
销售专员餐补6-10人经验不限学历不限直销
业务员、拍视频推广各5名待遇面议、
(有经验者优先)主要推广墙面装饰材料木饰面护墙板。
工人2名(普工年龄25-45岁有责任心,细心)3500-4000元一个月、中午餐补、
工人4名 (普工年龄20-50岁 有责任心,动作麻利)3500-4000元一个月、中午餐补、
招送货师傅2名,(面议)
销售专员
4000-6000元/月
销售专员社保1-2人经验不限中专/中技门店销售基本坐班按单提成不接受居家办公其他产品/服务
家人们!本地荣耀手机店招人啦~
不用经验!不用学历!只要你靠谱肯干!
工作内容
接待顾客、介绍机型、整理手机、简单打包
上手超快,老板手把手带,社恐也能轻松做
我们想要
细心有耐心、做事踏实、热爱数码更好
年龄20-35,男女不限,长期稳定来
薪资待遇
薪资面议+提成+月休
工作氛围超轻松,没有勾心斗角
店里全是热门机型,天天摸机超快乐
工作地点:田家庵区
有意直接私我!名额有限,先到先得~
销售
6000-8000元/月
销售专员生日福利五险一金年终奖餐补3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班阶梯式提成不接受居家办公
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,促成签约与回款
4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化产品及销售策略
5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及活动执行
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基本办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与跟进
3.学习能力强,愿意接受系统化销售培训与职业发展指导
4.有行业相关经验者优先,无经验者可带薪培训
5.诚实守信,具备较强的责任心与团队协作意识
干细胞储存健康顾问
4000-8000元/月
销售专员社保交通补助五险6-10人1-3年中专/中技较多外勤按单提成TOCTOG不接受居家办公医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
一、岗位职责
1. 面向备孕家庭、孕期孕妈、新生儿宝妈群体,一对一科普讲解新生儿胎盘、脐带全系干细胞储存核心健康价值、合规储存流程、专属保障福利及全套康养配套服务。
2. 精准对接客户全周期咨询答疑,根据家庭母婴健康实际需求,高效跟进意向客户,完成合规签约落地及后续基础售后对接。
3. 配合团队完成线下母婴公益健康沙龙、孕妈专属茶话会、母婴健康科普公益宣讲等小型落地活动,辅助现场健康咨询、客流引流、客户登记意向留存工作。
4. 做好日常客户档案分类登记、孕期节点专属回访、母婴健康暖心跟进。
二、任职硬性要求
1. 身体健康,谈吐大方亲和,喜欢和孕妈、宝妈、母婴家庭沟通打交道,服务意识极强,免费带薪专业岗前培训。
2. 有育婴店上班、母婴门店导购、品牌奶粉销售、临床护士/妇幼医护从业经验、母婴产后护理相关全职工作经验者,直接优先录用。
3. 无需高学历、无需医学硬核专业背景,会基础微信沟通、简单线下面对面交流即可,有母婴本地人脉资源者直接放宽条件。
4. 责任心强,踏实靠谱,服从团队合规工作安排,愿意长期深耕母婴大健康行业。
三、工作地点&工作时间
1. 工作地点:淮南市区及周边凤台县、潘集区公立医院内,就近分配岗位。
2. 工作时间:弹性工作制,贴合母婴群体作息排班,不熬夜、不夜班,正常白班为主。
家装业务员
5000-10000元/月
销售专员1-2人1-3年学历不限地推销售较多外勤按单提成接受居家办公其他产品/服务招商/商户拓展其他行业面销/陌拜经验
岗位职责:
1.开发新客户资源,维护现有客户关系,完成公司下达的销售目标
2.深入了解客户需求,提供专业的产品介绍与解决方案
