一、岗位职责： 1、通过电话方式提醒信用卡还款逾期的客户按时归还欠款； 2、负责整理、登记并更新逾期客户的相关信息，确保数据准确完整； 3、协助客户办理分期还款及费用减免手续，并按月进行后续维护。 二、任职要求： 1、具备大专及以上学历，（条件特别优秀者可适当放宽标准） 2、个人征信良好，无不良信用记录及犯罪记录； 3、具备较强的沟通表达能力和应变协调能力； 4、有客服或销售类相关工作经验者优先考虑。 三、福利待遇： 1、底薪+职级补贴+提成+项目奖金，月综合收入5K-12K（上不封顶）； 2、五险+全额公积金、定期组织团建活动、节日礼品、下午茶点、带薪年休假等福利齐全。 四、带薪培训： 1、入职即提供带薪岗前培训，全程指导快速适应工作节奏； 2、入职一周后配备专属导师一对一辅导，学习门槛低，成长速度快。 五、上班时间： 每周一至周五 8:30-12:00，14:00-18:00（周日固定休息，周六如需加班可享加班费或调休） 六、公司优势： 1、客户资源由企业统一提供，无需外出奔波，办公环境恒温舒适（冬暖夏凉）； 2、5A级写字楼办公场所，每人配备独立工位，休闲区配有咖啡机、冰箱、微波炉等设施； 3、团队氛围融洽，人际关系简单和谐； 4、全国设有40余家分支机构，职业发展通道广阔； 5、企业成立20余年，经营稳定，薪资发放准时，行业前景可观，只要踏实肯干，收获远超预期；

年轻人别整那些虚的，简单直接，有啥说啥，学历不是硬杠，关键看你怎么做人做事。 英雄不问来路，不看出身，只看能力。 工作时间：早九晚七，中午休息2小时，说不加班就真不加，00后就是这么硬气！！ 工资待遇：随便干干3500～5000元，认真拼一把上不封顶，玩命投入的，位置直接让给你。 基本要求 1、活着的，能正常沟通的。 2、看得懂字的。 3、会操作智能手机的。 4、想逆袭成高富帅的。 5、没条件靠家庭背景拼资源的。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-24 工作内容较为轻松，每日工作时长为四小时 该岗位同时招聘业务经理

职位描述 【企业亮点】 公司规模——2005年成立，全国设有45家分支机构； 业务资源——与多家大型银行及持牌互联网金融机构保持长期合作，包括招商、广发、兴业、建行、浦发、中信、阿里、微众等，多次获得合作方表彰； 非销售岗位——无需自行开拓客户，工作环境简单透明，专注个人努力与业绩表现，凭实力获取高收入与晋升机会。 【主要职责】 1、接受蚂蚁金服委托，负责信用风险管控（无需主动拓展客户），协助处理逾期账务，保障客户信用记录完整； 2、通过电话方式提醒逾期用户还款，完整、准确登记沟通内容及相关信息； 3、以专业态度为客户提供及时、精准的信用卡还款指导与咨询服务； 4、维护并更新客户基本信息，实行多劳多得机制，薪资无上限。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄******，条件优异者可适当放宽标准； 2、熟练操作电脑，掌握基础办公软件使用； 3、信用管理、金融、法律等相关专业背景优先； 4、具备较强的沟通协调能力，有谈判经验者优先； 5、拥有一定分析判断力，耐心细致，服务意识良好； 6、目标明确，追求高绩效与高收入，抗压能力强； 7、责任心强，具备团队协作精神，无违法犯罪记录及不良征信记录； 8、有电话客服、信用卡管理、客户服务等相关工作经验者优先。 【福利待遇】 1、月休4-5天（如遇周六出勤，可选择加班补贴或调休）； 2、带薪岗前培训（行业竞争力底薪+奖金+提成），无客户开发压力，不涉及销售任务，试用期享受无责保底薪资，转正后中等业绩收入5000-8000元，优秀者可达10000-50000元； 3、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），保障住房与失业期间权益； 4、享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假等各类假期； 5、每年生日礼品派送，重大节日均发放精美节日福利； 6、定期组织多样化员工活动，如国内外旅游、团队聚餐、每月创意生日会、内部电竞比赛、趣味短视频挑战等； 7、入职即享免费带薪培训，配备导师一对一指导，快速适应岗位；在职期间提供主管帮扶、行业知识分享及持续培训支持，助力职业成长。 【职业发展】 1、业务路径：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每晋升一级，底薪相应上调）； 2、管理路径：法务专员—法务组长—法务主管—法务经理—法务总监—分公司经理（公司持续扩张，管理岗位晋升空间广阔）； 入职半年内有机会晋升为组长，一年内10%员工晋升至主管层级，1%可晋升为经理； 3、轮岗/转岗方向：质检岗、培训师岗、数据岗、人事行政岗。 【上下班时间】 08:30-12:00 14:00-18:00

