1、负责公司重要对外活动的商务接待及公共关系协调工作； 2、负责公司潜在商务合作资源的开发、关系维护与实际运用； 3、协助领导推进公司重点项目的商务谈判相关事宜； 4、具备较强的公关意识、内容策划与文字表达能力，能准确传达品牌理念； 5、策划并执行高效的公关活动，与政府部门、合作单位及相关机构保持顺畅沟通； 任职资格： 1、30-40岁，本科及以上学历，商务管理、市场营销或相关专业优先； 2、3年以上商务接待、商务谈判等相关领域工作经验，能适应出差安排； 3、普通话流利标准，行为举止稳重得体，具有敏锐的观察力和出色的沟通技巧； 4、性格亲和，乐观积极，富有团队协作精神； 职位福利：员工旅游、节日福利、带薪年假、周末双休

岗位核心：为客户提供全生命周期的财富管理、健康养老与风险保障综合解决方案 【核心岗位职责】 1. 高端养老社区规划 聚焦中高净值家庭，推广集居家生活、美食餐饮、医疗护理、文化娱乐、健身运动于一体的国寿高端养老社区服务。结合老龄化社会趋势，为客户提供资产配置+健康管理+财富管理的一站式养老规划，助力客户提升养老生活品质。 2. 全维度保险服务 - 企业客户：员工团险、财产险、公众责任险等企业风险保障方案 - 高净值客户：资产保全、财富传承、债务隔离、税务规划、子女婚姻资产保护等定制化财富方案 - 普通客户：重疾、医疗、养老、教育金、车险等基础保障规划 3. 多元化综合金融业务 协助客户办理信用卡、储蓄卡办理及银行理财等综合金融服务，满足客户多维度资金管理需求。 4. 团队管理发展 优秀者可晋升团队管理者，负责团队组建、日常运营、培训辅导及绩效管理，打造高绩效营销团队。 【工作时间&模式】 上午 8:30-11:30：集中培训学习（专业知识、产品技能、行业动态） 下午：弹性工作，无需坐班，自主安排客户拓展与服务时间，平衡工作与生活 【任职标准&要求】 ① 学历：本科及以上，优秀者可放宽至大专 ② 年龄：25-45周岁 ③ 能力：思维敏捷，具备较强的学习能力、沟通社交能力及客户服务意识 ④ 优先：法律、教师、护士、行政、财务、销售、管理等相关岗位从业经验者 【我们的优势】 ① 国寿大品牌背书，客户信任度高，展业更轻松 ② 综合金融多元化业务，收入来源广，发展空间大 ③ 完善的培训体系，助力快速成长为综合金融规划专家 ④ 弹性工作模式，自主掌控时间，实现工作生活双赢 如果你渴望在金融保险行业深耕，追求高收入与职业成长，欢迎加入我们！

主要跑商店，个个做生意的。推广收款码。办理收款码。

岗位职责： 1. 依据公司整体营销战略与规划，制定并落实所辖区域的销售方案及目标，按时达成各项业绩指标； 2. 开展客户关系拓展与维护工作，编写客户定制化解决方案，持续开发大客户资源，确保完成季度及年度销售任务； 3. 负责区域内市场调研、趋势预判及竞争格局分析，协同市场部门推进推广活动与品牌宣传，提升企业品牌形象； 4. 组织协调合同履约过程，统筹售前、售中、售后服务环节，保障项目顺利执行与款项及时回收。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、能源、电力、营销或投资类相关专业优先； 2. 具备5年以上风电行业销售工作经验，其中3年以上从事风电后市场销售，拥有风电、能源、电力领域大客户资源者优先； 3. 熟悉国家及电力行业相关政策法规，掌握风电、光伏及综合能源业务的专业知识； 4. 具有较强的资源整合能力、市场研判能力及业务拓展能力； 5. 具备出色的销售团队管理经验，具备良好的协作意识、强烈的责任心，作风正派、敬业守信。

