
生产组长/线长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1年以下高中生产计划与物流控制生产设备管理生物制药生产跟单食品/饮料
1、具备一年以上生产组长或相关基层管理岗位工作经验
2、掌握6S管理体系,有食品厂或调味品厂生产背景,熟悉生产作业流程
3、具备较强的沟通技巧、个人影响力及团队管理能力,能合理安排工作任务
4、面对突发状况具备快速响应与处置能力,可及时解决现场异常问题
5、具备良好的协调沟通与问题处理能力,责任心强,能够承受一定工作压力
6、年龄要求在24至40周岁之间
7、员工福利:五险、年终奖、定期组织团建活动、节日福利
生产管理
岗位职责:
1.团队管理能力
2.沟通协调能力
3.应急处理能力
任职要求:
年龄18-35岁,身体健康;
服从管理,具备团队协作意识;
无需高学历,初中以上文化即可。
工作时间:
白班/两班倒:[具体时间,如8:00-18:30]
根据业务量会进行排休(单休)
华豫佰佳-蔬菜精加工主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专团队管理生产成本管理
岗位职责:
1、品质与流程管控:建立蔬菜精细化包装的执行标准(包括净菜加工、包装尺寸、标识内容),每日核查原材料新鲜程度及出品质量,及时清理不达标产品。
2、团队管理:统筹包装人员的班次安排与业务培训(如作业流程、安全规范),优化人力配置,确保包装流程顺畅高效。
3、成本与库存控制:跟踪包装耗材(如保鲜膜、餐盒)使用情况,降低损耗;联动采购与销售部门,科学预估包装需求,防止库存积压或供应中断。
4、合规与安全:落实食品安全与卫生管理要求(如人员着装规范、设备清洁),定期巡检包装设备(如封口机、称重工具)运行状况,消除潜在风险。
岗位要求:
1、具备3-5年相同岗位及行业从业经历;
2、工作态度端正,责任心强,能积极配合上级工作安排;
职位福利:全勤奖、带薪年假、节日福利、五险
薪资详情
发薪日期:15日
社保类型:五险
奖金补贴:绩效奖金、全勤奖、工龄奖
生产班长-河南厂区
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
工作职责:
1、监督员工规范作业,指导并培训员工安全操作流程;
2、贯彻执行生产工艺标准,持续排查并解决品质风险;
3、根据生产计划安排任务分配,并跟进任务执行进度与落实情况;
4、达成各项生产目标,针对异常数据迅速分析并推动改善措施;
5、维护设备清洁及生产现场定置管理;
6、组织开展员工技能培训与能力提升工作;
任职资格:
统招大专及以上学历;
3年以上食品行业生产现场管理相关工作经验;
精通:方便面加工的工艺流程;
熟悉:生产线设备的操作及日常维护保养;
了解:食品行业质量与安全管理相关规定;
生产组长
3000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责:
1、配合生产主管开展各工序的协调作业,保障生产计划有序推进;
2、带领本班组成员按计划执行生产任务,持续提升生产效率;
3、及时组织相关人员处理生产异常,并向生产主管汇报情况;
4、负责生产设备的日常维护与保养工作;
5、协助生产主管落实本组人员的技术评估及培训工作;
6、推进车间“6S”管理的有效实施;
7、关注员工情绪状态,激发团队工作积极性;
8、每日填写生产日报表,向上级汇报当日生产情况;
9、执行生产主管交办的其他工作任务,并对其负责。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,条件优秀者可放宽至中技/高中;
2、年龄25岁以上,性别不限;
3、具备2年以上生产现场工作经验,其中至少1年基层管理经历;
4、有包装/灌装经验者优先,有化妆品/药品行业背景者优先;
5、具备良好的抗压能力、沟通能力和独立解决问题的能力。
储备干部
4000-7000元/月
生产组长/拉长免费培训月结经验不限大专锂电池生产计划与物流控制生产设备管理应届生生产跟单新能源生产成本管理
[招聘]1.操作工 2.组装技术员 3.学徒/储备管理技术人才(本科以上应届生)
具备锂电池组装经验者优先考虑!
长白班!无污染!环境宜人!团队氛围融洽!