每天工作4小时，上午2小时，下午2小时 每周结算薪资一次，时薪为12.5元 公司负责提供所需设备

一、工作内容 1、通过电话与患者沟通，了解其基本病情（公司提供精准客户资源，配备手机、微信账号及电脑） 2、协助主治医师开展线上视频问诊、网络诊疗服务 3、负责客户的后续维护及复购跟进工作 4、在上级指导与支持下推进任务执行，持续总结经验，提升业务能力 二、职位要求 1、年龄21-40周岁，具备销售经验者年龄可适当放宽 2、熟练操作微信、Excel等常用办公软件 3、热爱销售工作，具备良好的抗压能力、沟通表达能力，做事踏实稳重，执行力强 三、薪资福利 1、工作时间：夏季8:00-12:00，13:40-18:30；冬季8:00-12:00，13:20-18:10；实行调休制度，节假日正常休息，无需加班 2、高收入结构：无责任底薪+全勤奖+提成，月均收入1万元以上，客户资源精准，成单率高 3、福利待遇优厚：每日下午茶点、水果供应，定期团队聚餐，节日礼品发放，公司提供免费工作餐 4、个人成长支持：免费提供专业培训，帮助员工积累医学相关知识，完善晋升通道（组长→主管→经理）

此岗位为办公室坐班制，行政类工作，入职即缴纳五险一金，享受周末双休，法定节假日带薪休假 【工作职责】 - 通过电话、网络等渠道与客户进行沟通，完成线上业务办理及售后支持 - 工作内容简单易上手，公司提供稳定客户资源，无需外出拓展业务 【职位要求】 - 年龄19-40周岁，具备基础电脑操作能力 - 具备较强责任心，善于沟通，有团队协作意识，愿意长期稳定发展的人员 【工作时间】 - 每日工作8小时，午间休息时间为12:00-14:00 - 实行周六周日双休制度，国家法定节假日统一安排带薪休假 （法定节假日包括：春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦） 【薪资福利】 - 薪酬结构：底薪+提成+奖金 - 前期综合收入4000-6000元/月，转正后6000-8000元/月，高级岗位月薪可达万元以上 - 薪资组成：2700-6000 + 绩效工资 + 月度奖励 + 节日福利 + 工龄补贴 - 提供全面的带薪培训体系，涵盖新人培训、岗前培训及晋升培训，助力员工掌握岗位技能，全面提升综合能力

工作内容：无需外出，属于纯坐班类文职客服岗位，不涉及客户开发，公司提供客户资源，主要通过电话联系客户，提醒其还款金额、还款方式及还款时间等相关信息，并及时更新和维护客户资料。工作无销售任务。 【工作时间】上午8:50～12:00，下午1:30～18:00，法定节假日正常休息 【福利待遇】缴纳五险、签订正式劳动合同、享有绩效奖金、年假、产假、婚假等法定假期，定期组织团建活动，提供多通道晋升机会、业绩奖励机制，优秀员工可享奖励旅游，团队氛围积极活跃 【薪酬待遇】无责任底薪+提成+各类奖金，享受日常福利补贴，综合月收入8k～12k 任职资格：性格乐观、态度积极、反应灵敏、具备良好的职业操守

招聘银行客服【不含销售性质】 岗位职责: 以电话形式和客户沟通，协助银行处理不良资产，为客户提出解决方案。 岗位要求:需要良好的沟通能力和责任心，执行力 强。有经验者优先录取。 上班时间: 8:30 12:00: 14:00-18:30 工资:无责底薪+岗位津贴+高提成+奖金+社保+工龄，综合薪资5000+ 福利待遇: 社保+工龄+年体假+节日福利+带碁体假+团建+旅游+免体检 联系地址:平顶山中兴路基泰大厦3楼

开搅拌车要没开过得不要

叶县 找烩面 带简单大盘冷菜师傅一名，电话

平顶山市宝丰县急招外墙粉保温颗粒的师傅数名，在吊篮上施工，一天九小时350一天，要专干业保温师傅

营‮经销‬理 若干 工‮面资‬议​‎ ͏  婚‮管礼‬家 若干 工资面议 前‮经厅‬理 2名 工‮面资‬议 前‮主厅‬管 2名 工资面议 传‮主菜‬管 2名 工‮面资‬议 前台 2名 2000+提成 +全勤+工‮工龄‬资 服务生 10名 2000+提成+全勤+工龄工资 传菜生 10名2000+提成+全勤+工‮工龄‬资以上‮员人‬以经录用‮享可‬受每月带‮休薪‬假3天，享受员‮节工‬假日‮利福‬以及每年工‮工龄‬资的叠加地址：叶舞路与‮安广‬路交口300米路南延禧婚‮艺礼‬术中心

