连锁店店长 工作时间：早八晚六 工作内容：负责客户接待邀约，会电脑的基本操作

瑞幸咖啡店的日常管理

招聘：营业员 薪资：3000-8000元 人员要求：18-35岁 工作内容：店铺陈列，日常销售，责任心强，沟通能力强 上班时间：上午9：00-10：00，每天半天，月休二天 薪资待遇：3000-8000元/月 地点：长江之星商业街LG层28号 联系方式：邓

招长期营业员 1.我们是钱大妈生鲜连锁店 2.销售蔬菜、水果、肉类等生鲜产品 3.现招营业员,负责货品摆放陈列，收银，门店卫生维护等工作

招聘超市店长，工作地点：政法大学雁塔校区。薪资：四千加提成，工作时间：面议。用人要求：三年以上相关工作经验，熟练操作电脑收银系统，性格开朗活泼责任心强，年龄五十岁以下

负责超市内海鲜零售，善于发现店购买海鲜的新需要，懂得海鲜养殖，对各种海鲜有一定认识能帮助客户推荐海鲜等！

男女不限，有连锁店运营经验丰富优选，主要是手机店整体运营规划管理和人员编制管理，待遇可以按照股份制或者整体业绩！

1、负责商品的陈列、整理、保鲜与补货2、热情接待顾客，完成销售并处理询价与异议3、负责摊铺位区域的清洁卫生 4、准确计量、计价和收款，做好每日盘点5、遵守市场各项规章制度，维护市场形象

工作职责：（无工作经验要求） 1、负责柜台货品的陈列、摆放、收货等工作； 2、负责柜台货品日常整理、安保工作； 3、货品收受、检验、出入货等登记工作； 4、负责日常客户的接待，货品销售款式的指引与推荐，与同事做好销售配合工作等。 薪资福利： 1、试用期4000~6000+提成奖金+全勤奖+补贴+年终奖； 2、提供吃住（不住宿次月起额外补贴500）。 上班时间： 1、早上8:30~18:00 2、固定周日单休、节假日正常放假。 3、身高158以上。

主要工作包括收银理货收货盘点等工作，学历不限，最好有1-2年生活超市或便利店工作经验

岗位职责： 1.运用金融属性相关数据开展数据驱动的探索性分析，完成特征衍生、评分卡构建、规则设计及图谱开发等工作，同步推进规则测算与优化；协助行方完成上线前的需求文档撰写等相关准备； 2.积极配合团队负责人推进项目管理工作，确保任务高质量、按时交付；主动与团队成员协作，形成良好互助的工作氛围； 3.主要承担数据探查、数据分析、模型设计、模型搭建及规则迭代优化等核心工作； 4.在需要时，主动与客户沟通分析成果，并将客户关注的问题及时整理反馈至团队领导，推动问题解决； 5.参与前沿领域的研究与探索，持续创新解决方案，并将有效方法落地应用于产品或工具的优化升级； 6.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1.数学、金融、统计等相关专业背景，本科及以上学历，具备不少于2年的建模实践经验； 2.熟练掌握常用分析工具如Python、SQL等，精通各类机器学习与深度学习算法，深入理解其原理，能根据实际业务场景合理选型； 3.具备对大规模数据集进行复杂数据清洗、特征工程和模型调参的能力，有效提升模型效果与泛化性能； 4.拥有扎实的编程功底，可实现算法优化、模型部署及系统性能调优； 5.学习能力强，工作认真负责，具备良好的沟通表达能力和团队合作精神。

职位职责： 1.统筹日常运维管理工作，涵盖设备维护、安全管控、环境卫生、变更管理流程、采购执行、财务及预算相关事宜； 2.主导数据中心的扩展、升级、维护作业以及新客户进场等相关项目实施； 3.与外部供应商保持常态化沟通，监督服务执行质量，协调应对突发状况及临时性工作需求； 4.跟踪行业法规与标准动态，确保机房运营持续符合合规要求； 5.负责技术文档管理、问题响应处理、绩效考核及行政事务协调； 6.编制各类客户运营管理报告，制定并维护4P操作规范（SOP、MOP、EOP、SCP），规划关键运行活动（如断电演练“Pull-the-Plug”测试）、应急响应预案、灾难恢复方案及业务连续性策略； 7.担任事件管理负责人，统筹所有突发事件处置，并完成事故分析与报告撰写； 8.推动安全管理体系和绩效评估机制落地，保障服务品质与系统稳定性满足客户需求； 9.定期巡检各功能区域，监控运行指标达成情况，及时识别并上报基础设施潜在风险。 职位要求： 1.持有设施管理、机械电气工程或建筑服务工程等相关专业本科学历； 2.具备不少于10年相关领域工作经验，其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业背景； 3.精通关键基础设施设备运作，包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调（CRAC）、不间断电源（UPS）、静态转换开关（STS）、发电机组（Genset）等； 4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公应用工具； 5.具备良好的中英文读写与口语表达能力，可使用粤语进行顺畅交流； 6.擅长商务洽谈，具备出色的沟通协作能力； 7.面对复杂情境能迅速把握问题核心，提出有效且具创新性的解决思路； 8.在高压环境下仍能保持理性判断，灵活调整应对策略以适应变化需求。

