不打电话不销售，对打字速度有一定要求，网络客服不地推 我们公司是互联网电商，主营业务是淘宝客，主要是负责帮淘宝、天猫，京东商家推广产品，引流带货，以微信社群为基础，做私域推广，商品全品类 岗位职责： 1. 维护用户权益，整理并反馈用户提出的意见与建议 2. 主动与用户交流，及时且认真处理售后相关问题，提高用户服务体验 任职要求： 1. 具备淘宝/天猫/抖音平台客服经验者优先考虑 2. 中专及以上学历 3. 擅长线上沟通，表达清晰流畅，责任心强，工作态度积极，具备自主学习能力，拥有良好的团队合作精神 工作时间： 9:10-12:00 13:50-18:00 19:00-20:30 福利待遇：月休4天+法定假期 自由调休，有 五险一金和餐厅

岗位职责: 1.提供专业的居家养老咨询服务，确保服务质量 2.与客户进行有效沟通，了解需求并提供相应解决方案 3.协助客户完成养老服务的实施和跟进 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和问题解决能力 2.能够独立工作，同时具备良好的团队合作精神 3.对养老服务行业有热情，愿意为客户提供优质服务

有耐心有服务意识薪资4500-7000月休四天满勤年底奖金。上班时间早8:00-18:00工作地址后溪天水路地铁站旁申通快递。

给续期客户做变更服务，续期缴费及二次开发。

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与反馈，提供专业且高效的售后支持服务； 2.持续跟进客户问题处理进度，确保问题妥善解决并提升服务体验； 3.定期开展客户满意度调研，汇总并分析客户建议与意见； 4.有效维护客户关系，增强客户信任与长期合作意愿； 5.配合团队完成售后服务相关的资料整理与报告撰写工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及较强的应变与问题处理能力； 2.工作积极主动，能独立承担客户服务相关事务； 3.熟悉常用办公软件操作，具备良好的文档编辑与整理能力； 4.具有良好的团队协作意识，适应高效紧凑的工作节奏； 5.拥有同行业客户服务工作经验者将优先录用。

职位职责： 1、监督并指导客服专员在客户投诉处理中的沟通方式与话术应用，跟踪客诉闭环情况；对工程师的异常问题分析给予专业引导，整理形成典型案例库，助力产品质量及客诉改进； 2、收集整理客户（店面）反馈的投诉集中点，为部门经理优化管理制度与流程设计提供有效参考依据； 3、主导重大客户（店面）投诉事件的协调与解决，确保处理及时有效； 4、配合部门经理推进客户服务体系流程的搭建与落地执行； 5、聚焦客户服务体验优化，持续提升店面及客户的整体满意度。 职位要求： 1、大专及以上学历。 2、具备3年以上客户服务管理岗位经验，有建材家居或家电行业招商管理经历者优先考虑。 3、具有较强的现场客户投诉应对能力与突发事件处置能力。 4、具备良好的沟通协调、问题解决、应变反应、说服引导、客户服务意识以及风险预判与防控能力。

【招聘岗位】： 售后客服（周末双休，上班时间周一到周五.8:30～17:00） 岗位职责： 1.负责保单续期提醒、客户信息维护及保单年检服务； 2.协助客户办理理赔、保全、续保等售后业务，提供专业咨询； 3.定期回访客户，解答疑问，维护客户关系，提升满意度； 4.根据客户需求推荐个性化保险方案，实现客户价值深度挖掘； 5.邀请客户参加公司活动，告知客户权益，传递公司品牌价值。 我们期待这样的您： .年龄25-45周岁，大专及以上学历不限 .具备良好的沟通能力和服务意识，亲和力强； .学习能力强，有责任心，能适应团队协作； .无经验者公司提供系统化岗前培训，助您快速成长。 为什么选择我们？ **收入可观**：底薪+绩效奖金+续期佣金，多劳多得，上不封顶； **晋升透明**：清晰的职业路径（收展员→主管→经理→部长），能力决定高度； **成长无忧**：行业大咖分享会，持续提升专业技能； **加入我们，您将获得：** ️一份充满成就感的职业——用专业守护万千家庭的保障； ️一个持续成长的平台——与行业精英同行，实现个人价值； ️一份温暖的事业——在服务中传递信任，收获客户的长期信赖。

