零食茶饮咖啡免费供应，欢迎加入我们~~~~~~~~~~

岗位职责 1.负责日常行政资料的分类、归档及管理，涵盖生产订单、采购合同、客户信息等，确保文档完整且便于查阅。 2.协助车间完成生产数据统计工作，如原材料使用量、成品出库数量等，按时录入系统并进行核对，保证数据真实准确。 3.与上下游协作单位保持沟通，传达订单需求及交付时间安排，跟踪执行进度，遇异常情况及时上报处理。 4.配合完成办公室日常事务，包括办公耗材采购、会议记录整理、接待来访人员等，保障办公流程顺畅运行。 任职要求 1.学历与经验：高中及以上学历，具备1年以上文员或行政助理相关工作经验者优先；无经验但学习积极、工作态度端正者亦可应聘。 2.技能要求：熟练操作Word、Excel等常用办公软件，能够独立完成数据录入、表格设计及基础数据分析；具备一定的书面表达能力，可清晰撰写常规工作文件。 3.个人素质：工作细致认真，责任心强，有耐心，能适应一定强度的工作节奏；具备良好沟通能力，善于协调内外部关系；对门窗行业有兴趣，愿意主动学习相关知识。 我们提供 1.薪资福利：月薪3500-5000元，每月设有全勤奖励，节日期间发放礼品福利。试用期为5天。

岗位详情: 1，会使用Word、Excel等办公软件 2，销售数据拉取并及时通报 3，根据公司要求及时整理汇总核销资料 4，懂基本的财务知识

岗位职责： 1、负责日常文件处理，包括文档的撰写、整理、归档及保密管理； 2、协助客户信息的维护与更新，确保数据真实准确； 3、配合团队开展行政支持工作，如会议协调、办公物资采购等； 4、处理内外部邮件往来，保持客户沟通顺畅； 5、完成领导交办的其他事务性工作，保障办公流程高效运行。 任职要求： 1、具备良好的书面与口头表达能力，能高效完成文字撰写任务； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等，有文档管理经验者优先考虑； 3、具备较强的组织与协调能力，可同时处理多项任务并保证细节无误； 4、工作态度积极主动，责任心强，具有良好的保密意识； 5、具备团队协作精神，能在高强度工作环境中稳定发挥。

1.办公室日常工作 2.文档归类整理 3.文件打印 4.有工作经验 5.纯文职岗，无任务 6.近地铁口 7.驾驶熟练是加分项

会运营和剪辑

任职要求： （1）具备国家统招本科及以上学历（不包含专升本），专业为文秘、工商管理、法律等相关领域，有无工作经验均可考虑； （2）法律专业应聘者需具有一年以上的律师事务所实习经历； （3）文秘或工商管理专业人员如有相关从业经验，将予以优先考虑。 福利待遇： （1）公司提供免费午餐及地铁站往返班车服务； （2）晋升机制：建立健全的晋升体系，确保每位员工均有晋升空间，岗位竞争上岗，收入与贡献挂钩，注重培养和提拔青年人才； （3）职称评审：公司统一组织员工参加职称评定工作； （4）入党支持：公司党支部为思想积极、热爱党的员工提供入党名额和发展机会； （5）享受带薪休假政策； （6）业务学习：每月组织员工参与“中韵天隆管理学院”培训课程，系统学习企业管理知识，并定期开展专业内训与户外拓展训练； （7）福利补贴：重大节日发放节日慰问品； （8）团队发展：在推动团队目标实现的过程中共同成长，在集体进步中助力个人职业发展。 职位福利：五险、绩效奖金、员工餐厅、员工旅游、节日福利、带薪年假、周末双休

处理客户信息登记 同步至销售系统端

岗位职责： 1、负责日常文档的整理、归档与管理； 2、协助完成人力资源相关数据的录入与初步分析； 3、参与办公会议记录及后续跟进事项的落实； 4、支持团队成员完成其他行政及文秘工作； 任职要求： 1、熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 2、具备良好的沟通能力和团队合作精神； 3、工作细致认真，有责任心，能承受一定的工作压力； 4、对人力资源领域有浓厚兴趣，愿意学习新知识。

