
机加工班长
7000-9000元/月
生产组长/拉长5-10年中专及以上生产计划与物流控制团队管理新能源生产成本管理
工作内容:
作为机加班长,你将全面负责机加环节的组织与管理,保障生产任务按计划高效推进。你需带领团队,联动各相关职能,推动机加流程的顺畅运转。
主要职责包括:
-落实机加生产安排,确保各项生产指标按时完成;
-推动跨部门协作,保障生产流程有序衔接;
-全程监控机加各工序运行情况,确保作业稳定进行;
-快速识别并处理生产中出现的异常,持续提升作业效率;
-建立并更新生产数据记录与分析体系,为流程优化提供依据;
-与相关部门保持沟通,准确掌握需求变化,保障产品品质与客户满意;
-持续改进生产工艺流程,实现效率与质量的同步提升;
-组织实施机加过程中的调整与变更,确保生产计划动态适配。
生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限大专及以上生产计划与物料控制
1.负责车间生产管理,考勤记录,2.车间人员管理,安排,3.记录车间员工生产件数,4.以及其他相关的工作,5.有经验者优先
切割班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上团队管理生产跟单30/45岁生产成本管理
岗位职责:
1.负责切割班组的日常运作及任务分配
2.监督生产流程,确保符合公司规范与标准
3.协助处理生产过程中出现的问题,提升作业效率
任职要求:
1.具备较强的组织协调与管理能力
2.能够良好沟通,合理调配团队成员工作
3.工作态度严谨,具备较强的责任心和抗压能力
生产工段长(国有主机厂)
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上
**岗位职责**
1.**生产计划与执行**
-按照既定生产计划,统筹调配工段内人力、设备及物料资源,确保生产任务准时交付;
-跟踪生产运行状态,快速响应并处理各类异常情况(如设备停机、物料供应不足等),保障产线稳定运转;
-持续优化作业流程,提升生产效率,控制并降低制造成本。
2.**质量管理与工艺控制**
-监督班组严格执行工艺规范和质量标准,确保产品一次合格率达标;
-主导生产过程中质量问题(如返修、报废)的原因分析,制定纠正预防措施并推动闭环整改;
-协同品质部门开展质量审核、检查及改善行动。
3.**团队管理与培训**
-负责班组日常管理事务(包括排班安排、出勤管理、绩效考核等),打造高效协作的作业团队;
-组织实施员工岗位技能训练,涵盖标准作业流程、安全规范及新工艺应用等内容;
-识别并培养核心骨干,支持员工成长路径规划。
4.**安全与现场管理**
-严格执行安全生产管理制度,监督作业人员遵守安全操作规程,防范安全事故发生;
-推行5S现场管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),维持整洁有序的生产环境;
-定期核查设备保养执行情况,联动设备维护团队消除潜在故障风险。
5.**成本与数据管理**
-管控工段内的物料使用、能耗等成本指标,减少非必要损耗;
-收集汇总生产相关数据(如产量、工时利用率、停机时长等),形成报表并挖掘改善机会;
-参与精益改善、TPM(全员生产维护)等持续优化项目。
6.**跨部门协作**
-与工艺、设备、物流等职能部门保持良好沟通,确保生产所需资源及时到位;
-支持新产品试制及工艺验证工作,提供可制造性改进建议。
**任职要求**
1.**教育背景**:大专及以上学历,机械、汽车工程、工业工程等相关专业优先考虑;
2.**工作经验**:具备3-5年汽车制造或装配领域工作经验,有1年以上工段长或班组长管理经历;
3.**专业技能**:
-熟悉汽车制造主要工艺环节(如冲压、焊接、涂装、总装等);
-掌握常用质量管理工具(如5W2H、PDCA、FMEA)及生产管理方法(如精益生产);
-能熟练操作办公软件(Excel/PPT)及生产信息化系统(如MES);
