【接受小白！一对一培训！】 工作内容： 无需外出，纯坐班类文职客服岗位，不涉及客户开发，公司提供资源，仅需通过电话联系客户，告知其还款金额、还款方式及还款时间等相关信息，并同步完成客户信息的记录与更新。非销售岗，无销售任务。 【薪酬待遇】无责任底薪+提成+奖金+日常福利，综合收入8k～12k 【工作时间】上午8:50-12:00，下午1:30-18:00，法定节假日正常休息 【福利待遇】缴纳五险、签订正式劳动合同、享有绩效奖金、年假、产假、婚假等假期权益，定期组织团建活动，提供多通道晋升机会、业绩激励机制、员工奖励旅游，团队氛围轻松活跃 任职资格：性格乐观、态度积极、反应灵敏、具备良好的职业操守

岗位要求：年龄25岁以上，大专及以上学历、条件优秀者可以放宽 岗位职责: 1、对公司已成交客户进行后续服务，做好售后指导和服务工作； 2、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题; 3、与相关部门紧密配合，协调沟通; 4、维护客户关系，并进行后续再开发 工作时间：8.10-11下午大多自己安排工资福利:4000以上

1.负责公司产品的市场推广，包括但不限于银行收款码等，按推广件数获取提成，并享有长期持续提成权益 2.可独立开展工作，无需固定坐班，无需打卡，不涉及电话营销 3.公司初期提供免费专业培训，配备专人指导并分享实战经验，具备陌生拜访经验者优先考虑

1：专业不限，综合素质优异者可适度放宽学历要求； 2：具备良好的沟通技巧与语言表达能力； 3：性格乐观积极，思维灵活，具备较强的职业素养； 工作待遇： 1、依法执行劳动法相关规定，足额缴纳五险； 2、享受各类带薪假期：病假、年假、产假、丧假； 3、清晰的晋升通道：专员—组长—副主管—主管—经理—分公司总经理； 4、丰富的团队建设活动：生日聚餐、年度旅游、拓展训练、晋升专项培训； 5、完善的岗前培训体系：无需行业经验，由专业导师指导，系统化培训助你快速掌握岗位技能； 6、提供舒适宜人的办公环境

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：早班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 工作内容 1.负责公司客户保单的核对、变更及归档等相关事务。 2.负责通知客户参与公司组织的各项活动，如生日关怀、节日福利、旅游安排等，维护客户权益。 3.协助客户办理理赔手续，收集并核实相关资料。 4.为会员客户提供保单年度检查服务，并给予资产配置建议。 5.公司为每位员工提供公平、公正、公开的晋升通道，免费安排专业培训，支持个人成长，提升客户服务能力。 任职要求 1.具备较强的责任意识，能对自身工作和客户服务负责。 2.拥有良好的沟通协调能力，书面与口头表达清晰流畅。 3.有强烈的收入提升意愿！！！特别欢迎宝妈及寻求副业机会的人群加入，公司将定期组织团队建设活动！需长期稳定兼职。 工作时间：8:30-10:30 薪资福利：1800-5000 底薪1800，含绩效奖金，收入与业绩挂钩，多劳多得。

1. 了解卖场内商品种类及库存情况 2. 负责接待顾客并推动销售达成 3. 落实售前与售后相关服务工作 4. 具备开朗性格，善于团队协作

岗位职责 1、负责设备的安装调试、日常巡检、维护保养及故障维修工作。 2、针对技术问题与客户进行沟通对接，掌握客户设备运行状况，分析故障原因，并指导客户完成问题排除。 3、定期跟进客户设备使用情况，整理设备常见问题及解决方案，形成记录并及时向上级反馈。 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求 1. 学历/专业：职高及以上学历。 2. 年龄/经验：45周岁以下，具备1年以上自动化设备售后服务相关工作经验。 3. 专业技能：有非标自动化生产线或专用设备的安装调试经历，或驻厂客服经验；机械方向需具备识图能力，电气方向须持有低压电工证。 4. 其他：熟悉三菱或西门子PLC程序，具备基本修改能力者优先；能接受出差和加班安排，踏实肯干，积极进取。 薪资待遇： 1. 具有竞争力的薪酬结构：基本工资＋项目奖金＋各类补贴＋年终奖励＋加班报酬＋优秀员工专项激励； 2. 完善的公司福利：五险一金，提供工作餐，每周五天工作制，上午8:00-下午5:30； 3. 丰富的员工活动：团队聚餐、年度健康体检、节日联欢、外出旅游、体育竞赛、优秀员工表彰等； 4. 多样化培训支持：带薪岗前培训，在职能力提升计划； 5. 岗位涉及加班与出差，按规定发放加班费及出差补助，介意者请谨慎投递

