岗位职责 负责注塑车间日常生产管理，合理安排班组人员、机台、排产，确保按计划完成产量与交期。 负责注塑机调试、换模、调机、工艺参数管控，处理生产中常见品质异常（缩水、披锋、变形、缺料等）。 监督班组执行 5S、安全操作规程、作业标准，杜绝违规操作，降低工伤、设备故障风险。 管控生产物料、损耗、良品率，做好生产数据记录、报表填写与交接。 带领、培训、考核班组员工，提升团队效率与操作技能。 及时上报设备故障、品质问题、物料短缺等问题，协调维修、品质、仓库等部门。 任职要求 年龄 25–45 岁，2 年以上注塑领班 / 组长实际工作经验，熟悉塑胶原料特性与成型工艺。 能独立调机、换模、处理常见成型不良，熟悉海天 / 震雄等主流注塑机优先。 熟悉车间管理、品质管控、安全生产、5S 管理。 能吃苦耐劳，适应两班倒 / 白夜班（按工厂实际写），服从安排，责任心强。 有电子塑胶、玩具、家电等注塑经验优先。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进 2.监督生产流程执行，确保产品质量、交期及工艺标准达标 3.组织班组安全培训与现场巡查，及时排查并整改安全隐患 4. 协调物料、设备与技术部门，快速响应产线异常问题 5. 填报生产报表，分析效率数据，提出持续改善建议 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业作业流程 2. 具备基础质量意识与5S管理知识 3. 良好的沟通协调能力与团队管理能力 4. 能适应倒班及一线工作环境 5. 有相关行业组长/拉长经验者优先

岗位名称：生产组长（线束加工车间） 招聘人数：1名 【岗位职责】 1. 负责线束加工车间日常生产安排与人员调度； 2. 监督并跟进裁线、铆端、粘锡、烘套管、装配等工序的作业进度与质量； 3. 管控生产现场纪律、安全及5S； 4. 及时处理生产异常，确保按时交付。 【岗位要求】 1. 性别不限； 2. 学历：高中及以上文化程度； 3. 经验：具有线束加工或相关行业生产现场管理经验，熟悉裁线、铆端、粘锡、烘套管、扎束带、装配等工序者优先； 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应车间工作节奏。 【福利待遇】 1. 月薪6.5-9k（具体面试可谈，面试定最终薪资）； 2. 购五险一金及重疾险； 3. 包吃住。

一、专业产品要求：30-40岁，具备摄像头产品组装及产线测试相关经验； 二、拉长技能要求： 1、熟练掌握后焊、电批、防静电等生产工具的操作与使用； 2、熟悉生产过程中各类测试仪器的操作与管理权限； 3、普通话流利，表达清晰简洁，具备良好的数据处理、沟通协调及语言表达能力； 4、具备较强的人员统筹、组织安排及现场调度管理能力 三、任职资格： 1、具有3年以上生产管理岗位工作经验。 2、具备优秀的沟通能力、执行力及问题分析协调能力。 四、权力与责任 1、可参与本部门生产管理会议，并提出建设性意见。 2、可参与新产品试产及常规制程工艺流程的制定与优化建议。 3、可参与组内员工技能评估及培训计划的制定建议。 4、负责本小组日常事务处理，直接向上级主管或副主管汇报工作。 5、因工作失误对公司造成损失的，需承担相应的经济及行政责任。

有打磨经验的懂打磨流程是各种铜类的龙头洁具配件 岗位职责： 1.负责铜质龙头洁具配件的打磨作业，按工艺要求完成粗磨、精磨、抛光等工序 2.熟悉各类打磨设备操作及日常维护，确保作业安全与质量稳定 3.严格执行生产流程和质量检验标准，及时反馈异常问题 4.配合班组长完成生产计划，做好工位5S管理及物料交接 5.遵守车间安全规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作 任职要求： 1.有铜制品或五金类打磨实操经验，熟悉打磨流程及常见缺陷识别 2.工作认真细致，具备基本的质量意识和责任意识 3.身体健康，能适应站立作业及重复性劳动 4.服从管理，具备良好的团队协作精神 5. 学历不限，能看懂简单作业指导书

了解u盘行业，有组装拉长工作经验，具有带动和协调人员的能力，对组装过程中出现的问题进行处理与汇报。 底薪2700元+岗位补贴（500-1500元）+全勤奖100元+生活补助220元+100元外住补贴+工龄奖100元+岗位津贴+加班工资 每月15日发工资，交社保