岗位职责 1、独立负责客户对接，维护良好的客户关系，并凭借专业能力为客户提供战略性方向建议； 2、深入洞察客户需求，高效完成信息传递，并准确同步至公司内部各协作部门； 3、统筹协调媒介、AE及外部供应商资源，推动项目内容的产出与落地执行； 4、全程服务客户，持续挖掘客户的潜在需求与业务目标，建立深度合作关系，达成客户考核指标并提升满意度； 5、以毛利达成为核心导向，积极实现个人及团队业绩目标 任职要求 1. 熟悉短视频平台挑战赛及KOL投放运作，具备长视频媒体硬广投放经验，初期可独立完成基础方案制定与提案工作 2. 能独立开展媒体谈判，涵盖资源包整合与优化，掌握主流媒体规则与运营机制 3. 具备客户服务经验，善于挖掘客户真实需求，理解其KPI或核心任务目标 4. 拥有5年以上广告行业从业经历，曾服务体育类、快消品类等相关客户者优先

岗位职责： 1．商务接待： 全面负责公司重要客户、政府要员及合作方的到访接待工作，涵盖前期方案策划（包括行程规划、住宿安排、车辆调度、会议组织）、中期全程陪同引导，以及后期关系跟进，提供专业化、高品质且具人文关怀的接待服务。 2．公关宴请： 主导或协助公司领导开展商务宴请与社交应酬，精通餐饮搭配、酒水选择及餐桌礼节，善于营造融洽氛围，促进商务沟通，助力客户关系深化与提升。 3．关系维护： 持续建立并巩固与重点客户、政府部门及相关外部机构的良好互动，为公司业务拓展营造有利的外部生态。 4．形象塑造： 在各类对外交流场合中，保持得体仪态与优雅言谈，展现公司专业、诚信、进取的品牌风貌。 5．协助总经理处理日常事务，确保信息上传下达顺畅，推动跨部门协作与工作衔接。 6．负责品鉴店日常行政管理工作，保障运营有序高效。 7．妥善应对公司突发事件，并完成上级交办的其他重要任务。 任职资格要求： 1．年龄35-45岁为宜，形象气质佳，举止大方稳重。 2．大专及以上学历，行政管理、企业管理、工商管理、文秘、公共关系等相关专业优先考虑。 3．具备5年以上中大型企业行政管理经验，其中至少3年担任办公室主任或同等管理职务。 4．拥有丰富的高规格接待与商务应酬实战经验，熟悉商务礼仪与社交规范，具备优秀沟通能力及广泛人脉资源者优先。 5．出色的沟通协调与公关能力： 具备良好的语言表达与临场应变能力，能有效应对复杂人际情境与突发状况。 6．强大的组织策划能力： 思维严谨，注重细节，能够独立统筹各类大型接待活动与专项事务。 7．高度的责任心与保密意识： 工作主动细致，作风扎实，抗压能力强，恪守职业操守，严守企业机密。 8．熟练掌握各类办公软件及办公自动化设备操作。 9．其他： 酒量良好、持有驾照并具备实际驾驶能力者优先录用。 我们提供 1．具有市场竞争力的薪酬待遇 2．健全的福利体系： 五险、带薪年假、节日福利 3．优质发展平台： 进入公司核心管理层，对接高端商务资源，享有广阔晋升空间 4．融洽的工作环境： 团队专业高效，氛围积极和谐 上班时间：9:00-18:00，大小周休息

