岗位职责： 1.公司提供客户资源，通过线上和客户沟通，了解客户需求，跟进订单促成交易 2.定期和客户联系，达成长期合作 任职要求： 1.善于学习，有团队合作精神 2.有工作经验者优先 上班时间： 上午8:30-11:50下午13:50-18:00 每周休息一天 薪资待遇： 无责底薪+满勤奖+绩效+提成（上不封顶）

1.负责公司产品的销售工作， 2.负责区域内的终端拓展工作。

工作内容及要求 1、负责线上流量的接待与跟进，推动客户完成购买实现转化！ 2、开展线下客户开发，公司提供精准客户资源，需完成邀约并推动成交！ 3、持续跟踪客户，做好售后维护与关系维系！ 任职要求 1、年龄20-34岁，性格外向，积极乐观，富有热情，具备进取心和责任感，抗压能力佳，普通话流利。 2、具备良好的沟通表达能力，打字速度较快。 3、可接受零经验人员（有家具销售、电话营销、网络推广等相关销售经验者优先考虑）。 4、学习能力强，能快速掌握产品知识及销售技巧。 5、沟通协调能力好——能有效对接客户与采购方，推进交易落地。 6、具备信息筛选判断能力——准确识别客户区域，合理评估价格需求。 7、熟练操作办公软件，会使用Word和Excel进行基础数据处理。 8、工作地点：洛阳西工区汇金中心906、907、908。 福利 1、薪酬结构：底薪3200-4500（根据能力定薪）+绩效+提成+晋升机制！ 2、晋升通道广阔：可逐步成长为销售主管、部门经理、分公司总经理！ 3、所处领域竞争较小，工作压力低，客户转化率高！ 4、无需上夜班、无强制加班、拒绝内卷！ 5、工作节奏轻松，兼顾生活与事业，单双轮休制，上班时间8:30-17:30，午休一个半小时，日工作时长七小时三十分钟！ 6、福利体系完善：节假日正常休假，定期组织团队聚餐，氛围轻松愉快，零食供应充足，年终奖金分红，提供系统化成长培训机会，助力个人能力提升与职业发展，适合长期稳定深耕！ 公司宗旨：成就员工梦想，实现自我价值！携手同行，共同成长！诚邀志同道合者加入！

岗位福利:五险一金，节假日福利，日常团建，旅游，聚餐等。 岗位待遇：新人享有前期保护期无责任底薪3400，三个月后调整为底薪加高比例提成，当前团队人均月收入7k。 岗位经验:不限经验，每月统一组织固定时间培训，名额有限，先到先得！ 任职要求:大专及以上学历，年龄26至38周岁，条件优异者可适当放宽，性格外向，具备一定抗压能力。 岗位职责:按照银行规定与客户进行电话沟通，结合情、理、法、利、助等方式开展协商谈判，推动达成一致还款方案，每完成一笔还款均享提成奖励。 工作时间：8:30-18:00，午休2小时，每月第二周六正常上班，其余时间月休7天。

​工作内容 1-热爱销售工作，积极乐观，敢于挑战高薪。 2-口齿清晰，有良好的表达能力，有良好的亲和力及沟通协调能力。 3-有较强的团队协作能力。 薪酬 1-底薪+提成+奖金+工龄奖+生日福利+旅游+团建+五险 2-完善的岗前培训以及超级培训。为员工提供良好的交流学习机会，关注每个成员的能力提升。 3-每月4天带薪休假，想什么时候休就什么时候休。

