
栋号长月结
招聘:高薪诚聘栋号长
薪资:薪资面议
职位详情:
一、 在项目总工程师、项目副经理指导下,负责其所管辖范围内技术、生产的全面管理工作;
二、 负责按已批准的进度计划督促作业队严格按期完成;
三、 严格按规格图纸、变更、作业指导书组织施工,督促作业队施工质量进行自检、互检,对施工全过程的质量负直接责任。
四、 做好质量活动的质量记录,如施工日志、隐蔽工程验收记录、质量自检记录、砼施工记录、顾客提供产品使用记录等,保证其完整性、准确性和可追溯性,并及时交给项目资料员及有关部门;
五、 组织实施质量安全措施,分项工程施工前组织作业队由技术人员向操作人员进行详细的安全技术交底;
六、 对施工现场搭设脚手架、安装的电气机械设备等安全防护装置组织验收,合格后方可使用;
七、 坚持贯彻执行施工安全“十要”制度,不违章作业;
八、 协助质安员组织工人学习安全操作规程,教育督促工人不违章作业;
九、 认真消除事故隐患,发生工伤事故及时上报,保护现场,参加调查处理工作;
十、 根据进度要求,合理组织施工,并确保按期完成,对分管范围内的材料和文明施工负责;
十一、 参与项目环境因素、危险源辨识、评价的管理措施的实施,及时完成领导交办的其他工作。
冲压班组长、焊接班组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-2人月结1-3年学历不限
冲压班长1名
根据车间生产安排,科学调配冲压工段的人力与设备资源,保障生产任务按计划顺利推进。
牵头完成冲压模具的安装、调试、更换及日常维护工作,确保换模作业安全高效;针对模具使用中出现的异常情况(如磨损、压痕等)进行分析判断,提出有效的维修或改进方案,提升模具耐用性。
焊接班长1名
依据生产进度要求,统筹安排CO2焊及焊接机械手工序的人员配置与设备运行,确保焊接作业高质高效完成。
负责CO2焊接设备的参数设定与工艺优化,及时处理常见故障;主导焊接机械手的程序调试、路径设计及日常保养,保障设备持续稳定运行,提高焊接精准度与工作效率。
任职要求:年龄18-45岁,需具备2年以上冲压或焊接车间管理经验,熟悉制造流程。责任心强,性格积极,工作认真细致,具备良好的沟通与组织协调能力。
岗位福利:月薪5500-7500元,入职即为员工缴纳五险,提供工作餐补贴、加班补贴、全勤奖励、节日福利等多项待遇!
人才储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限高中及以上人才储干招聘
1、生产班长、科长、生产经理岗位储备人才培养;
2、品质部IQC、PQC、FQC检验员及组长、科长梯队储备;
3、仓库管理、仓库组长、仓库科长方向人才储备计划;
4、工程工艺、SQE等职位人员储备招聘(需具备大专及以上学历)
急招压铸领班
9000-14000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年高中及以上全职团队管理生产成本管理生产设备管理机械设备/机电/重工
1.负责生产线的日常管理工作
2.按计划实施完成生产任务
3.协调各岗位之间的配合与沟通
4.参与现场问题处理,对异常状况及时提出改进措施,并对执行效果进行评估
5.做好压铸机及周边设备日常维护保养工作
6.领导交办的其他事宜
职位要求:
1.年龄45以下,性别不限,高中及以上学历(含中专),具有3~5年以上金属压铸行业经验,熟悉压铸、铝合金、高压铸造等工艺的优先录用
2.具有良好的沟通能力及协调能力,责任心强,具有较强的团队意识,吃苦耐劳
3.身体健康,无不良嗜好
4.有较强的学习能力、执行力强
涂层涂贴线班组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责生产线的日常运行管理与现场监督,确保生产计划按期达成;
2.监控生产各环节的操作标准执行情况,保障产品品质与作业安全;
3.持续改进生产工艺流程,提高产线运作效率;
4.协调解决生产中出现的异常状况,并及时向主管反馈进展;
5.开展员工技能培训,增强团队专业能力与整体工作效率。
任职要求:
1.具备优秀的团队管理能力及良好的沟通协作技巧;
2.有较强的责任意识和应对突发问题的处理能力;
3.能适应轮班工作安排,具备较强的抗压能力;
4.拥有同行业相关工作经验者优先考虑。
生产组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上食品/饮料
1.依据销售计划合理制定生产部门的工作目标与执行方案;
2.按照生产流程及相关生产管理制度的实施细则,落实监督与执行工作;
3.监督并检查生产过程中质量体系的运行情况,持续提升产品合格率;
4.负责生产操作人员的日常管理、技能培训,并组织实施对班组长及操作工的绩效评估与奖惩措施;
5.管理班次内的固定资产、劳保用品及水、电、气等资源使用;
6.推行现场“6S”管理标准,确保生产车间符合6S规范要求;
7.统筹生产人员调度安排,并审核相关生产数据统计结果;
8.负责生产设备与设施的调试及日常维护保养工作;