3.跟进销售全流程,包括报价、合同签订、回款及售后服务协调
任职要求:
1. 具备销售相关工作经验,有成功业绩者优先
2. 具备良好的沟通表达能力与谈判技巧
3.目标感强,抗压能力好,具备较强的执行力和责任心
4. 学历不限,热爱销售工作,愿意在行业中长期发展
太空舱销售
4000-8000元/月
销售专员社保五险1-2人1-3年大专电话销售区域销售渠道销售基本坐班销售额提成TOB不接受居家办公
岗位职责:
1.负责露营、文旅、康养、新能源及乡村振兴等领域移动空间配套产品的市场推广与客户开发
2.深入了解客户需求,提供定制化移动空间解决方案并完成销售目标
3.维护现有客户关系,跟进项目落地进度,协调生产、交付与售后服务环节
4.参与行业展会、招商活动及线上推广,提升品牌在新基建相关领域的影响力
5.定期反馈市场信息与竞品动态,协助优化产品定位与营销策略
任职要求:
1. 对新基建、户外文旅或绿色低碳产业有热情,具备敏锐的市场洞察力
2. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力,能独立开展客户拜访与方案汇报
3.学习能力强,适应高频出差及多场景销售工作
4.有B端销售经验者优先,行业背景不限
5. 具备基础办公软件操作能力,能高效完成客户档案与销售数据管理
共享充电宝销售专员
4000-8000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限
目前招负责区域为:淮南所有区域(就近安排)
工作要求:
1.负责城市优质客户拓展。
2.负责公司产品的进店,信息的收集与反馈。
3.协调公司运营资源,对商户进行深度优化,以达到能效最大化。
岗位要求:
1.高中及以上学历(对淮南市场有一定的认知)
2.对互联网和新鲜事物有强烈的好奇心,善于学习总结。
3.对销售和市场拓展有着浓厚的兴趣,热爱销售,有强烈的成功欲望
4.性格开朗外向,具有较强的抗压能力,沟通表达能力,业务谈判能力。
销售专员3-5人
业务员、拍视频推广各5名待遇面议、
(有经验者优先)主要推广墙面装饰材料木饰面护墙板。
工人2名(普工年龄25-45岁有责任心,细心)3500-4000元一个月、中午餐补、
工人4名 (普工年龄20-50岁 有责任心,动作麻利)3500-4000元一个月、中午餐补、
招送货师傅2名,(面议)
高薪外勤-淮南
6000-12000元/月
销售专员经验不限学历不限个人客户医疗机构企业客户面销/陌拜渠道销售地推销售
法律行业具有较强的抗周期性,不受市场波动和国家政策调整的直接影响,具备客户资源积累属性,属于可持续稳定发展的领域
工作内容:
律所业务聚焦于交通事故、工伤赔偿及人身损害纠纷等领域。需在医院骨科、交警部门等相关场所开展案源拓展工作,对接伤者群体,收集基本信息,了解伤情状况与实际诉求,并提供专业的法律支持服务,协助其争取更合理的赔偿金额
岗位要求:
1、对销售类工作有浓厚兴趣,性格外向,善于沟通,具备积极进取的心态
2、能适应外出办公的工作模式,不局限于坐班形式
3、服从管理安排,按时完成上级交办的各项任务
薪资待遇:
底薪+提成+奖金+五险(综合收入8K-20K)
员工福利:
五险 保底工资 底薪加提成 全勤奖 员工旅游 团建聚餐 有无线网 高温补贴 节日福利
水电工5-14天1-2人完工结算包工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
淮南市寿县招水电。就在安丰街上小学附近。楼上楼下有80平方。需要水电师傅。材料有。干清工。要求老师傅,二把刀勿扰
双休-医保室资料整理-四点下班(招两名)
6000-7000元/月
保险销售经验不限中专/中技
工作内容:
1.负责已成交客户的日常维护,解答保单相关疑问;
2.协助客户办理续期缴费、信息变更、理赔申请等手续;
3.定期进行客户回访,了解需求并提供个性化服务方案;
4.维护客户关系,提升客户满意度和忠诚度;
5.节日关怀,节日礼品发放和邀请客户参加一些公司组织活动
(工作简单+带有二次开发,主要是要能长期稳定,有责任心,有组织力!)
