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生产组长/拉长
6000-8000元/月
生产组长包住3-5人
工作时间:8:00-11:30,12:30-19:00 福利待遇:包住宿,有餐补,正式工 休息为调休 岗位职责: 1. 负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度把控,确保生产计划按时保质完成 2. 监督现场作业规范执行,落实5S管理、安全生产及质量标准,及时发现并整改隐患 3. 指导员工操作技能,开展岗前培训与在岗辅导,提升团队作业效率与协作水平 4. 统计分析生产数据(如良率、工时、损耗等),提出优化建议并推动改善落地 5. 协调物料、设备、品质等部门,快速响应异常问题,保障产线稳定运行 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业生产流程与基层管理逻辑 2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识 3. 能熟练使用办公软件,具备基础的数据统计与报告撰写能力 4. 有精益生产、IE改善或质量管理相关经验者优先 5. 吃苦耐劳,能适应倒班及一线工作环境
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下中专/中技团队管理服装生产生产跟单包装/印刷库存/仓储管理
岗位职责: 1、负责生产线的日常运作,确保生产任务有序开展; 2、监督生产环节,确保产品品质达到公司要求标准; 3、参与生产设备的日常维护与保养,保障设备稳定运转; 任职要求: 1、能带领员工协同作业,具备现场管理经验,熟悉家纺类产品生产流程者优先; 2、具备较强的团队组织能力及沟通协调能力; 3、适应高效工作节奏,具有较强的问题分析与处理能力; 4、工作细致认真,责任心强,能承受一定工作压力,踏实肯干; 5、了解安全生产规范,能够落实现场安全管理工作要求。
服装生产主管
6000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产计划与物流控制团队管理服装生产生产成本管理
岗位职责: 1、全面负责服装厂的日常运营管理,保障生产任务高效有序推进。 2、健全质量管控体系,持续提升产品品质与客户服务水平。 3、改进生产工艺流程,提升产线效率并有效控制生产成本。 4、组织团队建设,开展员工培训与能力培养,强化团队协作与专业素质。 5、落实安全管理措施,确保作业环境达标,杜绝安全事故发生。
服装生产主管
4000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理服装生产
具备服装厂生产管理相关经验
生产组长/拉长3-5年学历不限移印工艺甲片印刷
【岗位职责】 独立操作: 负责移印设备的日常运行、参数调整及基础维护,按生产排期完成甲片印刷作业。 工艺技术: 熟悉油墨配色流程,可独立完成洗版、晒网、胶头制作等全套移印工艺操作。 打样与生产: 承担新品、新图样的移印试样任务,效果确认后组织并指导批量生产执行。 质量控制: 在生产过程中实施印刷品自检,确保图案清晰、定位准确、颜色一致,及时识别并处理印刷异常问题。 成本与现场管理: 合理使用油墨、胶头、钢版等耗材,降低物料损耗;落实工作区域的6S管理要求。 技术支持: 配合开展新人带教,推动团队移印技能提升与生产效率优化。 【任职要求】 经验要求: 具备3年以上移印实操经验,有甲片、工艺品、玩具或塑胶制品行业背景者优先。 专业技能: 熟练掌握移印机的操作、调试与日常保养,调色能力强,能独立排查常见设备故障。 能力素质: 做事细致认真,责任感强,接受工作安排,具有较强的品质意识和协作能力。 其他: 身体健康,适应一线生产节奏,能承受一定工作强度。 【福利待遇】 早八晚六,美甲工厂包吃住,综合6-9k
KD包装车间班组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责: 1、负责班组在生产、安全、效率方面的日常管理,及时应对并解决生产过程中的突发异常,科学调配人员配置,重要事项需及时上报处理; 2、针对临时性、零散工作任务,能够灵活调整人力,确保资源合理分配与高效执行; 3、定期开展质量分析会议,复盘操作流程,总结改进措施,持续提升产品下线合格水平; 4、按时优质完成大领班及工段长交办的各项生产任务。 任职要求: 1、具备1-3年相关领域管理经历,有主机厂工作背景者优先考虑; 2、熟练操作办公电脑,思维敏捷,身体状况良好,能适应车间生产调度安排。
装配车间班组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技团队管理汽车机械设备/机电/重工新能源
1.班组安全与生产现场管控: 2.班组生产计划与执行管理: 3.班组人员配置与团队协调: 4.班组质量监督与改进措施: 5.班组成本控制与资源优化:
