岗位职责： 1.全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理 2. 组织协调各专业班组作业，落实技术交底与工序衔接 3. 按图纸及规范监督施工过程，及时发现并整改质量问题 4.编制日/周施工计划，定期向项目经理汇报现场情况 5.配合成本、资料、验收等环节，确保工程顺利交付 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关工作经验，熟悉房建施工全流程 2.熟悉国家及地方建筑施工规范、质量验收标准 3. 具备较强的现场组织协调能力与应急处理能力 4. 责任心强，能适应工地环境，具备吃苦耐劳精神 5.持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先

薪资范围:底薪+岗补+加班费+绩效7000-8000/月 发薪日期:22日 岗位职责 1. 能适应无尘服作业环境，具备两年以上流水线现场管理经验。 2. 具备团队协作意识，踏实肯干，能承受较强工作压力。 3. 跟进生产进度，及时解决生产异常，确保每日生产任务按时保质完成。 4. 工作认真负责，具备良好的沟通与表达能力。 5. 可接受倒班工作制，需穿无尘服作业。 包吃住，缴纳五险一金

1. 负责生产线的日常运作管理，监督生产计划落实，保障生产任务按时交付 2. 统筹调配生产线上的人力、设备与物料资源，提升产线运行效率 3. 严控生产过程质量，落实工艺规范要求，持续降低产品不良率 4. 指导并培训新入职员工，强化团队操作技能与作业标准化水平 5. 推行现场5S管理，保持作业区域整洁有序，确保安全生产环境 6. 应对生产过程中的突发异常（如设备停机、材料供应不足），及时反馈并推动问题解决 7. 准确完成生产数据统计、报表填报及相关上级交办事项 单休制，每周日休息，不包吃，提供住宿。主要工作内容为包装线相关作业 福利待遇： 1. 薪资构成：底薪+绩效奖金，月收入范围6k-8k 2. 配备系统化培训机制，助力员工能力快速提升 4. 享有公司团建、聚餐、下午茶、月度业绩分红、年终双薪、节日礼品等多项员工福利活动

1、根据生产计划，按时按质完成各项生产任务； 2、落实并保持现场7S管理标准的执行； 3、统筹包装产线人员调配及具体岗位安排； 4、跟进并完成工单的清理与结案工作； 5、准确填写并及时提交产线日常数据报表； 6、组织实施产线治具的日常维护与保养； 7、负责产线员工的出勤记录与考勤管理。 任职资格： 1、年龄25-38岁，高中及以上学历，不限性别； 2、具备产线运作、人员调度及6S管理相关经验； 3、有消费类电子行业工作经验者优先（如智能手表、蓝牙耳机、手机等）。 月薪制：7000元-8000元/月，周日休息

岗位职责: 1.负责喷粉作业流程的组织与统筹管理 2.保障喷粉环节的质量稳定与生产高效 3.协调班组人员，确保生产任务按时完成 任职要求： 1.具备较强的团队合作意识 2.能够合理安排团队工作，达成既定目标 3.熟悉喷粉工艺并具有相关实操经验

岗位职责： 1. 负责本工序的日常运营组织，保障生产环节有序高效推进。 2. 监控本工序生产过程中的质量执行情况，确保产品达到公司标准要求。 3. 组织制定并落实本工序的生产计划，推动完成既定生产任务。 4. 负责本工序人员的技能培训与梯队建设工作。 任职要求： 1. 具备良好的学习能力与沟通协调能力； 2. 具备持续应对和解决实际问题的韧劲与耐心； 注： 1、共设4个工序组，分别为激光切割与折弯组、氩弧焊电焊钎焊组、电控柜及整机接线组、整机钣金件与机加件及通用配件装配组。每组需配备组长1名，合计招聘4人。 2、本岗位初期不强制要求具备专业技能，可由公司内部培养。更关注候选人的成长潜力与发展潜质