羊山长白班客服 年龄18-40岁，周一至周五面试 企业优势: 位置优越，办公环境好 工资高，每月15号发工资，月休4-6天！ 中午管饭，自助餐 定期团建，工作氛围感好 工资待遇：4500—6000+综合工资，无责底薪3000，奖金绩效极高 工作要求：18-40岁左右，男女不限 工作时间:09:00-12:00，13:30-18:00 企业补充:工作点在羊山新区和谐广场，工作轻松，每个人独立办公桌，办公室干净整洁，有空调，饮水机，休息室，工作氛围好！

1、负责已成交客户的日常维护与定期回访； 2、分析客户群体的购买需求及消费行为； 3、积极参与并配合公司组织的各类营销活动； 4、在公司提供的客户资源基础上，主动挖掘转介绍客户； 5、妥善处理客户投诉及反馈意见，提升客户满意度； 6、协调部门工作，落实各项推广活动的执行与支持； 任职资格： 1、高中及以上学历，具备客户维护经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通能力，富有团队协作意识； 3、学习能力强，愿意接受挑战，追求高收入发展； 工作时间：6小时工作制

焊工薪资：450 元 / 天，包吃住。要求：年龄 18-42周岁，包吃包住，可直接上岗 学徒可报名 厂内食堂 四荤一素，米饭不限量供应扬.州 点击右下角（免费聊）联系我报名

工作情况：制造业公司，用餐人数60左右，两名厨师分上下午班，月休4天，工作较轻松，工作地点信阳商城 福利待遇：包吃住，住宿不收任何水电费，公司缴纳保险，月工资6000~6500 要求：年龄不超过55岁，身体健康，无疾病，有大型食堂工作经验

明天需要一个开方保洁，一定要干活仔细的现金220工具齐全家装空的联系

找专业地坪班组，六千多平厂房地坪，会使用地泵，有小型激光整平机的优先，计划礼拜五开始浇筑！有闲着的班组联系我，价格电话详谈

嘉.兴.厂招几个二.保.焊工450一天包吃住不要证会焊就行 年龄20-45以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

25－45岁，大专学历以上

岗位职责： 1.日常工作接待、回访、财税知识普及，到期的客户联系续费； 2.根据公司提供的的客户，微信或者电话解答客户的财税问题； 3.没有相关经验前期有人带，类似于人事行政或者财务助理岗位； 岗位要求： 1.有无经验均可，能够长期稳定工作； 2.普通话标准，有较强的学习能力； 3.服从公司的规章制度和工作相关安排； 4.积极主动、愿意学习、有责任感和团队精神； 5.善于与人沟通，具有良好的客户沟通协调能力以及团队协调能力 岗位待遇： 1.试用期无责底薪+续费提成，综合薪资4000-6000； 2.完善的晋升制度以及晋升空间，不看资历只看能力； 3.工作环境优越，氛围轻松，独立工位； 4.国家法定节假日全休、带薪年假3-5天、五险、节假日福利丰厚； 5.不定期团建、每年优秀员工旅游、周年庆、年会等活动；

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后服务 2.准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3. 协调内部相关部门推动问题高效解决 4.定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品质量提升 5. 维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏及重复性服务工作 3.具备基本手机操作能力，学习能力强，能快速掌握业务知识 5.学历不限，有电商、金融行业售后经验者优先 工作时间：8：45～16：30，坐班，六日双休，法定节假日休息