尧丰超市招聘鲜肉分割师一名，综合薪资4000，地址：新华路平煤大道交叉口，电话：*****3232

主要电话沟通，游戏客服，需要普通话标准，性格开朗。

岗位：客服10名 工作：坐在办公室里面打电话 公司提供资源和平台 工作时间：上六休一，早9:30到6:10，八小时工作制满勤26天 中午休息一个小时 模式一 底薪加提成，加全勤综合6000-8000 模式二 40%-50%（招一个人在职提成800到1500） 要求：身体健康 正常会简单的电脑 年龄16到35都可以 公司每周零食下午茶应有尽有，每月不定期聚餐，提供全方位人才职位晋升渠道。

接听客户电话，有耐心，有良好的沟通能力，会普通话，。

岗位职责】 · 负责电话外呼，解答客户咨询问题 · 完成客户信息登记与反馈 【职位要求】 · 普通话标准，表达清晰 · 会使用PS软件，有呼叫中心或外呼客服经验优先 · 无销售性质，无需经验，不限学历和工作年限 【工作时间】 08:00-17:30（兼职灵活安排） 工作地点: 义乌贝村路209号 招聘兼职5月开始到8月底

1、工作内容：正常电话沟通解答即可(非常简单，提供有资源，提供有电话，不需要自己的手机打) 2、工作时间：10.00-12.00 14.30-19.003。 3、薪资待遇：一天80，提成100-300 结算方式：灵活，周结，月结都可以。短期兼职或者考虑长期工作都可以，免费提供住宿。有无经验均可，我们提供免费培训。

【接受小白！一对一培训！】 工作内容： 无需外出，纯坐班类文职客服岗位，不涉及客户开发，公司提供资源，主要通过电话联系客户，告知其还款金额、还款方式及还款时间等相关信息，同步做好客户信息的记录与完善工作。无销售任务。 【薪酬待遇】无责底薪+提成+奖金，享有日常福利，综合收入8k～12k 【工作时间】上午8:50-12:00，下午1:30-6:00，法定节假日正常休息 【福利待遇】缴纳五险、签订正式劳动合同、享有绩效奖金、年假、产假、婚假等各类假期，定期组织团建活动，提供多渠道晋升机会、业绩激励机制、员工奖励旅游，团队氛围积极活跃 任职资格：性格乐观、态度积极、反应灵敏，具备良好的职业素养

要知道，这个世上大多数人找工作都是从“不妨一试”到“非你不可”的，我们总以为生活欠我们一个“满意”，其实我们欠生活一个“尝试”。人生有无数种可能，只要勇敢迈出一步，往往收获的会比想象中更多。听说恒源昊公司正在寻找志同道合的伙伴，优秀的你，何不来试试看？ 【工作内容】 1、接受系统培训，掌握岗位所需的专业知识与沟通方法，按照规范流程协助银行提醒客户逾期情况，说明银行规定的还款时间，并协商合理的还款方案。 2、通过电话主动联系相关客户，了解其逾期原因，持续进行跟进沟通，推动问题解决。 3、引导客户按时归还信用卡欠款，帮助维护良好的个人征信记录，助力降低银行坏账风险。 4、本岗位不涉及销售任务。 【任职要求】 1、性别不限，专业不限，年龄20-38周岁，身体健康。 2、普通话标准流畅，具备较强的心理承受能力、沟通技巧和语言表达能力，能有效与不同类型的客户交流。 3、思维敏捷，性格坚韧，拥有良好的应变能力和抗压能力。 4、熟练操作电脑及常用办公软件（每位员工均配备专用电脑及外呼设备）。 5、个人征信良好，无犯罪记录。 【薪资待遇】 1、高薪结构：无责任底薪3200元+提成+高额奖金+激励机制，综合月收入6K-9K。 2、全面福利：缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），享受法定节假日休假及节日福利，同时提供带薪年假、婚假、产检假、产假、护理假、哺乳假、丧假等；定期组织团建活动、公司聚餐、生日会等丰富员工生活。 3、系统培训：提供专业的岗前培训、实用的在职提升课程、阶段性进阶学习以及管理岗储备培养计划。 4、广阔发展空间：以业绩为核心考核标准，职场氛围简单和谐，晋升通道公开透明。所有管理层岗位均从一线员工中选拔晋升，拥有公平公正的内部晋升机制。为每位员工制定清晰的职业发展路径，无论是成长为业务骨干还是未来管理者皆有可能。全国设有42家分公司，团队规模超4000人，各地新设分支机构将持续开放负责人竞聘机会。 【晋升渠道】 公司建立有完善的内部晋升体系与成长机制，如果你重视平台实力、行业前景与发展空间，那么恒源昊将是你理想的选择！ 我们期待你是一位勇于挑战高收入的人，同时也乐观积极，认同互联网金融领域并愿意为之付出努力。 恒源昊为你提供成长所需的舞台、发展的机遇、理想的薪酬与成就自我的可能。在青春正好的年纪拼搏一次，成就一段值得骄傲与铭记的事业旅程，这里，不会让你失望！ 【办公地点】 新华区/佳田国际大酒店