请认真查阅以下任职要求，不匹配勿扰~ 一、【岗位职责】 1、承接公司分配的餐饮门店客户，负责线下谈单与签约转化。 2、维护已签约老客户的复购及续费。 3、完成签约流程，确保合同规范、款项及时跟进。 4、管理客户资料（如新资料、约见客户意向表、客户签约转化表） 二、【任职要求】 1、喜欢干销售：擅长面销、谈单，销售经验1年以上；对销售感兴趣、热爱销售职业，敢于挑战、积极乐观，有强烈的赚钱欲望和企图心； 2、性格热情开朗大方，善谈，有韧劲，积极正能量。 3、品质作风优良：秉持诚信正直，吃苦耐劳和热爱学习的进取精神。 三、【收入保障】 1、底薪：8000元/月 2、提成：按销售额×高提成 3、奖金：按订单数量奖+年终奖 4、工作时间：9.30-18.30；12.30-13.30休息；单休+法定节假日休息 5、福利：社保+团建+带薪假期+节日福利… 6、薪资范围：15000--30000元/月 四、【个人成长】 1、精英团队：你加入的是公司新打造的一支顶级销售精英组织，晋升速度快 2、成长速度快：公司人才孵化部，用最优秀的人培养更优秀的你 3、不负青春韶华：新人培训、成长辅导、技能培训、管理者培训、外出进修学习机会、商学院课程培训，不断成长，遇见未来最好的自己！ 五、【职业发展】 1、晋升机会多：公司处于快速发展期，舞台广阔，可以充分发挥你的才干 2、岗位晋升通道：销售--销售主管--区域经理--区域总--公司合伙人 3、科技朝阳行业：人工智能、数字化时代已来，培养数字化人才 六、【公司简介】 咚咚来客，专注于为线下实体商业提供顾客数字化经营解决方案，现已服务1300多个品牌，覆盖全国100多个城市近20000个门店，系统触达8000万消费者。 咚咚来客北京运营中心，旨在帮助餐饮/零售/美业/购物中心等实体门店构建私域流量池，用数字技术为门店实现顾客线上留存、社群互动转化、私域忠诚度提升、复购交易增长，让“网红店”变成“长红”品牌。 作为腾讯战疫联盟成员、企业微信生态服务商、微信官方服务商、字节跳动生态优质合作伙伴，截至2021年5月，咚咚来客服务1000+品牌超过2500万消费者，覆盖全国100多个城市与地区，与幸福西饼、沪上阿姨、乐凯撒、华贸广场、全棉时代、奈瑞儿等大型品牌保持长期合作关系。 【团队氛围】 我们是一群年轻有活力、有创意、有使命感的追梦人，在做一件让世界变得更美好的事！在这里，没有办公室政治，没有尔虞我诈的宫斗剧，只有简单务实、高效做事，相互信任、彼此成就，以客户为中心，全心全意帮助客户成功的使命和信念。

大客户经理 岗位职责： 1、负责北京区域内光纤宽带接入、互联网接入、系统集成及系统运维等相关客户服务工作； 2、拓展新客户资源，维护现有客户关系，协同售后技术团队处理客户问题； 薪资待遇： 基本工资+绩效奖金+回款提成 回款金额越高，提成比例越高，无上限。 五险一金 周末双休 任职要求： 1、大专及以上学历，身体健康，形象端正，具备良好的团队合作意识； 2、具备出色的沟通协调能力及项目推进能力； 3、能够适应高强度工作节奏； 4、无不良从业记录，工作积极主动，充满热情； 5、执行力强，注重效率（先行动、再优化）； 6、经验不限，资深销售全程带教，快速掌握业务流程

积极乐观向上

不加班！不加班！不是电销！不是电销！ 新部门网格事业部-社区运营岗：早九晚六，周末双休、工作简单轻松、节假日正常休息、福利待遇好、以客户服务为主、晋升空间大。 一、福利待遇：工资构成 基础薪资+业务提奖+新人津贴+激励方案 新人入职前3个月学习期人均工资6-7k左右，入职3-6月成长期8k-10k左右。入职6月以上熟练工资 2W+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。 二：工作时间： 早9:00晚18：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、发展空间: 晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 晋升发展:新人-师傅-组长-团队主管-阵营长-经理助理-经理-总监。 公司也有平安大学帮助你成长，发展空间不是普通公司可以比的哦 不用担心自己不会哦~ 1、新人入职享受专业培训，了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦五:工作氛围 领导可爱，同事暖心，工作氛围nice 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 3.每月团建周周下午茶 工作环境: 5A级写字楼办公环境，冰箱微波炉等设备齐全。

