喷铝板，镀锌板等金属制品 ①岗位要求年龄30～55周岁 ②2年及以上喷塑喷漆经验 工作地址：闽侯白沙闽兴厂区

客人来了泡茶，做卫生

岗位职责： -共情并尊重网约车司机，积极拓展与维护客户资源，精准对接需求并促成租赁签约租赁，持续深化客户关系维护。 -掌握短视频和直播技能，根据客户偏好，拍摄短视频或进行直播获客； -高效跟进公司分配的线索资源，主动与客户建联，推进需求对接与转化，提升线索成单率。 -开展市场调研工作，系统收集竞品策略信息，为优化公司自身营销策略提供数据支撑。 -重点推进客户续约工作，提升续约率，助力公司整体车辆出租率达成。 -积极配合部门经理工作，高效完成交办的其他相关任务，对各项工作过程及结果负责。 任职要求： -不限学历，不限经验，销售经验者优先； -具备敏锐市场洞察力，踏实、努力、诚实、坦诚、乐观； -自来熟，能跟网约车司机无障碍沟通，没有玻璃心； -抗压能力突出，沟通协调与团队合作能力良好； 岗位福利： -底薪+提成，上不封顶； -优势：舒适办公环境、良好团队氛围、充足车辆资源支持。

路桥二手车直播销售急招！男女不限 无需经验、无需驾照、新人包教包会 负责抖音直播、短视频、线上客服谈单 展厅车多客源稳，提成超高，上不封顶 想稳定高薪、能吃苦想赚钱的来！

店内汽车租赁和销售！ 配合上级安排的临时工作！需要会开车。！ 上班时间，早上9点~下午6点。 周末单休。 3500加提成 有销售经验或者对新能源汽车制造业维修有经验的优先。 ！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

车主播｜岗位职责 + 任职要求（二手车版本，可直接发招聘/招聘海报） 岗位职责 负责直播间日常直播，车型讲解、车况介绍、配置解读、报价，真实展示车辆外观、内饰、底盘、里程、维保等信息，吸引线上意向客户。 直播间互动：回复公屏评论，解答粉丝关于价格、过户、按揭、车况、提车周期、配置等问题，引导留资（私信、表单、企业微信），转化线索。 直播前准备：熟悉当场上播车辆资料（VIN、配置、出险记录、维保、选装、优缺点），拍摄短视频素材，配合运营拍摄口播短视频，用于直播引流。 直播后复盘：配合运营统计线索量、留资、咨询数据，复盘直播话术、流量问题；跟进高意向客户初步答疑，移交销售顾问对接。 遵守直播规范，杜绝虚假宣传、隐瞒车况、夸大承诺，维护账号口碑；维护直播间氛围，控评，处理黑粉、负面提问。 配合门店活动：专场直播、特价车直播、交车直播、粉丝福利场，完成月度线索/留资KPI。 任职要求 学历不限，有二手车/新车直播、车行销售、短视频口播经验优先；熟悉BBA、豪华车优先（宝马、奔驰、奥迪等）。 懂基础汽车知识：能看懂配置、识别常见选配（后轮转向、魔毯、哈曼卡顿等），看得懂维保、出险记录，能通俗讲车况。 镜头表现力强，表达流畅自然，不怯场，情商高，会控节奏，不冷场；普通话标准，苏州本地话会一点加分。 熟悉抖音直播规则，知道违规词（不能乱承诺、不能夸大车况、不能承诺包过等），有合规意识。 目标感强，能接受排班直播（含晚场、周末），服从运营安排；有良好的学习能力，快速熟记每台到店车源。 品行端正，诚信，严禁编造车况、虚假报价；有服务意识，不情绪化直播。 加分项：会拍短视频、会写口播文案，有成熟汽车账号，懂VIN查配置、读表、第三方检测报告解读。

建材销售门窗行业

岗位职责 1、迅速熟悉公司产品、行业动态及岗位要求，能独立开展销售任务； 2、负责公司在系统部/代表处所辖客户区域的业务拓展与客户关系维护； 3、收集行业资讯，分析客户需求，识别潜在商机，并提供针对性解决方案； 4、主导项目跟进、投标运作、合同签署、回款管理及售后协调等全流程工作。 任职要求 1、全日制本科及以上学历，理工类专业优先考虑； 2、具备3年以上相关工作经验，有数据库/计算/存储类产品或党政/企业/金融/交通/通信/能源/国防领域B端客户销售背景者优先； 3、具有主动学习意愿和较强归纳总结能力，善于思考与复盘； 4、职业形象良好，具备出色的人际感知力、目标意识、敬业精神及逻辑分析能力； 5、以结果为核心导向，自我驱动力强，能承受压力，具备较强韧性。