一，【岗位职责】： 1、利用网络平台或者自媒体平台进行公司产品的宣传及推广 2、负责公司产品的及销售，进行个人自媒体形象的打造 3、给客户提供合适的专属产品和方案 招聘要求： 1年龄18~28长期全职，后期没有升学，考公考编制，当兵考证什么的打算，是想要找一份长期可以发展工作的 2无兼职，副业等其他工作类型 3对电商感兴趣，能够接受办公室线上电脑打字这种工作形式 4是想要有更高薪资空间的，销售性质属于多劳多得，不是固定薪资的 5想要通过工作全方面提升自己综合能力的 6想找一份工作长久稳定，一步步晋升发展下去的 7无不良从业记录 招聘待遇： 1薪资构成=底薪2600+提成5~16百分点+奖金 2综合薪资前两个月在4500左右，三到五个月5000~8000，半年之后根据晋升薪资10000左右 3销售额提成，阶梯方式提成 4客户永久可以积累，可以留下，并且形成长期稳定循环购买，越积累越多，后期走被动销售自主购买 晋升制度： 1基础员工-储备组长-组长-储备主管-主管-储备部门负责人-正式部门负责人 2销售额决定晋升，不以学历，不以资历，公平公正 3随着晋升职位不同，薪资待遇福利各种不断提升 培训方式： 1入职有专业人事带你认识公司发展历程，公司发展方向，体验产品，了解团队，认识各位公司小伙伴-岗前公司培训 2正式工作有专门的业务大神作为你的组长负责人，一对一，手把手坐在你跟前带你走业务流程，并且有问题随时给你解决 3有不定期部门培训，讲解具体业务方向重点，方法 4有相互学习机会，认识更多优秀的人 5自己线上培训学员，专职培训资料，免费共享 岗位福利： 《外部环境》 1办公室办公，公司配置电脑，手机等等办公器材 2位于洛阳市中心，交通便利，娱乐设施齐全，公司对面有房源租房便宜实惠 3公司对面有各种美味小吃，物美价廉，后面有小河环境优美 《内部环境》 1适合年轻人的仪式感一样不少，除了各种节日福利，还有应景活动，剧本杀，狼人杀等等 2夏天西瓜，冰淇淋，冬天奶茶暖手袋，雨天雨衣等等，各种真正迎合年轻人需求的福利 3公司电商企业，集团性质，多是九零零零后，大家在一起同吃同玩，没有勾心斗角，业务保障无利益冲突，氛围和谐，不必担心同事领导之间小九九 4工作一切以客户需求为导向，不强制买卖，无强制绩效指标 工作时间： 上午8.50~12.10 12.10~1.40 2.00~6.30 每周固定休息，法定节假日休息，公司活动月调休 有没有经验没关系，公司对自己培训绝对自信，但是工作态度一定要有，是想着要找份有发展的工作长久下去的，有不明白的随时滴滴我，会第一时间回复 看到这里还在等什么！这样的大家庭，这样的机会摆在你的面前！赶紧抓住别让他溜走！记得投递简历哈

根据公司提供老客户维护服务二次开发

公司缺口不大，招满即停~ 公司直招！！！ 拒绝加班，到点即走 全洛阳氛围天花板，老板不是亲人胜似家人，会亲自下厨给大家做一桌子饭菜~不限经验，我们是一个年轻的团队，有话直说有钱你挣，老板人好公司可持续发展~ 住宿环境： 1、小区公寓楼，宿舍两百多平双层结构，一层三室一厅，二层二室一厅，整洁卫生，配备空调、洗衣机、独立卫生间，家电家具齐全，厨房支持做饭； 2、居住舒适，设施完备可开火，24小时热水供应，随时拎包入住； 3、公司倡导后来居上、能者优先的晋升机制。只要你有梦想，热爱销售，上班时间：周一至周六 8:30-18:00，周日固定休息； 4、薪酬福利：试用期底薪4500+提成（3%-10%）+奖金，小白也可胜任； 5、远超传统行业的成长速度，一切以能力为准绳 全自动洗衣机，独立卫浴，千兆WIFI，55寸电视，配备台球桌、兵乓球桌、麻将桌，家电家具齐全，厨房可烹饪； 工作内容： 1、开拓客户资源，拓展市场，达成销售目标 2、负责产品的推广与销售工作 3、维护客户关系，推动长期合作关系建立 欢迎加入！！！