大专及以上学历 招聘中，先看位置，地铁朝阳区将台西 早9晚6 双休，不加班，早上9点打卡之后可以兼职。 福利待遇；4000+津贴补助，+30%以上提成，通提（多劳多得）最低1万＋新人年收入20，老人成手100-300万年收入 职位描述： 您好，您现在看到的是中国人寿副部级综合服务部门 1，负责客户的保单咨询服务。 2，负责客户续保，资料变更，补充等工作。 工作简单毫无压力 要求：21-50周岁以内大专（学信网可查）及以上学历 公司直招，不是中介，不是地推岗位，从不加班，公司员工多数都是80-90后，5A办公区，环境好，每年固定1-2次出国旅游，所有节假日全放，只会多放，公司同事氛围好，注重新人培养，培训，一对一帮帮带，师徒制度，新手完全可以工作，适合想挣钱，不想压力大，不想加班，有家庭需要平衡或者需要自我空间的伙伴们加入，公司无需内卷，到点就下班。

招聘岗位：【售前/售后专员】双休长白班 工作内容：主要负责公司老客户的售后服务，如资料变更，续期缴费等，以及通知老客户参加活动，领取礼品 工作时间：8.30～11.30下午2：00-5：30 周末双休，法定节假日正常休。1. 地址：邗江区文昌西路国泰大厦 对职位感兴趣小伙伴，点开聊天框发个信息，可以详细咨询

岗位职责： 负责每日带货直播后商品的后续维护及售后服务 及时跟进并处理订单的打包与发货事宜 确保工作流程顺畅，任务按时完成 上班时间：8-12 14-18 薪资待遇： 试用期一个月3000+200 转正后薪资3500+200+提成 任职要求： 年龄：18-30岁 形象良好，五官端正

薪资待遇： 1、底薪+补贴+绩效，综合薪资4000+ 2、假期规定：婚假、产假、陪产假、丧假以及国家法定标准的春节假期等； 3、不定期聚餐、节假日福利、年度旅游； 4、公司内提供微波炉，茶饮咖啡等不限量供应； 5、发展晋升：经验丰富者可晋升为团队管理者，进入管理层，成为公司核心骨干。 工作职责: 1、负责淘宝、天猫平台阿里旺旺售前与售后工作，岗位分工明确，线上及时准确介绍公司产品，解答客户疑问，高效沟通处理店铺中差评，提供专业、耐心的服务，妥善解决售后问题。 2、学习掌握商品知识，配合上级共同运营维护线上店铺，公司提供系统培训及职业成长路径。 3、定期汇总客户反馈信息，分析客户需求，协助优化产品与服务质量。 任职资格: 1、高中及以上学历，熟练操作电脑，打字速度快； 2、了解天猫、淘宝、京东平台规则及后台操作流程； 3、具备良好的沟通能力与亲和力； 4、掌握基础营销知识或消费心理学者优先，学习能力强； 5、具有较强的团队协作意识和服务意识，工作认真负责； 6、需接受轮班制（白班与夜班），早班8:00-16:30，晚班15:30-24:00

售前售后岗位同步招聘， 【岗位职责】 1、售前工作：通过阿里旺旺及时回复淘宝、天猫平台客户的咨询问题， 2、售后工作：处理交易过程中的各类问题，如物流查询、包裹跟踪、客户投诉等 【任职资格】 1、熟练使用电脑，具备较快的打字速度， 2、掌握淘宝、天猫、京东平台规则及后台基本操作流程； 【薪资待遇】 每周安排两次下午茶，试用期约1个月，无责任底薪：2500-2800；转正后：无责任底薪（2500-2800）+200全勤奖+绩效800~1600，单休制采用排班轮休，依据每月实际周日数量安排，节假日统一累计，工资每月10号准时发放，早班时间：8:00-16:30，晚班时间：15:30-00:00，每周进行一次班次轮换， 1、休假政策：包含婚假、产假、陪产假、丧假，以及优于国家规定时长的春节假期等； 2、定期组织聚餐，节日福利发放，年度集体旅游活动； 3、公司内部配备微波炉，零食、茶饮、咖啡等全天免费供应； 4、晋升机制：以个人能力为核心考核标准，不拘年限，能力达标即可获得晋升机会，管理岗位空缺较多