上班时间:8:30-16:00,周末双休 ,午休两个小时
年龄25-45周岁,中专(高中)及以上学历
薪资待遇:实习期5000 转正7000
福利待遇:定期团建 ,工作氛围好,没有勾心斗角,公司有不定时下午茶,节假日带薪休假
人力
3000-7000元/月
保险销售经验不限大专
1.保单服务:负责孤儿单客户维护,提醒续期保费缴纳、办理保单复效/信息变更/生存金领取等保全业务,保障保单持续有效,提升续期率;
2.客户关怀:定期回访客户、开展保单年检,解读保单权益,解决客户咨询与投诉,建立长期稳定的信任关系;
3.理赔协助:全程协助客户准备理赔资料、提交申请,跟进理赔进度并反馈结果,让客户高效享受保障权益。
4.挖掘客户需求,通过保单体检识别客户保障缺口,结合家庭阶段(成家、育儿、养老等)定制适配的保险方案(寿险、健康险、医疗险、理财年金险、养老险等);
5.新单拓展:基于老客户信任,推进加保、转介绍业务,同步开拓新客户渠道,达成个人销售目标;
品牌推广:宣传保险理念与公司品牌,参与社区活动、产品宣讲会,扩大区域客户影响力。
任职要求:
1.年龄21-45周岁,大专及以上学历;
2.有保险销售、客户服务经验者优先,无经验可接受系统培训;
3.沟通表达流畅,有责任心,擅长共情客户,能耐心解决客户需求;
4.有目标感,认可长期服务价值,愿意通过专业能力实现收入与职业双提升。
售后服务专员
6000-7000元/月
保险销售保险生日福利五险一金3-5人经验不限大专面销/陌拜区域销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOGTOB保险公司互联网金融国内院校优先健康险养老险意责险财产险车险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验寿险业务经验车险业务经验互联网产品经理经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
一、岗位职责
1、协助上级主管办理理赔申请,保单录入,客户资料整理,领取生存金红利等工作;
2.按照工作要求陪同主管拜访客户,,递送成都市内的保单合同;
3.负责老客户的信息完善及保单转续保的办理,联系老客户参加公司活动;
4.定期检查旧保单,确保保单信息整齐安全
5.协助主管做好VIP客户接待和保险业务咨询服务
6.上级主管安排的其他各项助理工作。
二、任职要求
1、追求长期稳定发展的人员。
2、学习能力较强,责任心与服务意识较强
3、25-45岁,性别不限、大专及以上学历,优秀者可放宽条件
4、认可金融行业
三、发展方向
储备主管培训讲师销售经理
四、薪资福利
1、工作时间9.00-17.00,周末双休,正常节假日放假。
2、定期团建、荣誉表彰会、员工生日会。
3、无业绩责任津贴3300+绩效工资(综合薪资6k起)
4、签订合同,。
5、晋升渠道公平公正,升职加薪全靠个人能力。
五、成长环境
人性化管理没有什么办公室斗争,都是非常纯粹有趣且有灵魂的同事。
员工福利
有无线网 团建聚餐 员工旅游 带薪年假
底薪加提成 绩效奖金意外险
个险销售
3000-23000元/月
保险销售社保6-10人经验不限大专电话销售网络销售面销/陌拜区域销售较多外勤阶梯式提成TOCTOGTOB保险公司健康险养老险意责险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务
岗位职责:
1.负责公司产品的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2.主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立信任关系
3. 深入了解客户需求,提供专业的产品介绍与解决方案建议
4.跟进销售全流程,包括报价、合同签订、回款及售后服务协调
5.定期提交销售报表与市场反馈,协助优化销售策略
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.有销售经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备较强的学习能力与客户服务意识
4.大专及以上学历
5.为人诚信踏实,具备团队协作精神
保险销售
1.5-2万元/月
保险销售保险五险一金3-5人经验不限大专网络销售面销/陌拜团购销售渠道销售阶梯式提成销售额提成保险公司养老险意责险财产险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
一、岗位要求:
1、本科及以上学历
2、25一45周岁;
3、为人正直,自驱力强,具有良好的协调和沟通能力,具有较强的责任感以及团队合作精神;
4、想要自己创业,想要有更广阔的职业平台。
二、职位描述:
1、协助个人客户分析风险状况,制定保险方案;
2、为企业、集团、特定行业等提供团财保险规划;
3、为各阶层人士及其家庭提供保险服务及财务风险管理规划等;
三、 薪酬待遇:
佣金、新人津贴、晋升津贴等;
四、 面试要求:
个人简历、身份证正反面复印件、最高学历证复印件。
销售工程师
5000-10000元/月
销售工程师经验不限本科企业客户
工作内容
1、开展公司产品的销售业务,涵盖客户对接及订单跟进处理
2、维护个人客户关系,保障业务合作高效推进
3、具备市场开拓意识,主动挖掘并拓展客户资源
4、与技术研发团队保持沟通,及时掌握市场动态,反馈技术需求
任职要求:
1、本科及以上学历;
4、具备良好的沟通能力和商务谈判技巧
5、乐于投身销售岗位,能积极面对销售过程中的各项挑战
6、工作热情高涨,富有责任心和团队协作精神
安徽利见众仁数字科技有限公司淮南分公司
5000-10000元/月
销售专员五险一金20人以上经验不限学历不限直销基本坐班销售额提成TOC不接受居家办公金融产品互联网/科技互联网金融面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责:
1.负责公司产品的市场推广与销售工作,完成既定的销售目标
2.开拓新客户资源,维护现有客户关系,提升客户满意度与复购率
3.收集市场反馈信息,了解客户需求及竞争对手动态,及时调整销售策略
4.参与销售活动策划与执行,配合团队完成阶段性营销任务
任职要求:
1.对销售工作有热情,具备良好的沟通能力和服务意识
2.具备较强的学习能力和抗压能力,能适应快节奏的工作环境