职位名称：高级算法研究员（大模型/多模态/强化学习/具身智能方向） 岗位职责： 1、聚焦大模型领域（LLM、多模态大模型、WorldModel、Agent等）核心算法的前沿探索与工程落地； 2、主导或深度参与达到国际领先水平算法的研发，在NeurIPS、ICML、ICLR、CVPR等顶级学术会议以一作或通讯作者身份发表研究成果； 3、攻关大模型在推理能力、长序列建模、具身智能、多模态统一架构、工具使用、代码生成等方面的关键技术难题； 4、研发高效的训练与推理优化方案（涵盖MoE、量化、稀疏注意力机制、推理加速等方向）； 5、带领或指导3-5人技术小组突破核心瓶颈，推动研究成果从实验室到实际应用的全流程转化； 6、与工程团队紧密配合，实现先进算法的快速产品化，服务于公司重点业务场景（如AI对话系统、搜索推荐、广告投放、机器人决策等）。 任职要求： 1、博士学历（计算机、数学、统计学、电子工程等相关专业），特别突出者可放宽至硕士； 2、曾在NeurIPS、ICML、ICLR、ACL、CVPR等权威会议上以第一作者发表3篇及以上论文（或具备同等学术影响力成果）； 3、熟练掌握PyTorch/JAX等主流深度学习框架，具备从零复现并改进Transformer、Diffusion、MoE、Mamba、RWKV等前沿模型的实际经验； 4、在以下至少两个方向有扎实研究积累和项目实践： ◦大模型预训练、指令微调与对齐技术（RLHF、DPO、KTO等） ◦长上下文建模方法（如RingAttention、Infini-attention等） ◦多模态大模型体系（LLaVA、Qwen-VL、Chameleon、Flamingo等） ◦智能体与具身智能系统（DEPS、Voyager、RT-2、Octo等） ◦高效推理策略（SpeculativeDecoding、Medusa、MLA等） 5、有主导或独立完成百万级乃至亿级参数模型训练与调优经验者优先考虑； 6、拥有GitHub上10k+star开源项目、Hugo/Kaggle竞赛顶尖名次、国际学科奥赛金牌等突出背景者优先录用； 我们提供： 1、行业前三水平薪酬（60-150w+，能力卓越者薪资不限）+高额论文奖励； 2、直连A100/H800/B200算力集群资源； 3、支持弹性远程办公+海外合作交流机会（工作地：深圳/香港）； 4、全额资助参加顶级学术会议+提供签证协助

无线技术专家 此岗位有两个名额，分配两个方向：一、无线供电技术研发方向，涵盖近场与远场的无线供电前沿探索；二、近场毫米波无线数据传输方向。 工作地点：HKSTP（香港科技园）和深圳龙华观澜捷顺科技中心，基本大部分时间在HK，公司可以安排HK工作签证。 工作职责 1）核心技术研发 主导无线供电技术相关项目，包括谐振式无线充电、远距离无线供电等前沿课题攻关 负责毫米波无线数据传输系统的设计与实现，频率范围覆盖30GHz至300GHz 开展系统级建模、电路开发及性能调优 研发新型天线结构与波束赋形算法 研究无线供电与高速数据传输协同工作的融合架构 2）实验与测试 构建完整测试环境，完成系统功能验证与迭代优化 操作矢量网络分析仪、频谱分析仪等专业仪器进行信号测量 整理实验结果，输出技术报告与学术论文 确保研发过程符合行业规范及相关法规标准 3）团队协作与创新 联合跨部门团队推进技术成果的产品化落地 持续关注全球技术动态，提出具有前瞻性的技术路线 参与知识产权布局及技术文档编制 协助指导初级工程师与技术团队成员 备注： 本岗位具有一定科研属性，欢迎来自国内外重点高校电子工程、计算机科学或无线通信相关领域的博士或博士后申请，优先考虑毕业于全球前100强高校（参照上海交大世界大学排名）的候选人。 岗位将视情况提供公司原始股权激励，作为核心技术合伙人深度参与团队建设与发展。

