招聘茶叶店店长一名 岗位职责： 1.全面负责茶叶门店日常运营管理，包括销售目标达成、库存管理及货品陈列 2.带领店员提供专业茶文化讲解与优质客户服务，提升顾客复购率与品牌口碑 3. 组织员工培训与排班调度，营造积极向上的团队氛围 4.执行市场推广活动，配合总部完成节假日营销及会员运营工作 5. 定期分析销售数据，及时反馈经营问题并提出优化建议 任职要求： 1.形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2.热爱茶文化，有茶叶销售或零售管理经验者优先 3.具备基础财务知识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 5.学历不限，有相关行业经验者可适当放宽学历要求

招聘：漫水桥龙福万家精品街招聘食品百货主管1名 薪资：4000-5000元/月 招聘食品百货主管1名，负责日常商品管理、库存盘点、货架陈列及员工工作安排。有责任心，能吃苦，会基本电脑操作，懂点商品分类和销售基础即可上岗。 岗位职责： 1. 负责店内商品的上架、补货及陈列，保持整齐美观。 2. 定期清点库存，做好进出记录，防止缺货或积压。 3. 协调店内人员分工，监督日常工作执行情况。 4. 处理顾客简单咨询，配合解决现场问题。 5. 配合完成店长交办的其他事务性工作。 任职要求： 1. 为人踏实，做事主动，能适应轮班工作。 2. 有一定组织协调能力，能带领小团队完成任务。 3. 会使用手机或电脑处理基础数据录入和表格查看。 4. 无不良从业记录，服从管理，工作认真。 薪资4000至5000元/月，具体面议。工作稳定，待遇合理，欢迎有意者前来了解。

招聘：雅戈尔男装店长 4000+ 五险 薪资：4000-10000元/月 岗位职责 1. 负责男装店铺整体运营，提升销售业绩 2. 制定并执行营销策略，推动店铺销售增长 3. 管理店铺团队，提升员工服务水平和销售能力 任职要求 2. 具备较强的沟通能力、团队管理能力和抗压能力 有服装销售管理经验者优先

招聘：店长（包吃5000-8000） 薪资：5000-8000元/月 工作内容 1. 负责店铺整体运营，制定销售目标并推动达成 2. 管理店铺员工，进行培训、考核及工作分配 3. 分析市场动态，及时调整商品策略与陈列 任职要求 1. 零售管理等相关专业者优先考虑 2. 具备良好沟通与团队协作能力，抗压性强 3. 有1年以上零售店铺管理经验者优先 工作时间 下午3:30-01:30，包吃，**两天

招聘：暖通店长3000-6000元 薪资：3000-6000元/月 1.熟悉暖通系统优先 2.带过销售，懂门店运营，会抓业绩 3.有责任心，能扛事，既能搞定客户需求，也能凝聚团队战斗力 4.我们提供有竞争力的薪资+提成，还有完善的培训支持，让你在暖通这片市场尽量发挥

招聘：店长（7000+五险） 薪资：7000-10000元/月 岗位职责： 1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2、做好门店各个部门的分工管理工作； 3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业； 4、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 5、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理； 6、负责对员工的培训教育。 任职资格： 1、专业不限，具有较强的店务管理经验； 2、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行； 3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。 店面的全面管理，员工的培训和培养。 5、需要有强烈的工作意愿，不接受对工作可有可无、混日子的人 6、形象佳，衣着大方得体 7、能吃苦耐劳 8、具备组织、协调、管理、沟通能力 9、待遇从优，面谈， 福利待遇： 薪资：年薪8万-10万，缴纳社保

招聘：顾家家居店长10-15K（红星店） 薪资：10000-15000元/月 岗位职责： 1. 全面负责家居店的日常运营管理，确保店铺高效运转。 2. 制定并执行销售策略，达成销售目标，提升店铺业绩。 3. 管理店铺员工团队，进行培训、指导与绩效考核，提升团队整体素质。 任职要求： 1. 具备丰富的家居行业管理经验，熟悉家居产品销售流程。 2. 拥有出色的团队管理能力，能够激励团队达成目标。 3. 具备敏锐的市场洞察力，能根据市场变化调整经营策略。 薪资：10-15K 本岗位薪资待遇优厚，提供五险、带薪年假、年终奖、免费培训、年度旅游及住房补贴等福利， 诚邀有志之士加入顾家家居团队，共同发展！工作地点：红星店。

招清吧合伙人

招聘：店长（五险）薪资：6000-10000元/月岗位职责1.负责店铺整体运营，制定销售计划并达成业绩目标2.管理店铺员工，进行培训、考核及工作分配3.把控商品品质，做好库存管理与陈列布局任职要求1.大专以上学历，零售管理等相关专业2.具备良好沟通、团队管理及抗压能力3.有零售行业店长经验者优先，有母婴相关行业优先。工作时间8小时

招聘：生鲜主管5000-8000 薪资：5000-8000元/月 岗位职责： 1. 负责对菜品出品人员进行有效管控，确保菜品供应的高效与质量。 2. 把控生鲜产品的品质，严格监督采购、储存、加工等环节。 任职要求： 1. 具备丰富的生鲜行业管理经验，熟悉生鲜产品特性与市场行情。 2. 拥有出色的人员管理与团队领导能力，能够激发团队潜能。 3. 掌握专业的食品安全与质量管控知识，确保生鲜产品安全。 本岗位提供五险、年终奖、免费培训、节日福利及工作餐等优厚待遇，期待优秀的你加入！