一、工作内容:
1. 负责新能源锂电池、储能电池、动力电池的组装、质检及装配等工作;
2. 管理模式人性化,支持走动式作业,车间产线实现自动化运行;
3. 及时分析并处理生产过程中的异常情况,保障生产流程顺畅;
4. 运用CAD/3D数模完成PACK结构设计相关任务。
二、任职资格:
1. 大专及以上学历,有相关专业背景或工作经验者优先(积极进取的应届生亦受青睐);
2. 性格乐观,身体状况良好,无不良嗜好;
3. 吃苦耐劳,具备一定学习能力,富有团队协作精神。
三、福利待遇
1. 综合月收入4500-9000元+年终奖!工龄奖50元/年,累计不设上限;
2. 学习型组织,定期邀请专家开展技术培训与指导;
3. 公司常态化组织各类团建及拓展活动,全员参与,企业文化氛围浓厚;
生产储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限本科生产工艺过程管理
岗位职责:
1、配合生产经理开展生产车间的日常管理工作,包括生产进度监控、现场秩序维护、质量管控、设备运维及人员合理分配等;
2、针对生产过程中出现的系统性问题,牵头组织相关职能部门沟通协作,确保生产任务按计划顺利推进;
3、协助生产经理推动车间之间以及车间与其他部门之间的协同联动,提升整体运作效率;
4、参与或主导生产体系内流程优化、制度修订及工艺改进等相关工作;
5、积极参与生产团队的人才培养与团队建设,打造团结进取、积极高效的工作环境。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,机械、材料、工业工程、自动化等相关专业优先,年龄范围22-30岁;
2、具有机械制造领域相关工作经验,熟练掌握常用办公软件操作;
3、责任心强,执行能力强,逻辑思维清晰,具备良好的团队协作精神;
4、具备出色的组织协调能力及一定的团队管理潜力;
5、条件特别优异者,薪资可另行商议。
工作时间:8:30-17:10
工作经验:不限,欢迎优秀应届毕业生投递
公司福利:法定节假日休假、年终奖金、免费三餐、工龄工资、年度员工健康体检、定期组织团建活动、工作氛围轻松融洽,提供住宿(房间配备空调、热水器)
质检班长【3人】+社保+包食宿
5000-10000元/月
生产管理有提成3-5人月结学历不限
企业名称:经纬建材有限公司
招聘岗位:质检班长【3人】(调料员 + 收料员)
岗位职责:
生产过程微调配合比,确保混凝土满足现场浇筑要求;
负责混凝土取样、检测及记录;
负责原材料进厂验收、核对与台账管理。
薪资待遇:
底薪 3k + 提成+社保+包食宿,综合薪资5000-10000元。
工作地址:荥阳市贾峪镇中国石化洞林加油站西南50米
生产组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
工作职责:
1、负责班组人员的安全管理与培训学习组织
2、开展班组员工的技能提升培训工作
3、统筹班组开机线别人员的岗位安排与人才培养
4、核对生产所需物料(包括成品、半成品及原材料)
5、管控生产过程中各岗位的品质情况,分析并改善品质问题
6、推动部门生产计划的落实与达成
任职资格:
专业:工商企业管理类相关专业
要求:1、具备企业管理工作经验
2、熟悉现场5S管理规范
3、具有一定生产安全管理工作经历
4、具备良好的沟通协调能力与问题分析能力
生产班组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
生产班组长岗位认知及职责 一、班组长岗位认知: 班组长处于公司管理工作的最前沿,“兵头将尾”的基层负责人,责任重大,是生产一线的指挥 者和生产者,所以班组长应认识到自己的职责重要性。 二.班组长的工作权利: 1.有权拒绝上级违法违章指挥,尤其是涉及安全方面。 2.有权停止带有重大安全隐患的设备投入运行 3.有权拒绝接收上道工序不合格的产品 4.有权对本班组人员进行调配、组合 5.有权建议本班组员工的培训、录用、辞退 6.有权建议公司对本班组人员进行奖励、处罚 三、班组长应具备的能力: 1,生产现场管理的各种意识能力:质量意识、成本意识、改善意识、创新意识、团队意识、安 全意识等。 2,具备表达能力、沟通能力、要有良好、乐观的心态和积极向上的精神。 3,具备管理者应有的素质和对生产现场零活调整的能力,同时对质量、安全生产的严格把控。 4,提前想员工所想,规划安排员工所做,起到良性健康的带头作用。 5,会采用一些激励方式,目标激励、参与激励、情感激励、竞争激励、榜样与荣誉激励等,创 建健康的正能量工作氛围,提高员工的热情与信心。 四、班组长的岗位职责: 1、严格遵守公司各项规章制度,及时纠正或阻止下属各种违规行为,对生产主任负责,在生产主 任的领导下,全面负责班组内部管理工作。 2、生产任务分配 2.1.