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店长会线上运营，专业过硬，有团队薪资福利:10000～50000~

乔杉杉生烫牛肉米线盛泽店1️⃣招聘有经验店长一名，薪资5500➕绩效具体内容面议⚠️要求有工作经验，干活麻利，能吃苦耐劳‼️✅工作地点：蚕花路171号（先蚕祠对面）想找工作的可联系：

苏州相城区招聘芯光里店店长，薪资范围：5000—10000元，职位底薪：5000+营业额提成岗位年龄20-32能接受夜班，形象良好～工作时间下午4点到凌晨两点有销售经验优先，想做的联系王女士

门店店长，

店长薪资福利:（工资面议）招工人数:1名工作地址:苏州市吴江区震泽镇横街77号

️招聘赢家涨底薪了工作安排上轻奢女装导购/店长️导购薪资：底薪5400起～10600提点动态激励️店长薪资：底薪6050起～11900提点动态激励️五险一金12员工福利️，全职年龄：85年-98年有销售经验，热情积极～️苏州泰华，石路，天虹，️姜小姐：（同）

需要你负责1、负责管理、指导门店商品部、加工部、营销部的日常工作；2、管控商品订货、陈列、卖场布局，合理进行库存管控，控制损耗，促进销售业绩及毛利的达成；3、促进生熟联动项目推进工作，确保商品链路通畅；4、负责门店的客服、用户体验各项指标的达成，能够有序完成各项客服相关培训工作，负责门店重大客诉的跟进及处理；5、推动贯彻公司商业业务的各类制度、规范、标准在门店的落实，保障门店运营制度规范的有效落地；6、主动开拓、发展本区域重点大客户，挖掘客户需求，进行有针对性的业务推介，提升门店会员粘性与区域内的会员渗透；7、指导与培养下属工作能力，打造高绩效团队，形成阶梯化人才成长模式。（需要你具备一一】1、大专以上学历，3年以上工作经验2、具有线上线下运营的思维模式，担任过2年以上传统实体零售门店副店长以上级别的管理岗；3、能够完成门店部门筹备计划的制定与实施，能够对门店进行量化模块管理；4、对商品知识有深刻了解，具备推动业务发展的能力；5、具备一定财务知识和分析报表能力；良好的目标管理和计划控制能力；良好的逻辑分析和判断能力；6、诚实正直、品行端正、责任心强、肯吃苦、有激情且执行力强。【你将获得一一】1、缴纳五险一金2、法定节假日加班工资3、餐贴12元/天4、带薪年假(5-10天）5、内推奖金(200-2000)6、节日员工活动7、盒马大学培训体系8、内部竞聘晋升机制（全国快速开店中

招聘全职店长

运营店长薪资福利:8000-9000招工人数:1名

今晚东岳路缺1名，200一天，要去的联系

波司登 长白班 做到过年 大量要人6:50大德福接人 直接上班上下班车接车送 三天后日结：240/天 20-40周岁岗位：扫描 拆包 包装 拣货 识字 会用扫描枪早8晚9，记薪11小时。，最低做到1月25，。

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开源路新丹尼斯华为体验店招聘销售顾问职位：长期-销售顾问2名要求:年龄20-40岁，有销售经验优先待遇:底薪+提成+公休地址:开源路新丹尼斯商场1楼华为体验店电子时代广场二店店长助手无责底薪2300+200全勤，提成百分之十，月休四天，周末及法定节假日不休，中间1个半小时用餐时间。（该岗位属于后勤岗位不是销售岗位，因此没有销售业绩考核）早班：8:30-18:00 电话: （或者加我）以上岗位均需要长期人员，短期实习人员暂不考虑，感谢。

灵丘大风车儿童摄影招聘 1⃣店长及前台经理1名2⃣前台接待2名3⃣电脑操作后期1名4⃣化妆师2名5⃣化妆助理2名6⃣摄影助理2名☎地址：灵丘沙坡小学斜对面

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每天跟我穿大串，开三轮车到摆摊指定地点。到了现场帮我买单收拾桌子，招呼客人。活不累。包吃住5K，表现好还有奖金。

服饰广场441号，招优秀营业员2名男女不限，工资面议

店长/顾问形象良好，气质佳‌；管理经验‌；年龄要求‌；人员管理‌；顾客管理‌；财务管理‌；营销计划‌；培训员工‌；销售经验‌；沟通能力‌；抗压能力‌。店长/顾问薪资福利:8k-18K工作地址:省苏州市开发区珠江中路199号金鹰国际购物中心昆山店8楼美贝薇医疗美容

乐园招聘安全员、店员，15-35岁，有工作经验者优先招聘店员、安全员6人主要工作内容看护小朋友安全、带小朋友爬拓展项目，协助小朋友完成。要求：有耐心、吃苦耐劳有责任心，有工作经验者优先周中早晚班倒班，周末节假日通班，做六休一。

卤菜店营业员，负责菜品的整理，收银

收银员1名，要求年龄30岁以下，形象好，气质佳，长期稳定，吃苦耐劳，综合薪资6000-8000之间，公司免费提供吃住，月休息4天

工作内容：1、门面商品的销售2、商品的陈列、排面、整理、打包、称重等工作以及门面的卫生工作要求：1、25到45岁2、性格开朗、吃苦耐劳、眼里有活

清洗机器，拍照，发快递

店长、分配好每天的工作

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