窗帘销售，店面管理，产品整理，订单管理，会电脑，表格制作，不懂可以教！

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御品泉养生馆即将升级完毕，[红包][红包][红包] 招兵买马，呼唤新人、我负责引路，你负责赚钱、不重文凭，重人品、不求学历、求能力！ 你需要钱我需要你[庆祝][庆祝][庆祝] 足疗技师12名 SPA技师6名 店长，经理，部长，营销，服务员，保洁。 欢迎加入团队。 工资待遇丰厚10天一结（也可以日结） 电话： 微信、添加号码

店长一名，业务员多名。 做过建材行业优先。

鑫可爱母婴生活馆招聘店长两名有较强的责任心具备良好的心理素质及营销服务有相关工作经验人才优先23-42岁（优秀人才可放宽政策）薪资待遇：底薪+提成+季度奖+年终奖+红包招聘门店：文山儿保中心店、马关骏城路店联系电话：周女士

岗位职责： 1.全面负责美容店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及客户满意度提升 2.制定并执行月度销售目标与营销活动，推动业绩持续增长 3. 负责员工培训与团队建设，提升专业技能与服务意识 4.管理库存、耗材及设备维护，确保运营成本合理可控 5. 处理客户投诉与反馈，维护品牌形象与客户忠诚度 任职要求： 1.具备美容行业管理经验，有连锁品牌店长经历者优先 2.熟悉美容项目流程、产品知识及行业服务标准 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4.有较强的数据分析意识，能根据经营数据优化运营策略 5. 形象气质佳，服务意识强，具备亲和力与责任心

岗位名称：值班经理（影城管理）。岗位要求：1.年龄20-35岁，性别不限。2.身体健康，五官端正。3.有相关管理经验优先。薪资待遇：薪资范围3300-4000元，上二休二工作制。

一、基础门槛（通用） • 年龄：30–45岁， • 学历：大专及以上，优秀可放宽 • 经验：3–5年零售经验，2–3年家电门店管理（店长/副店长） 优先；大店/连锁经验加分 • 价值观：认同京东六观：客户为先、诚信、创新、感恩、拼搏、担当 • 资质：无不良记录，信用良好 二、核心能力（必达） 1. 经营管理（核心） • 制定销售/毛利/库存目标，拆解落地、复盘优化 • 控成本、提周转、优化商品结构，分析竞品与市场 • 负责门店全盘经营，达成业绩与利润指标 2. 团队管理 • 人员配置、绩效考核、培训赋能、搭建梯队 • 带教销售顾问，提升成交与服务能力 • 打造高凝聚力、高执行力团队 3. 营销与双场运营（京东特色） • 策划线下活动+线上引流（社群/企微/短视频） • 熟悉京东平台规则、促销玩法、虚拟场运营 • 拓客（小区/家装/异业）、维护老客、提升复购 4. 运营与服务 • 规范门店流程、服务标准、环境与出样 • 客诉处理、风险管控、口碑打造 • 对接京东采销/区域，争取资源支持 5. 数据与执行 • 熟练Excel/PPT，分析客流、转化、毛利等数据 • 强执行力、沟通协调、抗压与决策能力 • 处理突发与异常，保障门店正常运营 三、加分项 • 家电/3C/家居建材零售大店管理经验 • 新店筹备、开业、业绩扭亏经验 • 熟悉京东家电专卖店/京东电器城市旗舰店模式 • 有家装、小区、异业合作资源 • 会直播、短视频、社群私域运营 四、岗位职责（核心） • 全面负责门店业绩、利润、团队、运营、服务与安全 • 执行京东政策，完成总部/区域下达指标 • 打造本地口碑，提升市场份额

需要负责店里日常运营，招聘技师，稳定技师，处理客诉。业绩完成

文山地区招吊装200公斤的无人机，联系电话

云南文山招聘会喷水包砂的工人一名，工作时间为三四天。工作完成后即付报酬。

招聘一名临时工，工作地点在阿舍，工期为三四天，完工后即结算工资。

文山壮族苗族自治州文山市招工地小工/杂工、护坡/边坡

门店店长要求年龄25-40岁，管理工作经验三年以上薪资福利:薪资待遇面谈工作地址:弘源购物二楼

招聘：实习店长薪资：5500-10000/月职位类别：百货零售学历要求：高中经验要求：经验不限福利：其他补助,管理规范,晋升快,五险,节日福利【招聘岗位】：实习店长【任职要求】：1、高中以上学历,年龄18-30岁;2、沟通能力强,能吃苦耐劳;3、有服务或销售行业经验者优先【薪资待遇】：试用期工资5000-6000元,转正5000-10000元【工作时间】：上2天休息1天，8:00-12:002:00-8:00【福利待遇】：缴纳五险、带薪培训、节假日福利、团建等。良好的晋升空间;3-6个月培养成店长,12-24个月培养成区域经理