招聘岗位助拉/多能工 任职要求男女不限，年龄20-40岁，高中及以上学历，心理素质及抗压能力强，有经验优先。 岗位职责主要负责配合部门助理做好车间班组生产安全/现场6S、人员管控、物料管控、品质管控及订单生产/样办进度跟进，积极并主动配合部门助理完成每日生产任务！ 薪资待遇6K-6.5K长白班(提供吃住) 公司统一购买五险一金；国家法定假日有薪假；享有带薪年假，年底年终奖，每年组织旅游。 联系电话：（微信同号） 公司地址：深圳市光明区凤凰街道东坑村鹏凌路3号

1. 负责本班注塑机台生产安排、人员调配，保证产量、交期达标。 2. 管控产品品质，首件确认、巡检、把控不良率，异常及时停机上报。 3. 监督员工规范操作、安全生产、佩戴劳保，杜绝违规作业。 4. 负责机台、模具、物料、水口料现场管理，控制损耗。 5. 落实车间5S、环境卫生、机台点检。 6. 做好产量、异常、交接班记录，服从主管安排。 任职要求 1. 有3年以上注塑带班经验，熟悉注塑生产、常见不良问题。 2. 会简单现场调机配合、换模跟进、品质判断。 3. 能两班倒、能管人、执行力强。 4. 懂安全生产，能把控现场纪律和产量品质。

岗位职责： 1、根据订单，组织安排人员按时按质按量完成生产； 2、安全生产，并定期做安全生产培训； 3、控制不良产生，协调技术人员支援生产线及时解决问题； 4、绩效考核，提升部门员工技能； 5、纪律管理，提升部门整体运行效率； 任职要求： 1、高中及以上学历，2年以上储能或动力电池PACK生产一线管理经验、自动化软包管理经验优先； 2、懂基础设备原理，能处理一般设备异常； 3、全面负责车间各项管理工作，负责车间生产、质量、安全及设备的管理，确保各项指标的完成； 4、跨部门工作协调，做到部门之间有效沟通并及时修正问题点，搭建各部门的良好平台构建有效的工作效率； 5、工作热情积极、细致耐心，有团队合作精神； 6、为人诚实守信，严守公司机密；

学历要求初中及以上 年龄范围20至40岁 需具备5年制造业工作经验，掌握开料技能，了解开料生产流程 具有良好的沟通协调能力与抗压能力 熟练操作CAD制图软件 能够根据计划统筹安排生产任务，保障生产进度顺利推进 薪资待遇面议

急招，飞机手3名，计时，待遇面谈，联系电话

佛山市顺德区招贴琉璃瓦师傅

详细要求：【司机】3名佛山市佳进时代皮革有限公司查看电话：

顺德急招一名临时刮灰师傅，刮灰工件是机架，设备等，要求熟手，工期大概一个星期左右，待遇40-45元一个小时，看能力定，人走账清！联系人李小姐

急招：佛山北滘镇工厂食堂（工作地）大锅菜师傅3名，熟手，大小锅都熟悉，月工资7500元到8000元。月休两天，不休补钱！厨工：多名，工资4000-4800元，年龄55岁以下手脚麻利，会切配以上需有责任心，能吃苦耐劳，服从管理，月休2天，包吃住，上岗前需出示健康证并试工合格者方可上岗。有意向者可电话联系：（）

郑州产业园项目招聘栋号长2人，实习生3人，文员2人文员要求会做劳资资料的。薪资面议，联系电话，杨总

1.负责一个楼宇的栋号长职责； 2.要求：有效的安全员证书； 3.工作地点：淄博齐盛湖附近项目； 4.联系：牟经理

栋号长负责栋号全面施工进度，材料计划现场文明，安全员熟练安全消防，临时用电，脚手架防护，机械设备相关专业知识，有敬业精神，工作经验者优先

熟悉图纸，有独立管理楼栋施工经验，在福建地区做过完整项目，会测量放线！图纸精通，基础阶段独立施工，待遇面议（要求面试，仅招聘厦门、漳州、泉州、龙海等区域）

广东台山核电项目招1.安全员一名要求吃苦耐劳，协调能力强，会熟练使用手机软件，有相关工作经验三年以上2.栋号长一名能独立完成工作面对上对下的协调工作及日常工作安排，日常管控，学习能力强业务能力强，吃苦耐劳，相关经验五年以上每季度，月休四天（调休）2人一个房间（独立卫生间）联系人刘