4.**核心素质**:
-具备较强的组织协调能力、抗压能力和应急处置能力;
-沟通表达良好,能够有效激励团队成员;
-工作责任心强,具有主动改进意识和团队合作精神。
注塑班组负责人
7000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责注塑生产流程的日常运作管理与现场监督
2. 保障生产计划按时达成,严格把控产品品质
3. 推动团队协作,优化作业效率
任职要求:
1. 具有良好的沟通技巧,能高效整合内外部资源
2. 具备应变能力,可快速应对生产中的突发情况
3. 工作积极主动,具备持续改善意识与责任心
注塑班组长
8000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上注塑机调试
岗位职责:
1.统筹注塑班组的日常运作,保障生产流程顺畅高效;
2.执行注塑设备的常规保养与突发故障处理,确保产线稳定运行及产品品质达标;
3.调整与优化注塑工艺设定,提高产出效率并有效控制制造成本;
4.全程跟踪生产环节,快速识别并处置技术异常问题;
5.策划并开展操作人员的技术培训,持续提升团队专业能力。
任职要求:
1.精通注塑机操作与维护流程,具备现场管理实践经验;
2.具备出色的沟通协调能力与团队管理能力,能有效带领和鼓舞团队;
3.深入掌握注塑工艺原理,可独立应对和解决生产中的技术挑战;
4.工作细致严谨,责任心强,具备良好的问题分析与处理能力;
5.能适应倒班安排,抗压能力强,胜任快节奏生产环境。
岗位福利:
钢筋翻样
1、会钢筋翻样,有过工地带班经验的。
2、懂得生产管理,能看懂图纸。
3、要有一定的责任感,会驾驶。
4、提供免费的住宿,提供午餐和晚餐。
5、年龄在36——40岁左右。
装配班组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责装配生产线的日常运作管理,保障生产流程高效有序开展;
2. 对生产过程中的质量规范进行监督与核查,确保产品符合公司及客户标准;
3. 组织并协调各部门间的生产协作,持续优化生产工艺与作业流程;
4. 落实生产设备的日常巡检与保养工作,保障设备稳定运转;
5. 及时处理生产中出现的技术难题,保障生产进度与效率。
任职要求:
1. 具备较强的组织与管理能力,能有效带领生产团队完成各项任务;
2. 熟悉装配生产流程及相关工艺要求,具备扎实的问题分析与解决能力;
3. 拥有良好的沟通技巧和协调能力,能够顺畅对接团队及相关部门;
4. 具备积极的团队意识,能够激励成员并提供必要的指导支持;
5. 适应高强度工作节奏,工作认真负责,具有较强的执行力。
钢筋班长泥瓦工小工钢筋工3-6个月3-5人劳务
岗位职责:
1.负责施工现场基础性辅助作业,包括材料搬运、场地清理、设备看护及临时支护等杂工任务
2.按照施工图纸和班组长指令,完成砌筑、抹灰、等泥瓦工相关工序,确保工艺规范、质量达标
3. 独立组织钢筋加工与绑扎作业,统筹班组人员分工,落实安全交底与进度计划,承担钢筋施工全过程管理责任
4. 配合项目部完成日常巡检、隐患排查及文明施工维护,及时反馈现场问题并协助整改
5.严格遵守安全操作规程,正确佩戴劳保用品,参与班组安全例会与技能培训
任职要求:
1.学历不限,具备基本识图能力与工地实操经验者做过雨污水管道井优先
2.工地小工/杂工岗位经验不限;泥瓦工需1-3年同类岗位经验;钢筋班长/带班需3-5年现场管理经验
3.身体健康,吃苦耐劳,适应户外及高强度作业环境
4.持有相应工种上岗证或特种作业操作证者优先(如钢筋工证、高处作业证等)
5.具备良好沟通协调能力,责任心强,服从项目统一调度
安徽淮北万达悠九餐厅招聘服务员兼职3名2月14-初七,工资150~180一天管吃联系电话
150-180元/天
服务员包吃3-5人
万达悠九餐厅招聘服务员兼职3名 2月14-初七 ,工资150~180一天管吃 联系电话
栋号长
岗位名称:栋号长;
岗位要求:1.10年以上相关工作经验;2.河北省内人士优先考虑;3.具有工程管理经验。
