【岗位职责】 1. 会办公自动化软件； 2. 有数据统计分析思维； 3. 大专及以上学历。 【岗位要求】 1. 有大型工厂装配线管理经验2-3年； 2. MES/SAP系统操作经验； 3. 有FPC、CCS工厂经验者优先。

【岗位名称】扬声器厂生产组长兼操作工 【工作内容】 本岗位以生产线实际操作为主，不是纯办公室管理岗位。主要负责： 参与扬声器装配、包装等生产线工作； 生产前根据订单和BOM核对物料，协助准备生产所需配件； 接收生产配件，核对型号、规格和数量，检查明显质量问题并分类存放； 协助安排每天的生产型号、生产顺序和人员工作； 负责样品和大货扬声器的基本测试、检查； 检查不良品，进行简单返修，并跟进补齐订单数量； 统计每天生产完成数量、良品数量和待维修数量； 每批生产过程中拍摄产品、生产线、包装等照片和视频； 协助成品核对、装箱、贴标、清点和出货； 协助处理工厂简单的现场、仓库、安全和日常事务。 【岗位要求】 有电子厂、音响厂、扬声器厂、小家电厂或装配工厂工作经验； 愿意长期在生产线上参与实际工作，不是只负责管理和安排； 做事细心，有责任心，数量和物料意识强； 能看懂简单的生产订单、BOM和物料清单； 会使用手机拍摄照片、视频，会简单使用微信和Excel； 有生产组长、线长、质检、测试、返修、仓管或备料经验者优先； 有扬声器测试、异音检查或维修经验者优先； 工作主动，发现物料短缺、数量不符或质量问题时，能够及时汇报并跟进处理。 【工作特点】 约70%—80%的时间需要参与生产线工作，其余时间负责物料准备、测试、数量统计、返修和出货协调。 工作地点：宁波市镇海区澥浦镇 工厂直招，不收取任何费用。 薪资根据工作经验和实际能力面议。

【岗位职责】 1. 会办公自动化软件； 2. 有数据统计分析思维； 3. 大专及以上学历。 【岗位要求】 1. 有大型工厂装配线管理经验2-3年； 2. MES/SAP系统操作经验； 3. 有FPC、CCS工厂经验者优先。

岗位职责: 1.依据订单工艺要求及车工技能情况，科学分配生产工序； 2.跟踪本组生产进度，把控产品质量执行情况； 3.组织开展班组内车缝技能培训，提升员工操作水平； 4.配合车间主管完成组员日常管理工作。 任职要求: 1.不限性别，身体健康，具备初中及以上学历； 2.具备三年以上纺织行业从业经历，三年以上班组管理经验，掌握纺织品生产各环节工艺流程； 3.具备良好的沟通能力、组织能力与协调能力。

【岗位职责】 1. 负责生产班组日常排班与现场管理，确保生产线按节拍高效运行并达成产量目标； 2. 严格执行汽车零部件生产工艺标准，监督作业规范，把控产品质量合格率及损耗率； 3. 组织班组开展设备点检与基础维护，协调处理突发异常，保障生产安全与连续性； 4. 落实安全生产责任制，定期开展技能培训与安全教育，提升团队操作技能与安全意识； 5. 统计生产数据并编制日报表，及时反馈生产进度，配合跨部门完成交付任务。 【任职要求】

有团队合作、沟通管理能力，动手能力强，能够以身做责带好组成员，根据周/月计划，保质、保量完成任务

岗位职责： 1. 配合车间主任开展日常生产运营相关事务； 2. 负责汇总并汇报员工的生产效能数据； 3. 保持车间现场5S管理的规范执行； 4. 具备订单任务合理调配的能力。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力； 2. 能够与团队成员进行高效沟通协作； 3. 工作认真负责，确保生产目标顺利达成； 4. 熟悉办公软件操作

岗位职责: 1、依据车间计划员下达的生产任务，合理制定本小组的生产排程； 2、按照作业指导书要求，规范员工操作流程及产线排布； 3、提前核查物料、首件产品、设备状态及人员到位情况，异常问题无法解决时及时上报车间主管； 4、组织召开班组例会，统筹协调班组日常作业安排； 5、对生产过程进行现场监督与指导，针对未按标准执行的环节予以纠正和培训；对可优化的作业方式提出改进建议，协同IE评估可行性并推动作业模式调整； 6、巡查员工工作表现，发现违规操作行为及时警示并纠正。 任职要求: 1、具备3年以上生产班组长管理经历，其中至少2年担任相同岗位或拥有高中及以上学历，大专应届毕业生可考虑培养； 2、了解企业生产运营流程及相关运作机制； 3、掌握现场生产管理方法及基础沟通协调技巧； 4、熟练使用EXCEL、ERP等办公软件。

