
营业员
6000-7000元/月
营业员有提成免费培训3-5人月结全职
主要工作负责,抖音推广,抖音收货,
工作内容,工控设备回收,
年龄18到35,早9晚6单休,底薪2000,加提成,月工资7500以上,工资结构面议
咸阳秦都区招聘:18岁到35岁,万达寿司店员一位,电话:
3000-4000元/月
店员1-2人月结全职
招聘:18岁到35岁,万达寿司店员一位,电话:
店长1-2人
一、店长岗位职责:
1.负责门店日常管理、活动策划、直播引流、短视频运营、业绩提升,带店盈利;
2.全面负责门店日常运营:人员、排班、卫生、设备、收银、会员、客诉等;
3.策划并执行线下活动:引流活动、亲子互动、节日营销、会员活动等;
4.负责线上运营:短视频拍摄剪辑、账号运营、门店直播、团购上架、同城引流;
5.提升门店业绩:优化客流、转化率、客单价、复购率,完成营收目标。
6.员工招聘、培训、带教与管理,打造稳定高效团队。
二、任职资格:
1.有店长/主管经验,儿童乐园、电玩、母婴、零售、游乐行业优先。
2.懂活动策划、短视频、直播、同城引流,能落地执行。
3.目标感强,会做业绩、懂运营、能扛店。
4.细心负责、沟通能力强、喜欢孩子、服务意识好。
5.能稳定长期工作,执行力强,愿意学习新玩法。
6.薪资待遇:底薪+提成+全勤+补贴+业绩奖金。
收入上不封顶,能力越强赚得越多。
店员/店长/长期兼职
4000-8000元/月
店长3-5人月结
一、店长岗位职责:
1.负责门店日常管理、活动策划、直播引流、短视频运营、业绩提升,带店盈利;
2.全面负责门店日常运营:人员、排班、卫生、设备、收银、会员、客诉等;
3.策划并执行线下活动:引流活动、亲子互动、节日营销、会员活动等;
4.负责线上运营:短视频拍摄剪辑、账号运营、门店直播、团购上架、同城引流;
5.提升门店业绩:优化客流、转化率、客单价、复购率,完成营收目标。
6.员工招聘、培训、带教与管理,打造稳定高效团队。
任职资格:
1.有店长/主管经验,儿童乐园、电玩、母婴、零售、游乐行业优先。
2.懂活动策划、短视频、直播、同城引流,能落地执行。
3.目标感强,会做业绩、懂运营、能扛店。
4.细心负责、沟通能力强、喜欢孩子、服务意识好。
5.能稳定长期工作,执行力强,愿意学习新玩法。
6.薪资待遇:底薪+提成+全勤+业绩奖金。
收入上不封顶,能力越强赚得越多。
二、店员/兼职岗位职责:
1.负责门店的客户接待、卫生打扫、物品归位、设备使用辅导及检查、维修等工作;
2.积极主动的解决客户在门店游玩过程中遇到的问题;
3.完成月度好评任务;
4.保持陈列区整洁美观,定期补货、调换展陈,确保货品有序、标识清晰;
5. 积极参与门店营销活动执行,协助完成销售目标,及时反馈顾客意见与市场信息;
6. 愿意学习新鲜事物,有一定的动手能力,执行力强,服从安排;
7.配合团队完成日常盘点、交接班及基础行政事务,维护良好服务形象与门店秩序。
8. 完成店长交代的其他日常工作。
任职资格:
1.男女不限,品行端正,吃苦耐劳;
2.热爱学习,有门店工作经验最佳;
3.形象端正,亲和力强,具备良好的沟通表达能力与服务意识;
4. 责任心强,踏实细致,能适应轮班制及节假日工作安排。
5.薪资待遇:底薪+提成+全勤。
咸阳秦都区招聘:18岁到35岁,万达寿司店员一位,电话:
3000-4000元/月
店员1-2人月结全职有责任心,爱心,
招聘:18岁到35岁,万达寿司店员一位,电话:
水果店店员
3000-4000元/月
店员免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务,确保账实相符
4. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息
5.及时反馈顾客意见及市场动态,配合店长完成各项运营任务
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先
