招门店装修工长一名，有商场门店装修管理经验者优先。工作地点在河北保定市安国市中心

保定市安新县招泥瓦工、架子工、砼工/打灰/浇筑、钢筋工、钢筋班长/带班

1、通过企业内部人才培养机制，未来可胜任班组管理、生产现场协调及设备运维等综合性工作 2、需具备大专或以上学历； 3、专业方向为机械、自动化、机电一体化等相关领域，有PLC编程实践经验者优先考虑

包工，超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电，装修木工，有连锁快装门店经验者优先，一般两人一组，木工一人，水电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城，九多肉多，幸运咖，鱼你在一起，喜姐炸串，益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程，施工经验分享，）施工地点；全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难，欢迎介绍致电，马先生

保定市容城县招消防水、消防电、安全员/安全负责人、工长/工程师

1、生产线的生产过程管理工作； 2、依据生产计划，及时分配生产任务，并对其完成情况进行跟踪督导； 3、对相关的车间管理制度及产品工艺流程进行培训宣导、检查改善； 4、关注生产指标，针对生产现场的食品安全标准、操作安全要求以及环境卫生标准等进行检核，并对异常及时纠正； 5、督导车间员工严格执行产品工艺标准、质量标准，做好品质问题的纠正和预防工作；

保定市容城县招工长，电力施工，10kv开关站设备安装及管廊排管敷设电缆，统筹安排，经营丰富，吃苦耐劳，事少，认真负责！

保定市安新县招工长/工程师，工地施工员，工程师，实习期3个月，月薪3500-4500元，包吃包住，饭补30元，月休两天，应届毕业生优先！！！

学习冷拉丝工艺，严格把控产品质量

保定蠡县招家具安装

招钢结构安装工。蠡县附近，，安装檩条，打板，，工资300一天5天一结，混日的勿扰（5--6人），工作地址：保定

保定市蠡县招钢结构安装/打板

保定市蠡县招升降机/电梯维修工。 机械电气维修工。

保定市蠡县招光伏安装、工地小工/杂工、工地力工

任职要求： 1、负责项目机电安装工程的管理、协调、相关计划、方案的落地执行； 2、及时处理施工过程中发现的设计与技术问题，检查施工班组的施工进度计划及施工方案； 3、参加施工图会审和工程施工协调会；审核、认定材料的种类、施工所需设备，协调材料供应、设备到货等事宜； 4、配合工程验收工作；编制相关工程报告、进度计划与进度对比表；协调各班组关系，保证工程顺利进行； 5、编制安装及用电施工组织设计、材料设备选型与优化；负责质量、进度控制，安全文明施工及现场签证；任职要求： 6、5年以上工作经验；有高层经验优先； 7、图纸审核和技术交底工作经验； 8、与设计单位有良好的沟通效果，较强的管理能力、协调能力以及沟通能力具有较强的系统分析、解决问题及抗压能力； 9、能熟练使用各种测量仪器并测量员证，并能使用CASS软件进行土方算量。

武汉市江夏区招工长/工程师(装修施工现场管理)

熟练使用电脑，京通验收规范，拥有现场管理经验。施工方案，技术交底。安全预案。

单位：廊坊市万泰建筑工程有限公司赤峰西压气站项目招聘施工工长2人。项目地址：赤峰市翁牛特旗灯笼河牧场。工资面议，联系电话：

招聘家装工长。薪资福利为底薪4000-6000元，另加工地管理提成和质量奖，综合薪资为6000-10000元每月。招聘人数为1-2人。以上岗位薪资最终按实际完成工作量情况而定。工作地址为集贤县二手车院内。

蠡县来四个钢筋工日工来的电话的联系

保定市蠡县招钢筋工

招钢筋工

保定市蠡县招钢筋工

门窗厂招聘办公室文员2名

明天蠡县来四个钢筋工日工来的电话的联系

保定蠡县招钢筋工

岗位职责： 从基础岗位起步，全面熟悉生产流程与实际操作技能，持续提升业务水平和管理素养。结合个人发展潜质及公司实际需要，参与定向培养计划，逐步成长为中层或高层管理人才。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，欢迎应届毕业生报名。 2.有强烈的责任意识和上进心，能踏实从一线开始积累经验，不断提升综合能力。 3.学习能力强，适应力佳，能迅速融入公司文化与工作氛围，持续精进专业技能与管理能力。 4.沟通表达良好，思维清晰、性格积极，具备良好的团队合作精神。 5.具备团队带领和设备管理能力，能够组织团队高效完成生产任务，保障设备稳定运转，提升整体生产效率。 薪资福利： 1.提供具市场竞争力的薪酬，依据个人能力与绩效表现定期调薪。 2.健全的福利制度，涵盖五险一金、节日慰问等福利项目。 3.统一安排食宿，帮助员工解决生活上的后顾之忧。 职业发展： 1.配套完善的培训体系，涵盖入职引导、岗位实操训练、管理能力提升等多维度课程。 2.晋升机制透明，根据个人贡献与成长情况，公平公正开展晋升评估。 培养与晋升路径： 可发展方向包括组长、班长、部长助理、副部长、部长等生产管理职位，或转向计划调度、质量管理等职能管理岗位。

岗位职责： 1. 负责生产环节的质量把控及关键工序的全程监督； 2. 审核生产车间的批量生产记录文件； 3. 监控各生产工序的工艺流程与技术参数执行情况； 4. 推行并落实车间5S现场管理标准； 5. 针对生产过程中发生的各类异常问题，能够独立分析原因、协调沟通并有效处理； 6. 跟进新产品工艺中试以及现有产品工艺优化试验的实施过程； 7. 负责人员日常管理及考勤统计工作。 任职要求： 1. 具备服装行业1至3年基层管理经验； 2. 具备较强的抗压能力； 3. 从事相关岗位工作满1年以上； 4. 中专及以上学历，年龄在25至45岁之间； 5. 吃苦耐劳，具备一线管理实践经验，拥有独立判断与解决问题的能力。 岗位福利： 1. 提供住宿 2. 缴纳五险

生产组织：根据生产计划安排班组日常生产，合理分配人员与设备，确保按质按量按时完成生产任务。​ 质量把控：严格监督生产过程，确保员工遵守食品生产工艺和质量标准，及时发现并处理生产中的质量问题，防止不合格产品流出。​ 人员管理：负责班组员工的日常管理，包括考勤、纪律监督等；组织员工进行生产技能和食品安全知识培训，提升团队能力。​ 安全与现场：监督员工遵守安全生产规定，检查生产现场的设备、环境，及时消除安全隐患；保持生产区域整洁有序，符合食品生产卫生要求。​ 沟通反馈：及时向车间主任等上级汇报生产进度、质量、安全等情况；收集班组员工的意见和建议，做好上传下达。

储备岗位为生产车间班组长，要求23-26周岁，大专及以上学历，需要到生产一线轮岗，有白夜班，，每周一倒班，管吃住