店长 具备出色的团队管理、招生运营和客户服务能力；能有效激发团队潜能，打造积极向上的学习型组织；对教学品质和服务体验有极致追求，助力学生成长。作为课帮帮城北校区的核心管理者，全面负责校区的运营管理工作 薪资福利:薪资综合4000至8000不等 招工人数:数名

‌店长作为门店运营的核心管理者，主要承担销售目标实现、团队管理、商品运营和服务质量把控等综合性职责‌。至少有5年以上工作经验。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4.具备基础数据分析与办公软件操作能力 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

年龄22-45岁，具有一定的运营销售能力及协调管理经验者，形象气质佳，沟通能力强，工资面议。

招聘：舞蹈室店长【社保+包住】 薪资：4000-8000元/月 岗位福利：月休4天、包住、市区、购买五险、法定假期等 岗位职责 1、负责舞蹈室日常运营管理，确保教学与服务有序开展 2、具备良好沟通、团队管理及抗压能力 3、执行招人计划、有团队管理经验、店长经验者优先

店长/收银员 3000-4000元 店长：能管理全店工作，认真负责，积极主动，协调门店日常工作。收银员：收银及理货

重庆梁平区招聘生鲜经理一名，食百经理一名包吃包住！薪资面议 刘

招聘：新能源汽车店长（40-50w/年） 薪资：面议 销售-门店运营负责人/店长岗位职责：1、销售店铺团队管理：管控/辅导团队成员，开展销售工作，通过绩效管理、赋能培训、机制优化等方式营造积极向上的工作氛围，提升团队士气；2、销售达成：对门店的整体销售任务负责，根据销售策略和整体目标，通过目标分解、流程管控、客源开拓、团队激励等方法确保销售达成；3、运营管理：负责门店销售运营工作，包含车辆展示，人员管理，销售流程管控等；主导门店团队搭建及日常管理，对门店人员的管理、培训、发展负责；4、负责门店财产安全、消防安全，舆论风险等预控。5、跨部门合作：支持公司新店初期运营，确保公司文化和价值观在新团队的贯彻传承。岗位要求：【教育背景】1、本科及以上学历优先，专业不限；【经验】1、六年以上一线销售业务及销售管理经验；2、新势力头部新能源汽车店长一年经验左右；3、过去销售管理中工作职责融合销售、管理、运营、培训等多种职能角色；【能力】1、精通零售运营模式，熟练掌握门店运营管理、产品、竞品等多方面知识；2、有强烈的成就导向，对待销售有持续的热情和信心，并能激励团队目标达成；3、积极应对压力，可以适应长期在高业务目标的环境中发展；4、有极强的学习能力和市场洞察能力，对于销售数据、市场、客户有高度的敏感性。

招聘：店长/店员 薪资：4000-8000元/月 招聘店员职位 岗位职责：店面坚果零食称重、售卖日常收银工作，辅助店面卫生打扫干净以及日常整理！ 任职要求：品行端正，有亲和力，能吃苦耐劳！ 永辉超市负一楼坚果店现招聘销售导购，女士42岁以内，男士30岁以内！ 岗位经验：有收银销售工作经验的优先！ 教育背景：高中以上学历

招聘：店面经理 薪资：4000元以上/月 待遇从优、工作认真负责、服从管理、吃苦耐劳。店面负责人。

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生鲜主管 18 - 45周岁，高中及以上，能吃苦耐劳优先，勤快踏实，认真负责，有相关经验优先。主要负责生鲜部门（如蔬果、水产、肉类等）的日常运营与团队管理，涵盖从商品采购、库存控制到人员调度、顾客服务等多个方面，其工作目标是提升销售额、毛利水平，同时严格控制损耗与食品安全风险。 薪资福利:底薪+绩效提成+奖金 招工人数:2名 工作地址:兴义市桔山广场欢乐橙大尔多超市

店长 25-45周岁，形象气质佳，沟通能力强，有服务意识团队合作精神，本科以上文化，有相关工作经验优先。将公司下达的月度、季度销售目标分解至每日、每人，制定清晰任务看板。监控销售数据（如转化率、连带率），及时调整主推策略，应对滞销风险。‌团队建设与培训‌组织产品知识、销售技巧、服务礼仪培训，确保新员工10天内上岗达标。通过晨会激励士气，建立公平绩效考核机制，培养骨干员工为“后备店长”。‌商品与库存管理‌确保畅销机型不断货，主推产品陈列于“1.5米黄金视线区”。定期盘点，控制损耗，对滞销机制定清仓方案（如以旧换新、买赠活动）。‌客户服务与关系维护‌处理重大客诉，避免店内冲突，维护品牌形象。推行会员制度，通过生日礼遇、新品预览提升复购率。‌日常运营统筹‌‌营业前‌：检查设备、卫生、陈列，召开晨会明确目标。‌营业中‌：巡场监督服务流程，及时应对突发状况。‌营业后‌：核对账目，召开晚会复盘当日问题。‌外部协调与政策执行‌对接商场物业、运营商、供应商，争取促销资源。严格执行公司制度，确保财务、安全合规。 薪资福利:3000+元/月，月休四天。 招工人数:1名 工作地址:兴义市桔山街道欢乐橙购物中心

生鲜主管 18 - 45周岁，高中及以上，能吃苦耐劳优先，勤快踏实，认真负责，有相关经验优先。主要负责生鲜部门（如蔬果、水产、肉类等）的日常运营与团队管理，涵盖从商品采购、库存控制到人员调度、顾客服务等多个方面，其工作目标是提升销售额、毛利水平，同时严格控制损耗与食品安全风险。 薪资福利:底薪+绩效提成+奖金 招工人数:2名 工作地址:兴义市桔山广场欢乐橙大尔多超市

锡盟涮府火锅店 ✅店长一名。招餐饮合伙人 有火锅管理经验的 ✅服务员4名2800-3500 ✅前台1名3200-3800 ✅领班3500-4500名 ✅后厨2名✅ ❣岗位要求:年龄18-50周岁，有工作经验的 工资面议！ 福利丰厚，底薪+全勤+满勤+分红 ☎联系:郝总 地址:邱县新码头镇东方大街与鸿鑫路交叉口西南60米 朋友们谁身边有想的麻烦介绍介绍

6⃣雨霏果业火热招聘中，导购员3500—4200，收银员3800—4500，时间9小时 两班倒 ，储备干部4600/月 ，店长助理：5000—7000，店长：6000—8000/月 ：

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店长 棉湖或周边本地人，做事认真负责 薪资福利:3000 - 6000元，可提成或承包制，包吃住(不包吃住另加2000元生活费)，月休四天， 招工人数:1 新手可包教会 工作地址:重庆市

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