招聘川菜，赣菜下饭菜师傅二名，要求口味好，做事麻利勤快，联系

大龄海淀区公园绿化工年龄64以内，9-10小时，3000元拔拔草，浇水，活特别轻松自由，管吃管住，宿舍都是新房子，全是下铺东北、。

密云沙河铁板烧饭店招聘压铁板师傅，工作时间下午4点到2点，每小时20元，有工作经验者优先，需要长期的，短期误扰。电话

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服务房地产项目，负责广告工作的沟通和统筹，项目商务跟进以及领导安排的其他事项。 要求有1-3年的广告公司经验，了解房地产广告推广。 有责任心，好学，正能量，能抗压。

招人！招人！招人！中国移动武侯分公司招人一、招聘岗位：政企直销员10名。（男女均可）二、基本要求：我们要找—一年龄：20-48岁相关要求： （1）有社会生活压力，吃过苦，耐过劳。（2）心智成熟，做事专一。（3）人品正直，踏实可靠。 （4）有强大的挣钱欲望，敢拼肯闯 三、收入待遇：初期：3-6千提升期：6-8千成熟期：8 千-2万+ （早九晚六、周未双休、节假日休息、社保、其他福利等） 四、公司优势： （1）诚信/务实经营！把每个兄弟姐妹当自家人、事业合作伙伴，而不是打工人！（2）公司专注移动通信业务（企业专线、视频监控、智能组网、企业手机号、酒店宽带等），具有强大的品牌优势：有大量的成熟客户，客户数量每天都在不断地增长： （3）具有丰富的行业经验和扎实的业务平台，丰厚的业务待遇和分利机制，入职有专人帮带和培训，让你尽快入职。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先 5.学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳 建议直接电话联系️️️️

工作内容: 1.通过公司给的资源对名单上的客户进行开发,销售高端养老社区2.公司提供酒会、养老社区发布以及高客论坛等形式帮助获客签单 3.公司可提供实体参观,邀约客户去咱们的高端养老社区体验或者旅居,轻松开单 4.定期回访老客户,建立长久联系 任职要求: 1.年龄在25-45之间(年龄不符合的伙伴如果你很优秀可以适当放宽)2.你要有大专及以上的学历(学历不符合但是如果你足够优秀可以适当放宽)3.有野心,肯吃苦,有挣钱欲望并且敢于追求高薪的伙伴,欢迎你的加入1.薪资范围:40000-70000(优秀者上不封顶,只要你敢想) 2.底薪8000-16000 3.薪资构成:底薪+提成+加佣+季度奖+年终奖+长期服务奖+管理津贴

1、年龄须25-45周岁 2、学历须大专及以上 3、无责任底薪2200+补助1000+小组提成+奖励 4、国有企业招募，福利多多 5、对金融，保险行业不排斥 6、八个小时工作制，双休，法定节假日正常休息，上班时间早上8:30-12:00，下午14:00-17:30 7、工作地址郴州五岭广场凯旋城 8、公司给一定的人力资源支持，辅助该岗位负责人招聘

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，完成既定销售目标 2.维护现有客户关系，深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案和售后服务支持 3.定期进行客户拜访与沟通，收集市场反馈信息，及时向上级汇报竞争动态与行业趋势 4.参与销售策略制定与优化，配合团队完成阶段性营销活动，提升产品市场占有率 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识，能够承受一定的工作压力 2.具备较强的学习能力与执行力，能快速掌握产品知识并灵活运用于实际销售场景中 3.有团队合作精神，工作态度积极主动，愿意接受挑战，追求个人业绩与团队共同成长 4.有销售实习经验或校园社团活动经历者优先，不限专业背景，不限工作经验

男女不限40岁以内销售经验优先具体店内详谈

不加班！不加班！不是电销！不是电销！ 新部门网格事业部-社区运营岗：早九晚六，周末双休、工作简单轻松、节假日正常休息、福利待遇好、以客户服务为主、晋升空间大。 一、福利待遇：工资构成 基础薪资+业务提奖+新人津贴+激励方案 新人入职前3个月学习期人均工资6-7k左右，入职3-6月成长期8k-10k左右。入职6月以上熟练工资 2W+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。 二：工作时间： 早9:00晚18：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、发展空间: 晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 晋升发展:新人-师傅-组长-团队主管-阵营长-经理助理-经理-总监。 公司也有平安大学帮助你成长，发展空间不是普通公司可以比的哦 不用担心自己不会哦~ 1、新人入职享受专业培训，了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦五:工作氛围 领导可爱，同事暖心，工作氛围nice 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 3.每月团建周周下午茶 工作环境: 5A级写字楼办公环境，冰箱微波炉等设备齐全。