线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中电子/半导体团队管理
岗位内容: 1 完成所辖生产线的生产目标; 2 负责下属人员的激励、培训与考核,指导作业员开展工作,组织员工提升产品质量; 3 落实生产线“7S”管理要求,负责物料收发及日常物料管控,及时处理不良品(DMTR); 4 统筹安排产线人员调配,跟进并控制生产进度,快速响应和解决产线异常问题; 5 监督员工劳动纪律,完成各类生产数据统计与报表编制工作; 6 推行生产部门改善项目,提升生产效率、产品品质及团队士气,降低运营成本,确保安全生产与准时交付; 任职要求: 1 高中及以上学历,具备2年以上生产管理相关经验; 2 具备较强的执行力和现场管理能力; 3 有电子制造行业工作经验者优先考虑。
机加工班长
7000-9000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技生产计划与物流控制团队管理新能源生产成本管理
工作内容: 作为机加班长,你将全面负责机加环节的组织与管理,保障生产任务按计划高效推进。你需带领团队,联动各相关职能,推动机加流程的顺畅运转。 主要职责包括: -落实机加生产安排,确保各项生产指标按时完成; -推动跨部门协作,保障生产流程有序衔接; -全程监控机加各工序运行情况,确保作业稳定进行; -快速识别并处理生产中出现的异常,持续提升作业效率; -建立并更新生产数据记录与分析体系,为流程优化提供依据; -与相关部门保持沟通,准确掌握需求变化,保障产品品质与客户满意; -持续改进生产工艺流程,实现效率与质量的同步提升; -组织实施机加过程中的调整与变更,确保生产计划动态适配。
水印机机长
7000-9000元/月
生产组长包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职生产跟单包装/印刷
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹安排人员排班、工序协调与进度跟进 2.监督生产作业标准执行,确保产品质量、交期与工艺规范达标 3.组织班组安全教育与现场5S管理,及时排查并整改安全隐患 4. 协助完成生产数据统计、异常分析及持续改善提案 5.带领团队达成产能目标,做好员工技能辅导与绩效反馈 任职要求: 1. 具备生产组长/拉长相关工作经验,熟悉制造业现场管理流程 2.具备基础识图能力与质量意识,了解ISO或精益生产理念者优先 3.良好的沟通协调能力与抗压能力,能有效激励一线员工 4.责任心强,执行力高,具备问题快速响应与闭环处理能力 5. 最低学历不限,有中专/技校及以上学历或相关培训经历者更佳
安徽滁州苏滁工业园要两三个小工会开手扶电三轮的,打卡工资一天是220一200元十小时长期的
200-220元/天
小工长期3-5人
苏滁工业园要两三个小工会开手扶电三轮的,打卡工资一天是220一200元十小时长期的电话
滁州
4月25日 11:42拨打电话
配送员,两名。工资5000
3000-5000元/月
货物配送包吃1-2人全职
早晨3:30到中午11:30。工资月结。包吃早餐跟午饭
安徽滁州今天下午招二个小工,三个小时100元,5点到八点。电话
小工1-4天1-2人
今天下午招二个小工,三个小时100元,5点到八点。电话
滁州
4月25日 11:35拨打电话
安徽滁州汊河下午用个25吨吊车。
吊车司机1-4天1-2人
汊河下午用个25吨吊车。
滁州
4月25日 11:33拨打电话
普工包吃包住3-5人月结
【公司直招 无任何费用】【急招小时工/正式工/可接受应届生】厂区在合肥 工厂订单激增、新增产线,现面向社会大量扩招,短期过渡优选,待遇与正式小时工一致! 一、工厂待遇 1. 临时工工资280元/天 2. 年终奖不低于一个月工资(正式工享有) 3. 正式工:7500-9000元/月,入职即缴纳五险一金 4. 小时工/短期工:25元/小时核算工资,每月260-300工时,月薪约6280-7400元 5. 标准工时:上五休二,早八晚五,工作轻松无压力 6. 加班自由:自愿选择,多劳多得 7. 小时工/短期工专属福利:,辞工仅需提前3-5天, 8. 工作满7天即可预支1000元,缓解生活压力 二、工厂工作内容 坐着上班,生熟手均可,无需经验、无需考试、无需学历,新手带薪培训, 三、工厂工作时间安排 1. 每天上班8个小时,上五休二,规律作息 2. 上午8:00—12:00,下午1:00—5:00 3. 订单充足,自愿加班, 四、工厂招工要求 1. 男女不限,16岁—55岁,年龄满16周岁即可报名 2. 持有本人有效期内的二代身份证 3. 身体健康,无重大疾病史 五、包吃包住 1. 住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、免费WIFI等),仅收取水电费,无需额外花费 2. 吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭,全程包吃, 有意向者,请直接与我联系!!!!