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，联动线上线下提升到店转化 5.定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与优化方案 任职要求： 按照甲方的要求完成工作！ 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的团队领导力与跨部门协作能力 3.熟悉基础财务指标与销售数据分析逻辑 4.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者可适当放宽学历要求

招聘：店长•（待遇好）薪资：4000-8000元职位类别：店长/卖场经理/巡店学历要求：学历不限经验要求：一年招聘人数：招10人【招聘岗位】店长【招聘人数】10人【薪资待遇】4000-8000【工作内容】负责店长相关工作，包括门店日常管理、人员安排、顾客接待、营业现场协调和服务质量跟进。【工作地址】河北省邢台清河县天山路中段路东【公司名称】清河县华周烧烤店联系人：经理有效期：招满即下架，点击左下方拨打电话联系

招聘：店长（包吃）薪资：5000-8000/月职位类别：餐饮/休闲/娱乐/旅游学历要求：学历不限经验要求：经验不限福利：其他补助【招聘岗位】：店长【薪资待遇】：5000—8000/月1. 全面负责门店日常运营，管理前厅后厨，把控出品、卫生、服务。2. 人员排班、员工培训管理，做好团队管理。3. 管控食材损耗、库存成本，完成门店营收目标。4. 处理顾客投诉，维护门店口碑，落实食品安全及消防安全。任职要求1. 有餐饮门店管理经验，懂小火锅/快餐优先。2. 责任心强，能吃苦耐劳，执行力强，能抗压。3. 熟悉餐饮流程，善于带团队，有大局观。薪资福利薪资面议，待遇优厚，包吃住，月休，绩效奖金，晋升空间大。

广南恒盛便利店急招店员 一、企业及工作地点 招聘单位：广南恒盛便利店，工作地址：广南县昔板工业园区宇泽新能源厂区内二、岗位职责 负责店铺日常运营（商品陈列优化、库存出入库登记、缺货补货）、接待顾客（解答咨询、价格查询）、收银操作（精准录入、核对支付）、店内清洁（展示区、收银台、通道整洁）、自动售货机管理（操作、补货、设备检查）、定期盘点（核对库存、账实相符）、团队协作（完成店长任务）三，任职要求 年龄18-45岁，男女不限，身体健康；基本沟通能力，服务意识，热情耐心； 积极主动，责任心强，手脚麻利；团队合作精神，愿意学习，服从安排； 接受轮班（白班7:30-17:30，晚班15:00-00:00）四、薪资待遇 实习月薪3500元，转正3800元（含餐补14元/日）；每月休息2天，调休灵活； 15号准时发薪；免费住宿（园区宿舍，设施齐全）；法定节假日礼品五、工作时间 岗位优势 白班7:30-17:30，晚班15:00-00:00六、应聘方式 联系人：海先生，电话：，面试地点：广南县昔板工业园区宇泽新能源厂区内便利店（可到店咨询）

卤味店招聘 要求：吃苦耐劳，性格开朗，长期稳定，年龄25-45岁，薪资待遇2000-3000只招长期工，要求识字，机灵手脚麻溜，会煮米切肉优先，服从门店负责人管理，工作内容简单易学。

长期店员20—25岁，，要求性格活泼开朗，沟通能力强，会电脑、打字、做表，PS薪资福利:工资3000全勤

丘北杏田家具生活馆招聘导购数名，岗位要求性格外向、擅长沟通、热爱销售工作，薪资待遇为2800加提成。另招聘安装师傅三名，岗位要求有家具安装经验、上手快、服从门店安排、可上门送货安装，本地熟路者优先，薪资待遇为4000至6000。

招聘：销售员（全勤奖300+餐补300+综合收入4000）薪资：3100-4500元/月水果店销售员待遇：2500300全勤奖300餐补，一个月有两天休息时间

零食很能嗨・城南店诚聘店员 急招店员（数名） 首月薪资3000元 工作内容：责门店百货整理、商品理货、前台接待及收银等日常工作 任职要求： 1.要识字，具备基础读写能力，身体健康，能适应12小时工作制 2.有责任心，工作认真负责，有经验者优先录用 工作地点：零食很能嗨・城南店

丘北杏田家具生活馆招聘导购数名，要求性格外向、擅长沟通、热爱销售工作，薪资待遇为2800加提成。另招聘安装师傅三名，要求有家具安装经验、上手快、服从门店安排、可上门送货安装，本地熟路者优先，薪资待遇为4000至6000。

配合本人收货卖货拉货整理仓库

招聘：超市餐厅营业员薪资：3000-3500元/月1、小吃/凉卤的制作销售等（有人带）2、做事积极主动，认真仔细负责3、上班时间：早9点到晚9点，2小时休息时间（包吃）

文山壮族苗族自治州广南县招屋顶光伏安装，钱好拿，量大活多，兄弟班，海尔和TCL两大品牌

店长加销售

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先