1. 受各大国有银行委托，针对信用卡逾期客户开展还款提醒与通知服务。 2. 依据规范流程，通过电话方式对逾期持卡人进行及时提醒，协助客户维护个人在银行系统的信用记录。 3. 以电话形式为信用卡用户提供还款提示及相关通知服务。 4. 严格遵循银行在业务操作中的各项合规要求与执行标准。 5. 工作性质为电话客服类岗位。 任职要求： 1、年龄24—40岁，性别不限，普通话流利，熟练掌握电脑基本操作 2、具备大专及以上学历，条件优异者可适当放宽要求 3、具有一年以上相关工作经验（有客服、电话销售、外呼类经验者优先） 4、性格积极乐观，思维灵活，具备良好的心理承受能力 5、具备出色的沟通表达能力与现场应变协调能力 6、工作态度认真，主动性强，踏实肯干 7、具备一定的社会经验和人际理解力 福利待遇： 【前三个月保底3800】+【高额提成】+【带薪年休假】+【国家法定节假日】+【五险一金】+【团队集体团建旅游活动】+【良好的办公环境】+【完善的入职培训及带薪培训】+【清晰的晋升机制】+【绩优员工奖励】+【国内游国外游奖励】 保障全面 【平均月收入6000-10000，业绩突出者上不封顶】 试用期薪资全额发放 晋升通道公开透明：专员—组长—主管—业务经理—业务总监（有能力即可晋升） 有意者可直接致电咨询或投递简历

1. 室内办公，无需外勤 2. 提供带薪培训，入职后安排专人一对一指导，快速融入团队 3. 缴纳五险，拥有健全的晋升机制，发展空间广阔 4. 享受法定节假日、带薪年假、婚假等各类假期 5. 永久无责任底薪，搭配高额提成奖励 6. 地处万达旁，交通便利，地理位置优越 岗位职责： 1、为客户提供专业服务，根据客户需求制定匹配的解决方案 2、及时记录并跟进客户反馈与需求，依托现有政策高效处理问题

根据甲方政策与客户进行对接沟通 任职要求：大专及以上学历，年龄24至37岁，条件优异者可适当放宽。 岗位福利：缴纳五险一金，享有年假、婚假、产假等法定假期，节日福利齐全。 性格要求：性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力，为人正直诚恳。 工作时间：每日8:30至18:00，每月休息4至5天，当月第二个周六为正常上班日。 薪资待遇： 1：无责任底薪3200元，依据产能表现逐步提升底薪，每季度有一次调薪机会，能力突出者底薪可达6000元，叠加提成综合收入轻松过万～ 2：入职前3个月保底收入3200元，底薪每季度评估调整一次，提成按个人业绩核算，上不封顶。 提供新人专属带教指导，全程一对一辅导，无需相关经验即可上手。

1. 受各大国有银行委托，针对信用卡逾期客户开展还款提醒及通知服务。 2. 依据银行规定的标准化流程，通过电话方式对逾期客户进行及时提醒与督促，协助客户维护其在银行系统的信用记录。 3. 以电话形式为持卡人提供还款提示及相关通知服务。 4. 严格遵循银行在业务操作中的各项规范与要求。 5. 属于电话客服类岗位。 任职要求： 1、21****，性别不限，普通话流利，熟练掌握基础电脑操作 2、条件优异者学历可放宽至大专及以上（欢迎应届毕业生应聘） 3、具备1年以上相关工作经验（有客服、电话销售、外呼经验者优先） 4、性格积极乐观，具备敏捷的思维与良好的抗压能力 5、拥有出色的沟通表达能力及灵活应对问题的能力 6、工作态度认真，主动性强，踏实肯干 7、具备一定的社会阅历与人际理解力 福利待遇： 【前三个月保底3200】+【丰厚提成】+【带薪年假】+【国家法定节假日】+【五险一金】+【团队团建及旅游活动】+【舒适办公环境】+【系统化入职培训与带薪学习机会】+【清晰晋升机制】+【绩效优秀员工奖励】+【国内及海外旅游激励】 保障全面 【月均收入6000-9000，业绩突出者收入无上限】 晋升路径畅通：专员—组长—主管—业务经理—业务总监（凭实力晋升） 每周休息5-7天 有意者可直接拨打电话咨询或投递简历