开朗活泼，勤快能干能服从工作安排

招聘岗位：大客户经理（天九平台集团） 一、岗位职责 1. 借助天九平台优质资源，链接全国范围优秀企业家，推进项目合作与商务拓展。 2. 负责客户的开发、跟进、维护及合作落地，确保达成既定业绩目标。 3. 参与公司组织的项目推介会、企业家峰会及各类市场活动，助力品牌推广。 4. 为有合作意向的企业客户提供定制化平台合作方案，持续做好服务与关系管理。 5. 协同团队完成区域市场任务，主动提升个人与整体团队的业务表现。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，年龄在25—40岁之间。 2. 具备销售、商务对接、大客户开发、企业服务或渠道拓展相关经验者优先考虑。 3. 具备良好的沟通表达能力，形象良好，责任心强，能适应一定强度的工作节奏。 4. 积极进取，追求高收入回报，愿意在大型平台上实现长期职业发展。 5. 认可平台运营模式，具备团队协作意识和目标达成执行力。 三、福利待遇 1. 高薪体系：无责任底薪 + 高额提成 + 绩效奖金 + 团队激励 + 年终奖励，收入上不设上限。 2. 基础保障：五险一金、带薪年假、法定节假日、节日关怀、生日礼遇。 3. 成长体系：提供岗前培训、业务支持、管理课程及行业专家分享，全面助力能力提升。 4. 晋升通道：专员→主管→经理→总经理→总裁……晋升机制公开透明，以能力定发展。 5. 优质圈层：直通企业家群体，积累高端人脉资源，拓宽视野与格局。 6. 工作环境：团队氛围积极，成员年轻有朝气，管理体系规范，平台发展稳健。 7. 额外福利：定期组织团建活动、年度旅游安排、评优表彰机制完善，晋升机会丰富。 四、我们的优势 - 大型平台支撑，品牌实力强，资源整合度高，工作体面且有社会认可度。 - 无需从零摸索，成熟商业模式可直接复制，快速见效易出成果。 - 收入水平与发展前景显著优于传统行业，适合渴望突破、追求长远发展的人才。

1.线上发布并跟进房源信息，在线回复客户咨询 2.线下接待客户，为客户提供专业性服务 【岗位要求】 1.大专及以上学历（初中学历满20周岁即可），市场营销，管理类专业的优先 2.激情有活力，喜欢挑战自我 3.善于沟通，热爱学习，有较强的服务意识 【福利待遇】 1.薪资福利：无责底薪4200元+高抽成+带薪培训+就近安排++精英奖金+旅游一年4-5次+带薪年假10天 2.晋升空间：公平广阔的晋升机制 每四个月有竞聘店长的机会，当上店长享受公司的股份 3.成熟完善的培训体系

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈 3.上班时间下午两点半到五点半，时薪20元，日结。 4.适合宝妈日常兼职。

岗位职责： 1. 依据公司战略与规划，制定客户拓展方案，并推进实施落地。 2. 通过楼盘合作、新媒体内容运营等渠道，触达有装修需求的潜在客户。 3. 邀约客户到店参观，提供展厅讲解、材料说明、合同签订等全流程装修服务。 4. 持续维护客户关系，打造可信赖的家居咨询形象，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备家装、建材、房产或新媒体运营相关经验者优先考虑。 2. 具备良好沟通能力，服务意识强，性格积极乐观。 3. 能够正视挑战与挫折，抗压性强，目标感和进取心突出。 4. 主动性强，学习能力佳，善于总结与优化工作方法与实践经验。

【岗位职责】 1. 公司提供客户资源支持，借助公司资源平台开拓建筑资质新办、升级及资质维护等相关业务需求； 2. 对接证书中介、教培机构等合作单位，建立稳定合作关系，收集证书类需求并协调内部部门完成订单分派与执行 【岗位要求】 1. 具备相关行业从业经验者优先考虑； 2. 有学历提升、工程师职称代评、招投标服务、知识产权或财务类销售工作经验者优先； 3. 性格开朗、表达能力强，具备良好的团队协作意识； 5. 工作认真细致，富有耐心与责任心

1. 公司简介：24小时无人售货店加盟，服务范围覆盖全国，加盟费用区间为48800-128000元。 2. 工作内容：公司每天统一分配3-6组高匹配度客户资源，招商经理通过电话与客户沟通，详细介绍酒水外卖店项目，重点讲解项目优势，并推动签约落地。 无需外出拓展，无需自行积累客户，办公环境宽敞，配备备用设备支持工作开展。 3. 薪资构成：每月固定无责任底薪4000元，另享3%至7%的业绩提成，不设满勤奖，无绩效考核要求。 4. 每月享有四天休息，可灵活安排调休，工作时段为9:30至18:30。 该行业特性决定几乎不存在零成交情况，因客户资源成本较高，单个号码平均投入达150元，客户精准度高，最低可实现三单产出，成交周期短且无需长期维护，平均成交周期在3日内完成，因此新员工到岗后可直接进入状态，无需适应期。

212销售顾问，具备销售经验者优先考虑 性格外向，具备较强的沟通能力 对汽车销售行业有了解意愿者亦可报名 入职即办理五险一金，包含医疗保险和社保 有汽车销售背景者优先，能有效与客户交流，提升试驾转化率 热爱户外运动、越野文化及销售工作的人才更受青睐

岗位职责: 1.负责二手车销售业务，为客户提供专业化的车辆评估及销售支持服务 2.通过多元渠道开发潜在客户，维护并发展长期稳定的客户关系 3.协助客户办理购车相关手续，保障交易流程高效顺利完成 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与销售技巧，能精准把握客户需求并提供有效解决方案 2.需具备2年以上工作经验，有销售领域从业经历者优先考虑 3.在以往工作中表现突出，取得过优异业绩者优先录用 4.拥有良好的团队协作意识，能与团队成员协同配合，共同达成销售任务 薪酬：高提成，综合工资1W

负责场地接待客人看车

岗位内容： 1. 达成汽车销售业绩指标，开发并维护客户资源； 2. 提供专业的售前咨询与售后支持，推广公司新车型及营销活动； 3. 跟进潜在客户转化全过程，提升客户购车体验与满意度。 任职要求： 1. 有汽车销售相关经验，了解汽车市场动态及客户需求； 2. 具备优秀的沟通能力与销售策略技巧； 3. 熟悉汽车行业知识及公司产品信息； 4. 执行力突出，富有团队协作意识； 5. 持有有效驾驶证。