办理线下商家入驻

岗位职责： 1. 维护专业的工作形象（穿着统一工作服、保持仪容整洁、遵守公司行为规范等）； 2. 依据公司业务流程与政策，对所辖区域内的客户/门店开展计划性拜访，建立并巩固长期稳定的业务合作关系； 3. 积极挖掘潜在客户资源，持续拓展客户网络； 4. 根据公司“成功图像指引”，落实客户门店的市场执行工作，包括标准陈列铺货、生动化布置、促销活动实施、价格管控及各类市场推广执行； 5. 提升公司产品在门店的展示空间与销售机会，如推动多点陈列布局、提升可见库存水平等； 6. 负责客户处我司产品的库存监控，并完成补货安排、订单处理及到货协调等相关工作； 7. 确保客户信息、销售数据等原始资料真实、完整、及时地反馈，同步上报竞品动态与市场需求变化； 8. 管理区域内信用客户的授信事务（含信用额度建议、账期设定、账款回收，以及超期或超额情况的跟进处理）； 9. 负责区域内冷饮设备及其他市场资源的投放规划、日常巡检维护、高效使用管理、定期盘点及回收流程执行； 10. 执行产品清洁、货龄控制，以及上级安排的其他相关任务； 您将收获： 工作环境： 温暖、人性化、富有关怀的企业氛围； 薪资福利： 具备行业竞争力且高于平均水平，每月25日准时发放当月工资，依法缴纳社保、公积金及商业保险（覆盖家属），全面合规保障； 享有销售绩效奖金、年终奖、年度调薪机制、长期服务奖励； 提供多项补贴，包括交通、通讯、出差、误餐、高温津贴； 配备工作服装及防护装备，享受7-15天带薪年假及相关福利假期； 节日礼金、生日关怀、年度旅游机会，参与公司组织的各类团队活动； 职业发展： 提供系统化培训与一对一辅导，助力员工快速成长并提升业绩表现； 开放跨区域、跨省份调动与发展通道，提供无上限晋升平台（可达公司总经理及以上职位）； 任职要求： 1. 大专及以上学历，同时具备以下能力特质： (1) 业务开拓：具有较强的市场拓展意识，善于捕捉商机，持续扩展业务版图； (2) 专业追求：乐于学习专业知识与技能，在特定领域深入钻研，工作中体现专业水准； (3) 领导潜质：愿意主导工作进程，在关键时刻能挺身而出带领团队； (4) 理性表达：沟通以理性为导向，注重事实陈述，交流中始终聚焦目标达成； (5) 主动担当：工作积极主动，责任心强，能够自主推进任务落实； (6) 成就驱动：具备强烈职业进取心，自我设定高标准，愿为卓越成果投入额外努力； (7) 抗压韧性：适应高压工作节奏，心理素质稳定，面对挑战和挫折仍能保持积极状态； 2. 具备市场销售相关工作经验者优先录用； 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、带薪年假、节日福利、高温补贴、年底双薪、补充医疗保险

洛阳市嵩县招电焊、工地小工/杂工

招聘：产房饲养员，配种主管，要求35-55岁之间，能独立操作（观察、治疗猪群、使用风机和料线） 基本工资5000元/月+批次绩效，综合工资5000-6000+ 工作地点：洛阳嵩县 联系电话：

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等故障诊断与维修，确保车辆安全性能达标 2.按标准流程进行保养维护，包括机油更换、滤清器清洁、制动系统检查等 3. 使用专业检测设备（如解码仪、示波器）进行数据读取与分析，精准定位问题 4.配合质检人员完成维修验收，如实填写维修工单及技术报告 5. 协助客户解答车辆使用及保养疑问，提供专业、耐心的技术咨询服务 任职要求： 1.学历不限，持有有效机动车维修从业资格证或汽车维修工职业资格证书者优先 2. 具备汽车维修相关工作经验，能独立完成常见车型的检修与调试 3.熟悉主流品牌（德系、日系、国产品牌）车辆结构及维修规范 4.工作认真负责，具备良好的安全意识、服务意识和团队协作精神 5.无不良从业记录，身体健康，能适应车间作业环境

嵩县厨蓉和餐厅招聘： 前厅吧台二名 凉菜副手一名，打荷二名， 前厅主管二名，领班二名， 服务员五名。 薪资：工资2000至4000元。 管吃管住。月休二天。 电话