服务公司客户售后及新业务开拓

一、岗位职责： 1. 负责公司大客户的开拓与维护，聚焦所负责行业领域进行深度深耕，挖掘行业内潜在大客户资源，拓展行业市场份额，建立稳定的大客户合作体系，助力公司业绩增长。 2. 结合自身专业优势与擅长的拓客方式，独立开展大客户挖掘、洽谈、跟进工作，精准把握客户需求，高效推进合作流程，达成销售成交目标，对个人销售业绩负责。 3. 维护现有大客户合作关系，定期跟进客户需求，及时响应客户疑问与诉求，提供优质的售后跟进服务，提升客户满意度与忠诚度，促进二次合作及转介绍。 4. 收集所负责行业的市场动态、客户需求及竞品信息，及时反馈给公司，为公司产品优化、市场策略调整提供参考依据。 5. 严格遵守公司销售管理制度，完成公司下达的各项销售指标，做好客户信息归档、销售数据统计及汇报工作。 二、任职要求： 1. 学历要求：专科及以上学历，市场营销等专业，具备同行业两年及以上大客户销售相关工作经验，有成熟客户资源者优先考虑。 2. 能力要求：具备出色的沟通表达、商务谈判技巧及业务理解能力，能够精准对接大客户需求，清晰传递公司产品及服务优势。 3. 应变与抗压能力：能够迅速适应市场变化、客户需求变动及工作环境调整，具备优秀的应变技巧，可独立应对销售过程中的各类突发问题。 4. 职业素养：对销售工作充满热情，具备高度的责任心、事业心及目标感，自我驱动力强，勇于挑战高薪，能承受一定的工作压力。 5. 其他要求：具备良好的职业操守，诚信敬业，有较强的执行力和团队协作意识，能独立完成各项销售任务。 三、岗位福利： 1. 薪资结构：底薪+专项补助+高额提成，上不封顶，多劳多得，为优秀销售提供极具竞争力的薪资回报，充分体现个人价值。 2. 基础福利：缴纳五险一金，保障员工基本权益，让工作无后顾之忧。 3. 其他福利：后续可根据公司发展及员工表现，逐步完善带薪培训、节日福利、团建活动等多元化福利，助力员工成长与发展。

岗位职责: 1.通过电话主动联系潜在客户，进行产品介绍和销售； 2.维护客户关系，确保客户满意度，并推动复购； 3.记录和分析客户反馈，为产品改进和市场策略提供依据； 4.参与团队会议，协助制定销售策略和计划； 5.达成销售目标，并参与销售活动的策划与执行。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识； 2.具有强烈的销售意识和目标导向思维； 3.能够熟练操作办公软件，具备基本的数据分析能力； 4.具有团队合作精神，能够与团队成员有效协作； 5.对销售工作有热情，能够在压力下保持良好的工作状态。

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3. 协调内外部资源，高效推进项目执行与问题解决 4. 定期分析客户业务动态及行业趋势，提供前瞻性建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 学习能力强，能快速适应行业与客户需求变化 5. 有相关行业经验者优先，学历不限

