招聘店长助理。

芮城纽恩泰空气能招聘店长一名。要求有经验者优先。薪资为5000-6000元，另加提成。

【鼻保姆鼻炎馆】稷山店--专看鼻炎告别老鼻炎，来一个好一个免费咨询，免费检查过敏性鼻炎，急慢性鼻炎，鼻窦炎，鼻息肉，萎缩性鼻炎，鼻甲肥大，鼻涕倒流，咽喉不适等鼻炎问题专看：鼻息肉，鼻炎，小儿腺样体肥大3天见效电话：地址：稷峰街农业银行向西50米【鼻保姆鼻炎馆】《现在到店转发店内消息可免费领取凳子，洗衣液》端午活动：单周期抵200双周期抵400店内招聘：店员5名月薪2500-6000，2天公休店长一名月薪3000-8000，2天公休

招聘店长。薪资福利为保底4000元，每月休息4天。

您好，我是咱运城远大汽修的人事主管，咱们公司成立已25年，地址在运城中心汽车站南，是运城目前综修厂里规模最大的公司，有稳定的客源，占地8000平米的一体化汽车维修服务公司，目前高薪招聘如下岗位（均管食宿）： 1.店长…1名 2.机修主管…1名 3.短视频拍摄…1名（可兼职） 4.机修工…6名 以上岗位，待遇优厚，均高于同行业水平！ 看了您的简历觉得非常不错，方便聊一聊嘛？

夲地客户招聘：①店长1名，年龄40岁以下，底薪2400➕提成。 ②防水学徒，年龄20岁一35岁，工资：3000➕绩效。 ③ 水工学徒，年龄25岁一35岁，工资：3000➕绩效。 ④美缝学徒，男女不限，年龄20岁一55岁，工资4000➕绩效。联系，

有三年以上工作经验，以结果为导向高效完成工作，团队管理能力强

招聘店长1名。任职要求为28至45岁，性格开朗、热情，对老年事业发自内心的认同，3年以上相关行业（母婴、养生）店铺销售管理经验者优先。薪资待遇为4000元以上。工作时间为上午8点至12点，下午2点至6点，每周工作六天休息一天。工作地址为海天嘉园孝当先老友乐园。

招聘店长：1、年龄25-45岁，身体健康，无不良嗜好，能适应餐饮行业倒班、节假日上班的工作节奏。2、有1年以上餐饮、烤肉店或火锅店管理经验者优先，优秀踏实、学习能力强的有志人士也可考虑。3、熟悉门店日常运营流程，懂人员管理、成本把控，做事认真负责、有条理。4、性格开朗，善于沟通，有良好的服务意识和团队管理能力，能吃苦耐劳。5、遵守规章制度，有责任心、执行力强，能长期稳定工作。薪资福利：6000—10000具体面议工作氛围轻松，团队和睦，老板为人实在，不拖欠工资，待遇从优。联系人：刘经理联系电话：工作地址：北郊星河广场欢迎想稳定发展、踏实做事的朋友来电咨询、到店面试！

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 诚实守信，认同企业价值观，能适应灵活工作安排

景区招聘售票专员。年龄要求为20至45周岁，身体健康，需具备高中及以上学历。有收银、售票、客服等相关工作经验者优先。要求能适应旺季高强度工作节奏和周末轮班。薪资为3至5K。工作地点位于运城市垣曲县历山景区。旺季（5月至10月）工作时间为8:00至18:00，实行轮班制，每周休息1天。淡季（11月至次年4月）工作时间为9:00至17:00，实行轮休制。

招聘景区酒店餐饮管理专员。年龄要求为25至45周岁，身体健康，需持有健康证。学历要求为大专及以上，酒店管理、旅游管理、餐饮管理等相关专业优先。需能适应景区工作环境，接受周末及节假日轮值。工作地点位于运城市垣曲县历山景区。旺季（5月至10月）工作时间为8:00至18:00，实行轮班制，每周休息1天。淡季（11月至次年4月）工作时间为9:00至17:00，实行轮休制。

招聘综合管理部专员。年龄要求为25至40周岁，身体健康。要求大专及以上学历，行政管理、人力资源管理、工商管理、文秘等相关专业优先。持有驾照并能熟练驾驶者优先。薪资为3至5K。工作地点位于运城市垣曲县历山景区。旺季（5月至10月）工作时间为8:00至18:00，实行轮班制，每周休息1天。淡季（11月至次年4月）工作时间为9:00至17:00，实行轮休制。

景区招聘车队队长。年龄要求为30至55周岁，身体健康。学历要求为高中及以上。需持有B1或以上驾驶证，驾龄5年以上。持有特种设备操作证（观光车）者优先。工作地点位于运城市垣曲县历山景区。旺季（5月至10月）工作时间为8:00至18:00，实行轮班制，每周休息1天。淡季（11月至次年4月）工作时间为9:00至17:00，实行轮休制。