【岗位职责】 1. 负责CNC车间的日常生产管理与工作安排； 2. 组织并监督生产计划的执行，确保按时完成生产任务； 3. 协调设备、人员及工艺流程，提升生产效率与产品质量。 【岗位要求】 1. 熟悉发那科、三菱、西门子、兄弟机系统，能编程； 2. 熟悉CNC加工流程及相关设备的操作与维护； 3. 具有较强的问题分析与解决能力，能有效应对生产异常； 4. 工作责任心强，能承受一定工作压力，适应生产现场管理环境。

1. 负责后道生产线的日常管理与协调，保障生产作业有序高效运行； 2. 监督并指导员工开展包装、质检等环节工作，确保产品品质达标； 要求： 熟悉后道生产工艺流程及相关操作规范，具备相关行业工作经验。

白班242 夜班262 东钱湖汽配厂新厂！ 开始招聘 大量要人！！！ 最新年龄调整最大要到50周岁（大龄工好去处）！！！ 不体检包吃包住当天安排宿舍 愿意做符合条件的包进！ 解决各种疑难杂症！ 缺口：60人 岗位：自动焊、挂件、冲压、 岗位上下挂 自动焊为主 22/小时/夜班补贴20一晚 每周可以预支500到1000元 （个别能吃苦也可以 18～50岁，其他无要求！ 综合工资7500以上 福利待遇：白班包吃2餐 宿舍4到6人间！空调热水器应有尽有

普工 ：22元 22一小时，12小时两班倒！提供住，宿舍4到6人间，活不累，每周可以预支500到1000元！ 鄞州（沙家垫）汽配普工50名，主要操作机器，看机器，解决各种疑难杂症！ 普工要求：男女不限，18到48岁，其他无要求！包吃住，夜班补贴20元 福利待遇：22一小时，12小时两班倒，月综合工资7500左右！宿舍4到6人间！空调热水器应有尽有

浙江宁波象山金七门核电招聘钢筋工100名，工资350元一天，工作时间10小时，名额有限，招满为止，年龄限制55岁以下。

招聘钢筋工及钢筋学徒，钢筋学徒300元一天，钢筋工350元一天，每天工作10小时，共需100人，招满即止。工作地点位于浙江宁波金七门核电。

湖塘电器厂 不体检，18-42岁，两班倒，夜班吃饭不扣时间，额外夜班补贴20元/晚，提供宿舍4-6人间 （宿舍距离厂区800米） 招聘岗位如下： 冲压工，两班倒 薪资待遇，23元/小时，绩效400左右元/月，月薪8500元以上 吃饭先吃后补，餐补19元/天，500元/月 每个礼拜可以预支500元生活费

1、招聘岗位：生产线长 2、招聘人数：2人 3、工作地点：开发区滨河路 1 号 4、岗位职责： 1）班组人员管理：统筹班组排班、工位分配、考勤管控，及时处置人员离岗、临时缺工等现场突发情况，维护班组纪律稳定。 2）生产计划落地：依据每日生产任务合理调配人力，科学分配工位作业量；同步跟进订单临时变更，动态调整排班方案，保障产线持续运转。 3）产能与成本管控：优化人员排布，提升生产线整体作业效率，减少人力闲置，严控无效用工成本，确保达成每日产能目标。 4）台账报表管理：独立完成班组出勤统计、物料领用、生产数据填报，各类资料及时汇总、整理归档，保证数据真实可查。 5）标准落地与培训：熟悉车间作业 SOP，负责新员工岗前操作培训，常态化巡检作业流程，督促员工严格按照标准规范作业。 6）跨方协同对接：主动对接甲方现场管理人员，产线品质、设备、人员等各类异常第一时间上报；配合其他班组开展联动支援工作。 5、任职要求 1）中专 / 高中及以上学历，熟练基础电脑办公操作；拥有日化、快消品流水线带班经验者优先录用。 2）熟悉流水线现场运作，具备现场统筹能力，能够快速处置生产各类现场异常。 3）沟通协调能力良好，执行力强，擅长团队管理，带领班组稳定完成各项生产指标。 4）适应车间倒班工作制，吃苦耐劳，责任心强，具备良好职业稳定性。 6、薪资福利 综合薪资：5500-7500 元，包吃工作餐。

月薪：白班6000+，夜班7000+， 时间：白班7:00-19:00，夜班18:30-6:30 任职要求； 1、大专以上学历，毕业3年左右，接受前期一线操作岗位工作历练，理解能力好; 2、户籍农村为主，家庭处于偏远地区，有吃苦耐劳的精神，能抗压; 3、历史岗位经验非文职，劳动密集型行业普工(操作工)经历尤佳; 4、退伍军人可放宽至高中学历，身体健康，能接受夜班和倒班; 5、入职1月后满足要求可晋升班长，未通过者，有二次机会进行出池汇报。 福利待遇：班长补贴200-800/月，包吃包住，月休2天，缴纳社保。