公司规模：100-150人 主营：音频解码类产品，转接头转接线 一、岗位职责 1. 协助组长对人员的管理：人员作业安排、作业手法培训、首件确认及现场 6S 的监督管理。 2. 协助产线异常处理：产线品质异常及时处理，超出能力范围及时上报。 3. 产品数据管理（半成品入库）：短时间 3-5 天不包装的，与组装交接数量后立即入半成品仓（自产产品 BCP01）；立即需要包装的产品入生产预存仓（半成品 YC04）；入库少数时立即提报《生产品清尾流程》。 4. 产品数据管理（成品入库）：成品完成后依据实际数据入成品仓（自产 CP01）。 5. 不良品管控：半成品外观不良品交组装助拉处理；其它物料交物料员退换处理。 6. 包装材料管理：数据及时与物料员共享，避免后期包装使用物料不足。 7. 组长请假时行使组长职能，安排包装所有事务，协助组长管理组内小组所有事务。 8. 完成其它临时性工作。 职位要求： 1.细心愿意学的也可，但是要熟悉电脑，优先1年以上车间助拉的经验； 2.熟悉生产管控流程，能熟练分析和处理制程不良等问题； 3.有一定的团队驾驭能力，抗压能力与沟通协调能力强； 4.工作责任心强，态度严谨，有良好的组织能力、沟通能力。 薪酬福利： 1.上班时间：8:00-12:00 13:30-17:30 午休一个半小时，18点开始加班 2.薪资待遇：月工资+全勤奖+月度奖金+年终奖金（综合5-6） 3.有薪假期：法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、病假、公休等 4.其他福利：工龄满足一年，对有儿女在深圳读（幼儿园、初中、小学）的给与每学期2K教育补贴，对有儿女在老家的，给与每年10天带薪陪伴假期。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、质量及安全隐患 3.组织班组早会、技能培训与绩效反馈，提升团队协作与执行力 4.协同品质、工程、PMC等部门，推动现场问题闭环与持续改善 5.做好生产数据记录与报表汇总，保障信息准确及时上报 6装卸模具开机调试 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程者优先 2. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 4. 有班组长、拉长或同等岗位经验者优先 5. 吃苦耐劳，适应倒班及加班安排

佛山市南海区招门窗安装/散工

佛山市招工地小工/杂工

佛山市顺德区招木地板安装

佛山市顺德区招水电，要求能吃苦耐劳

佛山市禅城区招腻子/大白/墙漆

劳务公司找房建栋号长1人，要求3年以上工作经验，有劳务工作经验及有二级建造师优先考虑。项目在广州。年龄40岁以下

要求40岁以下，上海，北京，天津，合肥等招安全员，栋号长，副测，房建总包公司，住宅项目，有大型甲方工作经验优先

有没有连云港本地的施工员/栋号长（要会测量定点放线），精通图纸并能较好的安排班组作业，会检查与验收，能完成领导交代的临时任务。项目位置连云港石化基地。

岗位职责： 1.全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理 2.组织协调各专业班组作业，解决现场技术与工序衔接问题 3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节 4.监督材料进场验收与现场使用，确保符合规范及设计要求 5.及时上报施工异常情况，配合项目部完成进度计划动态调整 任职要求： 1.具备批量精装施工现场管理经验，熟悉主体结构及装饰装修施工流程、熟悉第三方飞检评估、实测实量全流程 2.熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例 3. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力，责任心强 4. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先 5.身体健康，能适应工地现场工作环境

工作地云南

【岗位职责】 1. 负责订单跟进，及时与业务人员确认交期。 2. 跟进订单生产进度及状态，并进行反馈。 3. 负责外协订单的跟进工作。 4. 制作装箱单，联系物流发货并跟进物流情况。 【岗位要求】 1. 可接受无相关岗位工作经验的求职者。 2. 大专及以上学历。 3. 有金属制品行业工作经验者优先考虑。

【岗位职责】 1. 综合管理工作：建立设备管理体系和制度，做好设备台账管理、设备运转数据采集，以及相关技术资料的建立、整理和归档。制定部门设备检修计划，并推动实施，确保设备运转效率。组织开展新设备的规划、设备布局、设备选型、设备验收等相关工作。配合、协助新设备的采购，参与供应商评估，提供技术评估意见。建立团队管理制度，激励团队积极性和责任感，提升员工技能水平及人才培养。定期组织技术培训，提供技术指导。定期向管理层汇报生产设备相关数据和工作状况。 2. 生产设备运转保障：组织安排做好日常设备的巡检和维修保养工作，确保设备运转正常。负责组织人员处理各类突发性设备故障。组织开展设备维修备品管理、模具的管理。组织工厂应急准备相关事宜，以及进行应急性设备抢修。 3. 工厂自动化性能提升：组织开展设备自动化提升以及相关的技术改善工作。组织开展自动化设备的导入、技术方案评审、交付、验收，使满足生产需求。 4. 安全生产：组织开展周期性设备点检，确保安全生产。 【岗位要求】 1. 五年以上制造业工厂设备管理经验，熟悉生产设备导入、保养、检修、管理等相关工作流程和标准； 2. 熟悉工程机械构造原理，精通电气自动化的原理及应用，综合能力强，有工厂设备的实际维修经验，能独立解决问题； 3. 具有较强的组织、协调能力，带领团队达成目标； 4. 本科学历，电气工程自动化、机械设计制造相关专业。