主持班前例会,向生产工人布置生产任务,了解班内生产人员技术力量,合理的对工人进行 生产任务的布置,同时检查生产进度、产品质量、设备维护、现场管理完成情况,发现问题及时解决。 2.2.主持班后例会,总结当日生产任务的完成情况,发生重大问题及时研究解决。 3、生产现场指挥 3.1.按生产指标对班组生产进行现场指挥,完成生产任务。 3.2.做好班组生产任务与各项工作的监督与检查。 3.3.及时解决生产过程中出现的问题。 3.4.严格遵守工艺纪律,监督本班组工艺纪律执行情况,对本班组质量、产能负责。 4、班组物料控制 4.1.负责班组内原辅材料的领取及退库。 4.2.对本班组使用的物料及不良品进行控制。 4.3.对本班组生产中所使用的工具进行控制。 4.4.严格控制本班组所使用的耗材(如:铣刀,钻头,焊条,焊丝,磨光片,包装物等),杜绝 浪费。 5、班组生产统计 5.1.对日常生产的产量进行考核,达不到产量的给予处罚或根据产量作出记工考核。 5.2.实时记录员工的产量,做好班组生产产量的统计工作,并做好日报表上交生产部。 5.3.建立健全各项统计台帐,各项原始记录资料要完整、准确,生产在制品做到帐、物相符; 5.4.负责班组计件工作的管理,确保真实性、及时性等工作。 6、班组的质量控制 6.1.在接收到图纸和生产计划后,充分理解产品的技术要求,对生产人员提出相关技术和质量要 求。 6.2.未对生产人员提出技术和质量要求出现不良产品的属班组长责任。 6.3.未按班组长要求加工出现不良产品的属生产人员责任。 6.4.督导班组员工的质量行为,提高其质量意识,对于屡教不改的员工给予相应的处罚。 6.5.监督和检查生产流程工艺标准及检查跟踪记录单执行工作。 6.6.负责产品质量的管理,确保各项指标的完成。强化班组长是“产品质量第一负责人”意识。 6.7.定期做好员工的质量培训,提高员工的质量意识,保证质量指标的实现。 7、设备维护 7.1.督促生产人员对班组内常用设备、工具的日常维护工作。 7.2.负责本班组生产设备的维护保养及维修跟进工作。 7.3.负责管好、用好、维护、保养好所有设备、附件、工具、量具及工位器具。 7.4.加强设备的预防性维护及保养,教育员工严格执行各项操作规程,保证设备正常运转。 8、安全生产 8.1.经常对员工进行安全指导,严格执行各项安全生产规章制度。 8.2.负责生产车间生产过程中,及生产前,生产后设备线路完好与安全检查工作。 8.3.负责新工人的安全培训,作业过程中的安全指导和技术指导。 8.4.发生重大工伤事故马上上报,并保护现场,参加事故的调查分析。 9、成本管控 9.1.贯彻、执行公司的成本控制目标,加强对生产线原材料使用的控制,确保在提高产量、保证 质量的前提下不断降低生产成本。 10、其他工作: 10.1.积极开展现场“整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全”活动,强化定置管理,创造美好 生产环境,提高员工素养。 10.2.负责与横向其他班组的衔接工作。 10.3.及时与上级沟通,汇报班组生产情况。 10.4.负责贯彻落实公司会议精神、各项管理制度与措施,对员工定期开展教育培训工作。 10.5.对生产线上各类报表、原始资料的及时性、真实性负责。 10.6.对新进人员进行岗前培训。并跟进其操作效果,做到有培训、有跟进、有效果。 10.7.在班组开展传、帮、带活动,帮助组员提高生产技能水平。 10.8.完成上级交办的其它任务。 任职要求 1.从事过生产制作业一线管理工作,至少一年工作经验,对管理工作有规划及实施经验。 2.能吃苦耐劳,有上进心。 3.执行力高,尽量住厂。 4.了解生产制作工艺。 薪资待遇 试用期2个月,试用期期间综合薪资:第一个月6000元,第二个月7000元,试用期过后7500-10000(完成各项绩效指标)。
郑州二七区嵩山北路与二环支路附近招聘裁剪学徒一名,师傅勿扰,联系电话(同)
裁剪工1-2人
二七区嵩山北路与二环支路附近招聘裁剪学徒一名,师傅勿扰,联系电话(同)
河南郑州店招聘烧烤师傅一名手艺一般就行工资7000-8000联系电话
7000-8000元/月
烧烤1-2人月结
郑州店招聘烧烤师傅一名手艺一般就行工资7000-8000联系电话
河南郑州中心医院东院区男病号扶着能走24小时,160管吃不管吃,180要男护工。明天8点到
护工
中心医院东院区男病号扶着能走24小时,160管吃不管吃,180要男护工。明天8点到身上五官电话是
郑州惠济区招聘:凉菜师傅1名,切配1名月休3天,不休补助,宿舍近大河路田园路薪资可谈
凉菜1-2人
招聘:凉菜师傅1名,切配1名月休3天,不休补助,宿舍近郑州市惠济区大河路田园路薪资可谈
品检工
招聘:检验组长(五险)
薪资:5000-6000元/月
岗位职责:
1.负责检验团队日常管理、工作分配、人员排班