岗位职责： 1、全国终端市场售后诉求的沟通处理及回复； 2、处理各区月度退残账目（审单，到货跟踪，检测跟进帐目处理）； 3、处理各区正品退货业务的对接（审单，到货跟踪，检测跟进帐目处理、退货签呈）； 4、提交月度、季度、年度鞋服产品退货分析报告； 5、参与修订、完善、落实售后服务标准； 6、批量性品质问题的及时呈报并处理（若涉及调价处理方案须在系统上完成该项工作）。 任职要求： 1、具有鞋服工作背景优先； 2、大专及以上学历（合适可放宽）； 3、接受持有4级残疾证，需要能够熟练使用电脑excel、word等办公软件，良好的沟通表达能力。

1.熟练掌握办公软件，高中以上学历 2.吃苦耐劳，责任心强 3.住公司近比较方便 4.有物流经验优先考虑

本岗同时招聘售前客服~ 【岗位职责】: 1. 为客户提供专业的电商售后支持，及时回复客户咨询，协助解决订单相关问题； 2. 汇总并分析客户意见与需求，快速响应并提出有效应对方案； 3. 跟进电商订单的退换货、退款等售后服务流程，确保处理及时准确； 4. 维护良好的客户关系，妥善处理客户投诉及其他售后事宜； 5. 定期与团队交流协作，持续优化服务流程，提升整体工作效率。 【任职要求】： 1. 打字速度达到50字/分以上 2. 具备天猫、京东、拼多多、抖店等平台客服工作经验 3. 有美妆/洗护/大健康类目服务经验者优先考虑 上班时间：早班：8:00-16:30 ；晚班：16:00-24:00 ；每半月轮班一次 入职即缴纳五险，每月享有不定时下午茶、生日会等员工活动

谁有空，电工师傅接下插板那些活

翔安马巷要二个氩弧焊师傅。

明天需要两个拉电缆小工300一天包餐水日结电话

明天岛内要4个开荒保洁干净好做，170现金。

(有好岗位，只剩一百多名额) 厦门达运电子【专案】 工价：24元/时(含3元旺季补贴)，纯工价一次性到账，后降至工价21元/时。 ‍ 岗位：组装/包装/检测/操机等；两班倒为主，穿连体静电服。 要求：18-45岁；会识字写字；卡色弱，纹身不超身份证大小；带身份证原件。 清真包吃：每餐卡内7元，饭面饮料免费加，超出自费。 住宿：每月85元（含水电）。 借支：上满15天可借支1000元（发薪前）。 集合点：康美悦美学生活馆旁 接人时间：10点到12点之前（要带身份证原件） :

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决各类问题 2.准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协同前端、终端、技术等部门，高效推进售后流程落地，提升客户满意度 4.维护客户关系，主动回访重点客户，增强品牌信任与复购意愿 5.熟练使用WPS 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，耐心细致，责任心强，能适应快节奏工作环境 3.熟练操作办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历大专，有家电售后经验者优先 5.能接受轮班制（含周末及节假日），具备基础抗压能力

招聘外卖代购店客服 我们是互联网公司，扁平化制度管理，团队年轻朝气，氛围友好，定期下午茶和团建，还有超爽超长春节带薪假期！ 【岗位职责】 1、对接外卖餐饮商家，实施外卖平台的菜单设计、活动策略、推广营销； 2、充分学习了解平台规则和商业行情，根据门店品类和商圈具体环境输出门店运营策略和动作； 3、代购店下单，处理售后、负责发单配送至顾客。（纯线上操作） 【任职要求】 1、接受无经验实习生，如具备1年左右餐饮类外卖运营经验者尤佳，有客户对接、客户服务、社群服务经验亦可，对外卖行业具备充分了解，热爱外卖行业、乐于学习、善于思考； 2、入职后充分教授指导平台规则，清晰平台各项规格及算法，熟练掌握运营技巧和流程； 3、具备良好沟通表达能力和团队合作能力（需要和商家电话沟通店铺的事情）; 4、有一定耐心和服务意识，思路清晰，对数据敏感。 【其他信息】 1、工作时间：周一至周五，9:00-12:00 13:30-18:00；法定节假日休息，春节提供超长超燃带薪假期； 2、公司地点：新街口东宇大厦；实习期3个月，晋升增加绩效，绩效和服务店数及服务效果证相关； 3、完善的培训指导体系，良好的晋升通道，晋升调整薪资绩效。