洛阳市嵩县招电焊

给客户做售后服务

一、工作内容 方案设计：根据客户需求，定制个人/家庭养老金融方案，涵盖资金储备、健康管理、长期护理等，做专属“养老军师”！ 资源对接：带客户参观国寿嘉园高端养老社区、了解上海细胞治疗/CAR-T疗法，提供三甲医院专家门诊、全球找药等服务，高端资源一手掌握！ 政策解读：深研国家三支柱养老体系，为客户输出应对策略，做政策“活字典”，帮客户抢占养老先机！ 客户维护：对接公司养老金客户，通过养老沙龙、讲座、社区活动等，维系良好关系，积累优质人脉！ 二、任职要求 学历：大专及以上（专本硕需学信网可查） 年龄：30 - 55岁（能力强者可放宽） 能力：有无经验均可，沟通能力强、态度积极。 耐心认真、自律性高，普通话标准，沟通表达佳，想在养老行业长期发展优先！ 工作时间： 09:00-17:00，周末双休。 薪资福利： 综合薪资15000-30000元。

【岗位名称】 泰康健康财富规划师HWP 为应对长寿时代、健康时代和财富时代，泰康创造性的提出了三大客户解决方案和一大职业解决方案——健康财富规划师HWP，是服务于中高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，是一站式养老、健康和财富管理解决方案的提供者。 【岗位职责】 个性化方案定制：依托泰康大健康生态系统，深入了解客户在健康、养老和财富管理方面的需求，针对性的为客户做好风险规划，提供个性化的规划解决方案。 一站式客户服务：通过专业服务与客户建立长期信任关系，拓展客户资源，扩大客户群体。持续关注金融、健康、养老等行业动态与政策法规变化，不断学习新知识，提升自身专业素养。 【岗位优势】 强大的战略平台：泰康连续7年入围世界500强企业，已发展成为涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。HWP作为集团三张名片之一，享有公司各类资源的倾斜，为您的职业发展提供坚实后盾； 丰富的收入构成：收入结构丰富多样，HWP专属创业津贴支持，时间长、奖金高、档位多、易达成、能升级、可通算、享补发、有兜底； 清晰的职涯发展：清晰的HWP职涯发展路径，HWP基本法保障职涯发展，让HWP从销售精英到管理精英； 灵活的时间管理：除公司组织的必要培训、活动外，您可自主规划工作时间，实现工作与生活的平衡，自由安排展业活动，提升工作效率与生活质量； 完善的培训体系：围绕三大定位建设培训体系，形成总分联动，分级分类的培训图谱。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户，主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 年龄25-45岁，本科以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

职位描述 培训 理赔 续保 服务老客户 监管管理 业务开发 年龄：32-48岁 1、监管管理员工服务老客户（安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动；旅游、答谢宴、领礼品等等）。 2、对新老员工进行培训。 3、为老客户办理理赔，续保等服务。 4、对老客户进行新业务开发。 职位福利 旅游 五险一金 专业培训 节日福利 弹性工作 周末双休 员工旅游 培训

1、年龄20-40岁，性别不限； 2、心怀目标、充满干劲，追求成长与收获！ 3、热爱销售岗位，具备1年以上相关工作经验 薪资：5000-8000元/月，行业前景广阔（宠物产品），企业实力强+信誉佳+缴纳社保+每年组织团建旅游1-2次+工资准时发放+团队氛围融洽+晋升通道完善！

找工作的看过来[好的] 1、通过短视频引流与客户联系，成交业务 2、耐心专业解答客户疑问 3、积极主动参加公司不定时培训和学习，学习内容包括基础知识和销售技能等职位 要求: 1、男女不限，对销售岗位热爱，想通过自己努力改变生活状态，提高生活品质 2、有自己的销售思维 3、勤奋、正直、真诚、友爱、情商高，喜速上手工作时间:9:00-18:00 薪资待遇:无责底薪+高提成(8%-30%)阶梯奖 综合薪资15000起 业务模式简单，上手快，出单快，节假日单休 联系电话

