招聘优味多店长和店员若干名。店长薪资范围为4000-7000。店员薪资范围为2800-4200。工作地址位于嵩县田湖镇铁二处优味多。联系电话为何主管。

1. 参与门店日常运营管理，协助制定并执行运营策略； 2. 提升客户满意度与品牌影响力； 3. 协同团队完成门店的市场推广与活动策划工作。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

我们的工作： （1）提供良好的顾客服务 （2）熟悉商品的基本知识 （3）随时整理商品陈列及补货调整 保证店铺的正常营运和销售 我们要求你： （1）18-35岁 学历不限 普通话标准 （2）吃苦耐劳、积极向上、长期稳定，有相关经验者更佳

店铺是人工智能AI科技体验店 工资面议 任职要求 1.口齿清晰、五官端正、表达和社交能力强。 2.性格开朗外向，做事积极主动，善于拉近与顾客的距离。 3. 对智能科技类产品感兴趣，愿意主动学习相关操作知识。 4. 做事认真负责，有服务意识，踏实稳定，长期工作优先。 5. 有无相关工作经验均可，洛阳本地人员优先录用。 二．岗位职责 1. 负责门店内科技产品、项目的现场讲解、演示接待，主动为顾客介绍产品内容与特色。 2. 热情接待到店顾客，耐心解答顾客咨询，做好客户沟通与服务。 3. 维护门店日常秩序，配合完成门店基础运营工作。 4. 主动和顾客交流，精准传递产品信息，做好体验引导。 招聘年龄在18-30之间，男女不限，

需要负责日常补货，理货，收银

职位描述： 1、按照营训工作目标和计划对影城各岗位服务员工进行业务技能传授； 2、监督和追踪员工日常业务操作中的技能使用情况，并适时进行辅导； 3.主动认真学习掌握院线发布更新的岗位工作流程和标准，不断提升自我能力。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3.负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

店铺日常工作，理货，配货，送货

河南嵩县招聘木工，负责电站周边的护坡、人字梁和格字梁施工。天工师傅薪资为350一天，杂工薪资为260一天。工作时长为九个半小时。工作熟练后可转为小包记间。共需约四五十人。要求踏实肯干。联系电话为周。另招聘钢筋工四五人。天工薪资为340一天。欢迎来电。

洛阳市嵩县招建筑木工、木模，能吃苦耐劳，技术好的

洛阳市嵩县招管道安装/维修,古建筑

育肥场厂长、饲养员，饲养员负责日常猪只上料、圈舍卫生打扫，巡栏、病猪的标记治疗，场内的日常卫生、安全工作。 厂长负责厂区日常的全面工作，会简单水电维修，人勤快、好沟通，责任心强。

嵩县建业明天招聘挖机师傅一名，驾驶60型号的小挖机。岗位职责包括参与设备点检和周检，发现问题需签字整改；临时占道或占位需设置好警示，事后恢复原状；发现他人违章或隐患需提醒或上报；工作完成后需将挖机停放在指定位置并收好。

【招聘】【店长-形体管理店】【店员-形体管理店】【长白班】【购买社保】【有无经验都可以】德阳纤体蔓体质调理门店招聘【长白班】【购买社保】岗位一【店长-形体管理店-长白班-购买社保】1名，，年龄18-55，待遇6000-12000岗位二【店员-形体管理店-长白班-购买社保-有无经验都可以】5名，，年龄18-55，待遇3000-9000【上班时间】月休4天08:00-下午18:00【上班地址】①德阳市岷山路二段水韵江南一期2栋-

北京快餐招聘店长一名工资9000（3年店长经验以上），联系方式:

招聘:店长2名工资6000—10000元切配2名:工资5000—6000元服务员:5名工资4500—5500元米线工:5名工资4500—6000元薪资待遇:-包吃，住房补贴，月休2天，-薪资结构：基本工资+提成+奖金+业绩奖+分红-多劳多得，上不封顶，优秀员工可享分红激励岗位要求-店长:-责任心强，，能带头干-懂基本餐饮运营、成本、服务、卫生-沟通、管理、执行力、解决问题能力强-服从管理，诚信正直，有团队意识-厨师：有餐饮行业经验，熟悉云南菜或火锅制作优先-切配：刀工娴熟，能快速处理食材，有责任心-服务员：热情开朗，服务意识强，有餐饮经验者优先联系方式联系电话：张总工作地点：大亚湾比亚迪旁边揽福豪庭一楼云南富源酸菜猪脚火锅我们期待你的加入，一起把地道的云南美味带给更多食客！