会电脑打字就行，底薪提成，每个月6000+ 包住 工作氛围好，老板人好，年后来的可以联系我，初五上班

招聘售后服务员，服务老客户，维护老客户。上午8点半上班，10点下班。下午自由安排，双休，节假日休息。底薪+提成，地点在定海或者临城。

不销售！不卖货！ 公司直招，非第三方公司 售后回访，处理 核实问题，处理用户咨询的订单，判定责任方，后台处理（不含任何销售性质） 有人带有人教，接受小白，我们有完善的培训机制 固定上班时间：9:00-18:00，八小时工作制，月休6-7天 （要求：大专及以上学历(学信网可查)，接受小白，会基本的电脑操作） 公司福利： 提供宿舍，生日福利，项目活动，各种团建等，带薪培训，五险一金

一、岗位职责： 1.负责对客户进行回访，收集客户反馈意见，并提醒其及时领取相关福利权益； 2.解答客户咨询问题，针对投诉或有特殊需求的客户，做好情绪安抚，准确记录需求并及时向上级汇报。 二、任职要求： 1.普通话标准，语言表达清晰流畅； 2.能按照工作规范登记客户咨询类别及建议需求； 3.具备良好的沟通能力与服务意识。 三、福利 1、上班时间：月休4天，实行排班轮休制 正常班9:00-18:30（12:00-14:00不外呼） 入职后需在总部波特曼财富中心完成为期两周的培训，之后返回翔安办公地点工作，可接受者请联系

物流客服主管： 岗位职责： 1.团队管理：统筹物流客服团队的日常运作，负责人员排班、考勤管理、培训实施与职业发展指导，激发员工积极性，提升团队专业水平与服务品质，营造积极进取、协同高效的工作环境。 2.客户服务：主导并监督客户服务执行过程，高效响应客户咨询与投诉，妥善处理各类服务问题，持续提升客户满意度，维护客户关系稳定，强化公司在物流服务中的良好口碑。 3.流程优化：梳理现有客服作业流程，识别瓶颈环节，推动流程改进措施落地，提升服务响应效率与问题闭环速度。 4.数据分析：熟练使用数据分析工具，对物流客服相关数据进行采集、整理与深度挖掘，包括客户反馈、业务量趋势等，为管理决策提供数据支持。 5.沟通协调：作为物流板块与内部关联部门（如仓储、运输等）及外部客户之间的关键联络节点，主动协调资源，推动跨部门协作事项顺利开展，及时化解合作中的障碍。 6.绩效管理：建立科学合理的绩效考核机制，定期组织实施绩效评估，依据结果开展反馈沟通，并落实相应的激励或改进举措。 任职要求： 1.学历背景：大专及以上学历，有物流管理或客户服务相关工作经历或专业背景者优先。 2.工作经验：具有两年以上在物流管理及客服岗位的实际工作经验。 3.技能要求：精通常用办公软件，具备运用工具完成数据处理与分析任务的能力。 4.个人素质：具备良好的抗压能力，能在高负荷、快节奏环境中保持稳定输出，责任心强，敬业度高，拥有出色的沟通表达能力和团队合作意识。

一、工作内容： 1、负责逾期账户的管理，及时了解并跟进客户欠款状态； 2、通过电话等方式开展信用卡账款催收工作； 3、记录催收过程，收集并更新逾期客户的联系信息及相关资料； 4、配合完成逾期数据的整理分析，协助处理客户欠款事务，无销售性质工作。 二、薪资待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪+全勤奖+提成+绩效激励，无经验新人综合收入普遍在5000-6000元，转正后员工平均收入7000-15000元，多数可达万元以上，上不封顶； 2、试用期1-3个月，表现突出者可提前转正； 3、每月设有个人及团队激励红包，生日当月享受专属红包福利； 4、提供3天带薪岗前培训，业务流程简单易上手，薪资待遇优厚，团队氛围融洽，新入职员工由资深同事带教协助开展催收工作； 四、岗位要求： 1、性别不限，年龄要求20-45岁（具备客服相关经验者条件可适当放宽）； 2、需高中或同等以上学历（有实际工作经验或能力强者可酌情放宽）； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，工作态度积极，有责任心和团队合作意识； 4、能熟练操作电脑基础办公软件，具备基本的计算机使用能力； 五、晋升机会： 1、专业发展路径：催收专员—高级催收员—资深催收员； 2、管理发展路径：催收专员—小组长—主管—部门经理