3.有销售实习经验或社会实践经历者优先,应届毕业生亦可考虑
4.工作地点灵活,能接受一定程度的外出拜访或区域拓展
销售
6000-8000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限电话销售门店销售基本坐班阶梯式提成不接受居家办公无经验要求电话销售经验
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,促成签约与回款
4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化产品与服务策略
5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.有销售意愿和学习态度,经验不限,欢迎应届毕业生加入
3.具备基本办公软件操作能力,能独立开展客户跟进工作
4. 诚实守信,责任心强,具备团队协作意识
5.学历不限,中专及以上学历者优先
销售员
5000-10000元/月
销售专员交通补助保险年终奖五险3-5人3-5年中专/中技情商高代理商销售招商加盟面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销较多出差阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB不接受居家办公其他产品/服务其他行业对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验退伍军人
矿用产品销售员
岗位职责:
1.负责矿用产品(如矿灯、自救器、监控设备等)的市场推广与销售工作
2. 开发并维护矿山企业、煤矿集团及配套供应商等客户资源
3.参与行业展会、技术交流会,开展产品宣讲与需求对接
4.协同技术团队提供售前支持,跟进订单执行与售后服务
5.定期提交市场分析与销售进度报告,协助制定区域销售策略
任职要求:
1.具备矿用产品或工业品销售经验者优先
2.熟悉矿山行业运作模式及采购流程
3. 具备良好的沟通谈判能力与客户关系管理能力
4. 能适应短期出差及矿区现场拜访
5.学历不限,有相关行业资源者可适当放宽经验要求
销售
6000-8000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班阶梯式提成不接受居家办公无经验要求
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动签约与回款
4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化销售策略与产品服务
5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务
任职要求:
1. 对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,学习能力强,适应快节奏工作
3.诚实守信,责任心强,有团队协作意识
4.有无销售经验者均可,行业背景不限
5. 学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入
销售新鲜排骨和猪副食品等
3000-8000元/月
销售专员年终奖高温补贴1-2人经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成TOC不接受居家办公快消品批发/零售无经验要求退伍军人
岗位职责:
1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案,促成签约与回款
4. 及时反馈市场信息与客户意见,协同产品及运营团队优化服务流程
5.定期整理客户档案与销售数据,确保信息准确、更新及时
任职要求:
1.对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户跟进与数据记录
3. 学习能力强,愿意接受系统化销售培训与职业成长规划
4.诚实守信,责任心强,认同公司价值观与服务理念
5.学历不限,有销售经验者优先
交五险高薪聘淮南光良酒业务员
8000-15000元/月
酒水销售社保3-5人1-3年学历不限渠道销售快消品批发/零售退伍军人
招聘淮南区域光良酒业务员
单休,有节假日和假期福利,团建,社保
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 具备较强的学习能力与抗压力
3. 有酒水销售类工作经验者优先
高薪外勤岗位-淮南
6000-12000元/月
销售专员经验不限学历不限个人客户面销/陌拜地推销售
法律行业具有抗周期特性,不受市场波动和国家政策调整的直接影响,具备持续积累客户资源的能力,属于可长期稳健发展的领域
工作内容:
律所业务聚焦于交通事故、工伤赔偿及人身损害纠纷等领域。需在医院骨科门诊、交警事故处理窗口等场景开展案源拓展,接触伤者群体,收集基本信息,评估伤情状况与法律需求,提供专业法律支持,协助客户争取更高额的赔偿权益
岗位要求:
1、对销售类工作有浓厚兴趣,性格外向,善于沟通,心态积极,富有进取精神
2、适应外出办公模式,不局限于固定办公场所作业
3、执行力强,能按时保质完成上级交办的工作任务
薪资待遇:
底薪+提成+绩效奖金+五险(综合收入8K-20K)
员工福利
五险
保底工资
底薪加提成
全勤奖
员工旅游
团建聚餐
提供无线网络
高温补贴
节日福利
电销坐席
3000-10000元/月
电话销售6-10人1-3年学历不限
岗位职责:
1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求
2.准确记录客户信息及沟通反馈
3.达成月度/季度销售目标,持续提升转化率与成单量
4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调
5.定期参加业务培训与话术优化,提升沟通技巧与专业度
任职要求:
1.表达清晰,具备良好的沟通能力与抗压能力
2. 有电话销售、客服或相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力
4.工作积极主动,责任心强,有较强的目标感和执行力
5. 能适应快节奏工作环境,接受合理业绩考核
栏目概述
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