岗位职责： 1. 梳理客户保险需求，制定匹配的保障方案； 2. 向客户说明保险计划内容及合同条款； 3. 协助客户办理续保、理赔等后续服务事项； 4. 配合开展保险产品的宣传与推广工作。 岗位要求： 1. 熟悉保险基础知识及相关产品信息； 2. 具备较强的表达能力与客户服务意识； 3. 工作认真负责，能妥善应对客户咨询与反馈； 4. 具有协作意识和良好的职业操守。 5.有过保险经历的不要

【岗位职责】： 1.服务于公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置，并维护好关系，做好客户保险相关问题解答； 2.依托公司资源，为客户提供家门口保险需求解决方案； 3.接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及综合解决保险等各类产品相关问题的能力； 4.部分技能类课程研发、培训； 5.完成公司要求的其他相关事项。 【任职要求】：大专及以上学历（学信网可查） 1.具备金融行业（保险、银行、证券、期货、信托、融资租赁、基金等）或其他行业销售经验； 2.本地生活经验2年以上； 3.善于沟通协作，执行力强，性格热情开朗，且具有较强的学习能力。 【职位优势】： 1.利用公司优质的客户资源实现快速、精准的客户销售转化； 2.基础收入+销售收入，销售收入不设限。 【福利待遇】： 1.基础收入构成包含职级津贴、行为津贴及新人津贴，以上收入关联日常行为、客户服务指标、续收指标达成，及基础销售考核要求； 2.销售收入根据实际业绩达成情况进行计算； 3.综合福利保障（公司缴纳） 4.节假日福利 公司名称 中国平安人寿保险股份有限公司福建分公司 上班时间: 周末双休周一至周五9:00～12:0014:00～17:45 节假日正常休息 工作地点: 网点位置 福州网点：立洲大厦20楼 长乐网点：永荣广场6楼 漳州网点：融信·澜园写字楼C座7楼（福建省漳州市龙文区水仙大街金融中心） 莆田网点：万辉国际城2159号中国平安人寿4楼职场 龙岩网点：新罗区供销大厦5楼 三明网点：三明市三元区东新二路9号9层 福清网点：福清市清昌大道101号创元国际金融中心7层

工作内容： 对vip老客户的保单保全售后服务，续期提醒，线上解决不了的，上门面访。在服务客户过程中客户有加保需求，或者其他金融需求也可以帮忙办理。

中国人寿福州公司 高薪诚聘 | 保险客户经理 加入金融 · 共享万亿赛道 · 做一辈子的事业 高薪无忧：底薪+高佣金+绩效奖金，上不封顶。 带薪岗前培训，一对一导师带教，小白也能变专家。 医疗险意外险保障+商业补充险，双休，职业晋升通道清晰。 25-45岁，大专以上。渴望高薪、自律自强的你 有销售经验、服务意识强的精英宝妈、职场转型者、有志创业青年均欢迎。

硬性条件： 学历：一般要求大专及以上学历（部分公司可放宽至高中）。 年龄：通常要求22-50周岁之间，身体健康。 软性素质（更为重要）： 强大的自驱力和抗压能力：销售工作充满挑战，需要自我激励和面对拒绝的韧性。 出色的沟通和人际交往能力：善于与不同背景的人建立信任关系。 诚信可靠的品质：保险是建立在信任基础上的行业，诚信是立业之本。 服务意识和责任心：能为客户提供长期、负责的服务。 基本的学习能力：能快速掌握复杂的保险产品和金融知识。 选择大于努力： 选公司：优先考虑品牌信誉好、培训体系完善、产品有竞争力的大型保险公司（如平安、国寿、太保、太平等）或

保单服务专员 1、高中及以上学历；2、有社区工作经验者优先。1、老客户续期缴费提醒；2、协助办理保单信息变更；3、协助办理失效保单复效；4、客户家庭保单整理；5、协助客户办理生存金、保单分红领取；6、协助客户办理理赔；7、客户保障需求分析及方案提供；8、老客户服务活动通知；9、行业、公司、产品资讯传递。 薪资福利:1、薪酬待遇：新人津贴1200元/2100元+佣金+基本法服务津贴+奖励；2、晋升机制：每个季度一次职级晋升机会，晋升标准依据基本法制度，公开透明；3、工作时间：周一至周五，上午8:30-10:30。周末双休，弹性上班时间。 招工人数:30名 工作地址:福清市音西街道清荣大道清荣大厦3楼