1、具备理工科背景或具备较强的逻辑思维能力优先（熟悉代码、工作流搭建或相关自动化工具者更佳） 2、有团队搭建经验（从0到1的组建经历，一线实战成长，具备10人以上团队管理经验） 3、曾主导客服管理体系搭建（包括但不限于：客服培训体系、知识库建设、任职资格标准、数据指标体系、绩效薪酬机制、数据报表体系） 4、具备成就客户意识，拥有一定的销售谈判与客户投诉处理经验，擅长沟通话术设计者优先 5、具备产品思维，能从客户成功视角出发，推动跨部门协作解决产品问题并实现闭环管理

公司位于集美电子城国际创新中心，有经验者优先！试用期1个月。 1、本公司具备广阔的发展空间与优厚的薪酬待遇，欢迎有意投身网店运营领域并对高收入有明确追求的人员加入，仅图安逸度日者请勿扰； 2、需具备扎实的敬业态度，积极进取，思维敏捷，做事严谨细致，责任心强，具备良好的沟通技巧与学习能力，情绪化、缺乏耐心者不适宜； 3、熟练掌握电脑基础操作，打字速度不低于50字/分钟； 4、具有较强的团队协作意识，工作主动热情，乐于配合团队合作，心胸狭隘、计较得失者请勿投递； 5、公司设有健全的培训机制及多元晋升通道，对有志于从事运营岗位的员工，将重点培养并向运营方向发展； 6、每日工作8小时，标准工时制。

工作职责: 主要通过抖音、小红书等平台，利用电脑打字方式联系用户，推广公司业务。 仅需完成平台介绍工作，无需处理其他事务！！！ 薪酬福利: 1、底薪+提成+包吃+包住 2、具备良好的晋升通道，依据业绩与个人能力实现晋升； 3、入职即提供系统化培训，约3天可独立开展工作； 4、定期安排聚餐、团队建设活动及外出旅游。 任职要求: 1、不限性别，年龄要求18-25周岁，掌握基础电脑打字操作； 2、熟悉常用社交软件操作，具备较强的线上沟通能力和交流效果

职位详情 招聘晚班客服专员，负责夜间客户咨询、问题解答及售后处理，需具备良好沟通能力与服务意识，能熟练操作办公软件。提供底薪+绩效奖金，享带薪培训、节日福利，工作环境舒适。欢迎耐心细致、责任心强的你加入，共同为客户提供优质夜间服务！

主要负责客户咨询、查询及报价工作。 要求熟练操作电脑，具备较强的逻辑思维能力和学习能力，上班时间为上午10:30至下午8:30，试用期一个月，缴交医社保！ 公司主营各类汽车配件的代理销售与批发，客户群体涵盖各大4S店、维修厂及快修店！无需开发客户，重点在于客户维护与服务支持。 主要工作职责包括客户咨询响应、信息查询、产品报价及开单处理！

任职要求：具备卫浴行业经验，从事过产品或渠道相关工作，5年以上相关岗位工作经验。 岗位职责： 1.服务标准制定：规划售后服务流程，建立标准化操作流程（涵盖维修、退换货、咨询处理），设定客户满意度评估指标。 2.团队管理：搭建并培训客服与技术团队，持续监督服务执行质量。 3.体验优化与口碑建设：识别服务中的痛点问题（通过投诉分析、使用场景还原），策划增值服务项目（如延保服务、会员专属关怀），推进服务模式创新。 4.风险预警与质量反馈：跟踪常见故障问题，向研发端提出产品改进建议，防范重大客户投诉，实现质量问题闭环管理，推动生产及供应链环节优化。

公司配备电脑、手机，统一安排培训，轻松上手~ 无责底薪3000＋绩效3000+提成，综合收入7000-9000以上，表现优异者月入过万。 【岗位职责】 1、公司提供客户资源，客户主动添加微信咨询美容项目，负责解答相关疑问； 2、现阶段重点培养储备管理人才，适合希望快速晋升、实现高收入的人员加入~ 【任职资格】 1、具备强烈的赚钱动力，能承受一定工作压力； 2、语言表达流畅，逻辑思维清晰。 晋升机制：每季度组织一次晋升评估 晋升路径：咨询岗-咨询代理主管-咨询主管-咨询经理