9.负责原辅材料、设备耗材及备件的用量统计与采购申请;
10.完成上级领导交办的其他工作任务。
岗位要求:
1.高中及以上学历
2.具备1-3年生产管理经验,有食品行业生产管理经验者优先
3.具备较强的组织协调与管理能力
4.能够适应倒班工作安排
职位福利:节日福利、五险、十三薪、员工食堂、团队氛围活跃
生产工段长(国有主机厂)
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上
**岗位职责**
1.**生产计划与执行**
-按照既定生产计划,统筹调配工段内人力、设备及物料资源,确保生产任务准时交付;
-跟踪生产运行状态,快速响应并处理各类异常情况(如设备停机、物料供应不足等),保障产线稳定运转;
-持续优化作业流程,提升生产效率,控制并降低制造成本。
2.**质量管理与工艺控制**
-监督班组严格执行工艺规范和质量标准,确保产品一次合格率达标;
-主导生产过程中质量问题(如返修、报废)的原因分析,制定纠正预防措施并推动闭环整改;
-协同品质部门开展质量审核、检查及改善行动。
3.**团队管理与培训**
-负责班组日常管理事务(包括排班安排、出勤管理、绩效考核等),打造高效协作的作业团队;
-组织实施员工岗位技能训练,涵盖标准作业流程、安全规范及新工艺应用等内容;
-识别并培养核心骨干,支持员工成长路径规划。
4.**安全与现场管理**
-严格执行安全生产管理制度,监督作业人员遵守安全操作规程,防范安全事故发生;
-推行5S现场管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),维持整洁有序的生产环境;
-定期核查设备保养执行情况,联动设备维护团队消除潜在故障风险。
5.**成本与数据管理**
-管控工段内的物料使用、能耗等成本指标,减少非必要损耗;
-收集汇总生产相关数据(如产量、工时利用率、停机时长等),形成报表并挖掘改善机会;
-参与精益改善、TPM(全员生产维护)等持续优化项目。
6.**跨部门协作**
-与工艺、设备、物流等职能部门保持良好沟通,确保生产所需资源及时到位;
-支持新产品试制及工艺验证工作,提供可制造性改进建议。
**任职要求**
1.**教育背景**:大专及以上学历,机械、汽车工程、工业工程等相关专业优先考虑;
2.**工作经验**:具备3-5年汽车制造或装配领域工作经验,有1年以上工段长或班组长管理经历;
3.**专业技能**:
-熟悉汽车制造主要工艺环节(如冲压、焊接、涂装、总装等);
-掌握常用质量管理工具(如5W2H、PDCA、FMEA)及生产管理方法(如精益生产);
-能熟练操作办公软件(Excel/PPT)及生产信息化系统(如MES);
4.**核心素质**:
-具备较强的组织协调能力、抗压能力和应急处置能力;
-沟通表达良好,能够有效激励团队成员;
-工作责任心强,具有主动改进意识和团队合作精神。
主操作手
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上3C挤压机铝型材主操手
工作职责:
铝挤压主操手主要负责配合机台长完成铝型材挤压生产的各项操作,保障设备稳定运转与产品品质达标。
一、主要职责
1.设备操作辅助:a、协助机台长运行挤压设备;b、监视设备运行参数,发现异常及时反馈;c、参与模具的安装、调试与更换工作;
2.生产过程管理:a、负责铝棒装炉及加热温度的监控;b、检查挤压成型材的表面质量(如划伤、起泡、变形等),并进行初步分类处理;c、记录生产相关数据(如挤压比、出料长度、停机原因等);
3.维护与安全:a、执行设备日常点检、润滑及基础故障应对;b、维持作业区域清洁,严格执行安全作业规定;c、参与设备周期性维护与检修工作;
4.团队协作:a、协同主操、质检及物流人员推进生产任务;b、支持新员工带教或岗位临时替岗。
任职资格:
二、技能要求
1.专业知识:a、掌握铝挤压工艺流程(包括模具构造、挤压速度调节、淬火机制);b、了解常用铝合金型号(如6013)及其性能特点;
2.操作能力:a、可独立使用辅助设备(如锯切机、矫直机);b、具备基本模具保养能力(如清洁、抛光);c、能熟练使用卡尺、千分尺等常规测量器具;
3.证书:需具备特种设备操作资质(如行车、叉车操作证,具体依企业实际要求而定)。
打荷包住包吃1-2人月结
招聘:打荷一名,工资4000,管吃管住,厨房敞亮,公司待遇优,团队氛围好,上升空间大,期待合作,非诚勿扰!地址:阜阳颍州区吾悦广场联系电话:郭厨,。
工作时间:面议
阜阳颍东区方圆荟招聘:案板工资:4000-5000活轻松简单,要求有责任心、干活干净利索联
4000-5000元/月
墩子月结
颍东方圆荟招聘:案板
工资:4000-5000
活轻松简单,要求有责任心、干活干净利索
联系人:
安全员施工员栋号长
3.内蒙古众拓建设工程有限公司找项目总工,生产经理2名.施工员(栋号长)15名.安全员4名水电安装技术员.装修技术员1名水电安装造价员 1名。有相应经验,持证上岗。联系方式:
安全员施工员栋号长