佛山禅城招钢筋工

职责描述： 一、效率管理 1、制定效率评估指标及数据采集规范，依据集团年度经营目标分解并设定各指标的改进方向； 2、持续追踪各项效率指标，分析运行情况并识别问题点，协同并督导各部门落实整改措施，确保目标顺利达成； 3、组织实施月度效率绩效评估与通报工作，推动各部门效率提升的透明化管理。 二、精益改善 1、参与规划并执行精益生产实施路径，推进项目落地； 2、构建持续改善机制，营造全员参与的精益文化氛围； 3、运用精益生产理论与工业工程手法，识别并消除生产过程中的各类浪费，推动物流优化、一个流生产、模组化作业及快速换线等实践； 4、监督检查生产现场三定管理、目视化管理、5S及TPM等基础管理要求的执行成效。 三、培训与推广 1、组织开展精益工具方法的培训与应用推广； 2、建立标准化培训体系，推进精益人才梯队建设与能力认证机制。 任职要求： 1、工业工程或相关专业背景 2、三年以上制造业IE或精益生产相关工作经验 3、具备物流优化及新生产线布局设计经验或成功案例者优先 4、熟练掌握精益工具的实际应用，了解制造型企业运营流程 5、熟练操作WORD、EXCEL、CAD等办公及绘图软件 6、形象良好，具备较强的沟通协调与表达能力 7、具备优秀的计划制定与落地执行能力

1、负责生产现场的组织管理工作，统筹协调生产体系的制度建设、流程优化及考核机制完善 2、依据销售部门下达的生产订单，制定科学合理的排产计划，跟进生产进度、产品需求、制造过程及产值达成情况，持续优化资源配置，降低车间运营成本，在保障质量与提升产能的基础上实现降本增效 3、落实生产安全教育培训，强化安全生产管控，严格执行安全规范与操作规程，熟练掌握车间各类设备的操作，并具备基础维护保养能力 4、定期开展生产数据统计与分析工作，输出改进建议和优化方案，为管理层决策提供有效支持 5、组织实施生产调度管理，提升基层管理团队的专业知识水平与综合管理能力，合理调配资源以平衡整体生产能力 6、制定并持续优化车间标准作业流程，编制相应的作业指导文件，组织开展员工培训，制定人员能力发展计划并推动实施 7、确保批生产记录做到及时、真实、准确、完整且可追溯，牵头完成105项相关资料的整理与归档 任职要求： 1、具有3年以上化妆品OEM领域生产管理经验 2、了解化妆品OEM业务运作模式与生产流程，擅长生产管控与现场管理，精通制造各环节的执行与协调 3、掌握生产成本控制方法，熟悉整体运作流程，具备扎实的工艺规程与生产作业管理知识 4、具备出色的组织协调、沟通表达及工作规划能力 5、责任心强，富有敬业精神，具备良好的团队协作意识，以及较强的分析判断与问题解决能力

急招-----排产主管8-12W/年 任职要求：有3年陶瓷或岩板排产管理经验，数据意识强，熟悉陶瓷工厂生产流程；

【任职要求】 1、本科及以上学历，化学工程与工艺、高分子材料等相关专业； 2、具有3年以上丙烯酸体系研发经历，或具备原材料（乳液聚合）开发背景； 3、具备良好的问题分析、协调与解决能力。 【岗位职责】 1、依据客户需求或公司规划开展新产品研发工作； 2、负责新型原材料的开发，优化产品性能并降低配方成本； 3、处理产品在生产及应用过程中出现的技术问题； 4、全面管理技术部门工作，配合销售团队拓展新业务，提供客户技术支撑。 【工作地点】 佛山市南海狮山小塘三环西路 时利和工业园

岗位内容： 1.负责机械设备从规划、采购到安装调试及运行维护的全流程管理。 2.构建并优化设备维修、保养与持续改进机制，保障设备高效稳定运转。 3.组织制定设备管理标准与技术规程，确保操作符合公司质量、环保及安全规范。 4.领导机械设备团队，激发员工积极性与责任意识，持续提升团队专业能力。 任职要求： 1.具备机械工程类相关专业背景，且拥有5年以上机械设备管理经验。 2.熟悉机械设备市场动态，掌握行业新技术趋势与发展走向。 3.具备优秀的团队管理与领导力，重视人员培训与职业成长。 4.拥有良好的沟通协调能力，能够在突发状况下快速响应并妥善处理。