诚聘各行各业销冠人才，待遇可面谈！！！只要你有能力！发展不设限，成长无极限！ 岗位职责: 1、公司提供精准客户资源，无需自己开发客户。 2、利用公司提供的平台，与客户建立联系，解决客户商标、专利、版权方面问题。 3、根据客户需求，提供专业的咨询服务，后续追踪服务。 4、与客户建立起良好的长期合作关系。 5、了解业务办理进度，及时反馈给客户。 岗位要求:岗位要求: 1、大专及以上学历，专业不限; 2、有无经验均可，公司提供带薪培训; 3、学习能力强、语言表达及沟通能力强。 上班时间:09:00-18:00(周末双休，法定节假日正常休) 薪资待遇:基本薪资+补助+提成12%-30%，综合8000+ 员工福利:五险、带薪培训、带薪年假、员工聚餐、生日福利，节假日福利、完善的晋升体系.…… 公司简介: 知多多成立于2011年，是中工领先的大综合性知识产权服务机构，致力于解决客户知识产权问题，并提供有关商标、专利版权等一站式知识产权整合服务。业务范围涉及专利申请、国内外商标注册、知识产权侵权诉讼、版权(软件登记)、知产权管理、反不正当竞争以及技术转让等。公司还与港澳台等地的客户和代理机构建立了业务合作关系。 截止2021年，多次荣获知识产权局颁发的优秀知识产权服务机构称号，与世界上200多个国家和地区的专业机构建立了定良好的合作关系，与国家商标局、中国国家专利，中国科学院、国家科技部国家商务部一直保持着良好的合作关，知多多作为国限专利代理人协会会员，全国优秀商标服务机构，近两年商标，专利、版权申请量一直位居国内前列。 知多多拥有一支由知识产权顾问和国际化知识产权人才组成的强大专业队，其中包括专利工程师，商标代理人，资询师，律师以及互联网技术团队

香港公仔面厂家招聘：因业务拓展需要，现豫西区域招聘优秀业务一名，常驻地【洛阳】，对豫西区域要熟悉，良好客户资源； 一、要求：1.年龄在40岁以下，身体健康，品行端正，无不良嗜好，能出差；2.大专及以上学历，吃苦耐劳，家庭稳定！3.从事快消品销售工作3年以上，良好的客户资源{豫西地区}；4.试用期间开发市场考核，考核合格可转正！ 二、福利待遇：经录用公司提供五险一金，按国家规定节假日休息；季度达成季度奖金；年终达成年终奖金；一年春节，八月十五，工厂厂庆福利；一年一度旅游福利；具体详情联系：张

招聘要求： 1、年龄30-45周岁，性别不限，具备初中及以上学历； 2、具备较强的学习与沟通能力，善于人际交往者优先； 3、具有良好的团队协作精神及抗压能力； 4、工作踏实肯干，保持积极的工作态度，能主动开拓客户资源； 5、有医疗行业销售经验者优先录用； 工作职责： 1、积极开发新客户，收集并填写信息表单，整理维护客户资料； 2、负责客户洽谈、订单跟进以及后续的回访与关系维护； 3、持续学习提升业务知识，不断精进个人专业能力； 上班时间： 8:30-12:00 13:00-17:30 每周休息一天，月休4天，法定节假日按规定补休。 医院地址： 洛阳市西工区王城大道与中州路交叉口富雅东方C区（王城公园地铁口A出口/中心医院斜对面）

【工作内容】 借助公司提供的平台及客户资源，主动与客户沟通，针对商标、专利、版权等相关问题提供专业解决方案 【工作时间】 早8:40-11:50，下午13:30-18:00，每日工作7小时40分钟，无需加班 周末双休，法定节假日按规定正常休息 【薪资福利】 无责任底薪+高额提成+节日福利+社保 季度国内旅游，年度国际旅游（不占用个人休假） 双休+法定假期+年度团建+氛围友好企业+每月15日准时发放薪资 我们沟通直接高效，团队融洽，同事相处轻松愉快

岗位福利:五险一金，节假日关怀，定期团建，团队旅游，聚餐活动等。 岗位待遇：新人前期保护期无责3400，三个月后底薪上调加高提成，当前平均收入7k。 岗位经验:不限经验，每月统一组织培训，时间固定，名额有限！ 任职要求:大专及以上学历，年龄26至38周岁，能力突出者条件可适当放宽，性格积极，具备一定抗压性。 岗位职责:按照银行规范与客户进行电话沟通，运用情、理、法、利、助等方式开展协商，推动达成一致方案，每笔还款均有提成奖励。 工作时间：8:30-18:00，午休2小时，每月第二周周六出勤，月休7天。

