招聘：土菜馆店长 招聘 土菜馆店长一名,需要有五年以上的餐饮管理经验形象素质佳,责任心强.工资可以营业额提成,也可单开.具体面议面试成功,可年前上班,也可年后上班工作地点在江宁汤山.

带领员工做业务，签单

我们正在寻找热情、积极且富有责任心的服务员加入我们充满活力的团队！ 岗位职责： ● 热情迎接每一位到店顾客，提供礼貌、专业的接待服务。 ● 准确了解顾客需求，及时为顾客点餐、上菜，并确保菜品的正确呈现。 ● 协助顾客解决在用餐过程中遇到的问题，提供优质的客户服务体验。 ● 负责餐厅内的餐桌布置、餐具摆放及餐后的清理工作，维持餐厅的整洁与卫生。 ● 积极配合团队成员，确保餐厅的日常运营顺利进行。 任职要求： ● 年龄[具体年龄范围]，性别不限。 ● 形象良好，具备良好的沟通能力和亲和力。 ● 热爱服务行业，有较强的服务意识和团队合作精神。 ● 能够适应快节奏的工作环境，具备一定的抗压能力。 ● 有相关工作经验者优先考虑，但也欢迎热爱餐饮行业的新人加入，我们将提供培训。

快闪店店长 快闪店内秩序维护、引导、看护。衍生品区域的售卖、导购、盘点、铺货等。 薪资福利:180元/日;2026-03-20发薪 工作时间09:30-22:00（2026/2/3至2026/3/5） 工作地址:南京秦淮区健康路1号鹏欣水游城

南京新店聘请优秀店长1万-1万3后厨各部门中工学徒面议，经理8千，服务员5千5，年前开业

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门店店长（华为/大疆） （1）具有3C数码、新能源汽车、高级户外运动品牌相关经验；（2）28-35岁以内，大专及以上，能接受外派其他城市 薪资福利:综合薪资在12000-18000元/月（包含底薪/绩效）五险一金，提供住宿 招工人数:5名 单位邮箱： 工作地址:可根据住址就近安排门店

营业员 六合大厂紫晶环球生活广场附近，功能食品店（奶粉 麦片等）需要店长一名初中文化简单电脑操作50岁以内，8点-16点单休调休4000/月2%提成。

店总 1.教育与经验·大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先。·5年以上酒店行业经验，其中至少3年以上同等级别（或担任驻店经理/副总）的全面管理经验。·必须具备成功的宴会型酒店或大型社会餐饮宴会管理经验。熟悉婚庆及会议市场运作者尤佳。2.核心能力与技能·出色的销售与谈判能力：能亲自参与大客户谈判和关键项目公关。·“全能型”实操能力：能深入一线，解决运营中的具体问题，而不仅限于宏观管理。·优秀的领导与团队凝聚力：能在资源有限的中小型酒店中，激励团队，达成目标。·强大的沟通协调能力：能对内协调部门矛盾，对外维护客户及各方关系。·抗压能力与应变能力：能从容应对旺季高强度工作和各类突发事件。 工作地址:上高县城商业核心--上高中心

江苏省内，工地，12吨随车吊，要求证件齐全，大概每年6-10个月左右，包吃住项目部，年前办手续，年后上班，

日结日结 南京禄口极兔快递， 23一小时 工人 大量要人345/晚 有宿舍 水电平摊 10块一天 要求：18～56周岁，，️不能穿拖鞋、短裤，不能穿连帽衣服️带身份证 班次 1:18:00-06:30 12.5小时 287.5/晚 班次2:19:00-06:30 11.5 小时264.5/晚 班次3:21:00-12:00 15小时345/晚 班次4:22:00-12:00 14小时 322/晚 内容：小件快递装卸 注： 地点：禄口蓝天路229号

南京滨江基地招普工，工作内容辅助焊工铆工打磨除锈，工资230元9小时加班一比一，包住宿，饭补每月400元，高温补贴；年龄要求50周岁以内，无犯罪记录，身体健康

300一天！日结，可现金，可打卡，不需要文化和经验，年龄18-55周岁，宿舍4-6人间，有空调热水器洗衣机独立卫生间 无线网 可带手机 不过安检 当天面试当天入住 年后初三开工

地下车库门，可以干10天左右

店长 大专及以上学历，具备较强的沟通和协调能力，拥有三年以上旅游行业工作经验；应聘人员需由本人提供身份证原件及复印件（1份）、毕业证原件及复印件（1份）、学信网教育部学历证书电子注册备案表（1份）、户口本原件及复印件（首页、本人页）（1份）、近期免冠一寸照片1张。全面负责门店日常运营管理 薪资福利:面议 招工人数:1名

会所餐厅 招聘启示 1.店经理：1名，男女不限，待遇面议 2.服务员：1名，待遇底薪4000—5000/+其它 3.阿姨 ：2名，待遇工资3800—4500/， 以上人员均包吃，休两天，意者联系☎（） 地址：湖里区仙岳路8-2号 兼职约20~23元/小时，具体时段看双方协调

1、品牌专员 2个 年龄不限 性别不限 2年以上销售工作经验。 薪资:3000+绩效+社保 2、店长 1个 25岁以上 性别不限，3年工作经验，具备营销计划方案制定与落地实操经验，较强工作责任心与学习能力；薪资:3000+绩效+社保