2026年度·内蒙古众拓建设工程有限公司1项目总工2名2生产经理2名3.施工员(栋号长)15名4.安全员4名5水电安装技术员1名6.装修技术员1名7.水电安装造价员 1名联系方式:()欢迎有志之士的加入简历发送邮箱应聘携带:简历、身份证、学历证书复印件等公司地址:鄂尔多斯市东胜区铁西梦圆时代16号楼
四川南充顺庆区【+建筑工程】建筑资料员、安全员、栋号工长各若干名,联系白女士(邮箱)
工长安全员
【四川南充顺庆区+建筑工程】建筑资料员、安全员、栋号工长各若干名,联系白女士(邮箱)
施工员栋号长
招聘:施工员(栋号长)
薪资:8.0K-12K
岗位职责:配合现场施工基础工作。<br>任职资格:品德优良,责任心强,吃苦耐劳,持证上岗。<br>
工作时间:面议
安全员施工员栋号长
3.内蒙古众拓建设工程有限公司找项目总工,生产经理2名.施工员(栋号长)15名.安全员4名水电安装技术员.装修技术员1名水电安装造价员 1名。有相应经验,持证上岗。联系方式:
厂长
5500-8500元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
工作周期:长期兼职
每周工期:2-3天
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-09-30
岗位职责:
1.负责固体饮料、压片糖果等产品的日常生产运营,保障生产流程满足质量规范与行业法规要求;
2.策划并落实生产方案,合理调配资源,提升产能效率并有效控制成本支出;
3.落实安全生产管理,保障员工职业健康,营造安全稳定的作业环境;
4.组织跨部门协作,统筹协调各环节工作,及时处理生产中出现的技术与管理问题;
5.统计分析生产运行数据,推动工艺优化升级,持续提升整体运作水平。
任职要求:
1.具备3年以上食品或保健食品领域生产管理经验,掌握相关生产工艺及监管标准;
2.具有较强的团队领导力,善于激发团队积极性,带领团队完成既定目标;
3.具备良好的判断力和应变能力,能在复杂情况下做出有效决策;
4.擅长沟通对接,能与各级人员顺畅交流,促进信息高效传递;
5.熟悉生产成本核算机制,具备精益生产实践经验,可推进降本增效措施落地。
统计
3000-5000元/月
生产跟单包吃包住1-2人月结1-3年高中及以上全职
有统计的工作经验
有跟单经验
岗位职责:负责日常生产统计汇总各类工作,
任职要求:有统计工作经验3年以上
看位置距离近的再来聊哈!
跟单员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专及以上不需要出差文员经验
岗位职责:
1.跟进订单全流程,保障订单按期交付;
2.与客户保持顺畅沟通,及时处理订单执行中的各类问题;
3.掌握生产进度动态,快速响应客户对订单进展的询问;
4.整合内部资源,提升订单处理效率与流程顺畅度;
5.参与订单评估环节,提供流程优化相关建议。
任职要求:
1.具备优秀的沟通与协调能力,能高效应对客户咨询;
2.熟悉订单运作流程,具备较强的规划与组织能力;
3.注重细节,可精准记录并管理订单各项信息;
4.拥有团队协作意识,善于与同事协同配合;
5.抗压能力强,能适应高强度、快节奏的工作模式。
高级管理岗位
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年硕士及以上医药生产总监工厂总经理/厂长医药生产生产计划与物料控制全面质量管理TQM质量管理体系标准食品质量管理体系标准
具备大中型制药企业生产管理背景
招聘人数:3人
生产主管/车间负责人
5000-10000元/月
车间主任3-5人3-5年本科及以上HACCP食品质量管理体系标准GMP认证工厂总经理/厂长医药生产生产计划与物料控制生产总监
具备药厂、保健食品厂及凝胶软糖生产企业的生产管理经历,熟悉GMP、ISO22000与HACCP质量管理体系。
本岗位计划招聘3人
订单跟进文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1年以下中专及以上机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、负责订单的接收、处理及全程跟踪,确保信息精准传递至各协作部门;
2、统筹协调内外部资源,及时应对并解决订单执行中的各类问题,保障交付时效;
3、管理客户信息档案,记录客户意见与需求,持续提升客户满意度;
4、整理并系统归档订单相关资料,确保文件齐全、便于追溯。
任职要求:
1、具备优秀的沟通能力与团队协作意识;
2、熟练操作常用办公软件,如Word、Excel等,具备较强的文档与数据处理能力;
3、工作细致认真,责任心强,具备良好的执行能力和问题应对技巧;
4、有相关领域工作经验者优先,熟悉订单管理流程者更佳。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供临泉栋号长招聘平台在线招聘信息,主要招聘阜阳栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。