招聘店长一名，男女均可，要求具备餐饮管理经验，最低专科学历或本科学历，应届大专毕业生亦可。薪资为4000元加五险，每月休假2天，提供工作餐但不包住宿。工作地址位于万达。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1. 具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 具备基础数据分析与办公软件操作能力 5. 学历不限，有相关行业店长经验者优先

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行门店销售目标与营销活动，提升客户满意度与复购率 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，向总部提交经营分析报告 任职要求：市场营销、工商管理等相关专业优先 2. 具备3-5年零售/快消行业门店管理经验， 3. 熟悉门店运营全流程，具备较强的销售推动、团队管理及数据分析能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及客户服务意识 5. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间

招聘店长，薪资为4500-7000元/月薪。岗位职责包括：全面负责门店日常运营管理，涉及人员调度、排班管理及现场督导；制定并执行门店销售目标与经营计划，监控营收、成本及利润指标；负责员工招聘、培训、考核与团队建设，提升服务标准与执行力；管理食材采购、库存盘点及食品安全合规工作，确保运营规范；处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度；定期分析经营数据，提出优化建议并推动落地改进。任职要求：餐饮行业3年以上工作经验，其中至少1年门店管理经验；熟悉餐饮运营全流程，具备成本控制、人员管理和食品安全管理能力。

招聘[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]:榴莲店店长店员数名，店长底薪3000提成，综合薪资3000-6000，店员底薪2500提成，综合薪资2500-5000，男女不限，年龄50以内，，沟通能力强，有责任心，无不良嗜好，有销售经验者优先录用，工作地点可选：天宁首府附近，秦楼街道厉家庄子附近，书香河畔北沿街。联系电话，欢迎推荐[握手]

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

招聘长期店长1名，男女不限，45岁以内。薪资为4000-5500元加提成，月休3天，工作稳定，工资及时。季度优秀员工奖励200元。推荐人才干满3个月，可享受推荐费500元及内部员工福利（端午、中秋、春节）。设有工龄奖。员工晋升机制为：服务-主管-店长-运营经营-合伙人。联系方式为微信同号。工作地址在日照万达4楼舌尖派对。

招聘烧烤烤肉店长，薪资为3000-5000元。负责门店正常运营管理，确保服务质量和食品安全标准。参与制定并执行销售计划。清点库存，及时备货处理顾客反馈，维护顾客关系，提升营业额。要求有相关餐饮服务行业经验。

螺狮粉直聘店长，需要有管理工作经验。 招聘店员，有无经验均可，通过考核之后可以升店长 1.年龄20-40。 2.要求:手脚麻利，眼里有活，干活利索，认真细心，学东西快。诚实守信。性格外向，敢于和顾客沟通。 3.工作内容：做粉打包外卖，备菜，收拾卫生，洗刷 4.店长工资：5000+ 店员3400+ 5.工作10个小时，晚班最晚22:30下班。早班最早9点上班，需要接受特殊情况加班，有加班费。 6.不包吃住 需要离大润民生活广场近。

本公司主营读书郎学习机，菏泽二完小，中达广场附近招聘店长助理，主要负责店内销售运行，有很好的销售理念，敢于挑战，热衷于销售。 要求：有较强的销售经验，善于沟通表达，事业心极强，敢于挑战和创新，优化店铺整体！ 薪资面议！

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【乔丹儿童招聘】公司总部直管店店长（1名）1、年龄：28-40周岁2、学历：高中以上3、专业&经验要求：具备3年以上店长管理经验，有运动品牌店长经验者优先4、岗位职责：统筹门店整体日常运营管理，做好人员、货品、陈列、台账、考勤等全面管控对接公司及商场各项工作5、任职要求：沟通协调能力强，执行力强，具备目标管理与团队统筹能力导购（3人）1、年龄：25-38周岁2、学历：初中以上3、岗位职责：积极主动接待顾客，完成个人及门店销售目标完成门店日常基础工作，包含货品整理、陈列调整、卫生打扫、货品盘点、客流维护等4、任职要求：性格开朗外向，善于沟通，有服务意识与抗压能力有运动品牌门店销售经历者优先工作地址：无锡杉杉乔丹儿童门店福利待遇：缴纳五险，享有满勤奖、工龄奖、年假、节日礼品、日常激励等多项福利联系电话：任先生

品牌名称：纳俪（NEELLY）店铺地址：丁桥天街滨江天街就近安排岗位：店长基本要求1、18-35岁，活泼开朗，有经验者优先；2、挑战性档位工资：工资+提成+补贴3、1年免费4套工作服；4、薪资丰厚联系人：李女士联系电话：

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罗森便利店，招聘店长1名、副店长1名。招聘：店长1名｜副店长1名店长：有便利店管理经验，统筹全店运营。副店长：协助门店管理，可培养晋升店长。地址：丹东国际金融贸易中心电话：，欢迎到店面谈！

招聘大店长一名，负责市区六家门店的日常管理，具体工作内容可面谈，需有相关行业工作经验。工作地址为：1.靖江市人民北路98-1（老靖江日报向北20米）；2.靖江市朝阳路100号（近中天城市花园西区）。

招聘餐饮主管/领班。要求熟悉西餐运营及食品安全规范，具备餐饮管理经验，擅长统筹协调、客诉处理，责任心与服务意识强。负责西餐日常运营、人员与服务管理，把控出品及卫生，处理客诉，落实标准，完成经营服务目标。工作地址位于日照市济南路与烟台路交汇处国际金融中心2号楼33层。

招聘酒店前台19岁以上各一名，工资110到120。干的好有奖金管住吃补贴

长期热招｜餐饮多岗缺人餐饮经理、餐厅主管、宴会服务员包吃包住，福利完善宴席单量足，薪资稳定零基础带薪培训不管有无经验都能做，推荐入职有福利联系人：邓经理

招聘客房清扫人员，男女不限，年龄24-58周岁，不会可以培训。薪资为计件工资14-42元/间，月薪5000-10000元。管一日三餐，每天工作8小时，多劳多得，常年有活，额外有节假日福利，可提供住宿。工作地址位于日照海洋公园附近。

招聘艾尚未来酒店招聘客房服务员一名，薪资面议，联系电话：

山东日照五征松月湖大酒店招聘凉菜主管，薪资7000-8000元，要求能创新并研究新菜。招聘炒锅2名，薪资7000-8000元，要求擅长鲁菜、淮扬菜，并能创新。招聘配菜打荷，薪资4000-5000元，要求有基本功，会点盘饰为佳，不会可教。招聘面点主管一名，薪资5000-6000元，要求会制作花样面点。工作安排为四天公休，节假日调休，提供五险一金。工作地点依山傍湖，环境优美。提供食宿。手艺优秀者薪资可谈。山东日照

招聘前厅领班2名。薪资范围为4500到5500。工作地址在大学城夜市。

招聘前厅主管1名。薪资面议。工作地址位于新市区胶州路小厨娘早餐。请注意，下午1点半至4点半期间请勿来电咨询。

海边酒店招聘一名夜班客房服务员，主要是负责给在住客人送洗漱用品、矿泉水等物品，工作内容简单容易上手，入职缴纳五险，管吃管住，单休，薪资3500元/月。联系电话（）

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备基础英语会话能力者优先