孝感市安陆市招工地小工/杂工,光伏安装

处理光纤故障400/天，包吃住附近联系我，大概几天活。

孝感市安陆市招工地小工/杂工要求能吃苦耐劳能上高，会使用电动工具，我们的主要工作就是在整个安陆安装屋顶光伏，工资200---230每天。包住，中午做事跟着我们吃一餐活非常累，打电话前一定要考虑清楚。

(诚信招聘) 实力厂做女装为主，自产自销。货源充足。绝不拖工资 (招)，打扫卫生一名(要勤劳) (招)，质检一名，(要求，准，快) (招)，大烫2名，(计件，包月，都可以)(没能力请勿打扰) (招)，JIT成熟组组长一名 (招)，IE一名(实力IE要有责任心) (厂址)新河镇汉正服装城F区3期56-1号 联系电话，潘厂

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漳州向阳坊招聘[机智]工作岗位：营业员/店长工作地点：古县颜厝店全职工作时间：早班06:30-15:00晚班14:30-23:00（也可以固定晚班）待遇:2800-3500/月名额有限，速来报名[机智][机智][机智]：向阳坊小柯

招聘：酒馆店长薪资：6-10K元/月1年以上酒馆/清吧/餐饮门店店长或主管经验，熟悉酒馆运营全流程者优先，具备良好的经营管理能力，熟悉酒水知识、餐品出品与餐饮行业相关规范，有较强的团队管理、沟通协调与现场应变能力，能带领团队完成经营目标，了解本地市场与年轻消费群体偏好，有营销活动策划、工作认真负责，能接受弹性排班（含晚班、周末班），适应酒馆行业作息，有良好的服务意识与抗压能力，无不良从业记录，有责任心，执行力强。

蔬菜水果主管|宏达连锁超市|磴口县和平路宏达连锁超市和平店|数名|面议|不限|

全国母婴连锁：小飞象孕婴童店 高薪诚聘：导购，店长啦 薪资：3000--8000元 月休4天，缴纳五险一金，半天班 诚聘热线☎：

招聘 深圳生活超市 水果主管: 7000～ 8000+提成 月休两天每天9.5小时（包住吃另补） 要求：有责任心，会叫卖，会控损有一定相关工作经验。 地址：光明马田街道 电话：（）

招聘：店员3000-5000 薪资：3000-5000元/月 岗位职责 1. 寻找潜在客户，拓展业务渠道 2. 负责销售合同签订与执行 3. 跟进项目进度，及时反馈问题 任职要求 1. 高中以上学历，市场营销相关专业 2. 熟悉销售流程，具备谈判能力 3. 有相关行业销售经验者优先 工作时间 8:00-18:00

水果理货员 年龄 55 岁以下，有经验者优先，无经验可培养 薪资福利:工资面议，生日福利等待遇，每个月休4天 招工人数:若干名 联系此人时请告知在平台看到此信息

招聘：超市收银陈列员2600-4800元 薪资：2600-4800元/月 岗位职责： 1. 负责超市收银工作，准确快速地为顾客结算商品款项，确保交易流程顺畅。 2. 承担超市陈列工作，依据商品特点与销售情况，科学合理地进行商品陈列布局 3.上班时间：7点到下午2点，2点到9点，两班倒，底薪2600+提成+全勤奖

店长，管理店铺，负责营销

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程 3.协助做好商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持营业环境整洁有序 4.及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长完成促销活动执行与销售目标达成 5.妥善保管销售单据与营业款，遵守公司财务及安全管理制度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备较强责任心和团队协作精神 4.能适应轮班制工作安排，服从门店日常管理与工作调配

招聘：身材管理店员4000+薪资：4000-8000元/月岗位职责：1. 秉持强烈的服务意识，为顾客提供优质服务。2. 负责身材管理相关产品的销售工作，积极促成交易。1、有服务意识，性格好。3、工作环境舒适，内容简单，容易上手。接受新手小白。4、待遇:底薪+手工+提成+奖金+带薪培训工作时间：8点～17点 11点～21点轮班制湖北孝感

店里了导购员

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金与销售单据 4.协助完成日常营业数据录入与报表整理，配合门店盘点工作 5.主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验与品牌形象 任职要求： 1.诚实守信，责任心强，具备基本财务安全意识 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，能适应快节奏工作环境 3.熟悉基础办公软件及收银设备操作，有零售/餐饮收银经验者优先 4. 学历不限，身体健康，无不良从业记录 5. 能接受排班制工作，包括节假日及早晚班次

招聘（店员两名） 九真菜场卤菜店招店员两名 我 上班时间（两班倒，每班7小时）： A班：05:00–12:00（7小时） B班：12:00–19:00（7小时） 工作内容： 卤菜售卖、切配、打包、摊位卫生整理 任职要求： 年龄25–50岁，手脚麻利，爱干净， 待人和气，做事踏实，长期稳定优先。 薪资待遇： 底薪 2400 元 - 全勤奖 200 元 综合工资 2600 元左右 包工作餐，月休 2 天，工资月结。 每月15号发放上月工资，离职需提前说明。 工作地点： 孝南区九真菜市场 联系电话：

招聘：早八晚五导购底薪3000-5000+提成+五险 薪资：3000-7000元/月 岗位职责： 1. 承担建材门店顾客接待工作，为顾客提供优质服务体验。 2. 依据顾客风格需求，精准推荐适配的瓷砖产品，助力顾客做出满意选择。 任职要求： 1. 有无相关经验均可，欢迎积极进取者加入。 工作时间： 08:30 - 17:30，午休1个半小时。 薪资待遇：底薪3000-5000+提成+奖金+年终奖