招大铆工，上夜班，要求对厂房钢结构拼装、焊接工艺十分熟悉。主要负责对铆焊班组夜班进行管理，不需要动手干活

1、至少需有三年以上分条开机经验，对不同钢材牌号性能了解熟悉，掌握装刀工艺。（有汽车钢，高锰钢等系列高碳材料生产经验者优先） 2、协调组员正常生产，对加工中材料有效管控。保证材料成品质量符合客户需求 3、有钢材行业剪切主操工作经验，无此经验请勿投递。 4、负责组织机组有序生产，熟悉设备操作流程做好设备点检维护。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹安排人员、物料与设备，确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺偏差，提升产品一次合格率 3. 组织班组早会、巡检及异常处理，做好生产数据记录与汇报 4. 指导员工操作技能与安全规范，协助开展岗位培训与绩效反馈 5.推动现场5S管理与持续改善，降低浪费、提升效率 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业生产流程与质量控制要点 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，能有效激励一线员工 3.熟练使用办公软件，具备基础的数据统计与问题分析能力 4.责任心强，抗压能力好，能适应倒班或加班安排 5.有精益生产、TPM或班组长培训经历者优先 其他： 1.公司提供2人间酒店式住宿环境； 2.入职即购买五险； 3.公司有食堂，补贴300元/月； 4.综合薪资：9k-12k

招聘自动焊摆料1名（工资计件）月入8k—1W有兴趣的可以找我（工厂直招非中介）要有相关工作经验者优先联系电话地址古山柿后1049好（红日生鲜超市隔壁）

岗位职责： 1.编制并落实生产计划，保障生产任务按时按质完成； 2.科学调配生产资源，提升生产效率与产品品质； 3.对生产环节实施管控与监督，确保设备正常运行并控制成本； 4.快速识别并处理生产中出现的异常，优化效率并节约成本； 5.负责生产相关数据的收集与汇总，为流程优化提供依据； 6.配合上级完成各项生产管理事务； 7.落实现场5S管理工作。 任职要求： 1.高中及以上学历，具有3年以上生产组长工作经验，熟悉生产工艺流程； 2.具备基本的生产计划制定与排产能力，能合理调度人力与任务； 3.熟悉公司产品特性、安全生产规范、现场管理标准及质量控制要求，具备较强的组织协调、沟通表达和执行力。

石材雕刻机日常维护保养维修 有经验者优先

广盛电器急招--冲床下料工人1名。点焊工1名，男女不限。招铣边工1名，以上岗位计件为主，地址：泗门镇栖鸥路12号，电话

岗位职责： 1、负责毛坯仓库的日常数据统计、报表编制及信息汇总，确保准确性和及时性 2、负责车间员工计件工资的核算 3、外协物料的收发 4、车间各类工装夹具，量具的领用，发放登记 任职要求： 1、学历高中以上，具备基本办公软件操作能力（Word、Excel等）， 熟练使用ERP（金碟K3） 2、工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通表达能力

重要通知宁波中集[烟花][烟花][烟花]接受夜班双班（周一、三、五）7:30集合填资料，8:00面试+卓欣医院（前一晚不要喝酒，当天不要吃早餐，以免影响体检）注意年龄20-45，20岁以下招聘：焊工、焊工学徒，有无经验都可以，招箱厂熟练油漆，熟练普工，熟练打砂工。（大专学历或退伍军人包进）年龄:①焊工要求年龄20-45岁以下（持证焊工放宽至48周岁）普工要求年龄20-45岁招聘岗位：包含全勤奖工资如下焊工360-410/天普工320-370/天油漆340-390/天打砂340-390/薪资：中集为按天计算综合月薪9000-13000元企业先吃后补餐补每天10元，住宿10/天含水电费.，两个月在职，上下班厂车接送（可以提前安排宿舍）中集.集装箱：小冉：

浙江宁波招聘多个职位，包括挂件工、连续模、叉车工、检验员、物料员和清洁工等工种，共计招聘模具工2个和挂件工等其他岗位合计若干名。

岗位职责： 1.操作CNC数控机床进行精密零件加工，确保产品符合图纸和技术要求 2.根据工艺文件完成程序调试、刀具选择及首件检验 3.负责设备日常点检、保养及简单故障处理，保障生产连续性 4. 配合质检部门完成过程检验与质量追溯工作 5.严格执行安全生产规范，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.熟悉CNC加工原理及常用操作系统（如FANUC、SIEMENS等） 2. 具备机械识图能力，能准确理解公差配合与表面粗糙度要求 3.工作认真细致，责任心强，具备良好的质量意识和团队协作精神 4.有数控车床/加工中心操作经验者优先

焊接安装生产主管

机械专业毕业生优先，懂得基础的机械标准件等，有C1驾驶证，能适应出差要求。