职位要求： 1、年龄23-42岁，接受零经验入职。 2、具备良好的语言表达与沟通协调能力。 3、个人信用记录正常，无纹身或明显疤痕，无违法犯罪行为，无司法纠纷在案。 工资待遇： 1、长期无责任底薪+业绩提成，综合月收入5000-8000元以上。 2、福利包含五险、带薪年假及法定节假日休假。 3、每日工作时间朝九晚六，享受国家规定节假日及带薪年假。 4、完善的晋升机制：可从组长逐步晋升至主管、项目主管直至经理岗位。 工作时间： 冬令时：8:50—12:00，13:30—18:00 夏令时：8:50—12:00，14:00—18:30 每周日固定休息

岗位职责: 1. 为客户提供专业服务，及时回应并解决客户疑问 2. 持续跟进客户动态，保障服务流程顺畅与满意度 任职要求: 1. 拥有出色的表达能力及主动服务意识 2. 能够快速响应客户诉求，高效推进问题闭环处理 3. 具备协作意识，能与团队协同达成工作目标

职位要求： 1、年龄23-42岁，接受零经验人员 2、具备良好的语言表达与沟通协调能力 3、信用记录正常，无纹身或明显疤痕，无违法犯罪记录，无司法纠纷 工资待遇： 1、长期无责任底薪+业绩提成，月收入综合5000-8000元以上 2、福利包含五险、带薪年假及法定节假日休假 3、每日工作时间朝九晚六，享受国家规定节假日及带薪年假 4、完善的晋升机制：可从组长晋升至主管、项目主管直至经理岗位 工作时间： 冬时令：8:50—12:00 13:30—18:00 夏时令：8:50—12:00 14:00—18:30 每周日固定休息

职位要求： 1、年龄23-42岁，不限经验，欢迎零基础人员加入 2、具备良好的语言表达与沟通协调能力 3、信用记录正常，无纹身及明显疤痕，无违法犯罪行为，无司法纠纷 工资待遇： 1、长期无责任底薪+业绩提成，月综合收入5000-8000+ 2、福利包含五险、带薪年假、法定节假日，不定期组织团队建设活动 3、工作时段为朝九晚六，享受国家规定假日及带薪年休假 4、完善的晋升机制：可从组长逐步晋升至主管、项目主管、经理岗位 工作时间： 冬令时：8:50—12:00 13:30—18:00 夏令时：8:50—12:00 14:00—18:30 每周日固定休息

一、岗位职责： 1、通过电话方式提醒信用卡逾期客户按时归还欠款； 2、负责跟进逾期客户信息的整理、上报及日常维护； 3、协助客户办理分期还款与费用减免，并按月进行后续维护。 二、任职要求： 1、大专及以上学历（优秀者可适当放宽条件） 2、个人征信良好，无违法犯罪记录； 3、具备较强的沟通表达能力及应变协调能力； 4、有客服或销售类工作经验者优先考虑 5、年龄25-38岁（特别优秀者可适当放宽） 三、福利待遇： 1、底薪+职级补贴+提成+项目奖金，月综合收入6K-20K（上不封顶）； 2、五险+全额公积金、定期团建、节日福利、下午茶点、带薪年假等多重福利。 四、带薪培训： 1、入职即提供带薪岗前培训，全程指导快速上岗； 2、入职一周后配备专属导师一对一辅导，适应轻松，成长迅速。 五、上班时间： 每周一至周六 8:30-18:00（周日固定休息） 六、公司优势： 1、客户资源由公司统一提供，无需外出奔波，办公环境恒温舒适（冬暖夏凉）； 2、5A级写字楼办公，独立工位配置，配备咖啡机、冰箱、微波炉等设施； 3、团队氛围融洽，工作环境轻松和谐； 4、全国设有40余家分支机构，职业发展通道广阔； 5、企业成立20余年，经营稳定，薪资发放准时，付出即有回报； 6、办公地点位于市中心，交通便捷，周边商场、餐饮、咖啡馆、娱乐场所林立，便于同事间聚餐交流，畅享城市生活便利与精彩