汽车销售，电销+面销沟通能力突出： 1、线索获取与维护：负责跟踪、汇总并整理各主流平台推广活动中产生的客户咨询、留言、私信及表单提交等引流信息。 2、线索甄别与分类：对获取的线索进行初步筛选，区分有效线索与高意向客户，做好分级管理。 3、促进转化：运用专业话术与沟通技巧，推动高意向客户进入后续购车流程。 4、客户意见整理：在交流过程中关注客户需求、痛点及建议，并及时向相关部门传递反馈信息。 5、产品优势明显，可面向不同资质的购车人群提供适配方案。 岗位要求： 1、高中及以上学历，市场营销、电子商务、销售管理或相关专业优先考虑。 2、具备1-2年以上用户运营、客户服务、销售支持等相关工作经验者优先。 3、有汽车电话销售、线下销售经验者优先录用。 薪资待遇 1、工作时间：10:00-18:30 2、入职即办理医疗、社保手续 3、薪酬结构：底薪+提成+绩效奖金

岗位职责： 1、负责客户邀约接待工作，积极主动地吸引潜在客户，开展拓客活动，邀约线索到店，提供试乘试驾； 2、负责提供专业且深度的产品展示，打动用户并达成个人销售目标； 3、负责跟进交易流程，及时响应客户问题； 4、协同交付同事完成当地VALA车辆交付工作； 岗位要求： 1、大专以上学历，性别不限，有1年以上汽车销售经验； 2、开朗、善于交际、热爱vanlife文化，具备销售热情； 3、有创业激情，可承受工作压力与业绩要求。

具体工作 1.负责二手车销售相关事务，为客户提供专业的车辆检测评估与销售支持，包括二手车辆状况查验、市场行情定价分析、收购环节谈判、办理收购相关手续等 2.通过多种途径开发潜在客户资源，并维护和建立长期稳定的客户关系 3.协助客户完成购车全流程，保障交易各环节高效顺畅推进 岗位任职资格要求 年龄：21-35 学历：不限 能力要求：熟悉汽车基本结构原理，具备良好的沟通表达能力，思维敏捷、判断准确，具有坚韧的工作态度，能积极应对挑战并持续优化心态与工作方式 其他要求：保持积极进取的态度，性格开朗、善于交流，具备团队协作精神，服从工作安排，能够高效完成上级交办的各项任务

1、熟悉客户需求，提供专业的二手车咨询服务； 2、开拓新客户资源，利用线上及线下多种方式拓展客户群体； 3、与客户保持有效沟通，促成交易达成，并持续维护客户关系。 任职要求： 1、持有驾驶证，热爱汽车相关行业； 2、具备良好的沟通协调能力、人际交往技巧以及销售与谈判技能； 3、有二手车销售或相关领域工作经验者优先； 4、具备团队协作意识和优质的服务理念。 岗位福利： 1、提供行业内具竞争力的薪酬与福利； 2、提供系统化培训及晋升发展空间； 3、拥有积极向上的工作环境与成长平台； 4、无需担忧客户来源，公司配备充足资源，个人专注跟进即可； 5、工作时间朝九晚六，底薪4-8k

我们为热爱汽车领域的伙伴提供稳定发展平台，欢迎积极投递，可快速到岗者优先考虑，需能长期从事全职工作 当前招聘覆盖全国城市 薪资：无责任底薪+提成+入职即缴五险一金 福利：带薪年假+定期健康体检，团队氛围融洽，配备1对1专业导师指导，拥有丰富晋升空间 岗位职责： （1）善沟通：迅速融入门店工作环境，与销售团队紧密协作； （2）敢开口：积极挖掘二手车置换需求或潜在客户信息； （3）能动手：完成店内车辆基础检查，拍摄照片并录入定价系统； （4）会协作：参与旧车评估检测流程，协助销售推进新车交易，推动二手车成交 岗位要求： （1）认同新能源汽车发展方向，看好其逐步取代燃油车的趋势； （2）具备良好亲和力，乐于人际互动，生活态度积极，兴趣多元，易于与年轻同事建立良好关系； （3）执行力强，任务响应及时，行动果断不拖延； （4）目标感明确，渴望收入增长，追求进步，具备持续学习与自我提升意识； （5）有房产中介、教育培训、店面销售、旅游讲解等以沟通交流为主的工作经历者优先录用