店员配货卖货
6000-8000元/月
营业员店员免费培训1-2人月结全职
平常主要经营水电料,,早上7点半上班,下午7点下班,熟悉基本办公软件,打印清单,配货,月工资5500,中午管一顿饭,做的好,下个月就加工资,做得好做满一年奖励6000元,月休息2天。
汉服走秀表演模特50人
3000-4000元/月
模特服装模特1-3年高中全职演员模特
岗位职责:
1、参与汉服主题走秀表演,展示服装设计美感;
2、保持良好舞台表现力,配合导演及团队完成演出任务;
3、熟悉走秀流程,具备基本镜头感和现场应变能力。
任职要求:
1、身高*178 以上,165 以上,身材**,形象气质*;
2、 能适应穿高跟鞋,具备一定的舞台表现力和镜头感;
3、 有模特经验者优先,热爱传统文化,对汉服文化感兴趣者欢迎加入;
4.、工作认真负责,服从安排,有团队协作意识。
水上餐厅服务员
3000-4000元/月
服务员11-20人
岗位职责:
1、在水上餐厅为游客提供餐饮服务,包括点单、上菜、送水及餐后清理等;
2、保持工作区域整洁,确保服务流程规范有序;
3、热情接待顾客,解答相关咨询,提升游客用餐体验;
4、按要求穿着汉服上岗,展现良好职业形象与文化氛围。
5、具备团队协作精神,接受户外工作。
任职要求:
1、身体健康,无不良嗜好,具备良好的服务意识和沟通能力;
2、形象气质佳,待人真诚有礼,能适应灵活排班;
3、有餐饮服务经验者优先,无经验可培训上岗;
4、工作认真年龄:30岁以内,自身条件优越者可放宽年龄。
服装缝纫工50人
3000-4000元/月
平缝工缝纫工锁边工20人以上月结全职
缝纫工岗位职责要求:
1、熟悉操作平缝机、包缝机、锁眼机、钉扣机、锁边机等工序的机器;
2、核对生产工单、纸片、裁片,分清面料正反面、丝缕、编号及辅料规格,确认工艺后开工缝制。
3、做事勤快、稳定、质量意识强、服从管理,按时完成生产任务,不拖延交期。
薪资待遇:底薪加计件工资~
人力资源专员
4000-7000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
主要负责 招聘/地推/名单统计
基础 excel/办公软件,能力突出可放宽要求
早班 8:30-18:30
月休4天(通常轮休)
薪资构成
底薪 2200+200 全勤+提成+工龄工资+各种福利待遇 综合工资约 4k~6k
核心素质 :品行端正 沟通能力强 逻辑清晰 责任心强 服从安排
店长1-2人月结
多川餐饮位于合肥市包河区中海观园S3栋二楼,面积500平方6个包厢(1个大包箱20人、2个中包各12人,3个小包各8人)目前招聘店长一名(月薪10000-12000)营销2名底薪6000元+提成不包住,休息时间及其他由店长管理安排。联系人,张总,
店长
华为销售营业员6k,店长10k,排班制上六休一,北京五险鲜十方饮品店店员7k试用期5k,上六休一节假日三薪两班倒水果店包吃住4.5-5k客房保洁5200,主管7-8k包吃住网红茶饮店茶饮师6k(厨娘,茶里熊,杯欢制茶店员)亲子乐园协助170/天,18-28男女不限盒马新仓8250,提供吃住尼德科7k包吃住餐饮实习生4k包吃住上六休一,必须实习生房山高端会服6-7k包吃住上六休一南锣锅巷文创店6-10k总经理助理5-8k包吃住颐和园接待员4k包吃住首钢园项目招募领航员/服务员5.8-6.5k周中双休换休学生短期暑假工项目:餐饮安检保安厂区包吃住3-6k报名联系:firs+(备注项目数字)
深圳罗湖区招聘水果主管一名工资7000到8000一个月电话工作地址,
7000-8000元/月
店长1-2人月结
招聘水果主管一名工资7000到8000一个月电话工作地址,深圳市罗湖区
店长
[红包]郑州招募:巴奴毛肚火锅的门店店长【一年内在职或一年内离职】,线下访谈(具体再沟通),礼金300元!(必须真实)报名格式:姓名+电话。
川菜厨师长
7000-8000元/月