岗位名称：生产厂长（帐篷酒店 / 张拉膜结构厂区全盘管理） 【岗位职责】 1. 生产全盘统筹管理 1.1 根据公司年度销售订单、产能目标，制定年度/月度/周生产计划，拆解排产，统筹裁剪、热合、钢结构加工、组装、包装、发货全工序，保障帐篷酒店、景观膜、充电桩膜、遮阳膜等产品按期交付。 1.2 统筹人、机、料、场地资源，优化车间产线布局，平衡各班组产能，解决生产瓶颈，提升整体日产能与订单交付率。 1.3 管控生产交付异常：原材料延期、设备故障、工艺返工、客户加急单，建立快速应急机制，降低延期出货风险。 2. 工艺与品质管控（膜结构行业核心） 2.1 精通 PVC/PVDF 膜材、张拉膜、户外帐篷面料加工工艺，负责编制、更新膜材裁剪、高频热合、车缝、钢结构焊接、防腐、组装全套作业 SOP 工艺文件。 2.2 搭建全过程质量管控体系：原材料入检、裁片检验、热合强度检测、成品水压/抗撕裂测试、出厂验收；主导客诉质量问题复盘。

岗位职责： 1、负责公司研发对外协调工作，接收客户的新样品技术文件、图纸等资料并建立档案； 2、负责公司全部采购图纸的转换、审核与管理，并向供应商提供输出； 3、掌握各类机械设计、模具治具、工装夹具的加工方法及工艺流程； 4、熟练应用APQP、图纸与技术文档管理、新样品开发、样件制作等二级程序文件，具备FMEA的运用与编制能力； 任职要求： 1、熟练掌握CAD、SW等制图工具，了解五金材料性能及五金加工工艺； 2、精通3D图纸转换，具备相关机械类专业背景； 3、工作细致，具备高度的责任意识。

佛山市三水区招钢筋工突击两天 330，没路费，二把刀勿扰

会开车，懂电脑操作 接待客户有礼貌，帮忙打理公司事务

品管部高级经理、材料主管（沙发类）岗位火热招聘中2026 岗位职责： 1、依据客户需求及产品定位，牵头建立原材料、制程及成品的质量标准，并推动落地实施； 2、结合公司发展需要，优化并完善部门作业流程，保障执行有效性； 3、负责客户投诉与索赔事项的处理，制定纠正与预防措施并监督落实； 4、根据团队成员整体能力情况，制定培训计划及绩效考核机制； 5、对每月质量改善项目的实施成果进行验收与评估； 6、主动搜集行业前沿资讯，持续提升质量管理能力与水平； 7、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备五年以上家具行业生产或品质管理相关经验； 2、熟练使用办公软件，了解ISO9000质量管理体系运行模式； 3、具备良好的沟通协调能力； 4、坚持原则，执行力强； 5、具备英语沟通能力者优先考虑。 联邦家私： 1、创立于1984年，拥有广东佛山（200多亩）和山东临沂（500多亩）两大现代化绿色智能制造园区，员工规模超3000人； 2、旗下设“联邦家私”、“联邦国际”、“联邦高登”、“联邦梦斐思”四大集研发、生产、销售于一体的事业部，产品覆盖中高端实木家具、门墙柜一体化定制、环保沙发、舒适床垫等全系列家居品类； 3、园区环境优美如花园，配备福利性食堂，提供免费空调宿舍、停车场、健身房及运动场等设施； 4、提供住宿+食堂+社保+系统化培训+具竞争力的薪酬体系，每年享受13至15天带薪年假； 5、工作地点：佛山市南海区狮山镇博爱中路40号联邦集团创新工业园，地处狮山镇中心，周边生活配套完善，交通便捷。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与协调，确保交期、数量、质量符合客户要求 2. 整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP或OA系统数据准确及时 3.协助生产计划排程，跟进物料到货、车间进度及异常反馈，推动问题闭环处理 4.对接采购、仓库、品质及业务部门，高效传递信息，保障生产流程顺畅 5.编制日常生产报表，汇总分析交付达成率、延误原因等基础运营数据 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Excel、Word等） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 3.有制造业生产跟单、文员或助理类岗位经验者优先 4. 熟悉生产流程及常用术语，能适应快节奏工作环境 5.具备基础的数据统计与文档管理意识，执行力强