工作职责 1、负责门店员工培训、辅导、激励与考核，建立门店人才发展梯队； 2、督促检查门店各部门执行岗位职责及操作规范，完善改进各岗位操作流程及操作标准； 3、组织跟进门店人员值班管理，确保运营顺畅，提高顾客体验与门店运营绩效； 4、控制商品损耗率，提高门店人效，合理控制各项成本，确保达成公司“低成本”策略； 5、根据公司订货方针和规划，做好门店订货及货品管理工作； 6、负责门店固定资产及设备的管理、维护及保养工作，保障公司资产不受损失； 7、督导门店清洁、食品安全、人员安全及消防安全工作，保障门店各项运营安全； 8、负责门店各项费用预算的申请及落实工作，审核店内各项开支； 9、传达并执行营运部决策、计划，并向总部及时反馈门店营运信息； 10、负责门店客户服务的管理工作，协调并解决紧急客户问题，保证服务质量； 11、建立并完善门店各项管理制度，确保门店运营顺利进行； 12、根据公司营销规划，组织策划门店营销活动，提升门店营运绩效； 13、协调政府职能部门以及周边社区的联系，合理处理好各类关系，保证门店正常运营； 14、完成上级领导交办的其他工作事项。 任职要求 1、三年以上工作经验、两年以上管理经验（一年以上门店统筹管理经验），各类知名零售企业管培生两年以上工作经验可适当放宽； 2、吃苦耐劳，拙朴务实，热爱新零售行业，敢于挑战自我。 【企业简介】 朴朴超市是一家30分钟即时配送的移动互联网购物平台。品类包含：水果蔬菜、肉禽蛋奶、粮油调味、酒水饮料、休闲食品、个人护理、化妆品、清洁用品、日用百货等，日常生活所需品类一应俱全，一站式购齐，用户足不出户，手机上随时随地搞定日常生活所需。 朴朴公司希望能以创新的商业模式，高效的仓储配送模式，打造出客户体验超越现有主流电商网站的新一代B2C电商平台。以技术为核心驱动力，提升效率降低成本，以30分钟送达、更低为用户省时省钱打造极致体验，以可靠品质推动中国电商环境改善，同时推动中国食品安全进程，成为一家令社会尊敬的优秀的互联网公司。 朴朴公司目前处于创业初期阶段，已经历天使轮、pre-A轮和A轮三轮融资。朴朴超市App于2016年9月上线，获得了用户的普遍好评。目前市场范围主要在福州，2018年开始开拓厦门市场，并计划于2019年全面启动长沙、武汉、合肥等全国城市扩张。创始团队核心成员均为互联网及零售领域的连续创业者，有丰富成功的创业经验。我们希望能寻找到较优秀的互联网及零售业人才，携手创造电商新时代。如果你充满激情、敢于创新、勇于挑战、相信未来、相信互联网，那么，请加入我们，共写移动互联网新篇章！

井号MIWEN·觅问 招聘招聘招聘招店长，高销 待遇：6000-9000+（不封顶）月休四天 福利：底薪高提成排名奖全勤奖奖金福利工龄奖晋升快 欢迎推荐或自荐 地址：菱角湖万达 联系电话

岗位名称：肯德基门店储备经理/餐厅经理；组长。 岗位要求：1.年龄23周岁以上，大专及以上学历；2.有服务经验者优先；3.学习能力强的年龄及学历要求可放宽。 薪资待遇：基本薪资+月度奖金。另外购买五险一备金。福利待遇：年假、生日节日津贴以及法定假日三薪等。

促销员 ，35岁以下，长相甜美，需要健康证。2.6 - 2.19号开市客促销兼职，工作时间9.00 - 21.00 薪资福利:170/天，16号半天170；17号初一休息，18，19号350/天；3.25号结算工资额外 + 200 招工人数:2 报名时请备注‘南京’，并截图岗位，便于交流和录取 工作地址:省南京市江宁区吉印大道3788号

南京秦淮洗浴临近新街口 招收银：1名 待遇：底薪4500+充卡 同步联系电话（直接此）

南京糖酒会，在房间接待客户，引导客户参观，留下联系方式

开始招人了！连锁店晋家门中餐大力！ 1：见习厨师长：薪资8300—10000+（两个月实习期，要有1年以上炉头老大，厨房副厨经验） 2:炒锅师傅：薪资5800元-7600元（吃苦耐劳，基本功扎实）后期可晋升见习厨师长8500➕ 3：切配打荷：薪资4800元-5200元 4：炖菜大叔阿姨：薪资4800元-5600元 5：平台好，晋升快，发展快，正在大力开店中！ 6：月休4天，年假5天，包吃包住，宿舍离店10分钟，工作环境好 联系电话刘 同步手机号

嘴巴会说一点，灵活点没别的要求，干活踏实一点

南京建业饭店过完年招聘主管一名工资6到七千

招寒假工 水果店，理货，收银包吃包住， 工资随走随接，南京浦口区

切切水果，下班打扫卫生，听店长安排

门店理货，收银，送货都缺人，来面试就过