工作时间 9:00~12:00，13:30~18:00 单休 岗位职责： 1. 拟定年度销售规划，分解月度销售目标并制定执行策略，编制市场趋势分析与预判报告 2. 组织团队推进销售任务达成，督导客户开发各环节（信息采集-跟进维护-签约成交） 3. 负责展厅接待管理及竞品情况跟踪，协调车辆采购、销售与库存管控，定期提交销售数据报表 4. 主导销售团队人员招聘，开展入职培训与技能提升培训，持续优化团队专业能力 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 具备3年以上汽车销售团队管理经验 3. 具备良好的语言表达与沟通能力，拥有出色的组织协调与管理能力

岗位职责: 1. 熟悉汽车销售流程的实施与日常管理 2. 与客户保持良好沟通，准确把握需求并给予专业指导 3. 持续维护客户关系，保障服务品质与满意度 4. 对外对接汽贸店二级网点及4S店，推进合作与订单承接 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力与主动服务客户意识 2. 能自主完成销售目标，具备较强的行动力与落实能力 3. 拥有团队协作精神，能与团队成员协同配合实现共同成果

岗位职责: 1.负责二手车销售业务，为客户提供专业化的车辆评估及销售支持服务 2.通过多元渠道开发潜在客户，维护并发展长期稳定的客户关系 3.协助客户办理购车相关手续，保障交易流程高效顺利完成 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与销售技巧，能精准把握客户需求并提供有效解决方案 2.需具备2年以上工作经验，有销售领域从业经历者优先考虑 3.在以往工作中表现突出，取得过优异业绩者优先录用 4.拥有良好的团队协作意识，能与团队成员协同配合，共同达成销售任务 薪酬：高提成，综合工资1W

不用电销，不用找客源，不用加班！ 不用电销，不用找客源，不用加班！ 无责底薪！没有绩效！没有满勤！ 无责底薪！没有绩效！没有满勤！ 一、工作职责： 1、驻店服务：在4S店现场办公，面向每日进店客户，介绍汽车延保及出行保障类产品； 2、门店协作：掌握店内新车销售动态与售后客流情况，维护良好合作关系，配合开展各类促销活动并推动落地执行； 3、完成合同签署，并通过POS机等合规方式收取相关服务费用； 4、整理客户资料及延保凭证，确保信息真实、完整、准确； 5、每日按时提交工作日报及客户信息统计表； 6、完成上级交办的其他任务。 二、福利待遇： 1、社会保障：缴纳五险一金，提供年度健康体检； 2、享受带薪年假、婚假、产假及陪产假等法定假期权益； 3、团队关怀：生日礼包、转正奖励、节日礼品不断，定期组织团建、旅游，设有阶段性激励方案； 4、非传统销售岗，工作时间朝八晚五（8:45-17:30），不强制加班，单休可弹性安排； 5、新人支持：配备系统化培训体系，经验丰富的导师一对一指导，专业内训师全程跟进，团队主管实时关注成长进度，助力快速上手！ 四、晋升通道： 销售顾问→销售经理（带领团队，享有团队提成）→总经理 （底薪至少提升三倍起） 五、工作地点： 华夏汽车城片区4S店，覆盖范围广，业务体量大 www.lizhenauto.com，欢迎了解。

岗位职责： 1、主动迎接到店客户，详细介绍车辆亮点，积极引导试驾体验，确保服务过程贴心周到； 2、维护客户关系，提升客户满意度，提供专业且高效的沟通服务； 3、持续关注汽车行业动态，掌握最新市场信息； 4、根据门店运营目标，积极推动销售进程，达成既定销售任务； 任职要求： 1、性格外向，具备良好的沟通技巧和学习能力，服务意识强； 2、持有驾照，欢迎应届毕业生应聘； 3、能适应工作压力，有明确的收入目标，公司提供免费带薪岗前培训； 我们的福利： 1、缴纳五险一金； 2、公司统一安排工作餐； 3、享有国家法定节假日以及婚假、产假、丧假等带薪假期

