店长加销售

麦辛MAYCIN招聘店长1名:有经验者优秀，非诚勿扰招聘厨师1名:会做小吃简餐，非诚勿扰联系电话

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，推动区域市场份额增长 5. 定期分析经营数据，向总部反馈市场动态并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店运营相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2.具备团队管理能力，能有效激励员工、营造积极工作氛围 3. 熟悉基础财务指标与进销存逻辑，具备数据分析意识 4.沟通协调能力强，责任心强，能适应灵活工作节奏 5. 学历不限，有连锁品牌店长经验者可适当放宽学历要求

招聘：前厅店长+破店炭炉土鸡煲店薪资：3001-5000元/月吃苦耐劳，身体健康

一、基础门槛（通用） • 年龄：30–45岁， • 学历：大专及以上，优秀可放宽 • 经验：3–5年零售经验，2–3年家电门店管理（店长/副店长） 优先；大店/连锁经验加分 • 价值观：认同京东六观：客户为先、诚信、创新、感恩、拼搏、担当 • 资质：无不良记录，信用良好 二、核心能力（必达） 1. 经营管理（核心） • 制定销售/毛利/库存目标，拆解落地、复盘优化 • 控成本、提周转、优化商品结构，分析竞品与市场 • 负责门店全盘经营，达成业绩与利润指标 2. 团队管理 • 人员配置、绩效考核、培训赋能、搭建梯队 • 带教销售顾问，提升成交与服务能力 • 打造高凝聚力、高执行力团队 3. 营销与双场运营（京东特色） • 策划线下活动+线上引流（社群/企微/短视频） • 熟悉京东平台规则、促销玩法、虚拟场运营 • 拓客（小区/家装/异业）、维护老客、提升复购 4. 运营与服务 • 规范门店流程、服务标准、环境与出样 • 客诉处理、风险管控、口碑打造 • 对接京东采销/区域，争取资源支持 5. 数据与执行 • 熟练Excel/PPT，分析客流、转化、毛利等数据 • 强执行力、沟通协调、抗压与决策能力 • 处理突发与异常，保障门店正常运营 三、加分项 • 家电/3C/家居建材零售大店管理经验 • 新店筹备、开业、业绩扭亏经验 • 熟悉京东家电专卖店/京东电器城市旗舰店模式 • 有家装、小区、异业合作资源 • 会直播、短视频、社群私域运营 四、岗位职责（核心） • 全面负责门店业绩、利润、团队、运营、服务与安全 • 执行京东政策，完成总部/区域下达指标 • 打造本地口碑，提升市场份额

窗帘销售，店面管理，产品整理，订单管理，会电脑，表格制作，不懂可以教！

岗位职责： 1.全面负责美容店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及客户满意度提升 2.制定并执行月度销售目标与营销活动，推动业绩持续增长 3. 负责员工培训与团队建设，提升专业技能与服务意识 4.管理库存、耗材及设备维护，确保运营成本合理可控 5. 处理客户投诉与反馈，维护品牌形象与客户忠诚度 任职要求： 1.具备美容行业管理经验，有连锁品牌店长经历者优先 2.熟悉美容项目流程、产品知识及行业服务标准 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4.有较强的数据分析意识，能根据经营数据优化运营策略 5. 形象气质佳，服务意识强，具备亲和力与责任心

店长3-5年工作经验、、学历不限。负责智习室的日常运营管理，利用公司的智学辅导系统，完成学生学习答疑、监督、反馈、班级群服务等工作薪资福利:3000-4000元；加班补助工作地址:富宁县彩虹桥一心堂2楼

窗帘销售，店面管理，产品整理，订单管理，会电脑，表格制作，不懂可以教！

鑫可爱母婴生活馆招聘店长两名有较强的责任心具备良好的心理素质及营销服务有相关工作经验人才优先23-42岁（优秀人才可放宽政策）薪资待遇：底薪+提成+季度奖+年终奖+红包招聘门店：文山儿保中心店、马关骏城路店联系电话：周女士

文山壮族苗族自治州广南县招门窗安装/塞缝

招聘一名杂工。

文山壮族苗族自治州砚山县人工挖孔桩1.2米直径，深6至8米，无地下水。自带模板工具

文山壮族苗族自治州文山市招水电

文山壮族苗族自治州文山市招腻子/大白/墙漆

招聘店长,薪资5000-6000元/月

招聘熟食店长,薪资5000-6000元/月

.金凯达东明店招聘店员店长班次：早班：6:00—16:00晚班：15:00—24:00（倒班）薪资：店员2600元+绩效店长3000元+绩效公休三天工作内容：收银、理货、补货、店内卫生要求：踏实肯干，能接受晚班，有经验者优先地址：金凯达东明店：