招聘生活馆店长。薪资为每月7000元以上。要求应聘者有兴趣从事养生按摩行业，热爱学习按摩手法。要求应聘者有良好的表达能力，善于与客户沟通。要求应聘者性格开朗，有良好的客户服务意识。要求应聘者具有较强的团队协作精神。要求应聘者有养生管理工作一年以上经验。

净月烧烤店招聘店长一名，早11点晚11点，工资6-8000元，连总

好想来零食店招聘4名普工。薪资为2400-3000。工作内容包括收银、物品摆放、摆放零食、上货、卸货。工作地址位于嵩县车站旁边的好想来零食店。招聘条件为有经验、长期工作、年满18岁。

店铺是人工智能AI科技体验店 工资面议 任职要求 1.口齿清晰、五官端正、表达和社交能力强。 2.性格开朗外向，做事积极主动，善于拉近与顾客的距离。 3. 对智能科技类产品感兴趣，愿意主动学习相关操作知识。 4. 做事认真负责，有服务意识，踏实稳定，长期工作优先。 5. 有无相关工作经验均可，洛阳本地人员优先录用。 二．岗位职责 1. 负责门店内科技产品、项目的现场讲解、演示接待，主动为顾客介绍产品内容与特色。 2. 热情接待到店顾客，耐心解答顾客咨询，做好客户沟通与服务。 3. 维护门店日常秩序，配合完成门店基础运营工作。 4. 主动和顾客交流，精准传递产品信息，做好体验引导。 招聘年龄在 18-30 之间

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时解答顾客咨询 3.协助完成开单、收银、包装及售后服务，确保交易流程顺畅、服务体验优质 4.保持陈列区域整洁有序，定期补货、调换展陈，维护良好购物环境 5. 积极参与门店销售活动执行与客户回访，协助达成个人及团队销售目标 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备基本电脑操作及手机应用使用能力 4. 责任心强，能适应轮班制工作安排，服从门店日常管理要求

店长一名 安装工两名

同店员一起负责快递入库和派件（用户来驿站取快递），打电话催用户取件，处理异常件，线上超市和线下超市的管理。 工作时间10点到晚上8点 工资面议，有店员经验或者快递驿站经验者优先。

[岗位职责] -负责顾客结账，收银及商品核对 -保持收银台整洁，确保账目准确。 【职位要求】 -有收银经验优先，1年以下也可 -学历不限，年龄不限 -工作认真负责，能适应倒班 【工作时间】 -倒班制，具体班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：2000-3000元 -基础薪资：2800元 -全勤奖金 -加班补助 -月休两天

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及制作，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询 3.配合促销活动执行，主动推荐应季商品，达成个人及团队销售目标 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有餐饮或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 工作认真负责 5. 具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配

我们现正招聘干果店店长2名店员6名。 年龄要求：28至45岁 薪资待遇：面议，根据个人能力及经验水平。 截止日期：招满为止。

小区菜鸟驿站招人啦 前台入库、取件理货 长期稳定，薪资可观 全天班，9点到1点下午2.30到9点月薪3500 半天班，下午2.30到晚上9点2000 附近居民优先，长期能干优先 ️联系：

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，为顾客提供专业、热情的购物服务 2.熟悉商品信息及促销政策，主动推荐适配产品，提升成交率与客户满意度 3. 执行商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业区域整洁有序、形象统一 4.准确完成收银操作，核对单据与库存，确保账实相符、资金安全 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助店长优化服务流程与销售策略 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备团队协作精神与基础抗压能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理与工作调配

店长 薪资福利:3k-5k 招工人数:一名 工作地址:桂花大道西路城关镇政府向东五十米路南