贵州六枝工地需要能独立施工的楼号长2名,敬业精神,能吃苦耐劳,联系人沈
栋号长1-2人
贵州六枝工地需要能独立施工的楼号长2名,敬业精神,能吃苦耐劳,联系人沈
贵州
4月25日 11:40拨打电话
房建栋号长
4000-8000元/月
栋号长1-2人
工作内容: 1、负责管理施工队各项工作执行情况、确保现场安全施工、工程质量达标、工期不延误; 2、参与图纸会审和技术交底,安排好每天的施工工作,对班组成员进行全面的技术交底;协调现场各方关系; 3、会同甲方、监理各方对材料、隐蔽工程、竣工进行检验、验收工作; 4、配合项目经理组织工程验收和分项工程质量评定。对因设计或其他变更引起的工程质量的增减和工期变更进行签证、并及时调整部署; 职位要求: 1、具有诚实,敬业,吃苦耐劳及团队合作精神,能严格遵守公司各项规章制度; 2、工作中,能较好处理与建设、总包、监理单位等各方关系协调,独立完成领导交代的各项任务; 3、要求熟炼操办公软件,会CAD及南方cass软件及GPS测量者优先; 4、要求能驻现场。
栋号长
1-1.2万元/月
栋号长1-2人
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求: 1. 专业不限,具备施工员相关工作经验者优先 2.熟悉建筑施工规范、质量验收标准及常用施工工艺 3.具备基础CAD识图能力,能独立完成现场技术指导 4.责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
栋号长长期1-2人月结全职
技术栋号长一名,熟悉测量仪器,在劳务公司工地作业有三年以上经验优先!年龄在30-45岁!工资待遇7500!使用期一个月,包吃住!有意电话联系
厂房
1-1.5万元/月
栋号长长期1-2人月结全职
项目在花都,工期很赶,要很有执行能力,协调能力的栋号长,有良好的沟通,有能力带简历过来面试
门窗厂接单,制图。
3000-6000元/月
生产跟单1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差跟单经验文员经验仓管物流经验
对接门窗店下单图纸。
安徽滁州招聘:施工员薪资:2600-3200元/月招聘工程施工员按天结款每天工作9个小时需
2600-3200元/月
施工员日结
招聘:施工员 薪资:2600-3200元/月 招聘工程施工员 按天结款 每天工作9个小时 需夜班
滁州
4月24日 14:06拨打电话
食品生产车间主管
6000-10000元/月
车间主任月结1-3年中专/中技有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1、统筹管理食品车间的日常运作,确保生产环节严格遵循既定流程与质量规范。 2、持续改进生产工艺,提高生产效能,控制成本支出,保障产品品质稳定。 3、落实车间安全与卫生管理制度,防范并应对生产过程中可能出现的安全事件。 4、推动车间内部及跨部门间的协作与信息互通,及时解决技术和管理方面的难题。 5、负责生产设备的日常维护监督,保障设备高效运转,降低故障停机频率。 任职要求: 1、具有火腿肠类食品生产相关工作经验,具备车间管理背景者优先考虑。 2、掌握食品加工流程、工艺要点及质量管控标准,持有食品安全管理相关资质者优先。 3、具备优秀的团队管理能力,能有效带领团队完成既定生产任务。 4、具备良好的沟通协调技巧,能够快速响应并处理现场突发状况。 5、工作细致认真,拥有较强的逻辑分析与实际问题解决能力。 具体薪资可面议
机加工生产主管
1-1.5万元/月
生产总监5-10年大专医疗器械/设备机械设备/机电/重工团队管理生产计划与物流控制生产成本管理
1、带领生产团队达成2024年度月度生产产值目标(自产60万+外协140万); 2、依据客服下达的订单,合理评估交货周期并制定生产排程,每周一在发布当周《生产计划表》,同步向总经理汇报生产进展,确保产品按时保质交付; 3、监督《生产计划表》执行过程,对生产结果全面负责,紧盯生产各环节,为保障90%以上交付及时率,不接受临时插单,落实车间“人机料法环”全流程管理,每月提交下月产值目标并报总经理审阅(产值与质量为生产部核心考核指标); 4、主导生产质量管理工作,确保产品合格率达到90%,落实质量考核要求,配合质量部门严控品质,接受其监督、检查与绩效评定; 5、统筹安排车间原材料采购跟进、成品出库发货及售后异常问题的快速响应与处理; 6、负责外协生产任务分配,协助采购人员筛选优质供应资源; 7、负责图纸审核工作,优化工艺流程设计,减少无效损耗并实现过程止损; 8、解决生产中出现的技术难题,发现问题后及时提出改进方案并反馈对应销售,重大问题无法处理时上报总经理决策; 9、主导设备管理工作,指导开展设备维护保养、故障检修及备件储备; 10、组织制定、修订并推行“生产管理、设备管理、安全巡查、环保检查、生产数据统计、审厂应对”等各项生产制度; 11、于2024年6月前推动实施部门内部考核机制——“生产考核制”,编制各岗位考核细则并落地执行,统筹车间人员调度及奖惩政策的制定与落实; 12、协助销售团队与客户对接技术工艺相关事项; 13、配合销售完成非标产品的报价支持与交期预估,确保项目具备合理利润空间; 14、每周主持召开生产部例会,由班组长汇报工作计划及需协调事项,现场协商解决方案,未能即时处理的问题由生产经理组织专项会议推进闭环; 15、负责车间“5S”管理体系的规划、推行、执行监督与持续改善; 16、协同人事行政部关注员工发展需求,营造积极的工作氛围,打造高效协作的生产团队
施工员
9000-10000元/月
施工员1-2人全职
能够负责整个小区道排景观绿化工程!