招保险顾问职业经理人电话邀约

1. 岗位核心定位 聚焦“保险+康养”综合服务，为客户提供资产配置、保险规划及康养资源对接的一站式服务，属于轻创业类岗位。 2. 岗位优势 ​ -资源支持：无需自主开发客户，公司提供精准资源； ​ -薪酬结构：“保底薪资+高提成（20%-40%）+新人津贴+次年续佣”，收入不封顶，入职半年同事月均收入12k+； ​ -时间弹性：弹性作业，周末及节假日双休，可平衡家庭与工作； ​ -成长支持：配备专人一对一带教、完善的岗前培训体系，组长全程协助。 ​ 3. 目标人群适配 适配宝妈/全职太太（时间匹配）、金融同业（资源复用）、职场新人（成长支持）等群体，通过“低门槛+高弹性+强支持”降低入职顾虑。

岗位亮点 品牌背书：主推一年期百万医疗等爆款健康险产品，市场认可度高、推广更省心 极致灵活：纯兼职模式，不打卡、不出勤、无坐班要求，时间完全自主安排，不影响主业与生活 低门槛上手：提供专业产品培训+推广素材包，无需保险从业经验，新手也能快速掌握核心卖点 收益可观：高额佣金结算，推广成功即有回报，多劳多得，无收入上限，长期合作收益更丰厚 岗位职责 1. 向身边有健康保障需求的亲友、同事或潜在客户，介绍百万医疗等一年期健康险产品的核心优势（高保额、广覆盖、低保费等）； 2. 协助客户完成投保咨询、资料核对等基础服务，全程有专业团队提供支持； 3. 维护客户关系，解答后续保单相关疑问，提升客户满意度。 任职要求 1. 年满18周岁，有良好的沟通表达能力，待人真诚负责； 2. 认可健康险产品，有一定的人脉资源或推广意愿优先； 3. 无需保险从业资格证（公司可协助对接相关培训）； 4. 有销售、保险、金融相关经验者加分，但非必需。 你将获得 -佣金收益：推广成功按单结算，佣金比例优厚，爆款产品佣金更高； -培训支持：免费提供产品知识、推广技巧线上培训，配套全套宣传物料； -灵活自由：不受时间、地点限制，利用碎片时间即可创收；

1.工作内容： 负责车险、寿险及养老金相关业务的推介与成交； 提供客户后续服务与关系维护。 2.工作时间： 周一至周五（8:30-10:45） 3.公司福利： 绩效奖金；周末双休；弹性工作制；多元晋升通道；商业保险（涵盖疾病住院医疗、意外身故、意外残疾、疾病身故、意外伤害医疗、养老金）。 4.薪资： 月收入3000-6000元起，无上限。

招聘机工，工作地点为福州。船舶为8000吨自吸自卸沙船，在福州作业。

省二院夜班20-8点，护理可自理病人，一宿150，能来的赶紧联系我

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只要年满18周岁，没有案底，没有JD案底，其他什么都不查，通通包进！！——————————————————————— 日结-日结-每天发150 21元/小时—210-252/天 长白班-长白班-长白班 入职签订合同有保障 不用体检-不查征信-不查案底-身份证复印件-照片-染发，纹身通通安排！！                                男女不限，18岁～45岁，21元/小时，包住提供吃，厂区饭堂，公寓宿舍，4-8人间，配有空调，热水器，独立阳台，独立卫生间，饭堂，百货店，，。 工作内容：化妆品，护肤品，服装，百货，零食等小商品打包，拣货，收货，理货，码板，上下架，拉货等岗位，工作简单，易上手，可以带手机上班。 工作时间：8：00-22：00左右，中途有休息吃饭时间1-2小时，能接受加班，服从现场管理。 面试要求：无案底，无JD黑名单即可，其他什么都不查，包进，工资可发微信公众号，银行卡，可以代领工资。 [爆竹][爆竹]面试时间：每天13：00-15：00，住宿的带上行李当天安排宿舍，超过时间不接待

写字楼招聘物业电工一名。 要求具备小区或写字楼电工工作经验，熟练掌握电气安装、调试、维修和故障排除等技能，持有电工从业资格证。 工作认真负责，具备良好的团队精神，人品端正。 年龄要求45岁以内。 提供食宿，缴纳五险。 综合薪资5-7K，具体面议。 工作地点位于马尾开发区税务局旁。