招聘店长。薪资福利为5000元以上每月。工作地址位于临桂桂康路。

招聘珠宝店店长一名。薪资待遇面议。要求应聘者五官端正，身高158厘米以上。有珠宝销售经验及店长管理经验者优先考虑。

招聘店长。薪资为8000至20000。

杨浦区招聘社区食堂店长，门店规模较小，日均客流约50人，工作内容包含门店日常管理、打餐、收银、店内保洁及餐具清洗等工作，要求识字、会书写，做事踏实认真、用心经营门店，7500-12000，月休四天。有意者可致电联系胡女士，电话：

找店长一名，要求:能吃苦耐劳，人品过关，服从命令，执行力强，月薪1.2万，休4天，管吃管住。联系方式:。

收拾卫生，传菜，可以兼职，工作时间下午三点到夜间11点半，日结80/天

招聘鞋服门店店长。要求年龄在40周岁以内，具备鞋服门店店长的实操经验。

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5. 配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，具备基本读写与计算能力

招聘：前厅经理 薪资：4000-5000元/月 晋夜有酒·黄金水岸店 - 店长 1名 薪资：6000~9000 负责门店全面运营管理，统筹人员、业绩、成本与服务标准，有餐饮/酒馆管理经验。 - 经理 1名 薪资：4000~5000 协助店长管理日常运营，分管前厅服务、客诉处理与团队培训，沟通协调能力强。 服务团队 - 前台 2名 薪资：3000 负责接待、预订、收银，形象气质佳，熟悉收银系统。 - 服务员 10名 薪资：3000 负责传菜、桌面服务、客情维护，热情主动、吃苦耐劳即可。 后厨团队 - 烧烤师傅 5名 薪资：6000~8000 把控口味与出餐效率，有烧烤经验、手艺稳定**。 - 炒菜师傅 2名 薪资：5000~5500 擅长夜市小炒、下酒菜，出餐快、口味稳定。 后勤团队 - 洗碗工 3名 薪资：3000 负责餐具清洗、消毒与卫生，踏实肯干、认真负责。 - 保洁 3名 薪资：2500~2800 负责公共区域、卫生间清洁，维护店内环境整洁。 小时工（若干名） 时薪：10元/小时 时间**，学生、**均可，主要负责传菜、收台、简单卫生，服从安排。

招聘店长1名。薪资福利为工资面议。工作地址位于运城万达广场旁国宾府南门。

招聘服务员数名

一、岗位职责1.日常学情管理负责自习室在读学生日常秩序维护、纪律管理、学习状态监督，督促学生专注自习、按时完成作业，纠正不良学习习惯，营造安静、高效、自律的学习氛围。2.基础学科答疑辅导针对小学、初中、初升高衔接基础题型，进行全科作业答疑、错题讲解、知识点复盘；重点辅助数学、英语等主科基础巩固，帮助学生查漏补缺。3.学习督导与规划协助主讲老师做好学生学习计划跟踪、每日学习任务落实、周学习情况记录，跟进学生薄弱知识点，做好初高中衔接基础辅导工作。4.资料整理与教学辅助负责教学资料打印、习题整理、错题本指导、知识点归纳、课堂辅助配合，整理初高中高频考点、专项练习题、衔接训练资料。5.家校沟通反馈日常记录学生学习状态、作业完成情况、课堂表现，定期向家长反馈学生学习进度、优缺点，配合做好家校对接工作。6.自习室日常运营配合门店日常卫生维护、学习物资整理、学员接待、秩序维护，配合寒暑假集训、培优补差、初升高衔接课程的辅助工作。二、任职要求1.学历大专及以上，师范类、理工类、汉语言、教育类优先，优秀应届生、寒暑假兼职均可。2.熟悉小学、初中全科知识，数学功底扎实，了解初升高衔接知识点者优先。3.耐心细心、责任心强，热爱教育行业，善于和学生沟通，有亲和力，善于引导学生自律学习。4.自律、踏实、稳定，无不良嗜好，能稳定长期工作，服从机构教学安排。5.有培训机构助教、代课、家教经验、带班经验者优先录用。三、岗位优势本地老牌教育品牌，师资体系成熟，工作稳定环境舒适，全空调静音学习空间，工作氛围轻松可积累一线教学经验、学情管理经验，适合教育长期发展接触初高中衔接教学，快速提升个人教学能力。

工作轻松，半天班 不影响接送孩子 工作认真负责

岗位职责： 1.负责客户接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、响应及时、态度亲切 2.协助维护营业场所整洁有序，配合完成餐具清点、 任职要求： 1.学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有餐饮或政务类单位服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.能适应轮班制工作安排，责任心强，具备基本抗压能力

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、餐饮学徒、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 实行基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。

招聘景区安保队长。年龄要求为25至50周岁，身体健康，高中及以上学历。有安保工作经验者或退伍军人优先。需能适应户外工作环境和倒班制。熟悉景区地形者优先，垣曲本地或周边人员优先。有驾照者优先。薪资为3000至5000元。工作地点位于运城市垣曲县历山景区。旺季（5月至10月）工作时间为8:00至18:00，实行轮班制，每周休息1天。淡季（11月至次年4月）工作时间为9:00至17:00，实行轮休制。