2.监督检验员工作质量,复核关键尺寸、镀层等重要数据
3.处理制程质量异常,跟进不合格品整改与改善
任职要求
1.有电镀行业检验工作经验,有管理经验优先
2.熟悉电镀工艺及各类镀层检验标准、检验方法
3.责任心强,原则性强,具备一定沟通协调能力
4.服从鄠邑实习安排,能适应车间工作环境
CNC品检工
招聘 :
1 CNC领班一名 月薪8000-8500包吃住 半桶水的勿扰
2 IPQC品质一名 工资面议
上班地点 东莞凤岗镇 杨
生产管理品检工
【招聘|领班】
招领班师傅1名,29台机,不用拆片,打红灯和检查质量,工资9000一月,做事认真负责,
电话:
地址:大朗镇,高英村
操作工车间质检员
招吊挂组长1名(3年以上经验)
车间质检1名
自动下摆机操作工1名
专业烫标2名计件
丹阳路285号晨尚
生产管理品检工
井号【招聘|领班♂】
招领班师傅1名,不用拆片,打红灯和检查质量,看机一各!做事认真负责,工资面议
电话:
地址:大朗镇,高英村
钢筋绑扎水电工
【三塘远大】一点面试,12点接人
要求能吃苦的,基本包进
需求40个普工,男女18-45
有工地经验的优先
生产混泥土预制板,建筑产品,主要岗位:装模,拆模,绑钢筋,水电预埋。
薪资待遇:,计件期间综合30元/小时,综合6000-10000,!可以预支。
,全部接收,福利特别好,包吃,住宿费200,,。
,东南医院,有一个月的职业病体检单也可以用(带电测听和心肺)
﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏
☎联系:晓娟
2026届生产管理培训生
7000-9000元/月
生产组长/拉长经验不限本科
工作职责:
1. 生产支持: 深入生产现场,配合完成各项生产任务,严格执行操作规范,参与产品质量检验。
2. 设备维护: 掌握设备日常点检与保养方法,协助处理基础性设备故障。
3. 工艺改善: 参与持续优化项目,配合完成工装调整及基础工艺改进工作。
4. 文档工作: 协助归档技术资料,编写日常工作记录与报告。
5. 安全与环境: 遵守安全生产制度,积极参与5S现场管理。
任职资格:
1. 学历专业: 本科及以上学历,机械设计、机电一体化等相关专业。
2. 核心素质:
· 实践能力突出,能吃苦耐劳,愿意扎根一线作业。
· 学习积极性高,具备主动学习意识。
· 具有良好的团队协作意识和责任担当。
· 能够适应制造型企业工作环境,有志于在制造业长期发展
砼工钢筋工小工建筑木工长期20人以上月结技术好专业师傅
江苏连云港电招工:千亿级核电工程,工期五年。一年365天,刮风下雨不停工,天天有工干,活长期稳定。
现招混凝土工,木工,钢筋工及没有任何技术的普工、
小工,,55周岁以下(≤1971年),开无犯罪记录证
会使用智能手机。每天工作9小时,每天工资280-300元,平均综合每月工8000-9000元
逆向技术工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专曲面设计机械设计产品设计数模设计造型设计内外饰件方向盘
1. 逆向工程:负责零部件的三维扫描数据采集,完成点云处理、曲面拟合与实体建模等全流程逆向建模任务;
2. 产品开发:根据客户具体需求,使用专业设计工具构建三维数字模型,明确产品的几何形态、尺寸规格及公差配合等技术参数;
3. 模具结构设计:基于已完成的产品三维模型进行分型面分析与模具结构分解设计;
4. 输出满足模具开发、批量制造及后续设计迭代所需的高精度CAD三维数据模型。
岗位要求:
1. 具备模具设计、产品造型设计或车辆工程领域大型三维扫描与逆向建模项目实践经验者优先;
2. 精通Pro/E、Creo、Solidworks、Catia等主流三维设计软件的操作与应用;
3. 在汽车制造或汽车模型玩具设计等相关行业从事建模工作满3年及以上者优先录用。
钢筋绑扎
岗位职责:
1.负责施工现场钢筋的下料、切割、弯曲及绑扎工作,确保符合工程图纸和技术规范要求
2.按照施工进度安排,配合团队完成钢筋结构的安装与固定,保障工程节点按时推进
3.正确使用和维护钢筋加工机械设备,遵守安全操作规程,杜绝安全隐患
4.配合工地管理人员完成临时性作业任务,包括材料搬运、现场清理等辅助工作
任职要求:
1.有钢筋工或相关工作经验,能独立完成钢筋绑扎和安装作业
2.持有相关特种作业操作证者优先,具备基本识图能力
3.身体健康,吃苦耐劳,适应户外及高空作业环境
4.具备良好的安全意识和团队协作精神,服从现场管理安排
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供中牟钢筋班长招聘平台在线招聘信息,主要招聘郑州钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。