我们很需要你这样的人才，也有专业的培训机构进行培养人才，不妨来试试我们这份工作，我们有四个岗位，人事助理，售后客服，销售顾问，管理团队发展，总会有你适合的职位，有时间来面试吧！见面也许就有缘呢 上班时间早八晚四点半，双休，节假日休，上岗交保险 大专及以上学历 薪资3000底薪加劳务报酬，多劳多得 有现成的客户资源，有人帮，有人带，赚钱容易

1、每日参与8:30早会，学习保险产品 销售技巧 进行按烈复盘 2.开发 维护客户资源，挖掘客户家庭保障需求 3.根据客户情况定制保险方案，讲解保险条款与保障责任 4.跟进客户咨询。收集资料。协助完成保单投保手续 5.做好保单后续服务，负责保全提醒 理赔协助 客户长期维护 6.完成团队业务目标，积极参加公司各类培训 任职要求 1.年龄22-55周岁，高中学历 接受零经验 2.擅长沟通表达，服务意识良好，愿意学习保险专业知识 3.目标感强，能主动拓展客户，具备一定抗压能力 4.认同保险行业理念，遵守公司制度，无不良从业记录 薪资待遇 1.底薪提成新人津贴绩效奖励 收入上不封顶

一、工作描述: 1.宣传公司企业文化、保险知识; 2.拜访客户，推销公司人身保险产品，完成保单销售及保险合同签订，包括保险需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助团队完成业务考核指标: 3.为客户提供服务，包括客户回访、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全给付事宜; 4.积极主动为他人提供创业平台，不断培育新主管; 5.对团队人员进行辅导、面谈、培训、训练、陪同展业等活动; 6.完成公司委托的其他相关事项。 二、工作要求: 1.25-50周岁之间； 2.具有大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽); 3.表达能力和学习能力强，具有团队合作精神，接受能力强，头脑灵活，思维清晰; 4.品行端正、身体健康，具有完全民事行为能力; 5.有团队发展意愿或者有团队管理经验优先。 三、福利待遇: 1.完善的系统和平台支持:搭建保险知识分享平台; 2.提供全链条成长培训，提供全方位的学习支持; 3.公司每年为符合条件的销售人员购买人身和健康保险保障，保障程度与职级挂钩，享受自由自主稳定的养老年金机制; 4.公平透明的晋升机制，打破发展瓶颈; 四、年收入构成: 委托报酬=个人佣金+管理类津贴+培育类津贴+其他奖励 五、招募说明: 本次招募对象为代理制营销员

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询与需求分析，量身定制寿险、健康险、财险等综合保障方案 2. 开展客户拜访、线上沟通及活动推广，持续拓展并维护高价值客户资源 3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的专业培训与业务研讨，持续提升金融知识与销售服务能力 5.遵守监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有销售、客户服务或保险从业经历者更佳 3. 具备良好沟通表达能力与同理心，能敏锐洞察客户需求 4.积极进取，目标感强，具备独立开展业务的能力和团队协作意识 工作时间早上9:00-10:30（一个半小时） 其他时间自行安排 5需自律！

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、承保协助及后续服务跟进，提升客户满意度与续保率 3.定期开展客户回访与保全服务，及时处理理赔咨询与协调工作 4. 参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业素养与销售能力 5. 遵守行业监管规定及公司合规要求，维护良好职业形象与客户信任 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应目标导向的工作节奏 3.学历不限，有金融、保险、营销类相关经验者优先 4. 持有保险从业资格证者优先，公司提供系统化岗前培训 5.诚信正直，责任心强，具备团队协作精神

薪酬福利: 1、无责保底7480元 2、额外缴纳五险一金、年假、年终奖、奖励假期、优秀新人奖等 3、公司配备笔记本电脑以及号码卡 4、内部竞聘升职，客户助理--销售专员一销售经理一销售高级经理-销售初级总监-销售总监----销售高监 晋升机制明确 5、无责带薪培训，赋能专业 上班时间: 8:30-12:00,14:00-18:30【中午休息2小时】固定周日休，法定节假日正常休 任职要求 1、全日制大专及以上,办公软件熟练;24-33周岁 2、保持良好的心态和规范的行为，具备良好的应变能力，能妥善处理突发事件； 3、对公司事业、客户、员工有责任心,诚信务实，抗压能力及执行能力强。 4、如有需要外出拜访客户，销售行政车接送 工作职责: 1、维护客户关系，稳定客户业务 2、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期 合作关系； 3、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新 客户； 4、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,挖掘客户潜力; 5、月底客户款项跟进 6、积极配合和执行公司下达的章程

岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作； 2、开发新客户并维护现有客户关系； 3、收集市场信息，分析客户需求，提供解决方案； 4、完成销售目标并持续提升业绩表现； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2、能够独立开展销售工作，有责任心和抗压能力； 3、对销售工作有热情，愿意接受挑战并追求成长；

本科学历优先考虑！！ 当前最具潜力+市场规模最大的行业，看完岗位详情，让你清晰看到收入前景 一、薪资福利： 底薪5000元起+高比例提成（20%-60%）+周奖+季度奖+年终奖+团队活动+节日及生日礼品+带薪培训+带薪年假 本科毕业生入职后享住房补贴及学历补贴500元 我们承诺底薪真实发放，不设虚高数字 目前员工试用期月均收入7000-8000元，转正后普遍达到1-2万元，成交提成丰厚，单笔提成数千元起步，高者可达数万元 岗位无强制业绩指标，收入与付出成正比，阶梯式提成机制，佣金达3万元即享受20%起提成，具体细节面议详谈 二、上班时间： 上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，每周固定休息1.5天，周三组织运动类团建，周五安排娱乐类团建，法定节假日正常休假，春节享有10-15天长假 三、岗位职责： 1、公司提供精准客户资源（具备明确需求与资质） 2、办公室内完成工作，通过电话或线上方式联系客户，邀约到访即可，后续由主管全程协助洽谈签约，不影响个人提成获取 四、你可能的担心： 1、未曾了解过该领域？ 行业需求旺盛，团队中新入职员工绝大多数无相关经验，公司将提供系统化岗前培训，主管一对一指导带教 2、刚入职专业不足，担心无法开单？ 新人先集中学习适应，前期收入有保障，5000元底薪托底，资深同事协助客户邀约与谈判，助力快速成单 五、工作环境： 位于5A级办公园区，福州最高地标写字楼，办公环境优越，管理风格年轻化，上班期间无需上交手机，团队成员80%为00后，整体氛围轻松活跃 六、晋升通道： 试用期（1-3个月）→正式顾问（3个月）→高级顾问（半年）→商务谈判岗→公司合伙人

我们需要这样的你： 热爱销售，相信努力必有回报，无论是沟通技巧还是各类销售策略，都能在实践中不断精进。 经过一段时期的系统培训与实战磨炼后，你将逐步成长为经验丰富的销售能手，掌握多样化的销售方法，成为团队中的中坚力量。 你将收获： 1、具有竞争力的薪酬：基本底薪+绩效提成+月度奖金，高额提成让你收入更上一层楼； 2、双休制度，享有国家规定的各类法定假期，陪伴家人随时开启一场轻松惬意的旅行； 3、丰富的节日关怀与活动，三八女神节、六一儿童节、端午龙舟节，都是我们欢乐相聚的理由； 4、多彩的员工活动，生日派对、团建旅游、聚餐、K歌应有尽有，认真工作，更享受生活； 5、快速的晋升通道，身处蓬勃发展的互联网电商行业，机会无处不在，只要敢于展现自我，就能迅速成长为团队核心，广阔天地，任你驰骋！

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及活动执行 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 3. 有销售经验者优先，无经验者可带教培养 4. 学历不限，踏实肯干，责任心强 5.诚信正直，具备团队协作意识和客户服务意识

岗位职责: 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与竞品信息，协助优化销售策略 5.定期提交销售报表与客户反馈，支持团队决策 任职要求: 1.销售经验不限，有行业资源者优先 2.具备良好的沟通表达与抗压能力 3.积极主动，目标感强，具备较强执行力 4.学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