河南郑州招装修木工学徒2人，常年有活，工资电话联系

【卢店招前台】 卢店鹤苑宾馆招前台 1名，18-40岁，，底薪＋提成，约2k+。上一休一，工作轻松。地址：卢店镇少林大道与文化路交叉口东20米路南，电话：

郑州市金水区招幕墙安装、电焊

诚聘： ①服务员名：5名工资：3000元 ②收银员：2名工资：3500元 ③主管1名5000元一5500元 ④领班1名4000元一4500元 薪资待遇： 底薪+全勤+绩效十提成十公休三天 十福利 包吃包住 龙吟堂大酒店：

招聘绿城广场附近大龄工养老安保 年龄：18岁～60岁 身高：168以上 工作环境：小区，工作轻松。 人员要求：人要勤快，聪明，有责任心。精神面貌。 待遇：管吃管住，宿舍空调 薪资：2500～3500每月，月结，中间没钱可以预支 工资每月按时发放，不拖欠工资。

负责每天进出货记录

早八晚五，月休息4天，电话客服销售，可就近门店上班，提供住宿。

招骋:高档办公楼浙数科技园招白班1名。，有做过办公室经验者优先录用。上班时间7:00至17:00点，工资3800元做六休一。另招中班1名8小时上班时12:30至21:00点，做六休一，月工资3500元。高温费节假日福利都有。这里环境清新空气好上班无压力，欢迎姐妹们加入我们的团队。地址:沈畔路，储金路交叉口。有意者请联系高主管:

一、工作时间：5*8（白班） 二、工作地点：北京市通州区 三、主要工作内容 1、负责资料的搜集、整理与归档，协助完成相关文书处理工作； 2、参与面向群众的交流与对接事务。 四、人员要求 1、本科及以上学历，法律相关专业，年龄在25-38周岁之间； 2、具备良好的文字表达能力，擅长沟通与协调； 3、有行政管理类工作经验者优先，中共党员优先考虑； 4、工作认真负责，纪律性强，严格遵守各项规章制度； 5、具备较强的团队合作意识，执行力强，学习能力和适应能力强； 6、熟练掌握常用办公软件（Word、Excel、PowerPoint等）； 7、具备较强的安全生产意识、信息安全意识及保密意识。

1、负责部门数据的文档管理、系统信息录入及资料更新维护等工作； 2、承担各类书面材料的撰写与文件归档整理相关事务； 3、协助主管完成其他日常行政支持性工作； 任职条件： 1、熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT等）； 2、具备较强的文书处理能力及良好的沟通协调能力。

就业团队开发，大学生就业

1、负责公司品牌与数字营销项目，制订、传达并实施一套全面整合的品牌与数字营销战略，以提升斯图尔特产品在全球范围内的目标市场中的品牌知名度和市场占有率； 2、全面负责根据本地市场需求、市场路径、竞争环境以及公司目标，制定并执行品牌与数字营销战略，优化营销组合； 3、通过分析内部与外部数据，不断优化品牌与数字营销策略； 4、监督品牌定位与概念、产品开发、数字创新解决方案与服务、包装设计、数字营销活动、公共关系、市场调研、代理商简报等战略的内部沟通与实施； 5、负责确保品牌核心元素在国际与国内市场中的一致性和所有权； 6、负责制定以客户为中心的数字营销战略与生态系统，涵盖数字社交媒体、搜索引擎、网站、内容营销以及公共关系； 7、制定本地与国际品牌提案、概念、活动及传播计划； 8、提供适当的销售信息与工具，协助销售部门； 9、制定并实施市场与客户计划，包括搜寻并布局目标市场； 10、利用信息工具搜寻特定产品的目标市场和目标客户； 11、组织推广斯图尔特品牌的国内外贸易展览会； 12、负责在团队中培养以客户为中心的数据驱动营销文化； 13、确保对竞争环境进行持续且详细的分析； 14、预防法律问题或打击竞争对手的非法行为。