厨师长月结全职
岗位职责任:
1、统筹后厨运营,主导川菜研发创新,打造特色菜品体系,确保出品标准稳定。
2、定制接待菜品,把控烹饪,装盘全流程。
3、管理厨房团队,优化流程,提升效率。
4、把控食材采购与成本控制,严守食品安全规范。
要求:
1、年龄35岁-49岁,厨师证,10年及以上川菜主厨经验。
2、定期更新菜单,优化菜品品质。
3、精通川菜核心技法与味型调型,擅长经典与创意川菜。
4、沟通协调能力强,责任心强。
单车技师或学徒
3000-6000元/月
店长1-2人
一、单车技师
1. 负责车辆组装、维修、保养及故障排查。
2. 接待顾客,提供检修服务与骑行咨询。
3. 维护工具设备整洁,做好配件与库存管理。
4. 配合门店完成日常运营相关工作。
二、骑行兼职
1. 协助骑行活动带队、安全保障与路线讲解。
2. 负责活动前车辆检查与装备发放。
3. 接待到店顾客,介绍驿站服务项目。
4. 协助门店日常卫生、车辆摆放等工作。
营业员
6000-7000元/月
营业员有提成免费培训3-5人月结全职
主要工作负责,抖音推广,抖音收货,
工作内容,工控设备回收,
年龄18到35,早10点晚5点单休,底薪2200,加提成,月工资7500以上,工资结构面议
咸阳秦都区招聘:18岁到35岁,万达寿司店员一位,电话:
3000-4000元/月
店员1-2人月结全职有责任心,
招聘:18岁到35岁,万达寿司店员一位,电话:
营业员
3000-4000元/月
营业员有提成1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2.熟练操作收银系统,准确完成开单、收款、找零及票据管理
3.协助商品陈列、补货、盘点及库存整理,保持货架整洁、货品齐全
4. 主动了解顾客需求,提供个性化推荐,妥善处理咨询与售后问题
5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及日常运营支持工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售、快消或服务业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
4.工作认真细致,具备责任心和团队协作精神
5.愿意长期稳定发展,认同企业服务理念
门店店长
4000-6000元/月
店长1-2人月结全职有大健康行业从业经验者优先
岗位职责:
1. 完成公司下达的任务.
2. 客户关系的维系推进、实施、督导等工作
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 负责渠道的拓展、对接、维护、整合等。
5. 思路清晰、目标明确、积极主动。
任职要求:
1. 具备一定的销售管理经验
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,吃苦耐劳,有梦想,不甘平庸一生。
4. 大专以上学历(能力优秀者可适当放宽)
湘味楼门店店长
6000-8000元/月
店长1-2人月结全职运营 管理
店长(1名)
岗位职责
1. 全面负责门店日常运营,统筹前厅、后厨管理,保证门店正常高效运转。
2. 负责门店人员管理、排班、培训及团队稳定,提升整体服务与出品质量。
3. 管控门店成本、物料、卫生、食品安全及消防安全。
4. 维护顾客关系,处理客诉及突发事件,提升门店口碑。
5. 执行门店营销活动、规章制度,完成经营目标。
任职要求:
有餐饮管理相关经验,责任心强,沟通能力好,做事认真负责。
薪资待遇:
薪资面议,全勤奖,节日福利,晋升空间大
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供乾县店长在哪里找活在线招聘信息,主要招聘乾县门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。