薪资待遇:面议。
栋号长3-5人月结
栋号长需熟悉铝模,具备万科地产、龙湖地产、中海地产和华润置地的工作经验,优先考虑招聘,薪资福利待遇为每月10000至11000元,共招聘5名,工作地点在山西太原。
水电工安全员栋号长
招聘 招聘
贵阳时代二期招
水电工1人
安全员2人
栋号长1人
工作地点:贵阳花溪区,现在面试,可年后开工入职
有意者请联系我:,同步,请尽量,不要打电话
水电工安全员栋号长
招聘 招聘
贵阳时代二期招
水电工1人
安全员2人
栋号长1人
工作地点:贵阳花溪区,现在面试,可年后开工入职
有意者请联系我:,同步,请尽量,不要打电话
栋号长1-2人
土建栋号长招聘启事:大专或以上学历,需具备5年以上相关工作经验并持有二级建造师证,现诚邀两名候选人于广东广州就职。
护栏厂生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年本科及以上表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验其他精益改善经验
负责生产车间的日常管理,包括喷涂、组装、前处理、下料切割等工作。
生产主管
4000-5000元/月
车间主任月结经验不限大专及以上生产计划与物料控制
1.全面主持生产运营的组织、协调与执行工作
2.依据工厂实际生产情况,优化组织架构与人员配置,实现人力资源的科学分配
3.有效激发员工工作热情,具备优秀的团队组织与管理能力
4.遵从公司管理要求,落实生产任务安排,带领团队保障产品质量,确保按时出货
5.具备高度的责任意识与职业操守,为人正直,拥有良好的沟通协调能力及问题分析与解决能力
6.严格执行上级下达的工作指令与任务安排
厂长/生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年学历不限生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单物流仓储机械设
1.具备5年以上制造业生产管理相关工作经验
2.熟悉各类生产流程及各环节的质量检验要求,能够监督作业规范化及安全制度的有效落实
3.负责生产部门人员调度与日常管理,统筹协调各项生产活动的有序开展
4.组织制定并下达生产计划,合理安排任务,把控生产作业进度与执行情况
5.具备良好的组织、指挥与领导能力,工作责任心强,富有敬业精神和事业心
产品设计师
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上现场办公周末单休AutoCAD有CAD绘图经验/技能五险
-设计软件操作:熟练掌握CAD(二维绘图)等设计软件,具备3D绘图能力者更佳。
-设计能力:可独立承担栏杆类项目(包括阳台、楼梯、市政、景观栏杆等)的方案构思与深化设计,兼顾视觉美感与实际应用需求。
-材料与工艺掌握:了解栏杆常用材质(如不锈钢、铝合金、铁艺、玻璃、木材等)的特性、成本构成及加工流程(如焊接、喷涂、组装等)。
2.工程与技术理解
-熟悉建筑与装饰领域的相关规范及安全标准(如栏杆高度、间距、承载能力等强制性规定)。
-具备基础结构力学知识,确保设计方案在受力上的合理性,满足安全使用要求。
-能识读建筑施工图纸,结合现场实际情况调整设计,解决施工过程中的技术与设计对接问题。
3.综合素质与经验要求
-工作经验:一般需具备1-3年金属制品或建材类相关岗位工作经验。
-沟通协作:表达清晰,逻辑性强,工作细致,有耐心,具备良好的空间想象能力,能与客户、生产及施工团队顺畅沟通,准确传达设计意图,协调设计与制造、安装环节的衔接。
-成本控制意识:在设计过程中关注材料选择与加工复杂度对整体成本的影响,能在保障效果的基础上实现成本优化。
主要工作内容
1.与销售或客户对接设计方案(提供方案图、报价单);
2.编制批量产品的结算单(造价单)、加工单及配套加工图纸;
3.提出产品加工工艺及现场安装工艺的优化建议;
4.熟练运用CAD等绘图工具,熟练操作各类办公软件;