任职资格: 1：专业不限，综合条件优异者可适当放宽学历要求； 2：具备良好的语言表达能力和沟通技巧； 3：性格乐观积极、反应灵活，具备良好的职业操守； 工作待遇: 1、依法执行劳动法相关规定，足额缴纳五险； 2、享受带薪假期：含病假、年假、产假、丧假等； 3、晋升通道明确：专员—组长—副主管—主管—经理—分公司总经理； 4、丰富团队活动：生日聚餐、年度旅游、拓展训练、晋升专项培训； 5、提供岗前系统培训：无行业经验亦可，由专业导师指导，快速掌握岗位所需技能； 6、办公环境舒适，工作氛围轻松高效

任职要求： 1、专业不限，综合素质优异者可适度放宽学历要求； 2、具备良好的沟通技巧和语言表达能力，擅长与各类人群交流互动，拥有较强的协调能力； 3、性格乐观开朗，积极进取，反应灵敏，具备优良的职业操守； 4、具有团队协作意识； 薪资：无责底薪+提成 福利：五险+生日奖励+员工旅游

岗位职责: 1. 自动接听来电，协助客户获取相关权益 2. 公司提供客户资源，沟通话术简洁明了，快速掌握 3. 及时回应客户疑问，保障通话服务的专业与高效 工作时间： 上午9:00~12:00，下午13:30~18:30，午间休息一个半小时，轻松办公不加班！月休六天，实行单双轮休，法定节假日按规定休假。 薪资待遇： 无责任底薪2800元+奖金+绩效（缴纳社保），综合收入3500~5000元/月。 任职要求: 1. 具备良好的表达能力和应变处理能力 2. 适应团队协作模式，主动配合完成团队目标 3. 工作积极主动，勇于面对挑战，注重工作质量，有电话客服或销售经验者优先录用！

负责客户服务和后续业务开拓，客户信息整理和更新

带薪休假，晋升机会多，每月团队聚餐活动，领导亲和力强，工作氛围融洽，同事积极友善，团队以95后、00后为主 薪酬结构：无责任底薪+岗位提成+各类奖励 综合收入8-12k，每月15日准时发薪！ 工作时段：上午9点至下午6点，每日均有奖励发放 无需试岗期，无需试岗期，无需试岗期

岗位职责: 1. 通过电话细致回应客户咨询，妥善处理客户需求与疑问； 2. 准确记录客户反馈信息，及时跟进并协同解决相关问题； 3. 持续维护客户关系，提高客户满意度及忠诚度。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和客户服务意识； 2. 工作认真负责，能有效应对客户意见与投诉； 3. 熟练操作办公软件，具备快速数据录入与处理能力； 4. 具有团队协作精神，能与同事保持良好沟通配合。

【工作时间】 早8:50—晚6:30，国庆后调整为早8:50—晚6:00，午休两小时 节假日享受带薪休假，每周固定周日休息 【福利待遇】 五险、团建活动、季度晋升机制、业绩激励方案、优秀员工奖励旅游 享有年假、产假、婚假等相关法定假期 【培训提升】 提供系统化入职带薪培训、专人贴心带教、专业培训团队支持、定期组织优秀人才经验分享 【工作氛围】 倡导扁平化管理，无办公室政治，定期开展团队活动及兴趣俱乐部交流 晋升制度：基层薪资5k-7k，组长薪资1w+，团队主管2w+，食宿自理，建议自带餐食，公司配备微波炉和冰箱，每月设有团建经费，可自由安排娱乐活动

【工作时间】 早8:50-晚6:30，国庆后调整为早8:50-晚6:00，午休两小时 节假日享受带薪休假，每周固定周日休息 【福利待遇】 五险、团建活动、季度晋升机制、业绩激励方案、优秀员工奖励旅游 享有年假、产假、婚假等法定假期 【培训提升】 系统化入职带薪培训、专人带教指导、专业培训团队支持、定期邀请行业资深人士分享经验 【工作氛围】 组织扁平化管理，无办公室政治，定期开展团队活动及兴趣俱乐部 【晋升机制】 基层岗位薪资5k-7k，组长级别1w+，团队主管2w+ 食宿需自理，建议自带餐食，公司配备微波炉和冰箱 每月提供团建经费，可用于娱乐、聚餐、出行等活动