1. 熟练掌握CAD/SW等设计绘图工具， 2. 负责新老客户的日常维护，全程跟进报价、打样、对账及回款环节，确保订单顺利执行。 3. 对接工厂生产安排，确认订单工艺、交期等具体要求，及时协调处理客户售后相关事宜

岗位职责: 1. 负责生产车间班组的日常运作管理，确保生产计划顺利执行。 2. 组织安排生产任务，协调人员与设备资源，保障生产效率。 3. 监督生产过程中的操作规范，落实质量控制与安全生产要求。 4. 汇总生产数据，协助上级进行产能分析与流程优化。 5. 推行现场管理制度，保持作业环境整洁有序。 任职要求： 1. 有1年以上相关工作经验，具备良好的组织协调能力，能有效带领团队完成生产目标； 2. 熟悉生产制造流程，了解基本的工艺操作与设备使用； 3. 具有较强的质量意识和安全意识，能够严格执行标准作业程序； 4. 责任心强，具备一定的现场管理经验和问题处理能力； 5. 能适应生产车间的工作环境，服从工作安排。 岗位福利： 1. 生活福利：公司提供包吃包住，降低员工生活成本；额外发放房补； 2. 奖励机制：设立绩效奖金、全勤奖、工龄奖，根据个人表现与在岗时长发放奖励； 3. 社会保障：为员工缴纳五险，享有国家规定社会保险；

岗位名称：拉长 【岗位职责】 1. 负责生产线的日常管理和协调工作，确保生产任务按时完成。 2. 监督生产质量，确保产品符合质量标准。 3. 优化生产流程，提高生产效率。 4. 管理生产人员，进行人员培训与考核。 5. 协调解决生产过程中出现的问题，保障生产顺利进行。 【岗位要求】 1. 2年以上生产管理经验。 2. 熟悉生产流程，具备良好的生产组织与协调能力。 3. 具备良好的质量意识与成本控制能力。 4. 责任心强，具备良好的团队合作精神与沟通能力。 【福利待遇】 1. 底薪2880元+加班费（平时加班:24.83元/H，周末加班:33.10元/H）+岗位补贴1300-1500元/月，试用期2个月；转正后有额外绩效0-500元。 2. 入职即购买五险一金，全勤奖100元/月，工龄奖50元/年，上不封顶。 3. 免费包中餐和晚餐，免费提供住宿（空调+热水），公寓式住宿环境，大概6-8人。不住宿有补贴300元/月。 4. 有年终奖+带薪年假+生日津贴100元，传统节假日红包发放/礼品发放。 5. 每月15日准时发放薪资，准时打到农业银行帐户。 6. 上班时间：08:30-11:45，13:00-17:45，18:30过后算加班，一般可能加班3-4小时，赶货最晚加班到23:30。 面试须知： 1. 面试时请带好身份证。 2. 面试合格后，会告知需要准备的入职资料，比如6个月内有效体检报告或健康证，和征信报告（不能有逾期欠款不还 / 如果只是有逾期记录但已还清，也可以入职）等资料，即可上班。 工作地点： 光明区研祥智谷1号楼7楼前台（到研祥北门进来以后直走，右手边灰白相间最矮的楼就是，进入写着“研祥集团”的1楼大厅，坐右手边的两部电梯上7楼/ 如果从其他门进入的，找两栋楼有天桥连接，上面写着“连廊5” 的，从连廊下面进入灰白相间最矮的楼，后进入写着“研祥集团”的1楼大厅，坐右手边的两部电梯上七楼）。

本岗位面向2027届毕业生开放，非染整相关专业暂不接受申请，请仔细阅读岗位要求后再投递简历。 岗位职责： 1、开展纺织化学品应用性能的测试与评估工作。 2、协助完成化验室日常各项事务性工作。 任职要求： 1、本科及以上在读，轻化工程或染整技术专业（限2027届）； 2、具备扎实的专业理论基础及熟练的实验操作技能； 3、责任心强，积极主动，学习能力突出； 4、具有良好的沟通表达能力和团队合作意识； 5、能保证连续实习3个月以上（实习6个月及以上者优先） 实习表现优异者，有机会根据业务部门需求转为正式员工。 我们提供： 1、中央实验室办公环境，实行五天八小时工作制，周末双休； 2、免费提供单人人才公寓住宿（水电费用自理）及自助式工作餐； 3、配备各业务板块专业导师进行带教，并提供毕业设计与论文指导支持