七彩精品外墙砖招聘广佛线跟单任职要求：要求会电脑25到35稳重性跟单兼招聘岗位职责：适应广佛地区客户跟进，算面积，安排发货

跟单员招聘 公司简介 佛山市海岭新材料有限公司是一家专注于涂料研发、生产、销售及服务于一体的现代化化工企业，自创立以来，始终致力于工业防腐用漆的技术创新与产品制造。公司旗下运营红日岭、中塔、长郡三大品牌，坐落于中国涂料产业集聚核心区——广东佛山，经过多年稳健发展，已在业内形成良好的品牌影响力。 海岭新材料的产品体系涵盖工业防腐漆、环氧富锌漆、醇酸钢结构漆、氟碳漆、丙烯酸地坪漆、环氧地坪漆、水性地坪漆、水性工业防腐漆、水性钢结构漆等多类功能性涂料，广泛应用于各类建筑工程场景，持续为客户提供高效、环保的涂装整体解决方案。 岗位职责 1.订单管理：接收客户订单后，全程监控生产执行进度，联动生产、仓储与物流环节，确保产品准时出库交付；及时响应订单调整需求，协调内外资源，保障信息流转顺畅，妥善应对突发状况。 2.客户服务：定期开展客户沟通，主动收集使用反馈，同步订单执行进展，提升客户体验；建立并维护客户信息档案，挖掘潜在需求，协助推动业务持续增长。 3.数据处理：规范录入订单相关信息，动态更新各环节状态，编制日常业务报表，为管理决策提供准确数据支持。 任职要求 1.学历经验：大专及以上学历；具备2年以上跟单相关工作经验，有涂料或建材行业背景者优先考虑。 2.能力素质：熟练操作办公软件，尤其精通Excel；具备较强的沟通协调能力、抗压能力及问题处理能力；富有服务意识和团队协作精神。 福利待遇 1.薪资：月收入4000-6000元，根据个人能力与经验核定，另享年终绩效奖金。 2.福利：缴纳五险；提供专业技能培训与清晰的职业发展路径；免费工作餐、员工宿舍（按需申请）；实行每周单休；定期组织团建活动。 应聘方式 请于2025年1月10日前，将个人简历发送至[*****************]，邮件标题请注明“应聘跟单员-[您的姓名]”。亦可添加微信***************进一步咨询；非诚勿扰，谢谢配合

岗位职责范围： 1. 对客户订单的数量与质量进行全程监督与把控 2. 负责客户与生产现场之间的信息对接，及时传递客户意见或投诉至生产车间，推动项目顺利执行 3. 保障客户交货周期，依据订单内容跟进产品生产进度及服务流程走向，确保按时出货 4. 协助主管完成客户接待、日常管理与后续跟进工作，维护客户关系，熟练使用办公软件及各类表格工具 有大理石跟单、岩板跟单相关经验者优先考虑

【岗位职责】 1. 负责铝压铸、后加工（机加、去毛刺、表面处理）全流程制程维护，编制、更新 SOP、作业指导书、工艺参数表。 2. 处理生产现场不良，分析制程异常（气孔、缩孔、变形、尺寸超差、毛刺等铝件常见缺陷），主导 8D、5Why 分析，推动改善对策落地，降低不良率。 3. 新产品导入 NPI：试产跟进，工艺参数调试，输出试产报告，解决量产转化工艺问题。 4. 配合品质部处理客户质量投诉，提供工艺层面改善方案。