主动获客

一、【关于动动枪DongDongGun】 我们是B站知识区头部账号。有同级别较强的商业化能力。我们是一家内容严肃/风格活泼的视频内容厂牌。我们在B站拥有150万高知粉丝，在抖音有50万粉丝并且保持高增长。 我们专注于人文社科、互联网内容、商业财经、AI与新能源领域的话题。 我们的风格是:用密集的梗，讲影响世界和生活的事情;在诙谐幽默中，做有深度的分析。 如果你不满足于售卖廉价的流量，而是想售卖"影响力"和"观点"，欢迎上车。 二、岗位描述【你将要做的事情】 1.抖音主战场的开拓与渠道深耕(在抖音上卖我们的产品) -破冰与拓客:你需要主动出击，向广告公司、MCN、公关公司、媒介代理及直客在线上沟通、在线下见面，推荐动动枪视频的商业价值。 -场景化销售:我们的产品是"抖音3-10分钟视频"。你需要让客户了解动动枪，并且最终成功与客户达成商务视频的合作; -建立线索池:除了完成视频的商务合作，还有一项日常工作是和潜在商务合作领域/行业里的关键人(Key Person)建立沟通、取得联系，组成高质量客户图谱。 2.商业化解决方案定制(做个顾问式销售) -内容共创:你不是在卖植入式的贴片广告，你是在卖"解释权"。你需要理解客户的传播痛点，配合我们的内容团队，将客户的传播要求，变成动动枪风格的视频，将动动枪的内容和客户的传播需求巧妙融合在一起。 -全案推进:从单次商单向"年框"、"系列赞助"推进，提高客单价与合作深度， 3.客户关系与自我驱动(内在驱动) -过程管理:我们看重结果，但更看重一个商务工作者在逆境中的动作。当业绩承压时，你是否能调整心态，通过增加拜访量、梳理旧线索等建设性动作来对抗焦虑? -客情维护:与客户建立长期的合作关系;不单单只是一次"视频商务合作"，要深入了解客户的传播节奏，和客户保持沟通，增加客户的复购率; 三、任职要求[我们需要这样的你] 1.自主的对外拓展能力(敢于开拓): -你一定要是一个"敢于出去聊天"的人。我们不需要你整 天坐在工位上写PPT，我们希望你出现在行业的大会里、 客户的会议室里、甚至乙方的饭局里。 -希望你面对陌生人能没有恐惧感，享受"从陌生到熟悉"的破冰过程。 2.强大的逆商与反脆弱性(皮实): -商务是反人性的，因为充满了拒绝。我们需要你很皮 实，把被拒绝当作日常;遭遇挫折是难免的事情，但是你需要在挫折后尽快恢复，在KPI未达标时，依然能保持高昂的斗志去跑客户，而不是陷入情绪内耗。 3.行业积淀与网感(懂行): -2年以上科技/财经/互联网媒体或自媒体商务经验。 -懂B站的梗，也了解抖音的各种mcn和渠道的格局，这也是你的主要任务之一。 -如果你手握4A、媒介代理或科技圈直客(AI/车企)资源，那是巨大的加分项。 四、【我们能提供】 -开放包容的工作氛围:我们提供轻松、扁平的办公环境，伙伴们都长期深耕于内容领域;大家有趣有梗有文化，工作氛围愉快高效。 -团队在高速发展:我们正处于粉丝量级与商业价值的双重增长期。你将直接参与商业化运作，与团队共同享受到行业增长的红利。 -有诚意的薪酬回报:商务岗位以成单为首要目标，会有明确的分成/绩效机制， -尊重人性与法律的工作节奏:我们坦诚相告，每年会有2-3个月的"旺季"比较忙碌;但除此之外，我们严格遵守劳动法，拒绝无意义的内卷加班，充分尊重并保障你的个人休息与生活时间。

注意：客服为倒班工作制，早班8:30-16:30 晚班16:30-00:30，上六休一； 早班公司坐班，晚班及周末在家办公（需自备电脑）。 岗位内容： 【售前+售后】 1、处理日常售后服务单及工单的审核与跟进； 2、借助在线沟通工具，解答客户售前疑问并提供有效引导。 岗位要求： 1、具备电商客服售前及售后工作经验者优先考虑； 2、有大型电商平台客服从业经历者优先； 3、熟悉电脑及相关配件知识者优先录用； 4、性格温和，耐心细致，富有责任感，身体健康，能稳定长期任职。 薪资待遇： 1、薪酬构成：底薪5K+绩效奖金，绩效按季度发放，具体可面议； 2、入职即办理五险一金，不提供食宿； 3、试用期2-3个月，表现优异者可提前转正。