西航路招客房保洁，薪资、休息时间面谈。联系电话

有没有还没回家过年的打磨师傅，工地在闽侯南屿旗山万佛寺附近，联系电话： 谢

福州国惠温德姆酒店 【董宴】-高端精致粤菜 期待专业的你加入！ 餐饮主管 1名 薪资：5.5K-6K 要求：3年及以上酒店餐饮管理相关经验，形象气质佳 餐饮领班 2-3名 薪资：5K-5.5K 要求：1-2年及以上餐饮相关岗位工作经验，形象气质佳 餐饮服务员 若干名 薪资：4.2K-4.8K 要求：身高160cm以上，形象佳，有餐饮相关工作经验者优先 员工福利：缴纳医社保+包食宿+享受国家法定节假日 有意者拨打详询，诚邀携手共赴精致餐饮之路！

明天2个工人骑车小不安8小时260电话

福州市鼓楼区招工地小工/杂工

岗位职责： 1.负责汽车展厅客户接待、产品介绍及试乘试驾安排，精准挖掘客户需求并匹配合适车型 2. 独立完成销售全流程，包括报价、谈判、合同签订、交车及售后跟进 3. 定期维护老客户关系，开展回访与转介绍邀约，提升客户复购与口碑传播率 4.协同市场部参与车展、团购、线上直播等营销活动，达成个人及团队销售目标 5. 及时录入CRM系统客户信息，确保销售数据真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达力与服务意识，形象气质佳 2.具备销售经验者优先，无经验者可提供系统化岗前培训与带教支持 3. 学历不限，高中及以上学历优先，接受应届毕业生及转行人员 4.具备基础办公软件操作能力，能适应快节奏工作与阶段性业绩压力 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同诚信销售与长期职业发展理念

招汽车销售

职位详情 职责： 1，负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2，制定营销计划，完成销售指标； 3，开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4，收集行业，市场信息。要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成

必须有从事网约车行业经验一年

负责邀约客户到店网约车

工作职责: 1、负责本区域内城市级智能停车项目的市场拓展与业务推进； 2、落实公司下达的销售目标，达成业绩及回款考核要求； 3、负责项目销售策略制定、过程跟踪及外部协调工作； 4、监督项目执行进度，推动项目验收及回款落地； 任职资格: 1、本科及以上学历，具备2年以上政府行业大型项目销售背景（条件优异者可放宽至大专）； 2、熟悉城市停车领域或拥有停车行业工作经验者优先； 3、具有三大运营商政企条线工作经历者优先； 4、具备政府城投类企业或大型核心业务岗位经验者优先； 5、有独立运作区域市场或行业市场成功经验者优先； 6、具备政府部门信息化项目独立操盘能力并有落地案例者优先； 7、具备良好的团队协作意识、心理抗压能力及职业操守，反应灵敏； 8、具备出色的客户关系维护与沟通协调能力，积极主动，自我驱动力强。

吃苦耐劳，沟通能力强

一、薪酬福利 1、综合薪资10-25K；薪酬结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、底薪保障4600元，入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致不打折 3、阶梯提成机制，单笔提成250-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高销售额额外激励500元/台，多种奖励机制并行，收入可观，轻松实现高薪目标 5、工作时间早9点至晚18:30，国家法定节假日正常休假 6、享有节日福利、生日礼物、团队建设活动及年度聚餐等员工关怀 二、岗位职责 1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式开拓企业客户资源 2、达成公司设定的市场拓展指标，按标准场景模式对接企业客户，推动合作落地，完成销售任务，并负责后续客户关系维护 三、任职资格 1、大专及以上学历，****** 2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、具备企业端客户推广经验者优先，若有本地生活类TO-B推广背景更优 4、具备基础市场分析与判断力，拥有良好的客户开发意识 四、公司优势 平台：丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资 产品：智能货柜与自动售货机免费投放，与企业合作全程零费用 规模：现有员工超3000人，覆盖CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等多元场景 发展：业务遍及全国71个城市，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪 管理：互联网化管理模式，组织扁平，团队氛围融洽，协作高效

1.招聘岗位:销售专员 2.招聘人数:5人 地点:福州市马尾区亭江镇长安路12号: 1.学历要求:大专及以上学历(市场营销、商务管理等相关专业优H) 2.年龄要求:20-35周岁 3.经验要求:有销售经验者优先(应届生如沟通能力强可放宽) 4.能力要求:-性格开朗，具备良好的沟通技巧和抗压能力; -有客户服务意识能独立完成销售目标!福利待遇: V V双休(周末固定休息，节假日按国家规定