厂务技术员
5000-6000元/月
厂务月结经验不限大专
1、大专及以上学历,欢迎应届毕业生投递; 2、具备消防相关经验者优先考虑; 3、主要承担厂区公共设施的日常维护与保养工作; 4、协助管理人员推进基础性事务及规章制度执行,保障生产安全与现场规范; 5、工作时间:上四天休两天,每天12小时。
人事
3000-4000元/月
工厂文员1-2人1-3年高中
岗位要求 1. 数据核对:每日记录工人上报的计件单据,计时时长,与工厂对账,确保账实一致; 2. 费用结算:根据劳务合同及考勤记录,核算劳务费用并提交工厂审核; 3.人事招聘 素质要求: 高中及以上学历 ◦ 细心严谨,对数字敏感度高,有责任心; ◦ 具备良好的沟通协调能力,能与工厂多部门高效对接; ◦ 适应短期加班(如月度结算期)。 男女不限 待遇 早八晚六,实习期两个月,工资3500,, 两个月后转正,工资4000,月休两天,工厂休息除外,月平均休四天 工作地点:明光三棵树
生产组长
8000-11000元/月
生产组长/拉长月结经验不限大专现场管理成本管理
同类型企业经验。 岗位职责: 1. 负责生产线的日常运作管理与监督,保障生产流程有序高效推进 2. 组织调配生产人员的工作任务,确保生产进度与产品品质达标 3. 快速响应并处理生产过程中出现的突发问题,维护生产安全稳定 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力,能与团队成员顺畅协作 2. 能适应工作节奏,具备较强的抗压能力与问题应对能力 3. 工作认真负责,执行力强,可按时完成上级布置的各项任务
生产辅助人员
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技
注意!!!工作地址在滁州市汊河镇!!! 岗位职责: 1、负责生产环节相关数据的整理与统计,跟踪生产计划执行情况; 2、项目文件的收集、归类、存档及备份管理; 3、协助车间内部各项工作的协调与推进; 4、完成上级交办的其他临时任务。 任职要求: 1、中专及以上学历,具备相关岗位工作经验者优先; 2、熟练操作常用办公软件,具备基本的数据处理能力; 3、做事认真细致,责任心强,具备良好的沟通与组织协调能力。 工作时间: 8:00-12:00、12:30-17:30;单休
生产主管
8000-13000元/月
生产总监10年以上大专机械设备/机电/重工团队管理库存/仓储管理生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
职位功能:   1.负责机械加工厂的生产运营管理工作;   2.统筹生产人员的日常管理与技能培训;   3.推动生产工艺优化,实施成本管控措施;   4.组织生产设备及原材料的采购与仓储管理;   5.负责产品出入库及发货流程的协调与执行。 任职条件:   1.大专及以上学历,具备10年以上机械行业工作经验,有化工机械厂背景者优先;   2.熟练操作常用加工设备,掌握设备运行与维护要点,精通钣金与机加工艺;   3.掌握机械基本原理,了解机械构件成型与表面处理技术,熟悉焊接工艺及相关设备;   4.能准确识读机械加工与装配图纸,熟悉各类标准零部件的应用;   5.具备扎实的设备加工管理能力,了解非标件制作流程,能够科学规划生产排程;   6.具备较强的计划、组织、协调与沟通能力,工作认真负责;   7.熟练操作计算机,精通Office、AutoCAD、Solidworks等常用办公及设计软件;   8.持有驾照者优先,具备ERP系统在生产管理中应用经验者优先。
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