1.收银与客户服务(核心） 接待顾客，办理开机、下机、充值、会员卡办理与续费等操作。 熟练操作网吧计费管理系统（如：万象、Pubwin等），准确、快速地完成收银结算。 解答顾客关于上网资费、会员优惠、活动内容的咨询。 售卖网吧内零食、饮料、烟酒等商品，并做好库存管理。 保持前台区域的整洁与有序。 2.技术维护与支持 处理顾客端电脑的简单软硬件问题，如：软件卡顿、无法联网、耳机/鼠标失灵、重启电脑等。 每日开业前检查所有电脑设备是否正常运行。 协助技术网管进行电脑系统的日常维护、游戏更新、软件安装等。 及时发现并上报无法处理的硬件故障或复杂网络问题。 3.店面运营与秩序维护 监控店内情况，维持良好的上网环境，制止大声喧哗、吸烟等不文明行为。 严格执行身份证实名登记制度，确保无未成年人进入。 进行日常巡场，留意顾客需求，及时清理桌面垃圾。 完成店长交办的其他临时性工作（如接收快递、打扫卫生等）。 4.交接班工作 认真清点当班营业额，确保账款相符，并做好交接班记录。 交接当班未处理完毕的事项和顾客反馈的重要信息。

双休+入职当月缴纳社保+试用期享受全额薪资无差别 无销售性质！！无销售性质！！无销售性质！！ 重要的事情强调三遍！！！！！！ 财富500强上市企业直招！ 入职当月即享带薪年假与带薪病假 岗位职责： 工作内容不含任何销售成分！！提供带薪岗前培训，零经验也可轻松适应，快速上手！ 福利待遇： 1)【薪资结构】基础工资+多项补贴+绩效奖金（含年终奖），收入有保障，非销售岗位，每月8日准时发放上月工资（如遇节假日提前发放，绝不延迟！） 2)【企业性质】外企正式编制，由500强企业直接招聘录用！ 3)【平台优势】日资背景上市公司，行业领先客户资源，全球知名外资企业。 4)【社会保障】入职首月即按规定缴纳社会保险。 5)【节日关怀】享有国家法定节日福利及丰富节日礼品包。 6)【休假制度】年休假天数优于国家标准，另设带薪病假、生日假等多项假期。 7)【培训支持】系统化专业技能培训体系，助力员工持续成长。 8)【晋升机制】每年两次调薪晋升机会，多元化发展路径，内部晋升占比高达90%！ 9)【团队活动】定期组织团建、生日庆祝、年会盛典、户外拓展等多样员工活动。 10)【办公环境】位于天健湖网产业园，标准写字楼办公，环境整洁舒适，配备健身房、员工餐厅及休闲娱乐设施。团队年轻化，氛围和谐，管理方式开放高效。 11)【住宿协助】可推荐周边房源信息，直接与房东签约。一居室租金650-800元，两居室800-1000元。 工作时间： 每周休息两天，每月共计八天休息。 1.提供带薪岗前培训，入职即可享受5至15天带薪年假，以及婚假、带薪病假、产假/陪产假等各类假期。 2.严格按照国家规定办理五险一金，年度大型健康体检，不定期发放员工福利礼品。 3.职业发展：公司提供全面培训支持，包括入职培训、在职提升课程、晋升专项培训，为员工打造清晰的职业上升通道。 transcosmos，日资外资企业，世界500强成员，中国区共设有13个运营中心，总部位于上海。