岗位职责： 1. 通过电话等方式拓展新客户资源，重点面向美国区域的餐饮行业经营者； 2. 利用电话沟通、实地拜访及线上渠道与客户对接，深入挖掘其实际需求； 3. 向客户展示并说明我们的POS系统及餐饮管理解决方案的核心优势与应用价值； 4. 达成既定销售任务，同时保持长期稳定的客户关系。 二、是否提供培训 我们配备完整的培训机制与支持体系，助力你顺利起步： 1. 全面化培训：涵盖产品知识、销售方法、客户维护等内容，提供一站式专业指导； 2. 实战带教：安排资深导师全程陪跑，新人阶段由主管或导师协助跟进客户、复盘案例，直到能够独立完成签约； 3. 多维支持：售前咨询、售后服务及技术团队协同作战，为你提供坚实的技术与服务保障。 三、薪酬待遇如何 收入上不封顶：“持续性提成”是核心亮点。客户一旦启用服务，即可形成稳定“被动收益”。服务时间越长，客户基数越大，收入越稳固可观。试用期月薪3400元，转正后4000元/月，多数新人约3个月左右实现首单突破，1年内员工月收入普遍在6-8千元，工作1-2年后月均收入达1万以上，优秀销售人员月入可达4万元以上。 四、其他福利 1. 理想作息：早上7点上班，下午3点下班！避开早晚拥堵，享受充裕个人时间； 2. 基础保障：五险一金、年度体检、节日礼品等福利齐全，安心工作有依靠； 3. 办公氛围好：饮料、雪糕、零食无限供应，轻松氛围让工作更愉悦

本公司招聘地推人员，负责推广银联收款设备、收款码等相关业务，年龄要求18-50岁，有销售经验者优先考虑，工作时间灵活自主，每月休息4天，转正后底薪5000元-10000元+提成， 具备出差条件者优先 支付领域具备持续收益特性，客户产生经营流水即可带来稳定收入，从业时间越长收益越高，客户资源不断积累，收入持续增长，是一项可长期沉淀、无需重复归零的事业，职业发展前景广阔

对公客户经理 薪资详情 社保类型: 六险二金 提成方式: 销售额提成 对公项目制运作，批量高效服务客户，按项目角色分配提点比例。 奖金补贴: 年终奖、绩效奖金、项目奖金、长期服务奖 职位描述: #无需陌生拜访开拓客户，公司配备海量优质企业资源，直接对接转化~ #团队年轻有朝气，氛围轻松愉快，文化简洁透明，我们是一支专注实干的队伍~ #成员学习能力突出，积极向上，清一色90后精英，形象佳，专业强 #成熟的业务体系支撑，助力快速成交，日均签约客户可达十位以上，月月达成亮眼业绩 岗位职责: !!公司主营BBC团体险业务，非个险！非个险！！ 1、在BBC销售模式下，对接能源、通信、电力、互联网等行业企事业单位，为其员工及家属提供商业保险产品与高端养老社区解决方案； 2、为高净值客户提供产品咨询、方案演示、定制化配置及后续服务支持； 泰康养老招募C端（个人端）服务经理，均为正式编制员工，对公方向主要服务于合作企业的职工群体！！ 岗位要求 1、本科及以上学历（能力特别优秀者可适当放宽学历条件） 2、具备良好的沟通协调能力，富有激情，热爱人际互动类工作； 具有2年以上销售相关经验 3、欢迎金融、保险等领域的优秀从业者加入 平台及福利： 1、合同制员工享六险二金：五险一金+商业保险+企业年金 2、收入结构保底不封顶：基本月薪+项目奖金+年终奖金+长期服务奖励 3、蓝海市场发展空间广阔：充足的企业客户储备，创新的运营模式，月薪过万是基础目标 4、完善体系助力成长：实施“以老带新”机制，快速上手，全程陪伴不掉队 5、从新人到管理者的成长路径清晰：多元培训体系，晋升通道畅通，平台发展宽广 （直白讲：待遇优厚，收入可观，客户资源充沛，只需你愿学、愿拼、具备服务意识，轻松实现稳定高薪，正式编制岗位，非代理制，非兼职岗，请勿投递） 工作时间 每周五天，每日8小时工作制（弹性上下班）8:30-17:30 周六、日双休，享受国家法定节假日 职位福利: 六险二金，绩效奖金，带薪年假，节假日补贴，每年多次调薪机会，补充医疗保险，定期健康体检，项目奖金、激励奖金、激励旅游奖励

岗位职责: 1.开展并持续维护跨境电商领域的商业合作，促进业务增长； 2.研判市场动态，为招商工作提供策略建议与执行支持； 3.定期与团队协作沟通，保障销售目标顺利达成； 4.跟踪分析销售数据，提出可行性优化方案以增强业绩表现； 5.参与销售规划制定，并依据市场反馈及时调整应对策略。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调与谈判能力，擅长客户开发与关系维护； 2.热衷于电子商务领域，拥有较强的市场敏感度与分析能力； 3.能够独立推进工作任务，同时具备良好的团队协作意识； 4.熟悉跨境电商运作模式，适应快节奏的市场变化环境； 5.具备相关行业从业经历者优先考虑。