底薪7000+提成+奖金+红包+大型年会，氛围高端 【工作内容】 1.接待并处理线上主动申请贷款服务的客户咨询。 2.审核客户资料与资质，结合个人实际情况匹配合适方案。 3.负责客户邀约、沟通洽谈、合同签署，并协助完成后续流程跟进。 对比优势： 1.客户资源优质，团队人均均可顺利成单。 2.你有能力，就该加入我们，快速实现业绩突破，收入更上一层楼。 3.无需加班！！！无需外勤！！！ 4.无需加班！！！无需外勤！！！ 5.无需加班！！！无需外勤！！！ 日常福利： 每周五提供下午茶，每月月初组织团建聚餐。 每天安排2小时午休（中午12点至下午2点）。 每月20号准时发薪，绝不拖欠。 办公环境为5A级写字楼。 生日当天享祝福贺卡、蛋糕及200-500元现金红包。 自我介绍： 我是公司直聘人事，岗位名额有限，每日面试安排紧凑，请务必私信联系我！欢迎投递咨询，我会第一时间回复消息哦

【薪酬福利待遇】 1、薪酬福利：底薪3500+提成20-60%+免费培训+就近分配 2、保险补贴：入职即缴纳商险，解决后顾之忧。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：内部选拔，3个月一次晋升考评，没有“空降兵”的存在！ 5、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。 6、企业文化：为您理想的家领航。以家点幸福为中心、主动进取、诚信正义、高效服务、专业合作。 7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。【任职资格】 1、20岁以上，45岁以下，高中及以上；户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，应届生、退伍军人优先考虑； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 【工作内容】 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑，因为我们的商圈和办公室在一起； 2、负责接待、沟通上门客户，维护公司分配的客户，详细了解好客户的需求，做好信息的合理匹配； 3、进行商务谈判，促成买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅或店长辅导； 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务；客户至上是我们的宗旨，源源不断的老客户介绍也就会接踵而来。 5、传承企业文化，定时的“义工活动”便于提高企业的良好形象。 【培训制度（助你一臂之力）】 1、新人入职：岗前3天基础培训（知道做什么） 2、入职后：师徒帮带；教、练、扶、送（知道怎么做） 3、前三个月：补充培训、技能培训（知道怎么做好） 4、三个月后：绩优培训、晋升培训（追求卓越） 五、晋升机会（内部晋升，拒绝“空降兵”） 1、公司晋升透明，所有管理层从基层做起，不限经验、学历，不按资格新老，按照对公司的贡献和自身的能力 2、客户经理（半年）--店长--区域总监提供良好的发展平台，所有管理层均从底层做起，内部晋升，能者上，平者让。 我们提供的不仅是一个职位，而且是一份成就自我的事业！ 求职小贴士：如果您对我们公司提供的岗位有意向，请直接投递简历，或来电咨询，我们会优先为您安排面试！ 公司名称：洛阳新骏房地产经纪有限公司 总部地址：洛龙区正大国际西区CPL-33层（市民之家南隔壁) 乘车路线：地铁2号线市民之家站 工作地点：全洛阳市区就近安排工作地点，部分提供住房！ 本公司直招，非中介机构，无需缴纳任何费用。

接受小白/无责4000+高提成40%+月度奖金，人均月薪2万+。 岗位职责： 1、利用公司分配的优质客户资源，高效推进客户沟通与跟进 2、核对客户资料，完成客户邀约到店办理相关业务 3、公司免费配备办公电脑及工作手机 任职要求： 1、性格积极乐观，具备良好亲和力 2、有强烈的收入目标感和奋斗动力 3、具备协作意识，认同团队作战理念 4、经验不限、学历不限，入职即享带薪系统培训 福利待遇： 1、固定单休+法定节假日带薪休假+团建活动+包场观影+运动类社团活动； 2、办公环境舒适+晋升路径清晰透明； 3、晋升通道：一线员工—主管—经理（年后公司拓展，晋升机会多）员工踊跃融入集体，携手共创佳绩。 ！！！重要提示！！！ 1、休假同步国家法定假期，一天不缺，全部带薪； 2、公司定期安排下午茶，奶茶果茶随机上线，还有茶话会和聚餐福利； 3、速来加入我们！心动不如马上行动