岗位职责： 1.负责Windows/Linux系统运维，完成防火墙、VPN及堡垒机的配置与管理。 2.利用Nessus、Kali、Wireshark等工具开展漏洞扫描与安全测试。 3.参与安全事件的分析与响应，撰写调查报告并提出改进措施。 4.配合开展安全意识培训及安全流程的优化与维护。 岗位要求： 1.本科及以上学历，计算机或信息安全相关专业； 2.具备基础英文沟通能力及技术文档阅读能力； 3.拥有1年及以上信息安全或IT运维相关工作经验； 4.掌握网络基础知识，熟悉主流操作系统（Windows/Linux）； 5.了解常用安全产品的基本功能，能在指导下操作防火墙、终端安全、VPN、堡垒机等系统； 6.熟悉常见安全工具（如Nessus、Kali、Wireshark、日志分析工具等）的基本使用； 7.了解常见攻击类型与防御机制，具备初步的风险识别能力； 8.能根据工作计划配合完成指定的安全支持任务； 9.可熟练使用日语进行日常工作交流。

招聘：金牌卫浴 为满足公司需求，需要招聘店长一名，导购2名　 上班时间：8点半到12点—下午2点到6点半. 二、招聘方式：有销售经验的优先录用　 三、联系电话： 四、薪资：底薪2000/3000+提成+全清奖 五、地址：万泰装饰城居然之家《金牌卫浴》

嘉定（夜宵店） 招聘店长1名 要求：懂线上运营管理，工资面议 王先生：

比音勒芬招聘 招聘 店长 店员任职要求: 1⃣性别不限、年轻活力、形象好气质佳，有中高端户外服饰品牌销售以及管理经验优先。 2⃣福利待遇: 综合薪资:店长8000-20000 店员6000-15000 薪资组成:底薪+提成+季度达成奖+不定期激励+节假日三薪+工龄奖 3⃣员工福利：月休四天+五险一金+年假+生日福利+团建旅游.... 4⃣年龄不超过38岁，班次早晚班(95后优先) 招聘区域: 首都机场招聘店长 店员 燕莎友谊招聘店长 店员 通州万象汇招聘店长 店员 西北旺万象汇招聘店员 公主坟翠微招聘店员 喜隆多招聘店员 崇文门新世界招聘店员 甘家口翠微招聘店员 中关村大融城招聘店长、店员 顺义新世界招聘店员 顺义鑫海韵通招聘店员 燕莎奥莱A/C招聘店员 燕莎奥莱C座招聘店务1人。 联系方式:

工程学院附近超富达海鲜招聘： 店长 工资3800➕200满勤 营业员5名 工资3500 地址：金域名都东门北侧 电话：

花香国度鼻耳堂招聘 一、岗位及需求 - 招聘岗位：店长、店员、销售 - 招聘人数：3名 - ，25-45岁，形象良好，具备销售经验；优秀者年龄可适当放宽 二、薪资福利 - 店员：月综合工资4500-6000元 - 店长：月综合工资5500-8000元 - 其他福利：月休3天，每月饭补200元、全勤奖200元，带薪年假6天，另有日常团建及各类福利 三、其他说明 全国连锁品牌，工作轻松，晋升空间广阔，公司文化氛围良好。 四、联系方式 - 联系电话： - 工作地址：九附六、竹湖园，瓜子平，二街坊，华山，五十一、西区

店员/营业员 职位名称 餐饮业店员/营业员 2800起 薪资待遇 3000-3500元/月 福利待遇 加班补助 工作要求 不限学历|不限工作经验 工作地点 朔州朔城朔州老城 职位描述 [岗位职责] 负责门店日常运营，包括商品陈列，顾客接待。茶馆日常工作，包括卫生打扫，给顾客上茶，搭配罐罐茶辅料等工作 [职位要求] 无经验要求 学历不限，40岁左右优先。住址距离老城就近者优先。 [工作时间] 每天下午一点到晚上十一点，加班费每半小时15，一小时30。 [薪资福利] 综合薪资：3000-3500元/月。 基础薪资：2800元/月

招工工人一名 年龄:15-45岁 地址:东莞市樟木头镇东深路樟木头段银洋工业区490-101店 要求:开朗活泼 包吃包住:自己煮饭 工资3500-4000 工作时间:早10点晚10点 电话:

深圳市龙华区钱大妈 招熟手营业员1名 待遇：熟手底薪4500元+餐补+全勤+奖金，月休4天 要求：做事勤快，会叫卖，听从安排，讲卫生 福利：配套设施齐全，月休四天，包住 欢迎您的加入。 （新店10月份上班，的可以提前预约）

熟食加工

店长月薪6千-1月2，店员月薪5千-1万。

生鲜店帮工，每天早上只需要做2.3个小时，周六日休息，需年龄30到50岁

招营业员

吃苦耐劳沟通能力强

伊通金港城比优特 招猪肉大工1名,小工1名 大工早班10个小时,1休息，月薪 6000元+千分之五销售提成,1天休息，不休加200 元 小工（售货员)下午1点半到9点半，1天休息，月薪4000元+千分五销售提成，不休加200 元 联系电话

店里忙什么做什么