钣金车间主管
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年中专及以上装配/总装工艺经验注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验精益改善经验钣金工艺经验30/45岁焊接工艺经验
工作内容
1.负责车间生产运营的组织与管理,保障生产流程有序高效推进;
2.负责生产设备的日常维护与保养,确保设备稳定运转;
3.负责生产环节的质量监控,及时识别并处理各类生产异常。
任职要求
1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识;
2.具备较强的统筹规划与协调能力,能高效推动车间生产任务执行;
3.具备突出的问题分析与处理能力,可快速应对生产过程中的突发状况。
生产总监
7000-8000元/月
生产总监5-10年大专及以上食品/饮料团队管理生产计划与物流控制生产设备管理
1.依据企业年度经营发展目标,编制生产计划与生产预算
2.组织并监督生产过程中各项工艺、质量、设备、成本及产量等指标的执行情况,检查生产运行状态与产品质量,保障生产有序进行
3.加强与相关部门的沟通协作,统筹协调各产品生产任务,实现均衡化、有序化生产安排
4.持续优化生产流程,提升生产效率与产品品质,有效控制并降低生产成本
5.参与重大质量异常问题的分析处理,以及新产品研发和现有产品改进升级工作
铝压铸工艺工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员5-10年本科及以上UG金属冶炼相关专业压铸铝
负责压铸浇筑车间的设备操作与日常维护。
熟悉压铸工艺流程,了解铝合金特性,掌握模具基本结构。
具备5年以上压铸工作经验,有电动车轮毂压铸经历者优先考虑。
主操作手
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上3C挤压机铝型材主操手
工作职责:
铝挤压主操手主要负责配合机台长完成铝型材挤压生产的各项操作,保障设备稳定运转与产品品质达标。
一、主要职责
1. 设备操作辅助:a、协助机台长运行挤压设备;b、监视设备运行参数,发现异常及时反馈;c、参与模具的安装、调试与更换工作;
2. 生产过程管理:a、负责铝棒装炉及加热温度的监控;b、检查挤压成型材的表面质量(如划伤、起泡、变形等),并进行初步分类处理;c、记录生产相关数据(如挤压比、出料长度、停机原因等);
3. 维护与安全:a、执行设备日常点检、润滑及基础故障应对;b、维持作业区域清洁,严格执行安全作业规定;c、参与设备周期性维护与检修工作;
4. 团队协作:a、协同主操、质检及物流人员推进生产任务;b、支持新员工带教或岗位临时替岗。
任职资格:
二、技能要求
1. 专业知识:a、掌握铝挤压工艺流程(包括模具构造、挤压速度调节、淬火机制);b、了解常用铝合金型号(如6013)及其性能特点;
2. 操作能力:a、可独立使用辅助设备(如锯切机、矫直机);b、具备基本模具保养能力(如清洁、抛光);c、能熟练使用卡尺、千分尺等常规测量器具;
3. 证书:需具备特种设备操作资质(如行车、叉车操作证,具体依企业实际要求而定)。
生产总监
7000-8000元/月
生产总监5-10年大专及以上食品/饮料团队管理生产计划与物流控制生产设备管理
1.
依据企业年度经营发展目标,拟定生产计划与生产预算
2.
组织并监督生产过程中的工艺、质量、设备、成本及产量等关键指标,实时检查生产运行状态与产品质量,保障生产有序推进
3.
加强与各职能部门的沟通协作,统筹协调各类产品生产任务,实现生产节奏的均衡化与有序化
4.
持续改进和优化生产流程,提升生产效率与产品品质,有效控制并降低生产成本
5.
参与重大质量事故的分析处理,以及新产品研发和现有产品迭代升级的相关工作
栏目概述
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