【岗位职责】 1.负责开拓各类出海类APP资源，挖掘目标客户在移动端的广告变现潜力，主动建立客户联系并推动合作落地，持续维护客户关系，确保合作关系长期稳定； 2.深入洞察客户在广告变现环节中的实际痛点，结合公司产品特性与功能，制定针对性解决方案并进行专业讲解，有效满足客户需求； 3.协同内部运营、技术等相关团队，做好跨部门沟通与协作，保障项目高效推进； 4.负责现有客户的持续运营与价值提升，推动合作规模增长。 【任职要求】 1.大专及以上学历，具备1年左右商务拓展相关工作经验； 2.具备移动端广告销售或商务合作经验，熟悉广告变现业务流程；拥有信息流广告销售背景，或曾服务于海外游戏、工具类应用者优先考虑； 3.具备较强的自我驱动力，沟通协调能力出色，目标导向明确，执行力强，能够通过多种方式达成既定目标； 4.拥有良好的人际交往与统筹管理能力，可高效处理多任务并行工作，具备优秀的表达能力和方案演示技巧。

接受零基础！！欢迎无经验者加入！！！ 上班时间：8:30-17:30，大小周休息，法定节假日正常休假； 薪资待遇：4500底薪+提成，综合收入15000-30000元； 福利待遇：五险一金、节日福利、季度奖金、年终奖金、晋升空间大、定期团建等齐全， 年底更有小汽车抽奖机会+每月多重奖金与福利； 要求：大专学历（需为通过高考统招的全日制普高起点大专）。

岗位职责： 1、开展轮胎产品的销售工作，完成既定销售指标； 2、掌握客户实际需求，提供专业化的轮胎选配方案； 3、持续维护客户关系，提升客户体验与满意度； 4、及时关注市场变化，收集并上报竞争对手相关信息； 5、配合参与各类销售活动的组织与落实，增强品牌认知度。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及主动服务客户的态度； 2、了解轮胎相关专业知识，熟悉主流品牌及产品性能差异； 3、具备敏锐的市场感知能力和熟练的销售方法； 4、能独立推进销售进程，工作积极主动； 5、有同行业销售经历者可优先录用。 薪资：4000-8000

工作时间:9:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，每天七小时工作制，法定节假日正常休息，春节期间休假约15天。 岗位职责： 一，通过电话或实地拜访方式开发企业客户 二，整理客户信息，汇总资料，结合银行产品制定匹配方案 三，持续跟进老客户，建立稳定持久的合作关系 薪酬待遇:无责任底薪3000元+高比例业绩提成+多项奖励机制，收入上不封顶，表现优异者月入可达10W以上 提供医疗社保，日常下午茶，定期团建，团队聚餐，业绩优秀者享带薪旅游机会！ 职位要求: 一，年龄20-45岁，具备主动学习意识和良好沟通能力，有强烈致富意愿，生活积极乐观，富有工作热忱 二，有销售从业经历者优先考虑（综合素质突出的应届毕业生亦可面议）

我们提供： 1、鼓楼独栋五层办公场所，舒适的办公环境，周边交通便利。 2、新人保护期无责底薪5k+高抽成，提供精准的客户资源 3、完善的晋升机制和福利机制 4、半个月超长带薪春节假期，不用加入拥挤的春运大潮。 岗位职责： 1、通过销售的方式，向潜在意向客户介绍公司产品及优惠方案，从事市场开拓工作； 2、负责邀约业主，配合设计师为业务提供顾问式的咨询服务； 3、负责新业主开发，老客户维护、转介绍； 4、接受公司相关培训，完成上级交办的任务。 任职要求： 1、热爱销售工作，口齿伶俐，具备优秀的沟通技巧； 2、性格开朗，思维敏捷，勤于思考，较强的分析能力； 3、乐观、主动、积极，良好的适应性与交际能力。 福利待遇： 下午茶，节日礼品，五险

岗位主要职责: 1、公司提供精准客户资源，通过电话与客户高效沟通，挖掘客户需求，把握销售机会并达成业绩目标 2、深入了解客户的实际需求及基本信息，做好客户关系的持续维护 3、工作环境舒适，无需外出跑业务，无需面对客户压力，专注于为客户解决资金相关问题 任职要求: 1. 年龄18-36岁，无经验可培养，普通话标准流利 2. 具备销售经验者优先，有强烈的赚钱动力和进取心 薪资待遇: 4500+高提成+高奖金+开单红包 缴纳五险，享受法定节假日休息，节日发放礼品