招聘：店长4000-5000薪资：4000-5000岗位职责：1、全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、库存管理及环境卫生维护，确保店铺高效有序运转；2、带领团队完成月度销售目标，通过优质服务提升顾客满意度与复购率，妥善处理客户投诉；3、负责新员工入职培训及在职指导，营造积极向上的团队氛围，提升整体服务水平。任职要求：1、具备1年以上零售或服务行业管理经验，具有良好的沟通协调能力与抗压能力；2、责任心强，执行力佳，能适应轮班工作制；3、试用期2个月，薪资范围4000-5000元，具体待遇面议，期待有志之士加入。有意者请投简历或者电话联系谢女士

店长【月薪+全勤奖+公休+奖金+年终奖+生日福利+团建】,邯郸單色男装现全区域招聘店长5名，薪资4000-10000，月薪全勤奖公休奖金年终奖生日福利团建要求有工作经验，地址，永年，峰峰，涉县，工作就近安排工作时间早9

招聘：店长（餐补+奖金+底薪3000）薪资：3000-8000元/月岗位职责1.负责产品销售，完成业绩指标2.开拓新客户，维护老客户关系任职要求具备良好沟通能力，能有效拓展客户抗压能力强，适应销售工作节奏有c照驾驶证会开面包车，有销售经验者优先

负责店上销售及货品

乐到家生活超市超市招聘营业员5名：20-45周岁，身体健康，初中及以上学历，收银员1名，薪资待遇，2300元至3000元+早补+月休4天+节假日福利，有健康证及相关工作经验者优先咨询面试电话：付女士

【信息J:5604-1】丘北酸奶芭蕾饮品店招聘营业员:有责任心、做事积极主动，待遇工资面议联系电话:（）详细内容见下方链接（有招聘信息链接请发给，含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西，打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群，大家共同维护好公益群。）

中国移动门店 招聘 【岗位介绍】 本岗位为中国移动门店自营岗位，工作环境稳定、办公轻松，主要负责门店日常客户接待、移动业务办理、套餐咨询解答、宽带及终端产品推广、门店秩序维护等工作。工作内容简单易学，全程带薪培训，无经验可快速上手，是长期稳定、正规靠谱的优质岗位。 【岗位职责】 1、负责接待到店客户，办理开户、补换卡、话费充值、套餐变更、宽带办理等基础移动业务； 2、耐心解答客户关于资费、流量、业务活动的各类咨询，做好客户服务与维护工作； 3、推广移动官方优惠活动、终端产品及增值业务，完成门店合理销售指标； 4、维护门店整洁、产品陈列，配合完成门店日常运营、库存盘点及各类工作安排； 5、妥善处理客户简单咨询与售后问题，提升客户满意度，维系老客户资源。 【任职要求】 1、年龄18-40岁，男女不限，形象端正、口齿清晰； 2、初中及以上学历，熟练基础电脑操作，有无工作经验均可，应届生、转行新人优先； 3、性格开朗、善于沟通，有责任心、服务意识和团队协作能力； 4、工作踏实稳定，服从门店管理，积极学习各项新业务、新政策。 【薪资福利】 1、薪资结构：底薪+高额提成+达量奖励，多劳多得，综合月薪3000-9000元，能力优异者上不封顶。 2、休息制度：调休，合理排班，不强制加班，享受法定节假日调休； 3、专属福利：带薪岗前培训、定期团建、节日福利、晋升通道透明（营业员→店助→副店长→店长）； 4、工作优势：正规合作岗位，省级连锁店，工作环境舒适干净，团队氛围轻松，长期稳定无压力。 【工作地点】砚山县凯龙壹号院中国移动 【应聘方式】电话/微信：

丘北酸奶芭蕾饮品店招聘营业员:有责任心、做事积极主动，待遇工资面议联系电话:（）详细内容见下方链接

招聘：店员销售一名.具有销售经验优先.聪明活泼开朗，五官端正，年龄18-28之间，带薪试用期一星期，工资：底薪+提成.4000-5000元.看个人能力上不封顶，月休时间4天，上下班时间：8：30到7:00.地址：富宁旭阳花园H24号，创艺铝艺楼梯扶手店，联系电话：（）预约面试。

店员初中以上学历、能吃苦耐劳招工人数:一名

文山妙可蓝多奶酪棒急招周末临促1人，工资100元/天。上班地点：大众超市金光傲城店上班时间：12点-21点（中间有一个小时吃饭时间）吃不了苦，有的勿扰；联系电话：（）

井号鼎泰国光招聘1.收银小时工18.7/h（33岁以下员工）时间:18点-21点招聘热线:郭女士：工作地址:鼎泰步行街国光（文山步行街内）期待发光的你加入我们！