岗位介绍： 第一个阶段：学习市场运营相关知识，深入了解公司产品体系，掌握运营引流方法，积累实战经验，提升个人能力，逐步搭建基础人脉网络。 第二个阶段：进入团队管理学习，参与新员工带教培训，负责基础业务指导，协助制定工作目标，参与绩效评估与团队关系协调等管理工作。 第三个阶段：深入学习公司整体运营管理，接触中高层管理流程，参与行政事务、人才招聘面试、战略方案制定、人力资源考核以及分公司开拓等相关工作，最终实现时间自由与财务自由。 薪资待遇： 1、试用期无责任底薪3000元+（餐补+交通补贴+上不封顶的奖金），综合保底收入8000元-15000元以上 2、入职后配备专业导师全程辅导与支持； 3、公司统一缴纳五险，定期发放各类奖金，组织不定期聚餐、K歌、团建活动，管理氛围人性化，重视员工成长与个性化发展。 注：一经录用即提供免费住宿，房间干净整洁，配备空调；享受免费带薪岗前培训，由资深员工一对一指导。晋升机制公开透明，发展路径清晰可见，每位员工均可详细了解晋升标准。福利完善，团队氛围轻松活跃，每年提供3至5次外出旅游机会。

本公司为第三方活动公司，策划主要工作：对接了解客户需求，出活动方案，提案。 需要有策划公司工作经验。无策划公司经验勿扰。

工作内容：与客户交流完成游戏对局。 工作要求：需要三角洲行动绝密kd1.8以上。 日常工作就是打游戏，这对于喜欢打游戏的人来说是一个良好的福利！外地来的朋友 热爱游戏行业，善于交际，活泼开朗，头脑灵活，普通话标准，服从管理团队意识强。 工作时间：下午2点-凌晨1点夜班，别人下班我们上班，行业性质决定了我们只能上夜班，这样大家伙的收入才会高。 薪资福利：提供住宿，设备，订单，定期团建我们是一家初创型的公司，只招聘刚入社会，满腔热血有干劲，不做斤斤计较的年轻人，公司管理同事都是95后00后，氛围良好，关系融洽

工作时间: 早上：8:30-11:30，下午:14:00-18:00，中午2个半小时午休时间； 工作内容 1.对接公司VIP客户资料，进行信息录入、信息变 更、节日祝福等； 2.客户礼品发放： 3.投诉受理，理赔资料整理 4.活动通知； 薪资待遇 1.央企、法定节假日全休，无加班； 2.旅游聚餐、定期团建 任职要求 1.专科及以上学历（自身条件优秀者可放宽条件）； 2.熟练操作电脑并且掌握各种办公软件： 3.较强的学习能力： 4.良好的语言沟通表达能力 年龄：22-45岁 岗位有一定的销售性质

岗位职责： 1.负责公司来访人员（包括客户、合作伙伴、面试者等）的登记、接待与引导工作。 2.负责快递的接收、登记及分发，确保各类物品准确及时送达相关同事。 3.管理前台区域环境卫生，保持接待区、休息区整洁有序，并协助维护办公区域公共秩序。 4.负责办公用品的申领、发放登记及库存管理，定期汇报库存状况，保障日常办公所需。 5.协助行政部门完成会议前期准备，如会议室预订、场地布置及茶水安排。 6.提供号码和电脑设备，需进行邀约（无需面试），成功邀约入职可享300-1000元提成（依据邀约质量评定）。 7.负责前台相关设备（如电话、打印机、饮水机等）的保管，发现故障及时上报并联系维修处理。 8.完成上级交办的其他临时性行政工作。 任职要求： -年龄一般要求18-30岁（可根据公司实际需求适当调整），形象良好，气质端正，具备较强的亲和力。 -工作积极主动，耐心细致，服务态度热情周到，能始终保持专业的职业形象。 -遵守公司各项规章制度，严格保守企业商业秘密。 -工作认真负责，责任心强，具备良好的服务意识，注重接待与行政工作中的细节把控。 -能适应传媒行业可能存在的弹性工作节奏（如活动期间的支援配合工作）。

岗位职责: 1.负责台球厅前台接待事务，保障客户服务质量； 2.维持台球厅内秩序，确保场所环境干净整洁； 3.协助顾客解决使用中遇到的问题，提升服务体验； 4.支持日常运营工作，如计费、预订等相关服务。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能妥善回应顾客咨询； 2.遵守台球厅各项管理规定，认真履行工作职责； 3.具备团队协作能力，能与同事良好配合完成任务； 4.熟悉台球相关知识者可优先考虑。